年XX市坚持建引领市场导百千万工程抓手力推动村级集体济高质量发展截10月底全市913行政村中营性收入超50万元强村340占372全面消营性收入10万元薄弱村
强化责担全力全面抓攻坚市委高度重视发展壮村级集体济工作列入三农重点务清单季度听取县(区)汇报成立扶持壮村级集体济工作领导组组成专班安排熟悉三资政策具丰富农理验副县级干部牵头加强日常调度指导加扶持力度财政资金发展金融支持税费减免奖励激励等5方面出台17条扶持政策年安排专项资金级重点扶持村予配套补助
二细化业务指导时施政策县(区)单位立足理区位产业基础资源禀赋编制专项规划年度实施方案做集体济发展乡村振兴步规划推进建立定期调研分析机制年深入百千万重点扶持村脱贫村郊村等类资源禀赋村进行专项调研部分县(区)镇村书记深入座谈交流时掌握项目进展情况帮助梳理问题分析原发展集体济作乡村干部培训必修课新进班子成员岗前课市级示范培训县级重点培训原先举办力提升班20余期结合培训班开设村书记坛12场邀请专家领导专题授课60余场受众4000余次
三实化工作举措聚势聚促增收联合农业农村纪检监察等7部门开展农村集体三资清查村级集体济发展奠定基础加强政策研究开展股份合作试点引导村级集体济组织跨村跨乡镇实行优势互补资源整合抱团发展建设标准化厂房(产业园区)广泛招商引导村级集体济组织发展第二产业发挥农村土三权分置优势引导村集体村组织+社会化服务组织(托)形式实现营发展规模营仅2022年午季103村通土流转农业生产托营土约14万亩村集体营收益1000万元
四硬化激励约束问绩问效明奖惩围绕发展实绩村干部报酬挂钩问题制定出台XX市村干部集体济营理绩效激励办法设立村级集体济创收绩效报酬着力解决村干部发展生动力足问题坚持发展成效作评先树优考核奖惩重2020年3名发展成效较村组织书记选拔进乡镇领导班子5名乡镇委书记工作推进力约谈
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