2023年乡镇委议事制度
第篇：乡镇委议事制度
基层委政府班子议事制度
乡镇委领导乡镇政治济文化等项工作核心农村基层组织建设中担着承启作进步规范乡镇委议事程序加强建工作创新力度提高乡镇委工作科学化民化规范化重途径
规范程序保障乡镇委议事畅通健全规范程序保障乡镇委议事畅通重渠道推动基层民建设增加凝合力战斗力重手段委成员必需明确议事范围议事表决方式严格细化议事程序进行表决确保议事程序合法化民化
加强监督保障乡镇委议事透亮加强级监督级委必需常性指导监督乡镇委议事制度违背程序行刚订正加强群众监督通参评议举报等渠道保障群众监督权力议事行置宽阔民群众社会言监督加强部监督乡镇委部实行民监督确保乡镇委议事透亮
踪落实保障乡镇委议事效确保乡镇委议事取实效必需踪落实乡镇委议事制度执行落实状况进行重点踪规定程序适时调整完善决策真正议事决策走科学进展道路根落实状况实行严格考核奖惩落实落实位决策果领导责挂钩切实抓抓紧项决策踪反馈落实
加强基层组织建设进步完善镇委领导方式工作
机制充分发挥镇政府职促进决策民化科学化确保镇委决策效实行特制定制度
第章会议制度
第节委会议
第条委会议原月召开次遇重状况时召开会议书记召集持书记参加会议时托付副书记召集持委探讨般工作必需二分委员会委探讨干部免事项必需三分二委员会委探讨确定重问题进行选举时必需五分四委员会
次条工作需政府副乡长会议容关部门员负责列席会议列席员发言权没表决权
第三条委会议基容探讨确定乡范围重问题涉容必需召开委会集体探讨确定
1宣扬贯彻执行国家路途方针政策法律法规级委政府指示确定决议等实施方案工作法
2加强委身属组织建设法措施方案
3乡济社会进展规划
4突发性事务重然灾难等政治济社会重问题处理方案
5理权限干部免奖惩辞职辞退工勤员录〔聘〕奖惩辞退〔解聘〕
6级委重请示报告乡重工作总结
级代表会提出工作报告
7加强工会青团妇女民兵等群团组织建设法
8进展员规划员审批工作
9处理违纪案件
10财政工作财务收支年度支配执行状况额资金运工程承包合
11乡长办公会议提出必需委集体探讨确定问题
次节委扩会议
第四条半数委委员参加〔探讨重问题会委委员必需达五分四〕列席员委酌情定般汲取副乡长区机关单位负责志基层组织负责志参加委成员表决权列席员发言权充分发表法参探讨没表决权
第五条委扩会议容：
1传达贯彻级组织重确定决议指示精神
2探讨级组织关重问题做出确定
3广泛征求听取级组织法建议
4实行级组织提出工作务项号召
5探讨某项涉某部门议题听取该部门状况汇报
第三节委工作会议
第六条乡委工作会议乡委召开特探讨探讨时期工作会议年少召开次般年初召开
第七条参加会议员召开会议时间根会议容委行确定般届代会代表部分三老〞员委确定员
第八条委工作会议容：
1传达级委关加强建设济建设文件关精神探讨实行措施
2探讨部署时期工作务
3沟通总结建设阅历做法
4探讨探讨建设重问题某方面工作
5关工作
次章议事规
第九条委议事严格实行民集中制原须提交委会探讨问题会前准备汇报材料提出解决具体方案法委会议议题必需会前通知会成员便会成员深化调查驾驭真实状况参决策
第十条议题确实定：委会议题书记确定四分委员提出议题必需作委会议正式议题政府群团组织等提请探讨事项政办综合分领导审定书记确定
第十条议事程序：首先委指定委员议题作简说明次会员议题发表法次会议持根探讨状况进行纳集中重问题需表决通表决权参会员进行
表决
第十二条表决方式：委会议探讨问题时实行票表决权表决超应会表决权员半数赞成通表决根容分实行记名投票记名投票举手口头表决等方式涉问题逐项表决表决结果会议持场宣布
第十三条委会做出决策集体领导分工负责相结合原分委成员政府关领导组织贯彻执行负责委反馈
第三章
第十四条规范会议记录设立特会议记录记录容包括：会议时间点议题出席员缺席员议题审议发言会议表决决议状况涉财物等重事项会议记录必需全体出席员签名示负责
中坦乡委 二0年十月九日
次篇：委议事制度
〔1〕委会议实行集体领导
〔2〕委会委负责召集持会议议题委会常委会提出
