事科半年工作结(精选篇)
第篇：事科半年工作结
半年局组正确领导科室支持科xx届四中全会精神指导认真贯彻落实市组织事编制等工作会议精神查摆思想观念问题符合科学发展思想观念转变科学发展观求科学发展观统领项工作开拓创新锐意进取扎实工作紧紧围绕国土服务国土理念坚持断强化干部教育培训工作落实工资福利政策等项制度发扬严谨务实团结奉献作风充分发挥职作参谋助手较完成半年工作计划领导交办项工作务
工作做法
纪委事局卫生局等部门领导全程监督时聘7名护理员已岗签定时聘合
五规范理标准提高全员整体素质迎接全省中医医院理年检查验收组织编写发医院制度职责员工手册二书
六老干工作
1已刘灼生胡章秀施贤珍等3办理正常退休
手续
2解退休员生活状态时落实政策遇
年结合退休员工资低实际情况院委研究决定退休职工月生活补助费调整400元
3建立退休职工健康体检制度退休职工进行
次全面免费体检建立体检健康档案做病早治病早防帮助家解决顾忧切实搞保健实现益寿省钱利国利民目标提高身体素质发挥行业优势作
七时传达报种信息资料完成日常工作
1职工理办法修订**次职代会讨通 23月份员异动完成科室工作员信息览表职工胸牌制作调整
3完成部分职工聘合书续签工作
42014年4月29日组织医院未婚青年参加团县委组织青年联谊会
5完成2014年费信息采集报县组织部
总科然取成绩改革求定距离半年更加努力争取方面新台阶
**事科
2014年6月30日
第三篇：事科2014半年工作结
事科2014半年工作结[1]
2014年12月9日源：网络综合加入收藏
网络综合事科2014半年工作结
半年局组正确领导科室支持科十七届四中全会精神指导认真贯彻落实市组织事编制等工作会议精神查摆思想观念问题符合科学发展思想观念转变科学发展观求科学发展观统领项工作开拓创新锐意进取扎实工作紧紧围绕国土服务国土理念坚持断强化干部教育培训
工作落实工资福利政策等项制度发扬严谨务实团结奉献作风充分发挥职作参谋助手较完成半年工作计划领导交办项工作务
工作做法
()注重教育培训提高干部职工素质
进步提高局机关干部职工队伍整体素质结合政府机构改革贯彻落实公务员法干部教育培训条例利时机干部教育培训摆议事日程着力加强局机关干部政治理学断提高全体干部政治理水落实学王仁政书记全市机关作
风建设会讲话精神结合市委求工作部署撰写作风建设中存问题策思考文篇提高国土工作员综合素质组织5次入积极分子参加市级机关委培训班学适应新形势提高素质增强力开展国土工作奠定较基础
（二）科学调配干部干部队伍建设日趋加强
半年事科严格落实局组指示精神着力加强队伍建设调配免干部15次（中提拔7名干部）坚持公公正公开原优先选拔年青干部盘活局机关资源营造物良局面通半年考察新提拔干部工作出色受家致评
（三）扎实做公务员登记劳动工资统计年报报工作
认真核查机关工作员退休员信息情况二准确填报机关公务员工作员工资
异动审批表130份审核市国土战线工作员工资审批表退休员退休费审批表270余次三认真完成劳动工资员编制干部事退休员情况等报表统计报工作
（四）断完善干部职工事信息干部职工事档案理工作规范化信息化
半年认真落实级档案理关文件精神级信息理求规范档案查阅阅工作严格档案调入调出工作做接收规范转递合格半年整理规范档案10余份移送科级干部档案材料10份查阅档案1份阅档案2份
（五）扎扎实实做老干部工作努力开创老干部工作新局面
局组高度重视分领导具体领导认真贯彻落实市委老干部局指示精神积极退休老干部服务做政治更关心老干部生活更顾老干部工作更服务老干部目前止全系统退休老干部思想较稳定没出现集体访现象局机关13名退休老干部事科工作较满意
（六）加强联系级机关沟通协调新突破
半年动加强组织事编制联系沟通项工作利开展带方便通积极协调局机关争取评优指标组织事编制等方面工作新突破半年分局五分局分省厅评民满意优秀国土分局
二存足
总结成绩时认真反思工作中存问题存方面足工作中缺乏持恒韧劲时候缺乏抓底精神
第四篇：教育局事科工作结
教育局事科工作结
