IBM万员工联想万员工结合起新联想员联想IBM结合起非常高兴够成新联想分子相信促成种新文化互相学取更成
--新联想集团CEO史蒂芬?沃德
中国HR需5年完成欧美国家长达20年力’建设目前部分中国力资源没显赫专业背景没冗长验着颗执着心态断尝试中学精神中国HR理进行跳跃式成长达新快程度疑带HR挑战
--顶尖物执行总监吴岱妮
海外定强成变解决问题高手仅追求正确追求完美天练成种样通反思者实践悟出道理
--NEC通讯限公司副总裁兼力资源总监曹京
国23年时间基解决计划济时期遗留国企业富余员问题2005年基完成岗基生活保障失业保险渡轨务
--劳动社会保障部部长郑斯林
工资协商机制会温岭逐步完善推进种新机制温岭全国具重意义工资集体协商机制终会劳资双方间斗争’逐步合作’质劳资关系代
--温岭市总工会席赵国峰
中国正出现种力资源发展趋势外国公司进入中国市场争夺顶级家族式’理变团队式理提升中层理员领导理技等等趋势影响企业未竞争力
--甲骨文公司亚太区力资源理解决方案业务发展高级总监SeanLoiselle
着亚洲力资源理业务升温预计2009年亚洲力资源理外包业务市场价值达四亿美元中中国占半作国际著名力资源理公司中国疑成新目标
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