〔3〕会议探讨文件委领导常委关部门准备
〔4〕召开委会日期议题时召集外般应会前通知委员
〔5〕委会必需半数委员会方实行确定重干部职务免提名必需三分二委员会方开会表决
〔6〕委员出席会议时会议议题法建议会议召开前提出
〔7〕委会确定问题时应进行充分探讨实行记名投票举手表决口头决议等方式进行
〔8〕表决时赞成数必需超会委员半数方生效
〔9〕委会通决议文件会议意通报传达未会议批准传达外泄露
〔10〕次会议均做记录形成会议纪须传达时书记签发书记托付领导签发
〔11〕确定事项委办公室负责催办落实状况委汇报
第三篇：民议事制度
丹东市卫生监督委议事制度
第条 加强委工作民化科学化制度化建设进步明确议事范围规范议事决策程序加强责监督坚持民集中制充分发挥组织集体领导作制定制度
次条 规中国产章程中国产国家机关基层组织工作条例中国产员领导干部廉政准市委市纪委全会精神根制定
第三条 基原
委会议探讨探讨确定重问题必需遵循原：
〔〕集体领导原委实行集体领导委成员强化集体领导意识觉维护组织领导集体权威
〔二〕等原委成员间等关系书记集体领导中负责委会原委书记终发言位成员探讨探讨问题充分发表法权利责进行表决时实行票制
〔三〕少数听数原委会集体探讨确定问题时必需充分探讨集思广益少数听数原作出
决策委委员集体作出确实定法坚决执行前提保存法级组织报告
〔四〕分工负责原委会作出确实定委成员必需觉遵守分工负责原认真贯彻执行担工作责
第四条 议事范围
〔〕贯彻级组织确实定决议指示执行方案实施法
〔二〕委班子身建设基层组织建设员队伍建设等工作
〔三〕单位精神文明建设思想政治工作
〔四〕风廉政建设行风建设作风建设等工作
〔五〕需集体探讨探讨重事项
第五条 议事方法
〔〕确定议题书记副书记先拟探讨问题进行酝酿书记确定议题委会召开时间议题般应会议召开前通知位委成员会议关材料般应时送达
〔二〕充分探讨召开委会必需三分二委成员参加书记持书记托付副书记持坚持事议位成员应围绕中心议题充分发表法
〔三〕作出确定充分探讨基础综合数法少数听数原做出确定遇重分歧紧急状况应进行表决外般应缓作确定进步调查探讨交换法统相识作确定
〔四〕做会议记录委会记录运专委会议记录簿会应刚关确定告知未参加会议委成员重突发事务紧急状况召开委会委领导机处置事应刚委成员通报
第六条 决策程序
〔〕调查探讨需委会集体探讨探讨决策重事项应职责范围事先相关议题进行认真调查探讨听取方面法解驾驭关具体状况
〔二〕制定方案调查探讨基础提出方案问题提出两供较方案
〔三〕探讨确定召开委会相关议题进行充分探讨探讨作出确定
第七条 组织实施
委会作出确定委成员职责范围工作分工组织实施实施中需确定作调整变更必需委会复议
第四篇：民议事制度
民议事制度
议事原
1坚持加强领导原校支部领导支委委员会支持保证支委会法律充分行职权
支委员会法行职权开展工作时必需利加强学校工作领导利维护学校支部领导核心位
2坚持民集中制原学校支部支委会实行集体领导分工负责制校两委走群众路途深化群众群众虚心听取群众法建议事关群众切身利益重问题广泛听取群众
法充分发扬民基础集体探讨
3坚持法章办事原校两委探讨重工作提出工作方案
特协商需提交员会教职工会议学校职工代表会议通确定重事项时必需遵循国家教化方针政策法律法规符合集体数教职工利益利校级济进展社会稳定
二议事容
1校总体规划支配
2校两委期工作目标
3校级重工程建设绿化建设
4校级土征补偿方案农校建房宅基审批
5基建工程等校级重工程招投标预决算状况
6级委政府布置重工作落实方案需提请级委政府解决事项
7校务理中重事项
三议事程序
第步：校两委联席议事涉述容事项均召开校两委联席会议校支部书记持校两委全体成员参加议事项
形成基法
次步：员议事支部召开员会校支部书记持校两委联席会议形成基法进行充分探讨提出法建议达成识
第三步：学校学校代表议事需学校会议学校代表会议确定事项校委会召开学校会议学校教职工代表会议校领导持学校学校代表法审议作出确定
四议事求
1议事会议召开坚持走群众路途会前深化调查探讨广泛