****年科全体员认真贯彻落实十六精神江总书记关三代表指导思想紧紧围绕局年度工作思路工作中心根全区教育工作会议精神加强师资队伍建设推行教育事制度改革提高师资队伍素质局领导关心指导兄弟科室基层单位支持配合全科志进步发扬严谨务实团结奉献优良传统利完成年度工作计划级组织领导交办项工作务
加强政治业务学提高政治业务素质
结合事工作性质务会议加强 **届*中全会精神**精神学深刻领会教育事工作指导意义增强市场济形势讲学讲政治讲正气觉性切实实践三代表重性坚持学邓理义务教育法教育法等法律法规作重点工作抓新形势教育战略位进步认识增强搞区教育事工作觉性责感加强学事干部关事纪律工作规范办事程序等知识
二严格执行政策规定认真做毕业生业安置事调配工作
1搞事调配工作科学校进行师资状况调研搞教师需求预测时做事统计工作计划编报工作
2贯彻省市关毕业生业政策做毕业生安置工作调配工作抓紧抓严格政策求程序利安置师范类科毕业生14专科毕业生34中专英语美术音乐体育等技
科毕业生1834名教育局鉴定业协议2014届中专普师毕业生均符合协议条件利安排岗7名师范类普师特教专业法安排予分析业形势省市毕业生业政策充分做思想工作愿意择职业
三稳步推进学校部理体制改革
1继续深化毕业生实行试期聘制2014年分配80名毕业生试期满根业绩情况择优录2014年分配100名毕业生继续鉴定聘合书
2推行校长负责制教职工聘制结合市教育局事科草拟泉州市中学部理体制综合改革实施意见初步制定区中学校部理体制改革方案马甲中学罗溪中学河市学区万安学区实行校长负责制教职工全员聘制全面推行中学全员全员聘制完善学校部理体制改革更促进教师队伍走科学化规范化轨道创造试点验
3全面实施教师资格制度省市教育部门统部署做首批职教师教师资格认定工作全区800申请普通话水测试体检两学培训等项目审查剩692通中学教师资格认定做员信息录入系统理工作发证工作二做社会员教师资格认定职教师资格认定前期工作前开展2期普通话培训进行2次普通话测试目前已1200二级乙等级占全区教师教职工67提高教师语言力时资格认定工作作铺垫
四加快中学师资队伍建设步伐实施跨世纪园丁工程取新进展
根省市关十五期间中学校长培训工作意见关规定全面实施素质教育求重视中学师资培训工作努力提高中学校长教师政治业务素质
1广泛发动鼓励中学教师积极参加提高学历培训目前止65中学专教师教师参加专升考科函授学80学专教师参加专考电专班等形势学科毕业初中专教师占15专毕业学教师占13
2全面贯彻执行中学校长持证岗制度全面完成九五期间中学校长培训务基础努力开展校长培训工作选拔中学校长学校长1名参加骨干校长培训组织3名中学校长学校长参加校长提高班培训区备干部新中学校长分报送参加泉州师院教师进修学校举办校长岗位培训时选派社会力量办学校长参加校长岗位培训
3组织举办中学新教师岗前培训班见期培训班100名中学新教师职学校受常规培训时分参加泉州市教育学院教师进修学校集中培训
4切实抓中学教师信息技术全员培训测试工作培训初期乡镇设立培训班聘请计算机教师讲课马甲中学设立考点罗溪中学设立考点培训员1100名800参加测试取合格证书时选送批员参加省市级计算机英特尔电脑
培训规模培训马甲罗溪设立两培训点常年培训初中高级信息技术区教育实现现代化科学化奠定基础
5扎实开展中学骨干教师省级市级选拔培训工作中中学选拔30名骨干教师学选拔35名骨干教师分赴省市级培训
五进步深化职称改革做教师职称评审专业技术职务聘工作充分调动教师工作积极性
1严格抓专业技术职务评审认真做中学初级学高级教师职务评审委员会学科组织换届推荐报批等工作严格执行省市关职务政策完成253名中学中高初级教师职务资格初审确定资格工作评审125名学教师22名中学教师获初级教师职资格60名中学教师40名学教师获中级教师务资格6名中学教师获高级教师职资格
2认真搞20142014学年度教师年度考核考评工作严格控制优秀例
3程序办理2014年中专毕业生转正确定教师职务审批手续教师职务聘审批工作
六突出师德教育广泛深入开展教书育创优评优活动
