年**县造红色微区治理模式托全面推行社区组织兼职委员制度着力构建城镇工委—社区委—区支部建组织体系充分发挥兼职委员桥梁纽带作进步提升城市基层建引领社区基层治理力
坚持组织建**镇东门改河建设社区三总支升格社区委**镇工委分城建县领导第书记**镇委书记兼工委书记**镇委委员兼工委委员县城区域社会民生密切相关县直单位组织负责兼工委兼职委员社区委书记社区委书记兼副书记委员中推荐产生委员社区组织成员社区范围社会民生密切相关县直单位组织负责社区物业公司区居委会中员驻社区代表等兼兼职委员通广泛推荐群众评议委研究级批复公示聘等步骤产生兼职委员占城镇委社区组织职数领取补贴报酬社区具劳动聘关系志愿服务义务工作社区家身份参社区建设截目前全县选聘17名城镇工委兼职委员21名社区组织兼职委员
坚持员结合兼职委员职业特点全县建立兼职委员履职清单明确兼职委员职责接受单位组织理动参加结社区组织活动建政策宣讲员社区工作参议员建项目办员社情民意收集员等四员社区提供决策参考纠纷解决矛盾化解沟通协调等工作建立问事议事机制兼职委员季度时参加社区建联席会议参社区组织重事务研究商讨决策建立问题交办机制社区组织结合兼职委员行业特点定期交办辖区工作建立问题台帐时反馈处理结果建立退出机制认真履行职责遵守相关制度造成良影响兼职委员社区组织研究报城镇工委意免兼职委员职务报县委组织部备案
坚持活动联充分发挥兼职委员单位组织建作单位社区间互联互通加强结建社区兼职委员单位通建联席会议签订建协议结培养等方式开展组织联建通互相提供需求清单资源清单项目清单开展双服务双认领等实现资源联享通开展三会课题日活动等做活动联办通组建志愿服务队双提合理化建议等方式开展社区员活动日红马甲志愿服务等活动引导员群众积极参社区治理达工作联促年全县社区兼职委员参加社区建联席会议189次社区解决问题67辖区单位社区开展驻建活动120余场次效提升社区治理水
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