XXX学校教师管理规章制度


    XXX学校教师理规章制度
      第条:认真学贯彻教育方针政策项法律法规求广教师认真遵守中学教师职业道德XX省教师职业道德十禁求履行岗位职责爱岗敬业教书育服务育环境育师表事业责心育挚爱心工作信心
      第二条:教师养成崇高敬业精神断加强思想政治业务理学天坚持12时修实践验相结合断学研究教育教学理写教学反思教学案例转变教育观念时掌握新信息教育动态政策方积极推行素质教育努力实施基础教育课程改革
      第三条:教师学历达规定学历尚未达通离进修函授学等渠道23年达规定学历学中专中学专(45岁者外)
      第四条:教师仪表端庄行端正作风正派服装整洁方谈吐文明教师准留怪发型准穿奇装异服保持周边卫生清洁处处起表率作违反行者发现次处100元罚金
      第五条:加强学生组织纪律教育学生方面求科教学严格教育规律进行加强正规训练规范种行教学加强学生思想道德教育坚决制止社会良风气校园课堂学生侵蚀
      第六条:课期间准赌博陪酗酒更准酒进教室
    学生宿舍发现述情况次罚金100元酒闹事架斗殴制造矛盾引起非者顶撞谩骂领导者出现次罚金200元通报批评学校会做书面检查等处理次出现述行者加倍罚款
      第七条:课期间准离堂迟早退准意外出准意脱岗拖堂准时进入课堂违反发现次处50元罚金
      第八条:学期制定出相应计划学期年度阶段性总结验交流材料认真三表(课程表时间表课外活动表)进行工作(课外活动仅指单课外活动指系列实践活动)未三表工作发现次处50元罚金
      第九条:做校园绿化美化文化建设工作时办黑板报学专栏等宣传栏目组织计划开展第二课堂教学活动丰富学生课余文化生活课外机结合起做努力种教学仪器图书资料电教设备等教学资源充分开发利发现利教学资源未加利发现次罚50元加强学生身心健康教育午第二节课准拖堂学校求组织学生认真准确做两操常性开展丰富彩体育活动增强学校吸引力
      第十条:加强公卫生安全防范教育求校班周进行次相关知识讲座竞赛检查评等活动失职发生问题相关责进行5001000元济处罚追究责赔偿
    济损失周组织少次扫求全体教师必须参加参加者发现次处50元罚金组织者班处100元罚金
      第十条:求位教师高度重视两基工作做校学生巩固工作流失学生时家长学校乡政府取联系积极深入进行动员重返校园巩固成效班学校予定奖励工作失职造成重影响学生辍学转学较班学校进行严肃处理
      第十二条:准意代周代班代课私调课遇特殊情况确实需代周代班代课校领导批准方效切责代者承担私述行者双方均处50元罚金追究责
      第十三条:严格执行收费关规定标准收取准学生乱收费更准学生家长进行变相收费出现乱收费变相收费退相应款项处500元罚款行政处分
      第十四条:加力度做班工作班工作成效进行50元奖励造成定影响处50元处罚(具体问题校委会研究处理)
      第十五条:做办公室值日财产手续交接工作整齐序摆放作业教学具类文件报刊仪器桌凳等常保持室卫生清洁
      第十六条:教师乐意接受支部团委少先队工会
    总务处教务处安排工作期高质量完成务推脱服安排视情节处200元罚金积极参加学校组织项活动意阻碍参加者年评优评先处100元罚金
      第十七条:时参加学校部门学校召开类会议参加者处100元罚金开会时做记录觉遵守会场秩序开会吸烟进入会场关闭手机会议中述行发现次罚金5元
      第十八条:天放学半月假节日放假时班室负责教室宿舍办公室等务必关闭电源关窗户锁门锁否发现次罚金50元造成损失原价赔偿
      第十九条:值周教师严密组织升降国旗仪式值周教师公公正实班级纪律卫生两操活动两情况做详实记录抓住校生理工作班值周教师努力组织学生充分发挥监督岗作认真填写值周日志相关监督表求时报发现记录实者罚金50元
      第二十条:严格实行学生插班规定教师权私接受调换年级学生歧视驱赶学生发现述行者处100元罚金
      第二十条:教师考勤
      1教职工工作期间般允许请假月事假超2天病假超4天扣发日均工资总额50事假超3天病假超10
    天扣发日均工资(天数含数)教师考勤月兑现次年终满勤者奖励10000元学期事假累计超7天超1天扣发日均工资总额50
      2教师工作期间准请婚假外出旅行特殊情况准假超5天直系亲属丧假超7天病需请假住院必须持县医院证明校长签字局长请假长期患病难坚持工作县医院证明学校提出具体意见教育局批准病休:1月2月发80工资3月(包括3月)发70工资工资等事项事部门规定执行
      3女教工产假节育假XX省计划生育条例执行寒暑假中生育者开学头享受产假补够规定天数
      4村负责没请假权教师2天事假副校长批准3天校长批准村教师请假必须负责签字否予批准3天请假学区校长签字局长批准请假学区校长1天请假学区校委会研究批准1天须教育局局长批准
      5列情况旷工处:
      1)工作时间正理请假手续校
      2)校委托口头请假捎带请假条事补假(特殊情况外)
      3)编造假情况造成请假事实
      4)办理调动手续时超报期限
      6卧床起直系亲属病危急需护理交通事等特殊原时校班者查清情况病事假处理补办请假手续
      7旷工天扣发两天日均工资总额次类推旷工5天济处罚外予必纪律处分
      8未批准擅放假推迟开学时间天扣发月工资总额30类推追究学校负责相关员责
      9课时间律允许睡觉睡觉早操课间操早晚教师班班发现次处50元罚金
      第二十二条:工作中造成重工作失误次扣200元工资处定行政处分般性工作失误处50元罚金
      工作员失误认定:
      重工作失误
      ①财产声誉安全受重损失
      ②级检查中工作力受批评处罚
      ③违法乱纪关部门查处
      ④活动中造成重损失良影响
      ⑤批改作业时超日期批改
      般性工作失误
      ①升降国旗值周缺次计次
      ②学生代教师批改作业发现次计次
      ③班教师配合班工作发现次计次
      ④班期间会客影响正常教学秩序出现次计次
      第二十三条:规定时间完成规定工作务视情节处100元罚金 第二十四条教室吸烟课堂接电话正课时间安排学生整堂课做作业学生办公室改作业场站队批改作业者发现次处100元罚金 第二十五条级政策求法律法规等宣传位者出现次处100元罚金
      第二十四条:学校财产理中舞弊行理善损坏严重视情节予100元罚金责令赔偿
      第二十五条:出工出力发现次处100元罚金
      第二十六条:损坏集体名誉学区部事务外传扩变相宣传违反述行者发现次处100元罚金
      第二十七条:教师间加强团结互信互助利团结话说利团结事做拉帮派搞分裂闹矛盾出现团结闹矛盾造成工作失误产生良影响处200元罚金
      第二十八条:特殊情况校委会研究决定
      第二十九条:制度规定日起试行
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    平***7

    贡献于2022-10-27

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