XX建筑职业技术学院
图书馆
理制度汇编
图书馆
202X年X月
目录
第章 图书馆简介
第节 图书馆简介
第二节 开放时间
第三节 馆藏分布
第四节 书目分类
第五节 图书导航
第六节 移动图书馆
第七节 图书馆微信
第二章 部门职责
第八节 图书馆职责
第九节 图书馆馆长岗位职责
第十节 图书馆副馆长岗位职责
第十节 综合部部门职责
第十二节 资源建设部部门职责
第十三节 技术部部门职责
第十四节 流通阅览部部门职责
第十五节 信息咨询部部门职责
第三章 工作制度
第十六节 图书馆工作委员会条例
第十七节 图书馆工作纪律理制度
第十八节 首问负责制度
第十九节 图书馆职工学培训制度
第二十节 图书馆考勤制度
第二十节 图书馆文明服务监督理办法
第二十二节 院（部）资料室建设理办法
第二十三节 图书馆义务理员勤工助学岗位理办法
第二十四节 图书入库
第四章 图书馆理制度
第二十五节 入馆须知
第二十六节 阅证（卡通）理办法
第二十七节 证卡服务
第二十八节 图书馆书刊制度
第二十九节 读者违章处理办法
第三十节 阅览室理规
第三十节 媒体视听室（电子阅览室）读者守
第三十二节 阅览座位理规定
第三十三节 图书馆存包柜须知
第五章 安全理制度
第三十四节 图书馆机房理制度
第三十五节 图书馆网络信息安全理规定
第三十六节 图书馆网站信息组织审查审批制度
第三十七节 图书馆资产理制度
第十三八节 图书馆安全保卫制度
第三十九节 图书馆消防安全理制度
第六章 附
第四十节 新生入馆教育
第四十节 XX建筑职业技术学院读书协会章程
第章 图书馆简介
第节 图书馆简介
图书馆简介
图书馆始建X年图书馆建筑面积X方米集藏阅检体站式开馆模式开放流通馆藏资源样化特色化融传统图书数字资源体现代化复合图书馆
图书馆现纸质资源X万余册电子图书X万余册中外文电子期刊X万种拥X等中外文数库X建立X建享关系形成X文献保障体系重点收藏X学科书刊资料XX特色藏书体系
目前图书馆设综合部流通阅览部资源建设部技术部信息咨询部5部门形成较完整理服务体系图书馆实行全部开架阅方便计算机咨询系统性化网服务系统
图书馆现代化水日益提高拥X智理系统电子书阅机移动图书馆24时助书机朗读厅手机导航微信公众号等现代化服务手段面师生提供书刊阅电子阅览座位预约参考咨询文献传递文收录读者培训等服务够满足教学学科建设学生学业成长需求实现楼宇线网全覆盖方便读者利图书馆资源
馆长：X
副馆长：X
第二节 开放时间
开放时间
1总服务台
周周日 600—23：30
2图书
周周日600—23：30
3书库开放
周周日600—23：30
4电子阅览室
周周日 午600—23：30
5区
周周日 6：00—22：30
说明：周午馆政治业务学时间影响正常开馆
第三节 馆藏分布
馆藏分布
库名
位置
藏书类
开放时间
建筑书库
X楼X
TU0 建筑理
TU1 建筑基础科学
TU2 建筑设计
TU3 建筑结构
TU4 土力学基基础工程
TU5 建筑材料
TU6 建筑施工机械设备
TU7 建筑施工
TU8 房屋建筑设备
TU9 建筑
6001030
文学库
X楼X
I0I25文学
I26I7文学
6001030
典书库
X楼X
典推荐图书（推荐阅读书目）
6001030
语言文字书库
X楼X
H语言文字
6001030
然科学书库
X楼X
TM 电工技术
TN 线电电子学电信技术
TP 动化技术计算机技术
N 然科学总
O 数理科学化学
P 天文学球科学
Q 生物科学
R 医药卫生
S 农业科学
T 工业技术
U 交通运输
V 航空航天
X 环境科学安全科学
Z 综合性图书
6001030
社会科学书库
X楼X
J 艺术
K 历史理
F 济
G 文化科学教育体育
A 马克思义列宁义毛泽东思想 邓理
B 哲学宗教
C 社会科学总
D 政治法律
E 军事
6001030
期刊阅览
X楼X
新期刊
6001030
第四节 书目分类
书目分类
A马克思义列宁义毛泽东思想邓理
B 哲学宗教
C社会科学总
D政治法律
E军事
F济
G文化教育科学体育
H语言文字
I文学
J艺术
K历史理
N然科学总
O数理科学化学
P天文学球科学
Q生物科学
R医药卫生
S农业科学
T工业技术
U交通运输
V航空航天
X环境科学安全科学
Z综 合 性 图 书
第五节 图书导航
图书导航
方便读者图书馆书找图书馆图书助系统基础正式开通手机图书导航系统
手机图书导航系统帮助读者检索需图书指引读者系统规划短路径达图书架位直接找需图书
读者需智手机载安装XX手机图书导航系统客户端程序简单易方便快捷读者图书馆网站载
第六节 移动图书馆
移动图书馆
校读者方时候方便利图书馆资源服务图书馆开通移动图书馆服务全校读者通手机浏览器访问：http XX系统登录移动图书馆
移动图书馆服务容
阅查询馆藏查阅预约续新书推荐浏览图书期刊报纸文等电子全文移动终端直接获取阅读订阅书籍报纸热门推荐等
安装二维码扫描智移动终端设备扫描载相应版
