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关于开展“敢当担、树标杆”作风建设五大行动的实施意见

关于开展敢当担、树标杆作风建设五大行动的实施意见

 

各功能区党委、管委会,各乡镇党委、政府,县机关各单位:

为贯彻落实全面从严治党要求,进一步激发干部队伍活力,根据市委、市政府统一部署,县委、县政府决定开展2016年度敢担当、树标杆作风建设五大行动。结合干部能上能下机制,现提出如下实施意见。

一、总体目标

认真贯彻县委十二届十次全会精神,围绕县委、县政府三年行动计划等重大决策部署,在全县开展大起底、大巡查、大整治、大推进、大评议作风建设五大行动,从严整治干部队伍中存在的执行不力、担当不够,慢作为、不作为、乱作为及其他四风问题,进一步强化无为问责、担当免责的干事创业总导向,为打造国家生态文明建设示范区、全省旅游目的地名城和**迈入全面小康标杆城市的山水理想家园提供有力纪律保证。

二、主要内容

(一)开展大起底行动

集中一个月时间,从领导班子及其成员、中层干部、一般干部等多层面起底本地区、本部门干部作风方面存在的问题。在《今日关注》等新闻媒体上开辟作风建设距离标杆还有多远?专栏,直击作风顽疾,更为对症下药找准病灶、搞清病理。干部作风建设重点对照以下四面镜子

1.纪律松弛、执行不力。对上级党委政府的决策部署阳奉阴违、妄加评论。对县委、县政府重要工作部署或本地区本部门重点工作任务消极怠工、执行不力。工作中遇到矛盾绕道走,碰到问题向上推,不见纪要不办事,不见批示不签字,甚至合意就执行、不合意就不执行等。


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