1广泛深入组织学宣传教育法教师法中学教师职业道德等法律法规条文进步增强教师履行法律赋予神圣职责觉性提高教师思想政治觉悟职业道德水准维护教师合法权益时进步规范完善区教职工理制度少数违规违计教师进行行政处分
2关科室协作支持认真组织开展创优评优活动树立典型表彰优秀教师教育工作者2014年教师节期间评选表彰41名区级优秀教师先进教育工作者广教师中树立典型弘扬民教师敬业爱岗私奉献精神
七关心离退休干部教师老干工作推新水
1年时中学校18位已达退休年龄教职工办理退休手续
2关心慰问离退休干部教师重病号退休教师科老干局事干部学校检查监督单位老干部生活政治工作落实情况保证老干部政治生活遇利元旦春节期间慰问离退休干部教师
八认真执行工资政策做学校工资基金核增减审批奖金发放工作
1时学校教职工兑现级工资补贴做国库统支付工资审核工作
2审核学校2014年度考核奖金发放工作
3办理员调动毕业生分配工资基金核增减工作
4办理2014年中专毕业生分配转正定级工资审核报批工作
5办理2014年学校教师教龄津贴岗位津贴增加审批工作
6办理调整工作员正常晋升工资档次审批手续
7办理学校教师职务聘兑现工资审批工作
足问题：
政治理教育事政治法规系统学方面做够必须检查学校执行落实政策法规意见情况时间关系基层检查出现基层单位政策法规执行力度够现象事体制改革存畏难情绪
第五篇：教育局事科工作结
2014年安教育局事科工作结2014 年科全体员认真贯彻落实十六精神江总书记关 三代表 指导思想紧紧围绕局年度工作思路工作中心根全区教育工作会议精神加强师资队伍建设推行教育事制度改革提高师资队伍素质局领导关心指导兄弟科室基层单位支持配合全科志进步发扬严谨务实团结奉献优良传统利完成年度工作计划级组织领导交办项工作务 加强政治业务学提高政治业务素质结合事工作性质务会议加强 十五 文件 十五届六中 全会精神 十六 精神学深刻领会教育事工作指导意义增强市场济形势 讲学讲政治讲正气 觉性切实实践 三代表 重性坚持学邓理义务教育法教育法等法律法规作重点工作抓新形势教育战略位进步认识增强搞区教育事工作觉性责感加强学事干部关事纪律工作规范办事程序等知识二 严格执行政策规定认真做毕业生业安置事调配工作1 搞事调配工作科学校进行师资状况调研搞教师需求预测时做事统计工作计划编报工作2 贯彻省市关毕业生业政策做毕业生安置工作调配工作抓紧抓严格政策求程序利安置师范类科毕业生 14 专科毕业生 34 中专英语美术音乐体育等技科毕业生 18 34 名教育局鉴定业协议 2014 届中专普师毕业生均符合协议条件利安排岗 7 名师范类普师特教专业法安排予分析业形势省市毕业生业政策充分做思想工作愿意择职业三 稳步推进学校部理体制改革1
继续深化毕业生实行试期聘制 2014 年分配 80 名毕业生试期满根业绩情况择优录 2014 年分配 100 名毕业生继续鉴定聘合书2 推行校长负责制教职工聘制结合市教育局事科草拟泉州市中学部理体制综合改革实施意见初步制定区中学校部理体制改革方案马甲中学罗溪中学河市学区万安学区实行校长负责制教职工全员聘制全面推行中学全员全员聘制完善学校部理体制改革更促进教师队伍走科学化规范化轨道创造试点验3 全面实施教师资格制度省市教育部门统部署做首批职教师教师资格认定工作全区 800 申请普通话水测试体检 两学 培训等项目审查剩 692 通中学教师资格认定做员信息录入系统理工作发证工作二做社会员教师资格认定职教师资格认定前期工作前开展 2 期普通话培训进行 2 次普通话测试目前已 1200 二级乙等级占全区教师教职工 67 提高教师语言力时资格认定工作作铺垫四 加快中学师资队伍建设步伐实施 跨世纪园丁工程 取新进展根省市关 十五 期间中学校长培训工作意见关规定全面实施素质教育求重视中学师资培训工作努力提高中学校长教师政治业务素质1 广泛发动鼓励中学教师积极参加提高学历培训目前止 65 中学专教师教师参加 专升 考科函授学 80 学专教师参加专考电专班等形势学科毕业初中专教师占 15 专毕业学教师占 