二提示
1账号卡通号初始密码身份证六位
2操作应手机移动设备终端
第七节 图书馆微信
图书馆微信
更读者进行沟通交流方便快捷读者传递图书馆相关信息加强图书馆读者间互动图书馆开通XX建筑职业技术学院图书馆微信公众台
校图书馆微信公众台帮助读者微信客户端实现功
1图书馆
设二级菜单绑定读者证找书阅馆公告解绑读者证读者通绑定读者证输入输入证件号密码绑定图书馆帐号中证件号学号工号密码图书馆帐号密码绑定成功便查阅馆藏信息前阅图书进行续等功
2云阅读
设二级菜单X时报公开课书推荐热门图书杂志精选读者时阅读新新闻丰富图书
3常服务
设二级菜单客户端载常见问题联系读者通客户端载享受XX建筑职业技术学院移动图书馆更丰富容
二图书馆微信操作方法
微信户通扫描二维码XX者搜索微信公众账号XX建筑职业技术学院图书馆XX添加朋友选择关注
第二章 部门职责
第八节 图书馆职责
图书馆职责
职责范围
1负责制定图书馆发展规划编制类型文献资料预算指导协助学校教学院部图书资料室建设运营理负责学校部门图书文献资料方面协调
2协助制定学校图书文献资料资源发展规划年度预算负责类文献资源招标文件起草协议修订签署供应商进行评估根采访原类资源进行采集订购文献赠送交换等工作负责全馆类文献资料加工分类著录新书典藏等负责全馆书目数库数维护
3流通书库图书外阅览非流通书库理总服务台理馆际互文献传递阅证件理
4读者培训新更新电子资源数库培训文献收录引查询开展读书活动
5馆电子资源网络资源运行维护阅览服务阅系统运行理图书馆网页运行维护
6完成领导级部门交代务
二设科室
1综合部
2资源建设部
3技术部
4流通阅览部
5信息咨询部
第九节 图书馆馆长岗位职责
图书馆馆长岗位职责
1图书馆实行院长领导馆长负责制馆长应认真贯彻国家教育方针履行教育职执行学院委院行政决议解学院学科建设目标热爱图书馆事业熟悉图书馆业务积极进行改革创新工作
2馆长院长领导持图书馆全面工作
3持制定发展规划工作计划费预算员培训进修计划馆种规章制度组织实施进行定期总结
4审定重点书刊资料设备购置报告
5审定全馆组织机构设置决定部室员安排调整
6组织筹划实施图书馆动化网络化建设
7负责全馆职工队伍建设负责职工培训考核晋升职务评定等工作
8组织学术活动业务交流负责图书馆外事活动外重事务处理
9审批全馆费开支
10关心职工工作生活做思想政治工作注意倾听职工意见建议改进完善图书馆工作
11负责图书馆治安综合治理工作
12完成院长交务
第十节 图书馆副馆长岗位职责
图书馆副馆长岗位职责
1积极协助馆长做图书馆项理工作
2认真做分部（室）日常工作
3积极征询馆员读者意见建议断提高理水
4觉加强业务学断提高业务力
5积极协助馆长做协调处室关系开展兄弟单位业务协作等工作
6完成馆长交办工作
第十节 综合部部门职责
综合部部门职责
职责范围
综合部图书馆综合性职部门职协助馆领导做项日常理工作加强部门协调促进信息沟通充分发挥办公室桥梁纽带参谋助手作
1协助馆领导制定工作计划项规章制度督促检查项工作制度落实情况
2负责文书收发传阅文书档案理做馆统计种图表制作报送工作
3负责情达情报图书馆宣传外联系接工作
4负责馆种会议活动通知准备工作负责会议记录简报年度工作计划总结起草文印工作
5负责督促检查馆考勤卫生安全工作月汇总考勤报学院
6负责供应图书馆业务品办公福利品发放
7收集读者意见协助部门改进工作
8负责组织新生书证制作发放工作
9完成馆领导交办工作
二综合部岗位职责
1协助图书馆支部做建宣传综合治理思想政治工作
2协助馆长处理全馆日常工作
3协助馆长制定工作规划规章制度检查项工作制度落实情况
4负责会议记录简报年度工作计划总结等文件起草
5组织筹备关会议负责安排外接工作
6负责全馆家具设备保维修理
7负责监督全馆考勤安全消防卫生工作
8反馈处理读者意见
三综合部工作员岗位职责
1协助办综合部做办公室工作
2负责文书收发传阅文书档案理
3做馆业务费会费等项理费收缴统计
4负责馆种会议活动通知准备文印工作
5负责督促检查馆考勤工作月汇总考勤报学院
6做类图表制作报送工作
7负责图书馆业务品办公品计划购买发放
8协助流通部做新生书证制作发放工作
第十二节 资源建设部部门职责
资源建设部部门职责
职责范围
（）书刊资源采访
l遵守馆规章制度时班服领导接受馆安排时性工作
2馆实际出发针读者需专业设置确定中外文图书报刊特种文献采购验收查询做重订漏订误订
3熟悉掌握种文献出版发行渠道注意收集种出版物目录根校专业设置教学科研工作需认真完成图书馆达采购计划建立富特色馆藏体系
4认真审阅种连续性书目零星订单读者推荐目录充分考虑读者需求广泛征求教师科技员意见基础时完成图书初选工作报馆长审批
5审批订单时查重建立完整计算机预订书目数库订单做分类统计时寄出做种图书皆查重
6期末年终时准确做出种统计报表费情况分析报馆领导
7新书刊开包验收工作开包时必须做图书书商清单核种册价格必须吻合册书刊必须微机验收非馆订律退书商
