某县（区）元治资源享提升网格治理情况汇报
目录
构建建体格局实现贯通 1
（）优化设置网合 2
（二）建强组织畅通体系 2
（三）配足力量员沉 3
二深化两网互补机制实现急结合 3
（）建强网格组织常态服务网 3
（二）活建组织先锋服务网 4
三突出元治体系实现精细服务 4
（）引育社会组织进网格 4
（二）激活红色物业融网格 5
（三）吸纳新业群体助网格 5
**县加强城市基层工作全面领导健全建引领体两网元治城市社区网格化治理体系网格托起服务撬动治理断提升建引领网格化治理效
构建建体格局实现贯通
**县加强街道社区组织网格化治理领导根发挥街道工委轴心作落实社区组织直接领导责领导基层治理中站高处挺前面贯穿中
（）优化设置网合域相邻员相熟规模适度方便理原路街分界线统划分网格涉建设文明实践综合治理应
急理城市理社会保障市场监生态环境卫生健康等12项工作统属理机关单位学校医院企业商圈等全部纳入网格网格覆盖范围横边底实现城市网格化服务理缝隙全覆盖
（二）建强组织畅通体系构建街道工委—社区组织—网格支部—楼院组—员中心户组织架构推行支部建网格网格理服务功基层组织建设相结合成立网格支部221楼栋组356网格组织实现全覆盖职退休流动等类型员纳入网格支部理推动实体化运转推行社区组织成员社区员骨干担网格支部书记吸收员网格员物业服务员业委员会成员等力量进入网格支部程序进入支部班子序参社区网格化治理加强红馨楼栋建设发挥员中心户先锋模范作1名员中心户接联系5—10户居民实行日常服务五门（生病卧床门矛盾纠纷门调解婚庆喜事门帮忙满情绪门疏导突发事件门解决）实现组织进楼栋服务进家门目前已3000余名员户挂牌亮身份选拔中200余名作员中心户开展服务活动
（三）配足力量员沉全面落实社区工作者定岗网格制度出台
**县社区工作者定岗网格理办法推动120余名社区工作者全部沉网格开展工作创新实施1＋1＋N＋*模式（网格配备1名街道沉机关干部1名专职网格员吸收县直机关干部志愿者物业员等N社会力量招募*楼长）配齐建强网格队伍41名县街道领导班子成员带头包联社区网格220余名街道机关干部沉网格城区配备网格长15网格员195楼栋长1887建驻等社会力量6500余
二深化两网互补机制实现急结合
**县健全条块结合长效完备资源整合机制断完善组织领导应急体系建设确保急转换力序效
（）建强网格组织常态服务网强化社区网格组织网格员楼栋长类协辅力量网格志愿者等员力量统筹领导常态化推动网格力量包楼户做日常信息采报矛盾化解治安防范服务代办等工作组织专职网格员员楼长员中心户等群体走访居民4万余户代办服务事项860余件协调解决问题1100余托网格化智理台健全信息收集问题发现务分办协处置结果反馈工作机制做事出网格事出社区矛盾交坚持发展新时代枫桥验2022年处理矛盾纠纷风险隐患社会治安等问题
1300余起
（二）活建组织先锋服务网深化拓展机关企事业单位组织职员双报工作推动150余单位联网格2300余名员联住户建立网格呼部门报时动员机制社区呼重紧急事项双报单位时响应员力量快速沉锋线协抓处置积极组织职员参志愿服务活动组建员志愿服务队伍20余支网格群驿站阵渠道收集社情民意年累计收集信访案件线索40余条调解化解家庭纠纷50余次帮助特殊群门服务40余次
三突出元治体系实现精细服务
**县坚持民中心发展理念聚集社会组织物业服务企业新业群体等方力量推动服务组织服务员服务资源问题解决居民满意五位
（）引育社会组织进网格引导社会组织组织社区组织结建组团开展服务积极吸纳辖区商户社会组织等社区红色合伙90余挖掘艺术厨艺运动摄影公益民间技艺等类社区达热心爱心士240余制定细化志愿者招募理具体措施培育孵化法律援助矛盾调解文体活动等种类型社区社会组织90余家开展群众办实事实践活动360余次切实提升社会组织参网格治理积极性
（二）激活红色物业融网格突出建引领红色物业物业公司造成工作队伍健全红色物业融入网格化治理机制积极培育红色业委会新建立物业服务企业组织5托社区网格成立红色物业联盟14推动122名物业服务员兼社区网格员常态化参社情民意摸排矛盾纠纷调解疫情防控等工作聚焦社区居民群众反映强烈问题全县开展红色物业攻坚提质行动设立物业服务质量红黑榜评选**城红家6家县级层面健全综合评价竞争激励机制推动物业服务标准化规范化
（三）吸纳新业群体助网格开展**县红色速递·暖蜂行动托社区群服务中心网格先锋驿站等台首批建成暖蜂驿站哥食堂20余处时哥提供充电休憩餐等便捷服务推动城市社区领办哥建项目22切实新业群体感受城市温暖积极发挥快递外卖哥等新业群体移动探头作先吸收35名外卖哥兼社区网格员参疫情防控反诈骗宣传等工作收集掌握社区网格社会治安环境卫生邻里关系等方面问题时反馈社区组织网格支部确保种问题第时间解决
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构建建体格局实现贯通 1