13 2 全面贯彻执行中学校长持证岗制度全面完成 九五 期间中学校长培训务基础努力开展校长培训工作选拔中学校长学校长 1 名参加骨干校长培训组织 3 名中学校长学校长参加校长提高班培训区备干部新中学校长分报送参加泉州师院教师进修学校举办校长岗位培训时选派社会力量办学校长参加校长岗位培训3 组织举办中学新教师岗前培训班见期培训班 100 名中学新教师职学校受常规培训时分参加泉州市教育学院教师进修学校集中培训4 切实抓中学教师信息技术全员培训测试工作培训初期乡镇设立培训班聘请计算机教师讲课马甲中学设立考点罗溪中学设立考点培训员 1100 名 800 参加测试取合格证书时选送批员参加省市级计算机英特尔电脑培训规模培训马甲罗溪设立两培训点常年培训初中高级信息技术区教育实现现代化科学化奠定基础5
扎实开展中学骨干教师省级市级选拔培训工作中中学选拔 30 名骨干教师学选拔 35 名骨干教师分赴省市级培训五进步深化职称改革做教师职称评审专业技术职务聘工作充分调动教师工作积极性1 严格抓专业技术职务评审认真做中学初级学高级教师职务评审委员会学科组织换届推荐报批等工作严格执行省市关职务政策完成 253 名中学中高初级教师职务资格初审确定资格工作评审 125 名学教师 22 名中学教师获初级教师职资格 60 名中学教师 40 名学教师获中级教师务资格 6 名中学教师获高级教师职资格2 认真搞 20142014 学年度教师年度考核考评工作严格控制优秀例3 程序办理 2014 年中专毕业生转正确定教师职务审批手续教师职务聘审批工作六 突出师德教育广泛深入开展教书育创优评优活动1 广泛深入组织学宣传教育法教师法中学教师职业道德等法律法规条文进步增强教师履行法律赋予神圣职责觉性提高教师思想政治觉悟职业道德水准维护教师合法权益时进步规范完善区教职工理制度少数违规违计教师进行行政处分2 关科室
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第篇：事科半年工作结
半年局组正确领导科室支持科xx届四中全会精神指导认真贯彻落实市组织事编制等工作会议精神查摆思想观念问题符合科学发展思想观念转变科学发展观求科学发展观统领项工作开拓创新锐意进取扎实工作紧紧围绕国土服务国土理念坚持断强化干部教育培训工作落实工资福利政策等项制度发扬严谨务实团结奉献作风充分发挥职作参谋助手较完成半年工作计划领导交办项工作务
工作做法
纪委事局卫生局等部门领导全程监督时聘7名护理员已岗签定时聘合
五规范理标准提高全员整体素质迎接全省中医医院理年检查验收组织编写发医院制度职责员工手册二书
六老干工作
1已刘灼生胡章秀施贤珍等3办理正常退休
手续
2解退休员生活状态时落实政策遇
年结合退休员工资低实际情况院委研究决定退休职工月生活补助费调整400元
3建立退休职工健康体检制度退休职工进行
次全面免费体检建立体检健康档案做病早治病早防帮助家解决顾忧切实搞保健实现益寿省钱利国利民目标提高身体素质发挥行业优势作
七时传达报种信息资料完成日常工作
1职工理办法修订**次职代会讨通 23月份员异动完成科室工作员信息览表职工胸牌制作调整
3完成部分职工聘合书续签工作
42014年4月29日组织医院未婚青年参加团县委组织青年联谊会
5完成2014年费信息采集报县组织部
总科然取成绩改革求定距离半年更加努力争取方面新台阶
**事科
2014年6月30日
第三篇：事科2014半年工作结
事科2014半年工作结[1]
2014年12月9日源：网络综合加入收藏
网络综合事科2014半年工作结
半年局组正确领导科室支持科十七届四中全会精神指导认真贯彻落实市组织事编制等工作会议精神查摆思想观念问题符合科学发展思想观念转变科学发展观求科学发展观统领项工作开拓创新锐意进取扎实工作紧紧围绕国土服务国土理念坚持断强化干部教育培训
工作落实工资福利政策等项制度发扬严谨务实团结奉献作风充分发挥职作参谋助手较完成半年工作计划领导交办项工作务
工作做法