8图书订号盖章注销财产账理册书应盖藏书章2（书名页书外切切口1）登记号1（书名页）做清晰整洁财产账理必须清楚明
9交换接受赠书交换接受赠书
10严格执行计算机操作规程爱护设备维护系统
11做室清洁卫生安全消防工作做防火防盗等工作班前必须关门窗切断电源
12负责目录组织理宣传辅导时读者宣传介绍馆新增文献信息积极读者推荐优秀文献信息
13负责期刊领取验收工作时办理手续移交期刊阅览部门
（二）书刊编目
l遵守馆规章制度时班服领导接受领导安排时性工作
2严格执行中图法（第四版）图书馆分类著录工作细认真进行图书刊合订分类编目加工工作
3种图书利计算机进行查重结合馆特点图书进行分类出索书号(分类号著者号著者附加号卷册号等)
4标准机读目录格式馆求种图书进行详著录建立准确完整书目数库
5做图书分配典藏工作印书标(2套)图书财产帐时作出宣传报道装磁针贴条码2（书名页正文第11页1）书标日期单
6保室图书室图书律外（含图书馆工作员）特殊情况需外须馆长批准签字部室意办理暂手续方出
7负责编图书接收移送做移交记录做收图书送出图书完全相符
8期末年终时准确报种统计报表
9严格执行计算机操作规程爱护设备维护系统局域网计算机私安装软件运行种游戏软件
10做室清洁卫生安全消防工作
（三）书刊加工移交
1书标般贴离书根3cm高书脊背卷集图书需亮出书脊卷册号
2须书标处覆盖透明胶纸免书标脱落
3封套图书封套书身须贴书标
4索书号般贴书名页右方
5磁针应装书隐藏处突出书外涂胶适量较厚贵重图书须增装磁针
6图书移交 ：图书加工完毕应时送关部室填写交送清单交送清单注明时间登录起止号种数册数收书清点误应交送清单签名
二资源建设部部岗位职责
1资源建设部部馆长负责组织领导部员完成日常行政业务思想工作
2负责调查研究院教学科研文献需求情况馆里呈报文献需求文献入藏资金情况搞文献采集工作
3负责检查监督指导理协调采编部员完成文献分编加工工作
4负责采编部规章制度业务流程员分工加工定额等制定
5汇总部项统计报表
6负责部分工范围安全防范卫生工作
7组织部员业务学员培训验交流断提高理服务水
8 参承担部分采编业务工作
三资源建设部工作员岗位职责
1解院专业设置教学科研情况解学院发展计划研究国外出版发行信息计划针性搜集符合院专业设置重点科研需类文献资料逐步形成具院专业特色馆藏体系断提高馆藏文献质量
2预订纸质书刊数字书刊网络数库充分征询教学院（部）意见然审定报馆长审核执行
3做书刊查重工作防重订漏订误订
4采购中外文书刊资料进行验收登记定期类书刊统计便合理费
5交换接受赠书搜集院教师著作院出版物
6馆图书期刊进行验收登记书刊加工程序馆书刊进行加工整理
7严格执行中图法（第四版）CALIS联机合作编目手册认真进行文献分类编目工作认真进行校
8负责书目数库日常维护工作
9负责编书刊接收移送做移交记录做收书刊送出书刊完全相符负责藏书分配典藏工作
10严格执行计算机操作规程爱护设备维护系统
11做室清洁卫生安全防范工作
12完成部分配工作
第十三节 技术部部门职责
技术部部门职责
职责范围
1负责图书馆计算机集成理系统规划建设维护理
2负责机房子系统工作站建设维护理
3负责局域网网络安全保证局域网校园网间通信畅通
4负责媒体视听室阅览室建设理
5负责图书馆页设计制作理维护
6负责馆微机复印机种现代化设备维护理时处理关技术问题
7负责图书馆藏文献目录理维护保养工作
二技术部岗位职责
1 负责制定（修订）落实部门规章制度落实部门关项规章制度
2 组织领导部门项工作计划制定实施总结
3 负责图书馆局域网技术引进规划文献信息检索系统建设维护工作
4 负责图书馆职工技术教育技术指导培训
5 负责图书馆数字化资源建设调配
6 加强省外高等院校情报信息单位交流合作
三技术部工作员(系统理员)岗位职责
1负责馆现代化设备理保养维护检查维修等工作提供软硬件技术支持保证图书馆集成理系统正常运行
2负责图书馆Web站点建设维护网络安全畅通工作
3处理数字化建设应程中出现种技术问题
4理图书馆机房媒体阅览室电子阅览室计算机检索室馆藏数字文献
5确保属机房阅览室卫生整洁设备安全工作
6加强身业务建设断提高业务素养技术水
四媒体视听室（电子阅览室）
工作员岗位职责
1动热情周读者服务熟悉岗位工作容耐心解答读者提问咨询
2认真履行工作职责准时岗意离岗事值班必须提前天请假
3值班时间做网聊天玩游戏等工作关事
4服领导问题时关负责反映
5加强巡视杜绝网络良信息侵扰
6积极开发网络资源时准确发布信息丰富网站容
7保持室环境卫生整洁安静读者营造良阅读环境
8做室安全保卫班前应桌椅物品等摆放整齐注意关电脑门窗电源
第十四节 流通阅览部部门职责
流通阅览部部门职责
职责范围
1负责新书入库验收架定位典藏工作
2负责纸质书刊流通阅工作挂牌岗热情接读者创建文明服务窗口
3负责书库理环境卫生工作
（1）负责馆藏书刊定位清点剔修补等工作
（2）书刊时架常检查书刊排架情况纠正乱架
（3）保持书库整洁定期扫书库面书架卫生
4负责区理工作