（）优化设置网合 2
（二）建强组织畅通体系 2
（三）配足力量员沉 3
二深化两网互补机制实现急结合 3
（）建强网格组织常态服务网 3
（二）活建组织先锋服务网 4
三突出元治体系实现精细服务 4
（）引育社会组织进网格 4
（二）激活红色物业融网格 5
（三）吸纳新业群体助网格 5
**县加强城市基层工作全面领导健全建引领体两网元治城市社区网格化治理体系网格托起服务撬动治理断提升建引领网格化治理效
构建建体格局实现贯通
**县加强街道社区组织网格化治理领导根发挥街道工委轴心作落实社区组织直接领导责领导基层治理中站高处挺前面贯穿中
（）优化设置网合域相邻员相熟规模适度方便理原路街分界线统划分网格涉建设文明实践综合治理应
急理城市理社会保障市场监生态环境卫生健康等12项工作统属理机关单位学校医院企业商圈等全部纳入网格网格覆盖范围横边底实现城市网格化服务理缝隙全覆盖
（二）建强组织畅通体系构建街道工委—社区组织—网格支部—楼院组—员中心户组织架构推行支部建网格网格理服务功基层组织建设相结合成立网格支部221楼栋组356网格组织实现全覆盖职退休流动等类型员纳入网格支部理推动实体化运转推行社区组织成员社区员骨干担网格支部书记吸收员网格员物业服务员业委员会成员等力量进入网格支部程序进入支部班子序参社区网格化治理加强红馨楼栋建设发挥员中心户先锋模范作1名员中心户接联系5—10户居民实行日常服务五门（生病卧床门矛盾纠纷门调解婚庆喜事门帮忙满情绪门疏导突发事件门解决）实现组织进楼栋服务进家门目前已3000余名员户挂牌亮身份选拔中200余名作员中心户开展服务活动
（三）配足力量员沉全面落实社区工作者定岗网格制度出台
**县社区工作者定岗网格理办法推动120余名社区工作者全部沉网格开展工作创新实施1＋1＋N＋*模式（网格配备1名街道沉机关干部1名专职网格员吸收县直机关干部志愿者物业员等N社会力量招募*楼长）配齐建强网格队伍41名县街道领导班子成员带头包联社区网格220余名街道机关干部沉网格城区配备网格长15网格员195楼栋长1887建驻等社会力量6500余
二深化两网互补机制实现急结合
**县健全条块结合长效完备资源整合机制断完善组织领导应急体系建设确保急转换力序效
（）建强网格组织常态服务网强化社区网格组织网格员楼栋长类协辅力量网格志愿者等员力量统筹领导常态化推动网格力量包楼户做日常信息采报矛盾化解治安防范服务代办等工作组织专职网格员员楼长员中心户等群体走访居民4万余户代办服务事项860余件协调解决问题1100余托网格化智理台健全信息收集问题发现务分办协处置结果反馈工作机制做事出网格事出社区矛盾交坚持发展新时代枫桥验2022年处理矛盾纠纷风险隐患社会治安等问题
1300余起
（二）活建组织先锋服务网深化拓展机关企事业单位组织职员双报工作推动150余单位联网格2300余名员联住户建立网格呼部门报时动员机制社区呼重紧急事项双报单位时响应员力量快速沉锋线协抓处置积极组织职员参志愿服务活动组建员志愿服务队伍20余支网格群驿站阵渠道收集社情民意年累计收集信访案件线索40余条调解化解家庭纠纷50余次帮助特殊群门服务40余次
三突出元治体系实现精细服务
**县坚持民中心发展理念聚集社会组织物业服务企业新业群体等方力量推动服务组织服务员服务资源问题解决居民满意五位
（）引育社会组织进网格引导社会组织组织社区组织结建组团开展服务积极吸纳辖区商户社会组织等社区红色合伙90余挖掘艺术厨艺运动摄影公益民间技艺等类社区达热心爱心士240余制定细化志愿者招募理具体措施培育孵化法律援助矛盾调解文体活动等种类型社区社会组织90余家开展群众办实事实践活动360余次切实提升社会组织参网格治理积极性
（二）激活红色物业融网格突出建引领红色物业物业公司造成工作队伍健全红色物业融入网格化治理机制积极培育红色业委会新建立物业服务企业组织5托社区网格成立红色物业联盟14推动122名物业服务员兼社区网格员常态化参社情民意摸排矛盾纠纷调解疫情防控等工作聚焦社区居民群众反映强烈问题全县开展红色物业攻坚提质行动设立物业服务质量红黑榜评选**城红家6家县级层面健全综合评价竞争激励机制推动物业服务标准化规范化
（三）吸纳新业群体助网格开展**县红色速递·暖蜂行动托社区群服务中心网格先锋驿站等台首批建成暖蜂驿站哥食堂20余处时哥提供充电休憩餐等便捷服务推动城市社区领办哥建项目22切实新业群体感受城市温暖积极发挥快递外卖哥等新业群体移动探头作先吸收35名外卖哥兼社区网格员参疫情防控反诈骗宣传等工作收集掌握社区网格社会治安环境卫生邻里关系等方面问题时反馈社区组织网格支部确保种问题第时间解决
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