听取群众法然会集体探讨探讨作出决议
2议事会探讨时会志充分发表法做作原争作根发言武断否认法
3探讨议题进行决策时坚持民集中制原少数听数
探讨重议题法取样法时应暂缓作出决议进步调
查探讨交换法法取样作决议
4会志必需遵守会议纪律泄露会议机密
5次议事会议会议记录
五决议执行
1参加会议成员必需坚决执行议事会议作出决议法保存级组织反映权修改推翻
2参加会议成员分工围绕集体作出决议动
动开展工作推诿拖拉
3刚驾驭集体决议实施状况觉察问题应刚处理
—
END
—
第五篇：议事决策制度
议事决策制度
1会议般月召开次议题组织书记成员提出议题开紧急状况时召开
2会议议题组织书记审定提前两天通知组织成员围绕探讨事项做必准备会议关材料应时送出席会议员特殊缘宜提前送达会场分发
3组织书记根议题适时持召开会议非紧急状况搞时会议组织书记较长时间离开机关会议受托付组织成员持会书记汇报重问题刚汇报
4会议议题急缓重程度排列探讨问题需关科室参加时该科室负责届时列席会议
5组织班子探讨重问题事先充分酝酿探讨确定干部问题会前书记涉干部组织成员沟通
6组织班子会议应超三分二班子成员参加方实行探讨干部问题时必需全体班子成员会班子成员参加会议提前组织书记请假书面形式表达法
7组织班子会议探讨确定事项时赞成者超应会成员半数通
8组织班子会议探讨事项应逐项进行
9应组织班子会议确定事项状况紧急召开组织班子成员会议时书记关组织成员时处置事应刚组织班子全体成员报告
10提交组织班子会议探讨议题关科室会前做准备领导审核关方提交领导决策供应真实牢根
重决策征求法制度
提高全区重事项决策民化科学化制度化水特制定制度
㈠指导思想
邓理三代表〞重思想十七精神指导坚持解放思想实事求时俱进〞思想路途科学进展观构建社会义谐社会求针全区中心工作中重事项坚持走群众路途深化开展调查探讨认真听取方面法广泛集中集体智实现重事项决策科学民转变群众法专家询问领导决策机结合起断提高决策民化科学化水提高决策行性实效性
㈡决策原
实行重事项决策制度必需坚持原：
实事求原
坚持切工作实际动身推动改革进展实践中断学动探究形成科学决策新机制求真务实实践作检验决策否正确唯标准
二群众路途原
牢固树立心意民服务宗旨观念坚持群众中群众中充分信群众工作决策程作解民情反映民意集中民智效途径充分发挥基层群众动性创建性
三民集中制原
民基础集中集中指导民机结合起正确处理组织群体体级级间关系擅长拓宽民渠道敬重群众首创精神防止长官意志擅长集思广益机立断防止议决决断坚持集体领导分工负责相结合制度属重事项必需规定程序求深化调研科学证基础集体探讨作出决策
四前瞻性原
正确分析工作中面机遇挑战科学意料改革进展趋势进展目光创新精神分析决策工作中重事项工作决策具确定前瞻性
五行择优原
重事项决策必需行前提优目标制定决策程中认真分析种客观条件实施程中出现测素行基础择优实施方案努力提高决策效效益
㈢决策容
根工作实际结合常工作实践容作决策重事项：
根法律法规规章规定区委区政府级部门重文件重会议精神探讨提出单位贯彻执行实施法
二根全区济社会进展指导思想进展战略总体规划探讨确定单位进展规划
三区济社会进展深远影响民群众亲热关注需决策重事项
㈣决策程序
提出问题确定目标
深化实际调查探讨基础根级求区济建设社会进展目标结合单位实际提动身展中存问题差距问题差距形成缘进行深层次分析确定解决问题缩差距基目标
二拟定方案科学证
根存问题差距确定基目标充分调查探讨收集情报信息进行科学意料基础拟定供决策者选择方案接受种形式广泛征求方面层次干部群众法方案进行行性探讨分析方案优缺点差异评估方案实施效果
三方案集体决策
区委区政府关规定涉民群众切身利益社会界广泛关注易社会公开重事项广泛征求群众法基础召开组织会议作出决策
四组织实施踪分析
重事项决策作出分工负责组织实施决策实施程成效进行踪分析刚总结阅历觉察问题关规定决策作必修正完善必时作出新踪决策
㈤参加员
重事项决策会议组织书记持领导班子成员参加必时会议持确定关员列席邀请区纪委监察室相关负责参加办公室作会议记录