5配合教学科研开展图书宣传介绍新书推荐书
6调查统计分析书刊利情况读者阅读倾馆领导资源建设部通报
7读者提供检索咨询阅咨询
8教育读者遵守规章制度爱护图书超期污损偷盗图书等行严格章处理
9督促采访工作发现复短缺采购质量分编质量等问题应时反馈资源建设部馆领导
10做部门项业务统计工作安全保卫（防火防水防盗防鼠等）工作
11完成馆领导交付务
二流通阅览部岗位职责
1制定修改部门规章制度岗位职责工作细工作计划负责部门政治业务学提高职业道德业务素质
2做部门日常理工作负责部门员考勤考核时解决读者服务工作中出现纠纷赔偿等问题回复读者意见咨询
3组织部门突击性工作图书调拨清点剔旧修补注销倒架架书处理工作破损书装订年度期刊整理等工作
4资源建设部接收新书入库验收工作
5期末年终期年度图书情况进行分析做详细阅工作总结
6定期流通部服务窗口理情况进行检查考评
7协助资源建设部做图书典藏分配工作保证典藏帐物相符负责藏书组织调整调拨工作
8负责图书宣传推荐工作分析研究阅动态掌握读者阅规律断提高服务质量
9做离校手续违章处理工作
10完成馆领导交付务
三总服务台工作员岗位职责
负责总服务台开放理
熟悉掌握助书操作程序处理书程中问题
3认真解答读者书刊阅相关咨询阅续等
4负责新生阅证权限开通指导负责新进教师阅证开通全校读者阅证挂失重置读者阅证登录密码
5负责助机操作失败书刊处理
6负责违章读者处理
7休学复学读者处理
8协助部办理毕业生离校手续
9时修补轻微破损图书
10完成馆领导部交付务
四书库理员岗位职责
1熟悉书刊排架方法库藏书分布情况
2入库新书回图书时架定位积压时整架架严格索书号排架图书排列整齐序必时进行倒架定期进行藏书清点工作
3加强书库巡视检查防止丢书损书窃书等现象发生
4书库理员应坚守岗位擅离岗负责解答读者咨询协助读者查找图书注意收集读者意见时反馈部
5解读者求提出图书补充剔旧建议提高图书利率
6保护图书破损图书时架修补装订封皮封底轻度破损应时粘贴更换错误清晰书标做架基明显破损图书
7文明行读者进行批评教育
8保持库整洁读者创造良书环境时注意防火防盗防虫防霉防水等保证安全
9完成馆领导部交付务
五报刊阅览库岗位职责
1熟悉报刊排架方法分布情况
2做中外报刊接收架整理架装订入库等工作
3入库新报刊时架积压时整架架严格排架号排架种期刊集中起
4工作员应坚守岗位擅离岗负责解答读者咨询协助读者查找报刊资料注意收集读者意见时反馈部
5解读者求提出报刊补充剔旧建议提高报刊利率
6文明行读者进行批评教育
7保持架整洁读者创造良阅览环境时注意防火防盗防虫防霉防水等保证安全
8完成馆领导部交付务
第十五节 信息咨询部部门职责
信息咨询部部门职责
职责范围
1熟练掌握种信息资源开展种形式咨询：接受读者信函电话访电子邮件网线（QQ）等形式提出咨询解答读者利图书馆资源程中提出种问题读者提出复杂问题迟3工作日予答复
2根读者需求提供考研信息教学教案信息毕业文写作信息
3开展代检代查帮助读者检索关资料
4根学院教学科研需开展专题咨询定题踪服务
5承担文献信息检索利课教学务负责课程建设师资队伍建设教材建设
6学期计划馆职工进行岗位培训
7开展读者教育培训：利种形式开展读者利现代化图书馆知识技培训包括新生入馆教育图书馆知识培训面全校师生开展专题讲座集体预约讲座接受院（部）邀请深入院（部）开展培训活动等
8开展中国期刊全文数库等型数库检索查询载印服务
9根读者需求搜集选择载印类网资源
10时更新信息咨询部网页做网信息服务
11开展文献传递工作弥补馆藏资源足
12书光盘传网站读者提供网服务
13建立学科信息员制度开展学科信息服务
14采取种措施充分宣传提示馆藏提高资源利率
15定期做读者调查解读者需求意见断改进提高服务质量
二信息咨询部岗位职责
1馆长领导持部门全面工作
2制订部门工作计划组织实施
3根部门职责范围负责制定项业务工作工作规范部门规章制度
4负责部门政治业务学提高职业道德水业务水
5履行岗位职责完成部门工作教学检索等方面具体业务工作
6常总结部门工作情况发现问题时解决定期馆领导汇报
7负责部门计算机系统财产保护工作
8负责部门工作安排业务统计考勤考核环境卫生等工作
9协调相关环节关系保证项工作正常进行
10完成馆领导布置工作
三学科信息员工作职责
学科信息员图书馆口院（部）学科间加强沟通联系桥梁纽带工作容责：
⒈ 咨询培训
⒉ 负责图书馆学科团队间种联系诸解学科团队信息需求收集图书馆信息资源建设意见建议等
⒊ 收集学科团队教师推荐书目供采购参考
⒋ 时宣传介绍图书馆新服务口学科专业新资源
⒌ 收集口院（部）学科团队教师服务需求新研究方
⒍ 参教师科研课题查新（仅供参考）检索
⒎ 参学科团队科研项目
⒏ 提供中外文文献传递服务
⒐ 收集试数库反馈信息
四信息咨询部工作员岗位职责
1熟练掌握关型综合性检索工具专业性检索工具计算机检索技术
2熟悉岗位工作容热情耐心解答读者提出问题
3熟练掌握特网信息资源积极动帮助读者检索文献信息
