局机关事业单位工作人员的考核工作总结

局机关事业单位工作员考核工作总结
　　加强局系统工作员考核激励督促干职工提高工作效率整体素质根宁办发28号关印发xx县公务员考核实施办法xx县事业单位工作员考核实施办法通知规定求结合局实际情况严密组织规范程序严格考核讲究实效认真扎实做年局机关事业单位工作员考核工作现简总结：
　　基情况
　　局系统年年底职干职工390名9名实职副科级领导干部县委组织部负责考核外年局系统381名干职工参加年度考核考核结果优秀15称职（合格）基称职（合格）未定考核等次2（未转正）
　　二领导重视制度健全
　　局领导历重视考核工作严格实行政手负责制局成立机关事业单位工作员考核领导组xx志组长xx志副组长xx志组成员明确委书记xx志分考核工作事科办公室负责具体业务工作结合局系统实际情况制定20xx年局机关事业单位工作员考核实施办法局机关事业单位工作员量化考核记分办法局机关干职工岗位职责局20xx年度目标理绩效考核办法岗位职责工作目标务细化科室二级单位机关职岗干职工时局制定14章61条容全面理制度局风廉政建设责制度做考核工作组织机构领导分专抓落实建立健全项规章制度
　　三程序位考核规范
　　局考核工作注重时考核年度考核相结合确保考核公正客观准确局考核领导组季度局机关干职工考核记实手册出勤登记情况进行次考查认真搞季度讲评半年结进行半年考核时分单位工作局领导会指导单位组织职岗干职工认真学县委办县事局关考核工作文件局制定机关事业单位工作员考核实施办法局机关事业单位工作员量化考核记分办法进行考核动员工作布置
　　总结填写年度考核表德勤绩廉五方面进行回顾总结重点考核工作实绩
　　二实施述职制参加考核员公开进行述职位工作员认真回顾总结半年年取成绩工作亮点特色查找差距问题明确工作努力方交总结单位考核组
　　三综合评价民测评测评前单位考核领导组强调纪律求测评时必须客观公正负责接着单位领导干职工分志德勤绩廉五方面进行民测评分然单位考核组关领导测评占40干职工测评占60权重综合测评结果体现公公正原四确定考核等次五反馈结果评先评优情况进行公示
　　四严格关讲究实效
　　考核工作中认真做严格文件求走场严格关扎实进行树典型促进局办公室张英杰志年轻德兼备作风扎实工作劳怨成绩突出
　　担负工作面广工作量负责文字材料综合全年材料全部印重量达十斤全年刚节约文印费达万元年公文写作公文处理电子政务水提高时局政务联络员等职项工作样出色
　　该志全年少休息年仅休假20天赶务双休日节假日晚加班家常便饭事超负荷工作怨言计失默默闻甘奉献外通严格考核排名志单位领导找谈话做思想教育工作指出问题足方面明确努力方制定相应整改措施重点抓两头严肃认真做项工作
　　通考核进步加强制度约束机制增强干职工工作责感危机感激发工作员拼搏进取时俱进奋发热情真正起激励先进鞭策进促进工作作利提高工作员工作效率干职工队伍整体素质
 

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