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沃尔玛新员工培训(PPT 11页)
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1. 沃尔玛新员工培训 本资料选自国内最具含金量,最全面的《人力资源顶级方法与实操大全-2010最新经典版》 资料每年升级,全国各地免费送货,货到付款,详情咨询qq:514457731(加qq无需验证) ———————————————————————————————————————
2. 3 Basic Beliefs三项基本信仰
3. Three Basic Beliefs 三項基本信仰Respect for the Individual尊重个人 Customer Service服务顾客 Strive for Excellence追求卓越
4. 尊重个人直呼其名 机会均等 公仆领导 信息分享门户开放 基层调查 接受差异 同事参与
5. 服务顾客顾客的定义 内部顾客 外部顾客
6. 服务顾客保证满意 天天平价 日落原则 超出顾客期望 社区服务
7. 诚实正直 损耗控制 控制开销 点子大王追求卓越晋升和调职 评估 培训
8. Lowest possible prices, everyday . . . no gimmicks. 每天以尽可能低的价格出售商品, 不玩把戏。EDLP - Every Day Low Price 天天平价
9. Critical factors for successful EDLP. 成功实行天天平价的重要因素 Keeping expenses low 保持低成本 Buying low 低价购买EDLP - Every Day Low Price (Cont'd) 天天平价 (续)
10. EDLP - Every Day Low Price (Cont'd) 天天平价 (续)
11. Thank You! 谢 谢!
s***w
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