财务会计系学生会·席团
20132014学年学期工作总结
时间转眼逝回顾学期时间学生会工作已接尾声作席学生会领头羊深感份工作压力2012年6月竞职席团竞职演讲开始2013年10月24日召开第次学院干部会运动会学院次夺魁历艰辛素质拓展规模空前展销会完成学院外国语两学院元旦晚会通力合作时时刻刻初竞职计划步脚印实现着
学生会年工作铺开前学期工作存问题进行分析总结然存少问题领导事帮助慢慢完善许足学期工作学期工作进行认真总结工作团总支·学生会工作新台阶
工作成果：
110月10日前组织完成干事选拔培训工作新届干部基解整学院分团委· 学生会概况熟悉基规章制度时解部门历职工作开展情况
210月1819日财会系团总支·学生会系团总支·学生会通力合作次学院成学院第八届秋季运动成绩推新台阶仅团体总分保持第佳组织奖
团队称号
311月1日历艰辛组织财会系130名学生干部赴双流驿泊源基完成天夜学生野外生存素质拓展团队精神凝聚团队风貌质提升
411月252627日财会系团总支·学生会系·团总支学生会次合作完成学院第四届市场营销赛暨商品展销会整展销会规模影响力成历年
512月25日策划语彩学院外国语学院元旦暨圣诞晚会家努力成功举办改变历学院晚会单办方式联合两学院参加年校联谊晚会基础
二 工作收获
1 分清角色转变明确身份生活中带工作中样部长干事朋友工作中坚决抵制生活中该严肃必须严肃部长干事级
2 团队思想造团队凝聚力根坚决杜绝义团队思想
3 学会理念层转换理层实践层作席简单提出工作理念达工作务需亲力亲程度亲身实践
4 理张弛度鼓励批评部长干事犯错行予正确理解味包容更味批评指出问题时出解决问题方法
5 抓准属心里满足部长成感干事存感召开会程中表扬部门者干事台发言
三 问题工作中问题
1 做事急躁性格执拗作席应该学会沉稳前做部长时成长少作席欠缺
2 时工作严格求然事情断亲力亲部长干事起实践时会基规章制度犯错误
3 级领导级伙伴间缺乏沟通作席程中桥梁作没做时会出现达务时准确甚更改务
4 直抓家思想效果明显常会出现刚开始时工作热情高涨越面越接气团队思想建设方法够准确单次素质拓展够
5 信息反馈缺乏学院机构设置较复杂级领导信息反馈总会出现断层失真情况时直属书记反应时需团总支书记处学工办处汇报
四 解决问题方案
（）完善彰显特色
作学生会席程中直身体力行亲力亲作风干事做榜样定严格求记住前犯错误身正令行身正令干部品质融入心里工作第学期尤注重部长干事工作态度工作程亲带头程度会激发部长干事热情时刻部长干事明白席团成员仅仅安排工作
理念层时实践层
干事席团成员着敬重感舞台功底策划活动团队理系列方面着两年学生干部工作历沉淀吸引部长干事团队学成长重原方面断完善彰显处断学东西传递新届干部
（二）严谨机构务实态度
首先加强组织建设团队建设直学生会学生工作重中重取相成绩存问题方面加强学生会班级间联系确立学生会联系班分工制度规范团总支·学生会干部例会制度力推进班级学生干部联络中反映出问题时做出总结关部门做出应方面带头完善理制度初步完成学生干部考核机制注重通规范化制度化提高工作水工作效率领导商量出切实行考核方法利系列制度团总支·学生会方面工作进行规范化理提高学生会工作质量尤着重规范干部行学生干部学出勤方面制度规范时加思想工作建设断部长干事灌输正量通素质拓展定挑战赛等类似团队活动增强团队凝聚力时生活余扩部门间联谊
（三） 做沟通桥梁
级干部间定沟通作出决定前定充足商量出结时想法告知领导听取意见做整理级传达务级意见者想法作席定听取方意见妄结
便学期总结做成绩定合适扪心问年劳累值然心里少委屈领头羊该承受领导支持副席副书记部长干事相助年工作充满期
席团席：周校徽
2013年12月26日
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20132014学年学期工作总结