()注重教育培训提高干部职工素质
进步提高局机关干部职工队伍整体素质结合政府机构改革贯彻落实公务员法干部教育培训条例利时机干部教育培训摆议事日程着力加强局机关干部政治理学断提高全体干部政治理水落实学王仁政书记全市机关作
风建设会讲话精神结合市委求工作部署撰写作风建设中存问题策思考文篇提高国土工作员综合素质组织5次入积极分子参加市级机关委培训班学适应新形势提高素质增强力开展国土工作奠定较基础
（二）科学调配干部干部队伍建设日趋加强
半年事科严格落实局组指示精神着力加强队伍建设调配免干部15次（中提拔7名干部）坚持公公正公开原优先选拔年青干部盘活局机关资源营造物良局面通半年考察新提拔干部工作出色受家致评
（三）扎实做公务员登记劳动工资统计年报报工作
认真核查机关工作员退休员信息情况二准确填报机关公务员工作员工资
异动审批表130份审核市国土战线工作员工资审批表退休员退休费审批表270余次三认真完成劳动工资员编制干部事退休员情况等报表统计报工作
（四）断完善干部职工事信息干部职工事档案理工作规范化信息化
半年认真落实级档案理关文件精神级信息理求规范档案查阅阅工作严格档案调入调出工作做接收规范转递合格半年整理规范档案10余份移送科级干部档案材料10份查阅档案1份阅档案2份
（五）扎扎实实做老干部工作努力开创老干部工作新局面
局组高度重视分领导具体领导认真贯彻落实市委老干部局指示精神积极退休老干部服务做政治更关心老干部生活更顾老干部工作更服务老干部目前止全系统退休老干部思想较稳定没出现集体访现象局机关13名退休老干部事科工作较满意
（六）加强联系级机关沟通协调新突破
半年动加强组织事编制联系沟通项工作利开展带方便通积极协调局机关争取评优指标组织事编制等方面工作新突破半年分局五分局分省厅评民满意优秀国土分局
二存足
总结成绩时认真反思工作中存问题存方面足工作中缺乏持恒韧劲时候缺乏抓底精神
第四篇：教育局事科工作结
教育局事科工作结
****年科全体员认真贯彻落实十六精神江总书记关三代表指导思想紧紧围绕局年度工作思路工作中心根全区教育工作会议精神加强师资队伍建设推行教育事制度改革提高师资队伍素质局领导关心指导兄弟科室基层单位支持配合全科志进步发扬严谨务实团结奉献优良传统利完成年度工作计划级组织领导交办项工作务
加强政治业务学提高政治业务素质
结合事工作性质务会议加强 **届*中全会精神**精神学深刻领会教育事工作指导意义增强市场济形势讲学讲政治讲正气觉性切实实践三代表重性坚持学邓理义务教育法教育法等法律法规作重点工作抓新形势教育战略位进步认识增强搞区教育事工作觉性责感加强学事干部关事纪律工作规范办事程序等知识
二严格执行政策规定认真做毕业生业安置事调配工作
1搞事调配工作科学校进行师资状况调研搞教师需求预测时做事统计工作计划编报工作
2贯彻省市关毕业生业政策做毕业生安置工作调配工作抓紧抓严格政策求程序利安置师范类科毕业生14专科毕业生34中专英语美术音乐体育等技
科毕业生1834名教育局鉴定业协议2014届中专普师毕业生均符合协议条件利安排岗7名师范类普师特教专业法安排予分析业形势省市毕业生业政策充分做思想工作愿意择职业
三稳步推进学校部理体制改革
1继续深化毕业生实行试期聘制2014年分配80名毕业生试期满根业绩情况择优录2014年分配100名毕业生继续鉴定聘合书
2推行校长负责制教职工聘制结合市教育局事科草拟泉州市中学部理体制综合改革实施意见初步制定区中学校部理体制改革方案马甲中学罗溪中学河市学区万安学区实行校长负责制教职工全员聘制全面推行中学全员全员聘制完善学校部理体制改革更促进教师队伍走科学化规范化轨道创造试点验
3全面实施教师资格制度省市教育部门统部署做首批职教师教师资格认定工作全区800申请普通话水测试体检两学培训等项目审查剩692通中学教师资格认定做员信息录入系统理工作发证工作二做社会员教师资格认定职教师资格认定前期工作前开展2期普通话培训进行2次普通话测试目前已1200二级乙等级占全区教师教职工67提高教师语言力时资格认定工作作铺垫