㈥求
重事项必需组织班子成员召开会议集体探讨确定
二探讨确定重事项搞时动议事前必需调查分析酝酿协调然组织书记确定否召开会议探讨
三召开确定重事项会议时须提前2天时间点员议题通知参会员
四会议支配足够时间议题进行充分探讨参会员明确表达法
五会议持视探讨状况确定否进入表决程序
持赞成法反法数接时暂缓表决次会议议
六会议议题实行逐项表决赞成票数超应会数半数通
七会议作出确实定保存法具名级组织反映领导集体未作出更改确定前必需条件听执行
八探讨确定重事项会议结束形成会议纪
重问题确实定结果组织书记视状况单位员干部通报
九探讨确定重事项必需保密确定事项公开时间范围会议时确定
十重事项探讨确定分领导部门必需抓紧落实刚报结果
重状况通报制度
进步加强机关事业单位效建设提高办事效率特制定制度
第条
通报象设科室全体干部职工次条
通报状况实行会议文件简报碰头政务公示等形式进行通常书面通报
第三条
通报时间月季度专项工作结束视情通报明确规定通报时间应时通报重状况重事务应时通报
第四条
通报容：
㈠期级重指示求级领导检查工作重会议精神领导讲话精神
㈡级政会议形成决议确定贯彻执行状况重点工作检查落实状况
㈢期分工作重点难点急需解决重问题
㈣单位部门建设思想政治工作重状况
㈤期干部职工思想动态倾性反映㈥组织探讨认需通报重状况
第五条通报范围
重工作状况必需组织班子成员间刚通报组织书记担负着组织团结协调班〞重互相间关系尤重加强日常状况沟通刚互相通报重状况团结事亲热协作没刚通报贻误工作造成较影响严峻果追究关领导责
进展员工作制度
1入动分子培育教化指定两名正式员作入动分子培育联系常性入动分子进行培育教化汲取参加关活动
2支部半年入动分子进行次考察鉴定作衡量动分子否具备员条件重根
3进展象审核街道委接支部报进展象材料委指定负责员进展工作志进行预审材料否齐全书写否规范二进展象相识否正确三进展象现实表现否突出四政审状况否清楚五支部培育教化考察工作程序否符合求
4进展象公示支部委员会探讨拟汲取中预备员进展象拟转中正式员预备员
5进展员票决象支部委员会集体探讨提交员会探讨拟接收预备员进展象拟转正预备员
会正式员数超应会表决权数半数方开会会员正式支部提出书面法应统计票数时探讨两入转正应逐探讨逐表决
6集体确定赞成票超应会表决权正式员半数通接收预备员预备员期转正决议赞成票未半数进展象半年次提交支部会探讨进展预备员
重事项报告制度
认真贯彻中国产监督条例〔试行〕切实加强机关事业单位员领导干部理监督促进风廉政建设领导干部思想作风建设根中心省市区委关规定结合实际状况特制定员领导干部重事项报告制度
㈠报告员范围
单位领导班子成员科级干部
㈡报告容
1须报告审批容
①领取住房补贴状况②公出国〔境〕状况
③配偶子女工作支配〔含中专毕业生业〕调动状况
④配偶生活子女营建买卖出租私房〔包括购置营业房营出租〕参加集资建房购置汽车状况
2报告备案容
①配偶子女私出国〔境〕国〔境〕外活动状况
②参操办亲属〔夫妻父母子女等〕婚丧喜庆事宜办理状况〔含仅亲属范围办理述事宜〕
③配偶子女公费接受学历教化状况
④配偶子女商〔含参股办企业〕事偿中介活动等状况
⑤发生重意外事状况
⑥家庭次性收入万元〔包括接受国外亲属赠予〕者少款规定数额认需报告状况
⑦配偶子女作奸犯科受处处分判刑状况
⑧需组织报告家庭成员重事项
㈢报告方式
报告重事项接受书面形式干部填写员领导干部重事项报告表报告事项容栏须认真填写事项发生时间点简程涉员财物状况法等容须报告审批事项填写员领导干部重事项报告表外需填报相关事项申报审批表
㈣报告时限
属预见报告容报告应事前10天报告行预见须事周履行补报手续
㈤实行公示员领导干部重事项报告行提前介入监做事先防范报告报告容应予全部公示〔婚丧喜庆事宜办理状况事公示〕觉接受宽阔干部群众监督公示表张贴单位醒目位置公示时间般少5天
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第篇：乡镇委议事制度