4承担专科生文献信息检索利课教学务努力提高教学质量
5参加关专业会议研讨会专业考察广开信息源
6做部门计算机维护工作保证网络畅通
7通力合作相互支持充分发挥部门整体优势
第三章 工作制度
第十六节 图书馆工作委员会条例
图书馆工作委员会条例
根国家教育部颁布普通高等学校图书馆规程规定学院成立XX建筑职业技术学院图书情报工作委员会作学校文献信息工作领导协调机构
图书情报工作委员会成员馆长院系处推荐提请校长聘请组成图书情报工作委员会设分图书馆校长担副图书馆馆长担委员干
二图书情报工作委员会定期召开会议(学年12次)听取图书馆馆长工作报告审查图书馆年度计划费预结算讨图书馆工作中重问题必时时召集研究急需解决问题校领导提出改进图书馆工作建议
四图书馆工作委员会委员享权利
（）委员权利
1图书馆项工作进行检查监督
2听取审议图书馆年度工作报告
（二）委员义务
1积极参图书馆建设图书馆费制度工作计划提出建设性意见
2接受图书馆委托选择关专业书刊资料撰写书评等
3帮助图书馆解决关专业疑难问题进行关专业问题咨询
4反映读者图书馆求建议帮助图书馆改进项服务工作
5图书情报工作委员会办公室设图书馆设兼职秘书（图书馆指派）负责处理委员会日常工作
五章程图书情报工作委员会讨通校长批准公布执行
第十七节 图书馆工作纪律理制度
图书馆工作纪律理制度
严格执行学校关教职工项理制度细维护图书馆正常工作秩序根学校关规定结合图书馆实际情况馆职工制定理细：
请销假手续权限
1 请销假手续
请假休假天者须部门提出申请批准方离岗
请假休假天三天（含三天）者须提出书面申请(病假产假需附医院诊断书)副馆长批准方离岗请假条诊断书综合部存档假满须时副馆长处销假
请假休假三天者副馆长批准需分校领导批准事处备案方离岗
原应先办理请假审批手续休假患急性病出差诊病休等特殊情况未先办理请假审批手续者岗应时办理补假手续
2．审批权限
（1）请假（含换休假）1天部办理请销假手续
（2）请假（含换休假）3天须副馆长办理请销假手续
（3）请假三天部门（单位）领导意须分校领导批准报事处备案
（4）病必须治疗休养必须持县级医院诊断证明校医院诊断报告休息治疗意见程序办理请假手续月需持病历理权限报请领导批准
（5）教职工获批休假事离（包含寒暑假期间）须报图书馆综合部备案中涉出国（境）图书馆提出意见报学校审批
(6) 请假者意超假特殊原期班提前报告馆领导批准方续假
(7) 未请假续假请假续假未获批擅离岗者准均旷工处理
二类休假规定期限
探亲假婚丧假生育假工伤假等休假参学校请假制度执行
三考勤办法求
1．部认真做部门日常考勤记录考勤记录须注明请假性质（包含否出境）休假时间范围等信息
2 部应月第工作日班前报送月考勤表时提交电子版纸质版
3 月综合部根部门报考勤情况汇总制作全馆考勤表领导审批报校事处
4．综合部协助馆领导定期抽查全馆考勤情况
四工作纪律
1工作期间擅离岗工作员班期间擅离岗办理私事工作需请告知相关领导特殊情况请馆领导请假
2严禁迟早退请全体工作员时岗离岗迟早退发现迟早退现象予相应处罚
3工作期间禁止进行网购玩游戏聊天炒股等切工作关事
4保持良形象读者活动场注意仪表仪态严禁化妆吃零食等行
第十八节 首问负责制度
首问负责制度
首问负责制
首问负责制指先接受读者咨询需求作首问负责负责解答指引相关部门解答读者利图书馆文献资源时提出类问题直读者问题解决读者满意止
二基求
1读者提出咨询问题否属部门事情首问负责必须动热情口推诿拒绝搪塞读者
2读者咨询问题属部门工作范围首问负责必须认真解答客观原解答时解答读者说明原读者谅解
3读者咨询问题属部门职责范围应读者带相关部门员处理相关部门必须立解答确实解答问题应读者说明情况
4属图书馆工作范围问题应耐心读者解释
监督邮箱：XX监督电话：X
第十九节 图书馆职工学培训制度
图书馆职工学培训制度
提高图书馆整体服务水必须提高职工业务素质加强学理职工发展图书馆事业发展紧密结合特制订图书馆职工学制度家遵执行
学培训计划
（）图书馆部学
1学年制订学计划学年结束前学年计划报部里备案容包括：学容学方法学成绩体现形式等部负责部职工学进行监督检查
2培训工作图书馆职工队伍建设重容学年信息咨询部制订出符合实际培训容协调部门关员计划馆职工进行系统性业务培训
（二）外交流学
图书馆根部学工作情况计划组织协调部门关员外出参加学术会议类专业培训参观学等
二学培训容
（）学感兴趣工作读者服务关切知识包括：图书情报学计算机外语理学读者心理学等
（二）职工培训信息咨询部选定容
三学培训方式
职工学学方式辅
（）馆外学参加学术会议类专业培训班关专业课程参观学等外出学必须馆领导审批
（二）馆培训信息咨询部计划（隔周）组织职工业务学求全体职工时参加认真做笔记
（三）学利业余时间学
（四）技术职称利业余时间撰写文著参加课题研究
四学培训效果评价考核
（）参加种培训学职工应参加该培训班考试馆外培训必须考试成绩报馆里留存
（二）参加类学术会议外出参观学职工写出1000字左右学心馆里交流