四加快中学师资队伍建设步伐实施跨世纪园丁工程取新进展
根省市关十五期间中学校长培训工作意见关规定全面实施素质教育求重视中学师资培训工作努力提高中学校长教师政治业务素质
1广泛发动鼓励中学教师积极参加提高学历培训目前止65中学专教师教师参加专升考科函授学80学专教师参加专考电专班等形势学科毕业初中专教师占15专毕业学教师占13
2全面贯彻执行中学校长持证岗制度全面完成九五期间中学校长培训务基础努力开展校长培训工作选拔中学校长学校长1名参加骨干校长培训组织3名中学校长学校长参加校长提高班培训区备干部新中学校长分报送参加泉州师院教师进修学校举办校长岗位培训时选派社会力量办学校长参加校长岗位培训
3组织举办中学新教师岗前培训班见期培训班100名中学新教师职学校受常规培训时分参加泉州市教育学院教师进修学校集中培训
4切实抓中学教师信息技术全员培训测试工作培训初期乡镇设立培训班聘请计算机教师讲课马甲中学设立考点罗溪中学设立考点培训员1100名800参加测试取合格证书时选送批员参加省市级计算机英特尔电脑
培训规模培训马甲罗溪设立两培训点常年培训初中高级信息技术区教育实现现代化科学化奠定基础
5扎实开展中学骨干教师省级市级选拔培训工作中中学选拔30名骨干教师学选拔35名骨干教师分赴省市级培训
五进步深化职称改革做教师职称评审专业技术职务聘工作充分调动教师工作积极性
1严格抓专业技术职务评审认真做中学初级学高级教师职务评审委员会学科组织换届推荐报批等工作严格执行省市关职务政策完成253名中学中高初级教师职务资格初审确定资格工作评审125名学教师22名中学教师获初级教师职资格60名中学教师40名学教师获中级教师务资格6名中学教师获高级教师职资格
2认真搞20142014学年度教师年度考核考评工作严格控制优秀例
3程序办理2014年中专毕业生转正确定教师职务审批手续教师职务聘审批工作
六突出师德教育广泛深入开展教书育创优评优活动
1广泛深入组织学宣传教育法教师法中学教师职业道德等法律法规条文进步增强教师履行法律赋予神圣职责觉性提高教师思想政治觉悟职业道德水准维护教师合法权益时进步规范完善区教职工理制度少数违规违计教师进行行政处分
2关科室协作支持认真组织开展创优评优活动树立典型表彰优秀教师教育工作者2014年教师节期间评选表彰41名区级优秀教师先进教育工作者广教师中树立典型弘扬民教师敬业爱岗私奉献精神
七关心离退休干部教师老干工作推新水
1年时中学校18位已达退休年龄教职工办理退休手续
2关心慰问离退休干部教师重病号退休教师科老干局事干部学校检查监督单位老干部生活政治工作落实情况保证老干部政治生活遇利元旦春节期间慰问离退休干部教师
八认真执行工资政策做学校工资基金核增减审批奖金发放工作
1时学校教职工兑现级工资补贴做国库统支付工资审核工作
2审核学校2014年度考核奖金发放工作
3办理员调动毕业生分配工资基金核增减工作
4办理2014年中专毕业生分配转正定级工资审核报批工作
5办理2014年学校教师教龄津贴岗位津贴增加审批工作
6办理调整工作员正常晋升工资档次审批手续
7办理学校教师职务聘兑现工资审批工作
足问题：
政治理教育事政治法规系统学方面做够必须检查学校执行落实政策法规意见情况时间关系基层检查出现基层单位政策法规执行力度够现象事体制改革存畏难情绪
第五篇：教育局事科工作结
2014年安教育局事科工作结2014 年科全体员认真贯彻落实十六精神江总书记关 三代表 指导思想紧紧围绕局年度工作思路工作中心根全区教育工作会议精神加强师资队伍建设推行教育事制度改革提高师资队伍素质局领导关心指导兄弟科室基层单位支持配合全科志进步发扬严谨务实团结奉献优良传统利完成年度工作计划级组织领导交办项工作务 加强政治业务学提高政治业务素质结合事工作性质务会议加强 十五 文件 十五届六中 全会精神 十六 精神学深刻领会教育事工作指导意义增强市场济形势 讲学讲政治讲正气 觉性切实实践 三代表 