基层委政府班子议事制度
乡镇委领导乡镇政治济文化等项工作核心农村基层组织建设中担着承启作进步规范乡镇委议事程序加强建工作创新力度提高乡镇委工作科学化民化规范化重途径
规范程序保障乡镇委议事畅通健全规范程序保障乡镇委议事畅通重渠道推动基层民建设增加凝合力战斗力重手段委成员必需明确议事范围议事表决方式严格细化议事程序进行表决确保议事程序合法化民化
加强监督保障乡镇委议事透亮加强级监督级委必需常性指导监督乡镇委议事制度违背程序行刚订正加强群众监督通参评议举报等渠道保障群众监督权力议事行置宽阔民群众社会言监督加强部监督乡镇委部实行民监督确保乡镇委议事透亮
踪落实保障乡镇委议事效确保乡镇委议事取实效必需踪落实乡镇委议事制度执行落实状况进行重点踪规定程序适时调整完善决策真正议事决策走科学进展道路根落实状况实行严格考核奖惩落实落实位决策果领导责挂钩切实抓抓紧项决策踪反馈落实
加强基层组织建设进步完善镇委领导方式工作
机制充分发挥镇政府职促进决策民化科学化确保镇委决策效实行特制定制度
第章会议制度
第节委会议
第条委会议原月召开次遇重状况时召开会议书记召集持书记参加会议时托付副书记召集持委探讨般工作必需二分委员会委探讨干部免事项必需三分二委员会委探讨确定重问题进行选举时必需五分四委员会
次条工作需政府副乡长会议容关部门员负责列席会议列席员发言权没表决权
第三条委会议基容探讨确定乡范围重问题涉容必需召开委会集体探讨确定
1宣扬贯彻执行国家路途方针政策法律法规级委政府指示确定决议等实施方案工作法
2加强委身属组织建设法措施方案
3乡济社会进展规划
4突发性事务重然灾难等政治济社会重问题处理方案
5理权限干部免奖惩辞职辞退工勤员录〔聘〕奖惩辞退〔解聘〕
6级委重请示报告乡重工作总结
级代表会提出工作报告
7加强工会青团妇女民兵等群团组织建设法
8进展员规划员审批工作
9处理违纪案件
10财政工作财务收支年度支配执行状况额资金运工程承包合
11乡长办公会议提出必需委集体探讨确定问题
次节委扩会议
第四条半数委委员参加〔探讨重问题会委委员必需达五分四〕列席员委酌情定般汲取副乡长区机关单位负责志基层组织负责志参加委成员表决权列席员发言权充分发表法参探讨没表决权
第五条委扩会议容：
1传达贯彻级组织重确定决议指示精神
2探讨级组织关重问题做出确定
3广泛征求听取级组织法建议
4实行级组织提出工作务项号召
5探讨某项涉某部门议题听取该部门状况汇报
第三节委工作会议
第六条乡委工作会议乡委召开特探讨探讨时期工作会议年少召开次般年初召开
第七条参加会议员召开会议时间根会议容委行确定般届代会代表部分三老〞员委确定员
第八条委工作会议容：
1传达级委关加强建设济建设文件关精神探讨实行措施
2探讨部署时期工作务
3沟通总结建设阅历做法
4探讨探讨建设重问题某方面工作
5关工作
次章议事规
第九条委议事严格实行民集中制原须提交委会探讨问题会前准备汇报材料提出解决具体方案法委会议议题必需会前通知会成员便会成员深化调查驾驭真实状况参决策
第十条议题确实定：委会议题书记确定四分委员提出议题必需作委会议正式议题政府群团组织等提请探讨事项政办综合分领导审定书记确定
第十条议事程序：首先委指定委员议题作简说明次会员议题发表法次会议持根探讨状况进行纳集中重问题需表决通表决权参会员进行
表决
第十二条表决方式：委会议探讨问题时实行票表决权表决超应会表决权员半数赞成通表决根容分实行记名投票记名投票举手口头表决等方式涉问题逐项表决表决结果会议持场宣布
第十三条委会做出决策集体领导分工负责相结合原分委成员政府关领导组织贯彻执行负责委反馈
第三章
第十四条规范会议记录设立特会议记录记录容包括：会议时间点议题出席员缺席员议题审议发言会议表决决议状况涉财物等重事项会议记录必需全体出席员签名示负责
中坦乡委 二0年十月九日
次篇：委议事制度
〔1〕委会议实行集体领导
〔2〕委会委负责召集持会议议题委会常委会提出