（三）学期采取测评答卷书写心等适形式检查学情况部出题部职工进行业务考核
（四）建立学档案制度位职工学情况存入档案
（五）建立馆考核制度职工学态度学效果进行考核全馆学成绩进行抽查评纳入年终评先评优中
第二十节 图书馆考勤制度
图书馆考勤制度
考勤规定
1图书馆工作员必须觉遵守班时间办公室负责考勤统计
2全馆员班时必须签代签律效予相应处罚兼职教师午8点午2点课时需签学期课时间表报送办公室
3晚早走30分钟视迟早退超30分钟视脱岗超两时视旷工
4班时间事离岗者部请假回馆销假否超30分钟视脱岗
5事假写请假条病假必须持校医院证明持相医院证明请假半天部室批准3天副馆长批准4天馆长批准报办公室备案部室请假须馆长批准办理请假手续未班者旷工处理
6产假婚假果寒暑假法定假期国家学院关规定执行
二奖惩规定
1迟早退：次扣5分脱岗次扣10分
2事假学期累计超3天起扣天20分节假日均连续计假
3旷工天扣40分
4工作需学院派出培训学员馆意参加函授专科学员应参加学集体辅导考试时间书面形式通知办公室学期间岗位津贴学校规定发放
5分值换算根学期确定奖惩力度进行调整1分1元1分2元扣罚考勤款学校发津贴中扣
6未情况[202X]XX号文件学院关规定执行
7月考勤结果实报院事处
8制度检查结果年度评优评先年度考核岗位津贴挂钩
三XX建筑职业技术学院[202X]X号文件
（）第二条事假期间工资福利遇
1全年事假累计超15天第16天事假起月基工资70％发
2全年事假累计超22天第23天事假起停发事假期间基工资
3事假累计周停发月岗位津贴事假累计月停发学期岗位津贴
（二）第三条病假期间工资福利遇
第2款病假6天停发月岗位津贴病假月停发学期岗位津贴连续病假全年累计病假达3月停发学年岗位津贴
第二十节 图书馆文明服务监督理办法
图书馆文明服务监督理办法
倡导社会义荣辱观积极开展优质文明服务学院教学科研提供文献保障图书馆建成院精神文明文化建设窗口特制定办法
1图书馆全体工作员岗期间律佩戴胸卡工作台显著位置摆放文明服务责牌违者发现次工作员扣5分中层干部扣10分馆领导扣20分
2馆公区域书库严禁吸烟违者扣10分
3馆公区域书库禁止喧哗声闲聊违者扣5分
4严格遵守开放时间违者扣20分
5热情接读者读者争吵读者拒违者扣10分
6工作期间禁止玩电脑游戏炒股票娱乐电影等工作关事违者扣20分
7图书馆成立学生组成文明服务评议监督工作组进行定期检查加强评议监督工作
8考核结果年度评优评先年度考核岗位津贴挂钩
监督电话：
馆长X（办公点X室）
书记X（办公点X室）
图书馆网址：httpXXeducn
E mail：馆长信箱X图书馆信箱Xeducn
第二十二节 院（部）资料室建设理办法
院（部）资料室建设理办法
院（部）资料室院（部）重教学辅助机构学校图书资料工作重组成部分加强院（部）资料室建设院（部）资料室更更直接院（部）教学科研提供服务特制订办法
院（部）资料室标准
（）专资料室设专（兼职）负责资料理工作
（二）图书期刊架阅览桌阅览座位少20
（三）完善资料理阅制度
（四）条件院（部）采计算机理
二费资料源
（）校拨费外院（部）应筹费保证年购入定图书期刊（包括印刷品电子书刊）资料
（二）图书馆予图书期刊资料支持
（三）鼓励教师学生提供资料交流
（四）加强院（部）间资料交流
三院（部）资料室图书馆关系
（）院（部）资料室业务接受图书馆业务指导
（二）图书馆年院（部）资料室进行次业务考核检查存问题时提出整改意见图书馆定期院（部）资料员进行业务知识培训资料员积极参加图书馆专业机构组织业务培训学
四图书馆院（部）资料室支持办法
（）年度计划院（部）调拨定数量专业图书
（二）予院（部）专业期刊种学期末回收次进行装订进入馆藏
（三）图书馆指定专负责建立严密交接手续院（部）签订相关协议
（四）院（部）资料室损毁遗失馆藏书刊图书馆读者违章处理办法规定执行根情节轻重核减资料
五院（部）资料员根系发展规划学科建设专业设置课程建设广泛收集系师生书刊资料需求信息信息反馈图书馆图书馆年制订年度图书采购期刊征订计划时予参考
第二十三节 图书馆义务理员勤工助学岗位理办法
图书馆义务理员勤工助学岗位理办法
更实现高校图书馆教育信息功学校教学科研提供优质服务充分发挥第二课堂作提高学生素质特制订实行制度
义务理员
（）义务理员招聘理
1图书馆届新生中招聘义务理员（须住校生读书协会会员特困生优先）工作期限年
2义务理员分配岗位周见期见期间需天馆完成工作务期满合格成正式义务理员
3义务理员实行集中理分散理相结合日常工作岗位负责老师安排作考勤工作记录
4正式义务理员持证岗熟悉馆关制度熟练掌握工作情况证岗视违纪
（二）义务理员职责义务
1月岗少6—8次（根岗位情况定）次岗时间2时左右时岗事提前请假
2值班时间认真完成老师布置务
3工作容：扫卫生图书整理图书架运送图书库巡视老师安排工作
4觉遵守图书馆项规章制度学中树立遵纪守法榜样
5老师保持沟通清楚事情请教老师做张徇私舞弊
6岗先私签工作完成岗位负责老师签
（三）义务理员奖惩遇