重性坚持学邓理义务教育法教育法等法律法规作重点工作抓新形势教育战略位进步认识增强搞区教育事工作觉性责感加强学事干部关事纪律工作规范办事程序等知识二 严格执行政策规定认真做毕业生业安置事调配工作1 搞事调配工作科学校进行师资状况调研搞教师需求预测时做事统计工作计划编报工作2 贯彻省市关毕业生业政策做毕业生安置工作调配工作抓紧抓严格政策求程序利安置师范类科毕业生 14 专科毕业生 34 中专英语美术音乐体育等技科毕业生 18 34 名教育局鉴定业协议 2014 届中专普师毕业生均符合协议条件利安排岗 7 名师范类普师特教专业法安排予分析业形势省市毕业生业政策充分做思想工作愿意择职业三 稳步推进学校部理体制改革1
继续深化毕业生实行试期聘制 2014 年分配 80 名毕业生试期满根业绩情况择优录 2014 年分配 100 名毕业生继续鉴定聘合书2 推行校长负责制教职工聘制结合市教育局事科草拟泉州市中学部理体制综合改革实施意见初步制定区中学校部理体制改革方案马甲中学罗溪中学河市学区万安学区实行校长负责制教职工全员聘制全面推行中学全员全员聘制完善学校部理体制改革更促进教师队伍走科学化规范化轨道创造试点验3 全面实施教师资格制度省市教育部门统部署做首批职教师教师资格认定工作全区 800 申请普通话水测试体检 两学 培训等项目审查剩 692 通中学教师资格认定做员信息录入系统理工作发证工作二做社会员教师资格认定职教师资格认定前期工作前开展 2 期普通话培训进行 2 次普通话测试目前已 1200 二级乙等级占全区教师教职工 67 提高教师语言力时资格认定工作作铺垫四 加快中学师资队伍建设步伐实施 跨世纪园丁工程 取新进展根省市关 十五 期间中学校长培训工作意见关规定全面实施素质教育求重视中学师资培训工作努力提高中学校长教师政治业务素质1 广泛发动鼓励中学教师积极参加提高学历培训目前止 65 中学专教师教师参加 专升 考科函授学 80 学专教师参加专考电专班等形势学科毕业初中专教师占 15 专毕业学教师占 13 2 全面贯彻执行中学校长持证岗制度全面完成 九五 期间中学校长培训务基础努力开展校长培训工作选拔中学校长学校长 1 名参加骨干校长培训组织 3 名中学校长学校长参加校长提高班培训区备干部新中学校长分报送参加泉州师院教师进修学校举办校长岗位培训时选派社会力量办学校长参加校长岗位培训3 组织举办中学新教师岗前培训班见期培训班 100 名中学新教师职学校受常规培训时分参加泉州市教育学院教师进修学校集中培训4 切实抓中学教师信息技术全员培训测试工作培训初期乡镇设立培训班聘请计算机教师讲课马甲中学设立考点罗溪中学设立考点培训员 1100 名 800 参加测试取合格证书时选送批员参加省市级计算机英特尔电脑培训规模培训马甲罗溪设立两培训点常年培训初中高级信息技术区教育实现现代化科学化奠定基础5
扎实开展中学骨干教师省级市级选拔培训工作中中学选拔 30 名骨干教师学选拔 35 名骨干教师分赴省市级培训五进步深化职称改革做教师职称评审专业技术职务聘工作充分调动教师工作积极性1 严格抓专业技术职务评审认真做中学初级学高级教师职务评审委员会学科组织换届推荐报批等工作严格执行省市关职务政策完成 253 名中学中高初级教师职务资格初审确定资格工作评审 125 名学教师 22 名中学教师获初级教师职资格 60 名中学教师 40 名学教师获中级教师务资格 6 名中学教师获高级教师职资格2 认真搞 20142014 学年度教师年度考核考评工作严格控制优秀例3 程序办理 2014 年中专毕业生转正确定教师职务审批手续教师职务聘审批工作六 突出师德教育广泛深入开展教书育创优评优活动1 广泛深入组织学宣传教育法教师法中学教师职业道德等法律法规条文进步增强教师履行法律赋予神圣职责觉性提高教师思想政治觉悟职业道德水准维护教师合法权益时进步规范完善区教职工理制度少数违规违计教师进行行政处分2 关科室
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