〔3〕会议探讨文件委领导常委关部门准备
〔4〕召开委会日期议题时召集外般应会前通知委员
〔5〕委会必需半数委员会方实行确定重干部职务免提名必需三分二委员会方开会表决
〔6〕委员出席会议时会议议题法建议会议召开前提出
〔7〕委会确定问题时应进行充分探讨实行记名投票举手表决口头决议等方式进行
〔8〕表决时赞成数必需超会委员半数方生效
〔9〕委会通决议文件会议意通报传达未会议批准传达外泄露
〔10〕次会议均做记录形成会议纪须传达时书记签发书记托付领导签发
〔11〕确定事项委办公室负责催办落实状况委汇报
第三篇：民议事制度
丹东市卫生监督委议事制度
第条 加强委工作民化科学化制度化建设进步明确议事范围规范议事决策程序加强责监督坚持民集中制充分发挥组织集体领导作制定制度
次条 规中国产章程中国产国家机关基层组织工作条例中国产员领导干部廉政准市委市纪委全会精神根制定
第三条 基原
委会议探讨探讨确定重问题必需遵循原：
〔〕集体领导原委实行集体领导委成员强化集体领导意识觉维护组织领导集体权威
〔二〕等原委成员间等关系书记集体领导中负责委会原委书记终发言位成员探讨探讨问题充分发表法权利责进行表决时实行票制
〔三〕少数听数原委会集体探讨确定问题时必需充分探讨集思广益少数听数原作出
决策委委员集体作出确实定法坚决执行前提保存法级组织报告
〔四〕分工负责原委会作出确实定委成员必需觉遵守分工负责原认真贯彻执行担工作责
第四条 议事范围
〔〕贯彻级组织确实定决议指示执行方案实施法
〔二〕委班子身建设基层组织建设员队伍建设等工作
〔三〕单位精神文明建设思想政治工作
〔四〕风廉政建设行风建设作风建设等工作
〔五〕需集体探讨探讨重事项
第五条 议事方法
〔〕确定议题书记副书记先拟探讨问题进行酝酿书记确定议题委会召开时间议题般应会议召开前通知位委成员会议关材料般应时送达
〔二〕充分探讨召开委会必需三分二委成员参加书记持书记托付副书记持坚持事议位成员应围绕中心议题充分发表法
〔三〕作出确定充分探讨基础综合数法少数听数原做出确定遇重分歧紧急状况应进行表决外般应缓作确定进步调查探讨交换法统相识作确定
〔四〕做会议记录委会记录运专委会议记录簿会应刚关确定告知未参加会议委成员重突发事务紧急状况召开委会委领导机处置事应刚委成员通报
第六条 决策程序
〔〕调查探讨需委会集体探讨探讨决策重事项应职责范围事先相关议题进行认真调查探讨听取方面法解驾驭关具体状况
〔二〕制定方案调查探讨基础提出方案问题提出两供较方案
〔三〕探讨确定召开委会相关议题进行充分探讨探讨作出确定
第七条 组织实施
委会作出确定委成员职责范围工作分工组织实施实施中需确定作调整变更必需委会复议
第四篇：民议事制度
民议事制度
议事原
1坚持加强领导原校支部领导支委委员会支持保证支委会法律充分行职权
支委员会法行职权开展工作时必需利加强学校工作领导利维护学校支部领导核心位
2坚持民集中制原学校支部支委会实行集体领导分工负责制校两委走群众路途深化群众群众虚心听取群众法建议事关群众切身利益重问题广泛听取群众
法充分发扬民基础集体探讨
3坚持法章办事原校两委探讨重工作提出工作方案
特协商需提交员会教职工会议学校职工代表会议通确定重事项时必需遵循国家教化方针政策法律法规符合集体数教职工利益利校级济进展社会稳定
二议事容
1校总体规划支配
2校两委期工作目标
3校级重工程建设绿化建设
4校级土征补偿方案农校建房宅基审批
5基建工程等校级重工程招投标预决算状况
6级委政府布置重工作落实方案需提请级委政府解决事项
7校务理中重事项
三议事程序
第步：校两委联席议事涉述容事项均召开校两委联席会议校支部书记持校两委全体成员参加议事项
形成基法
次步：员议事支部召开员会校支部书记持校两委联席会议形成基法进行充分探讨提出法建议达成识
第三步：学校学校代表议事需学校会议学校代表会议确定事项校委会召开学校会议学校教职工代表会议校领导持学校学校代表法审议作出确定
四议事求
1议事会议召开坚持走群众路途会前深化调查探讨广泛