1正式义务理员岗证阅证增加8书阅权岗证期限年半
2工作期满年需写出份工作总结考勤工作记录基础结合老师推荐意见进行考核优秀者颁发优秀图书理员荣誉证书予物质奖励表现突出义务理员岗位老师推荐勤工助学岗位理员
3义务理员月库工作10次连续10月者聘荣誉馆员校期间直享8书阅权（退出读书协会否）
4月工作时间达者屡教改者取消义务理员资格遇
5违反规章制度屡教改者取消义务理员资格遇
6私脱离协会中途离退者必须提前写出申请审批意方违反规定者视情节予通报批评处分
（四）勤工助学岗位理员
勤工助学岗位理员招聘理
1图书馆优秀义务理员（须住校生读书协会会员特困生优先工作年满年）中选拔部分部分院学生处安排员
2勤工助学岗位员分派岗位两周见期见期间需天馆完成工作务期满合格成正式理员
3勤工助学理员实行集中理分散理相结合日常工作岗位负责老师安排作考勤工作记录
4正式勤工助学理员持证岗熟悉馆关制度熟练掌握工作情况证岗视违纪
二勤工助学岗位理员职责义务
（）勤工助学岗位理员固定工作时间周馆工作少5次周周六周日值班天馆2次计算需时岗空岗事情值班老师请假
（二）值班时间认真完成老师布置务窜岗
（三）工作容：扫卫生图书整理图书架运送图书库巡视老师安排工作
（四）觉遵守图书馆项规章制度学中树立遵纪守法榜样
（五）老师保持沟通清楚事情请教老师做张徇私舞弊
三勤工助学岗位理员奖惩遇
（）勤工助学岗位理员岗证岗期限学生处文件规定表现突出者继续留勤工助学岗位理员
（二）工作期满年需写出份工作总结考勤工作记录基础结合老师推荐意见进行考核评选出优良中差相应勤工助学金
（三）违反规章制度屡教改者取消勤工助学岗位理员资格遇
第二十四节 图书入库
图书入库
院部资料室采购图书数量断增加规范图书加工入库根财务处资产理处求院部馆加工图书请图书处理单进行填写
图书加工入库基程序
1需加工图书图书处理单送图书馆X资源建设部
2图书馆图书进行加工入库
3加工通知采购开具图书入库单
二注意事项
1图书馆负责图书编目加工书标条形码粘贴图书调拨入库单开具工作工作院部负责
2馆加工图书需图书处理单填写书目致
3图书入库单需采购场签字
4疑问请拨X转X咨询
第四章 图书馆理制度
第二十五节 入馆须知
入馆须知
1校师生刷脸进入图书馆校园卡转委托代书卡通丢失须持效证件速图书馆总服务台申请挂失暂停阅（挂失前书刊负责）学校卡通中心挂失补办校园卡
2保持图书馆安静禁止馆喧哗朗读进入图书馆应注意言谈举止文明着装整洁
3入馆请手机调震动挡接电话请馆外洗手间
4图书馆重点防火单位严禁馆吸烟火
5禁止馆进餐吃零食等
6保持馆清洁卫生禁止吐痰乱废弃物
7爱护馆设备设施严禁意涂抹乱贴乱画破坏设备未许禁止馆张贴散发广告宣传品爱护图书馆文献资料禁止涂抹撕毁刻画污损文献禁止私藏偷盗书籍
8维护馆秩序禁止意挪动阅览桌椅禁止物品抢占阅览座位
9进入图书馆应注意言谈举止做文明方衣装整齐禁止穿拖鞋入馆
10觉遵守馆项规章制度配合门卫工作员章办事
11门禁通道时遇门禁系统报警请读者觉接受检查
第二十六节 阅证（卡通）理办法
阅证（卡通）理办法
1校正式教职工校园卡发放持校园卡校事处证明（签名盖章）图书馆楼总服务台开通校园卡阅证权限
2新生报需利图书馆网站完成新生入馆教育答题闯关动开通阅权限
3阅证（卡通）应妥善保遗失应立馆登记挂失挂失前书刊负责
4补办阅证（卡通卡）请学校卡通中心
5涂改伪造期阅证（卡通）者发现立扣留阅证（卡通）视情节轻重报关部门予纪律处分
6读者工作调动毕业休退学等原离校时应清书刊资料方办理离校手续
7学生毕业阅证（卡通）动转换校友卡远程利校图书馆网资源
8 制度校园卡理办法配合执行
第二十七节 证卡服务
证卡服务
图书馆校公学场文明窗口位读者应遵守关规章制度维护良环境秩序
行规范
1校正式教职工持组织事部单位证明（签名盖章）办理卡通
2新生报月班指定专负责持班级名单（签字盖章）统开通阅权限
3卡通应妥善保遗失应立馆登记挂失挂失前图书负责
4卡通挂失两周找者提出书面申请补办挂失解挂补证领证需持学生证身份证证明身份
5涂改伪造期阅证者立扣留卡通视情节轻重报关部门予纪律处分
6卡通限阅证者发现立扣留证件
7读者工作调动毕业休退学开离校时应清书刊资料方办理离校手续
8制度校园卡理办法配合执行
二违反述规定者图书馆工作员权进行制止批评图书馆学校关规定处理
第二十八节 图书馆书刊制度
图书馆书刊制度
图书馆学校文献信息资源中心培养科学研究服务学术性机构加强书刊理加速书刊周转更教学科研全校师生员工服务现制定阅规：
1新生报需利图书馆网站完成新生入馆教育答题闯关动开通阅权限
2阅书刊律已开通书功校园卡通期刊现刊限馆阅览带出馆外
3类型读者阅书刊数量时间详情表果读者法期阅完图书办理续书刊期前网助办理续馆办理续书刊续期满日开始进行延期计算
读者类型
阅数量（册）
阅时间
续次数
校生
15
45天
2
教职工
30
150天
1
退休职工
3
150天
1
社会员
3
30天
1