时间转眼逝回顾学期时间学生会工作已接尾声作席学生会领头羊深感份工作压力2012年6月竞职席团竞职演讲开始2013年10月24日召开第次学院干部会运动会学院次夺魁历艰辛素质拓展规模空前展销会完成学院外国语两学院元旦晚会通力合作时时刻刻初竞职计划步脚印实现着
学生会年工作铺开前学期工作存问题进行分析总结然存少问题领导事帮助慢慢完善许足学期工作学期工作进行认真总结工作团总支·学生会工作新台阶
工作成果：
110月10日前组织完成干事选拔培训工作新届干部基解整学院分团委· 学生会概况熟悉基规章制度时解部门历职工作开展情况
210月1819日财会系团总支·学生会系团总支·学生会通力合作次学院成学院第八届秋季运动成绩推新台阶仅团体总分保持第佳组织奖
团队称号
311月1日历艰辛组织财会系130名学生干部赴双流驿泊源基完成天夜学生野外生存素质拓展团队精神凝聚团队风貌质提升
411月252627日财会系团总支·学生会系·团总支学生会次合作完成学院第四届市场营销赛暨商品展销会整展销会规模影响力成历年
512月25日策划语彩学院外国语学院元旦暨圣诞晚会家努力成功举办改变历学院晚会单办方式联合两学院参加年校联谊晚会基础
二 工作收获
1 分清角色转变明确身份生活中带工作中样部长干事朋友工作中坚决抵制生活中该严肃必须严肃部长干事级
2 团队思想造团队凝聚力根坚决杜绝义团队思想
3 学会理念层转换理层实践层作席简单提出工作理念达工作务需亲力亲程度亲身实践
4 理张弛度鼓励批评部长干事犯错行予正确理解味包容更味批评指出问题时出解决问题方法
5 抓准属心里满足部长成感干事存感召开会程中表扬部门者干事台发言
三 问题工作中问题
1 做事急躁性格执拗作席应该学会沉稳前做部长时成长少作席欠缺
2 时工作严格求然事情断亲力亲部长干事起实践时会基规章制度犯错误
3 级领导级伙伴间缺乏沟通作席程中桥梁作没做时会出现达务时准确甚更改务
4 直抓家思想效果明显常会出现刚开始时工作热情高涨越面越接气团队思想建设方法够准确单次素质拓展够
5 信息反馈缺乏学院机构设置较复杂级领导信息反馈总会出现断层失真情况时直属书记反应时需团总支书记处学工办处汇报
四 解决问题方案
（）完善彰显特色
作学生会席程中直身体力行亲力亲作风干事做榜样定严格求记住前犯错误身正令行身正令干部品质融入心里工作第学期尤注重部长干事工作态度工作程亲带头程度会激发部长干事热情时刻部长干事明白席团成员仅仅安排工作
理念层时实践层
干事席团成员着敬重感舞台功底策划活动团队理系列方面着两年学生干部工作历沉淀吸引部长干事团队学成长重原方面断完善彰显处断学东西传递新届干部
（二）严谨机构务实态度
首先加强组织建设团队建设直学生会学生工作重中重取相成绩存问题方面加强学生会班级间联系确立学生会联系班分工制度规范团总支·学生会干部例会制度力推进班级学生干部联络中反映出问题时做出总结关部门做出应方面带头完善理制度初步完成学生干部考核机制注重通规范化制度化提高工作水工作效率领导商量出切实行考核方法利系列制度团总支·学生会方面工作进行规范化理提高学生会工作质量尤着重规范干部行学生干部学出勤方面制度规范时加思想工作建设断部长干事灌输正量通素质拓展定挑战赛等类似团队活动增强团队凝聚力时生活余扩部门间联谊
（三） 做沟通桥梁
级干部间定沟通作出决定前定充足商量出结时想法告知领导听取意见做整理级传达务级意见者想法作席定听取方意见妄结
便学期总结做成绩定合适扪心问年劳累值然心里少委屈领头羊该承受领导支持副席副书记部长干事相助年工作充满期
席团席：周校徽
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