听取群众法然会集体探讨探讨作出决议
2议事会探讨时会志充分发表法做作原争作根发言武断否认法
3探讨议题进行决策时坚持民集中制原少数听数
探讨重议题法取样法时应暂缓作出决议进步调
查探讨交换法法取样作决议
4会志必需遵守会议纪律泄露会议机密
5次议事会议会议记录
五决议执行
1参加会议成员必需坚决执行议事会议作出决议法保存级组织反映权修改推翻
2参加会议成员分工围绕集体作出决议动
动开展工作推诿拖拉
3刚驾驭集体决议实施状况觉察问题应刚处理
—
END
—
第五篇：议事决策制度
议事决策制度
1会议般月召开次议题组织书记成员提出议题开紧急状况时召开
2会议议题组织书记审定提前两天通知组织成员围绕探讨事项做必准备会议关材料应时送出席会议员特殊缘宜提前送达会场分发
3组织书记根议题适时持召开会议非紧急状况搞时会议组织书记较长时间离开机关会议受托付组织成员持会书记汇报重问题刚汇报
4会议议题急缓重程度排列探讨问题需关科室参加时该科室负责届时列席会议
5组织班子探讨重问题事先充分酝酿探讨确定干部问题会前书记涉干部组织成员沟通
6组织班子会议应超三分二班子成员参加方实行探讨干部问题时必需全体班子成员会班子成员参加会议提前组织书记请假书面形式表达法
7组织班子会议探讨确定事项时赞成者超应会成员半数通
8组织班子会议探讨事项应逐项进行
9应组织班子会议确定事项状况紧急召开组织班子成员会议时书记关组织成员时处置事应刚组织班子全体成员报告
10提交组织班子会议探讨议题关科室会前做准备领导审核关方提交领导决策供应真实牢根
重决策征求法制度
提高全区重事项决策民化科学化制度化水特制定制度
㈠指导思想
邓理三代表〞重思想十七精神指导坚持解放思想实事求时俱进〞思想路途科学进展观构建社会义谐社会求针全区中心工作中重事项坚持走群众路途深化开展调查探讨认真听取方面法广泛集中集体智实现重事项决策科学民转变群众法专家询问领导决策机结合起断提高决策民化科学化水提高决策行性实效性
㈡决策原
实行重事项决策制度必需坚持原：
实事求原
坚持切工作实际动身推动改革进展实践中断学动探究形成科学决策新机制求真务实实践作检验决策否正确唯标准
二群众路途原
牢固树立心意民服务宗旨观念坚持群众中群众中充分信群众工作决策程作解民情反映民意集中民智效途径充分发挥基层群众动性创建性
三民集中制原
民基础集中集中指导民机结合起正确处理组织群体体级级间关系擅长拓宽民渠道敬重群众首创精神防止长官意志擅长集思广益机立断防止议决决断坚持集体领导分工负责相结合制度属重事项必需规定程序求深化调研科学证基础集体探讨作出决策
四前瞻性原
正确分析工作中面机遇挑战科学意料改革进展趋势进展目光创新精神分析决策工作中重事项工作决策具确定前瞻性
五行择优原
重事项决策必需行前提优目标制定决策程中认真分析种客观条件实施程中出现测素行基础择优实施方案努力提高决策效效益
㈢决策容
根工作实际结合常工作实践容作决策重事项：
根法律法规规章规定区委区政府级部门重文件重会议精神探讨提出单位贯彻执行实施法
二根全区济社会进展指导思想进展战略总体规划探讨确定单位进展规划
三区济社会进展深远影响民群众亲热关注需决策重事项
㈣决策程序
提出问题确定目标
深化实际调查探讨基础根级求区济建设社会进展目标结合单位实际提动身展中存问题差距问题差距形成缘进行深层次分析确定解决问题缩差距基目标
二拟定方案科学证
根存问题差距确定基目标充分调查探讨收集情报信息进行科学意料基础拟定供决策者选择方案接受种形式广泛征求方面层次干部群众法方案进行行性探讨分析方案优缺点差异评估方案实施效果
三方案集体决策
区委区政府关规定涉民群众切身利益社会界广泛关注易社会公开重事项广泛征求群众法基础召开组织会议作出决策
四组织实施踪分析
重事项决策作出分工负责组织实施决策实施程成效进行踪分析刚总结阅历觉察问题关规定决策作必修正完善必时作出新踪决策
㈤参加员
重事项决策会议组织书记持领导班子成员参加必时会议持确定关员列席邀请区纪委监察室相关负责参加办公室作会议记录
㈥求
重事项必需组织班子成员召开会议集体探讨确定
二探讨确定重事项搞时动议事前必需调查分析酝酿协调然组织书记确定否召开会议探讨
三召开确定重事项会议时须提前2天时间点员议题通知参会员
四会议支配足够时间议题进行充分探讨参会员明确表达法
五会议持视探讨状况确定否进入表决程序
持赞成法反法数接时暂缓表决次会议议
六会议议题实行逐项表决赞成票数超应会数半数通
七会议作出确实定保存法具名级组织反映领导集体未作出更改确定前必需条件听执行
八探讨确定重事项会议结束形成会议纪
重问题确实定结果组织书记视状况单位员干部通报
九探讨确定重事项必需保密确定事项公开时间范围会议时确定
十重事项探讨确定分领导部门必需抓紧落实刚报结果
重状况通报制度
进步加强机关事业单位效建设提高办事效率特制定制度
第条
通报象设科室全体干部职工次条
通报状况实行会议文件简报碰头政务公示等形式进行通常书面通报
第三条
通报时间月季度专项工作结束视情通报明确规定通报时间应时通报重状况重事务应时通报
第四条
通报容：
㈠期级重指示求级领导检查工作重会议精神领导讲话精神
㈡级政会议形成决议确定贯彻执行状况重点工作检查落实状况
㈢期分工作重点难点急需解决重问题
㈣单位部门建设思想政治工作重状况
㈤期干部职工思想动态倾性反映㈥组织探讨认需通报重状况
第五条通报范围
重工作状况必需组织班子成员间刚通报组织书记担负着组织团结协调班〞重互相间关系尤重加强日常状况沟通刚互相通报重状况团结事亲热协作没刚通报贻误工作造成较影响严峻果追究关领导责
进展员工作制度
1入动分子培育教化指定两名正式员作入动分子培育联系常性入动分子进行培育教化汲取参加关活动
2支部半年入动分子进行次考察鉴定作衡量动分子否具备员条件重根
3进展象审核街道委接支部报进展象材料委指定负责员进展工作志进行预审材料否齐全书写否规范二进展象相识否正确三进展象现实表现否突出四政审状况否清楚五支部培育教化考察工作程序否符合求
4进展象公示支部委员会探讨拟汲取中预备员进展象拟转中正式员预备员
5进展员票决象支部委员会集体探讨提交员会探讨拟接收预备员进展象拟转正预备员
会正式员数超应会表决权数半数方开会会员正式支部提出书面法应统计票数时探讨两入转正应逐探讨逐表决
6集体确定赞成票超应会表决权正式员半数通接收预备员预备员期转正决议赞成票未半数进展象半年次提交支部会探讨进展预备员
重事项报告制度
认真贯彻中国产监督条例〔试行〕切实加强机关事业单位员领导干部理监督促进风廉政建设领导干部思想作风建设根中心省市区委关规定结合实际状况特制定员领导干部重事项报告制度
㈠报告员范围
单位领导班子成员科级干部
㈡报告容
1须报告审批容
①领取住房补贴状况②公出国〔境〕状况
③配偶子女工作支配〔含中专毕业生业〕调动状况
④配偶生活子女营建买卖出租私房〔包括购置营业房营出租〕参加集资建房购置汽车状况
2报告备案容
①配偶子女私出国〔境〕国〔境〕外活动状况
②参操办亲属〔夫妻父母子女等〕婚丧喜庆事宜办理状况〔含仅亲属范围办理述事宜〕
③配偶子女公费接受学历教化状况
④配偶子女商〔含参股办企业〕事偿中介活动等状况
⑤发生重意外事状况
⑥家庭次性收入万元〔包括接受国外亲属赠予〕者少款规定数额认需报告状况
⑦配偶子女作奸犯科受处处分判刑状况
⑧需组织报告家庭成员重事项
㈢报告方式
报告重事项接受书面形式干部填写员领导干部重事项报告表报告事项容栏须认真填写事项发生时间点简程涉员财物状况法等容须报告审批事项填写员领导干部重事项报告表外需填报相关事项申报审批表
㈣报告时限
属预见报告容报告应事前10天报告行预见须事周履行补报手续
㈤实行公示员领导干部重事项报告行提前介入监做事先防范报告报告容应予全部公示〔婚丧喜庆事宜办理状况事公示〕觉接受宽阔干部群众监督公示表张贴单位醒目位置公示时间般少5天
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