4阅书刊期系统动累计超期天数出书刊超期天数累计超30天系统动停须馆义务劳动（文明督查整理书架卫生清扫等）1时然重新开通阅权累积超期达60天义务劳动2时次类推
（注：读者书刊期寒暑假区间图书馆该期图书作相应延期读者正常开放15日图书）
5阅图书遗失严重损坏请读者行购回原书须保证相版图书馆允许购买书原值相图书
6读者未办理书手续欲带出馆书刊校园卡通违规进入图书馆阅图书意撕毁图书藏匿图书等违规行发现图书馆工作员权卡通系统中存储该读者良记录未办理阅手续欲带出馆书刊累计达三次视作偷窃图书图书馆述种违规行情况调查结束视情节轻重违规进行期限停停止进入图书馆直取消阅资格处理情节严重者根学校关规定进行处理
7遗失校园卡通须持效证件速图书馆总服务台申请挂失暂停阅（挂失前书刊负责）学校卡通中心挂失补办
8阅书刊应加爱护妥善保发生圈点批注涂改剪裁调包等违章行否作图书遗失处理
9读者毕业时应书刊办理离校手续
10规图书馆负责解释
第二十九节 读者违章处理办法
读者违章处理办法
1读者损毁书刊批注圈点卷折湿水情节轻重进行批评教育购买相书籍进行赔偿意撕页购买相书籍赔偿通报关部门视情节轻重予纪律处分
2读者保护图书封面（封套）书中条形码标签等损坏丢失中项进行批评教育情节严重者馆义务劳动2时
3遗失书刊般原版新书赔偿确实法购根遗失书籍价位购买相价位阅率高书籍进行赔偿
4遗失损坏书刊应时办理赔偿手续否停止阅权办理赔偿手续方开通阅权
5遗失赔偿找原书换回赔书籍
6偷窃书刊者通报关部门予纪律处分
7长期留书刊次催书者暂停阅权报请关部门处理
第三十节 阅览室理规
阅览室理规
1阅览室实行阅证阅证件转违者扣留证件暂停阅资格
2阅览室书刊校师生开架阅选择书刊轻取轻放限册阅毕请完架准书刊私带出室外违者扣留证件暂停阅资格
3读者入室应讲文明礼貌觉保持室安静清洁禁止吸烟乱扔果皮纸屑抢占桌椅声喧哗劝阻听者请出阅览室
4读者应爱护书刊书刊涂画圈点折叠污损等撕页窃物处理书刊丢失查明原违者馆订制度处罚
5室报纸实行开架阅览次仅限种阅毕请觉原处
6报纸刊物需带出复印者应阅证放理者处复印交换
第三十节 媒体视听室（电子阅览室）读者守
媒体视听室（电子阅览室）读者守
1读者进入机房输入户名密码机
2机读者应觉遵守国家法律学校规章制度
3禁止玩游戏严禁浏览健康网站
4意搬动机房中切设备意拨动机房中电源开关
5机读者意更改机参数设置修改删机系统文件
6机房声喧哗乱扔垃圾保持机房安静整洁
7扫码机抢占机位
8尊重理员服理员理
第三十二节 阅览座位理规定
阅览座位理规定
图书馆设阅览座位X分布阅览室区等公开放空间阅览座位属公资源严禁长期独占独享读者馆阅览应遵守规定：
1正确座位预约理系统
2读者应文明阅览座位读者离馆时带走切物品
3层楼固定区域放置存放书籍书架读者离馆阅览座席时书籍等物品暂放书架释放座席供馆读者利
4读者物品图书馆保责留置馆书包图书资料财物等物品造成散乱遗失污损水浸遭踩踏等责读者负图书馆概承担责
第三十三节 图书馆存包柜须知
图书馆存包柜须知
图书馆方便读者楼层区设存包柜维护读者公利益公私财产安全请读者觉遵守列规：
1图书馆属级防火单位存包柜存放易燃易爆违禁危险物品
2保证物品安全请勿贵重物品存放存包柜中否果负
3读者存包柜时请爱护公财物
4存包柜方便读者时存放物品偿设施请读者天晚闭馆前请务必存放物品取走丢失概负责
5存包柜公设施仅供读者时存放书籍等学资料禁止存放食品饮料收纳箱座垫等学关物品
6禁止存放图书馆馆藏书刊
7寒暑假期间存包柜停止物品律带走
8提高效率长时间占违者图书馆工作员权时清理
第五章 安全理制度
第三十四节 图书馆机房理制度
图书馆机房理制度
机房图书馆网络中枢部分保证图书馆局域网正常运行特制定制度
1非机房员未许进入机房
2时做系统维护数更新备份保证系统运行畅通
3定期系统进行杀毒
4擅拆装机器设备系统出现硬件障时报告领导批准维修做详细维修记录
5机房钥匙专保转
6机房设备带出室
7做防火防盗保持室卫生
第三十五节 图书馆网络信息安全理规定
图书馆网络信息安全理规定
防止害良信息（计算机病毒反动淫秽色情言等）通图书馆计算机校园网传播特实行规定：
1．图书馆工作机实行IP址绑定址应台电脑台电脑户（工作员）
2．工作IP址电脑户技术部进行登记户签字户该电脑发出信息负责
3．电脑2名户改变户时技术部登记注册确定名理者（户）该电脑发出信息负责
4．电子阅览室电脑动获取IP址户实行网资格注册认证电脑保存星期户信息备查考
5．发现图书馆网传播害良信息学院关规定追查户（理者）责
第三十六节 图书馆网站信息组织审查审批制度
图书馆网站信息组织审查审批制度
图书馆网站校园网二级站点网站容开发发布网站信息时需步审查审核
（）技术部确定网站框架结构
（二）网络理员组织选定网站信息容
（三）信息安全员中华民国计算机信息网络国际互联网理暂行规定计算机信息网络国际互联网安全保护理办法XX建筑职业技术学院校园计算机网络理暂行办法等规章制度审查信息容
（四）信息化工作馆领导审核批准
（五）网络理员发布信息
（六）校园网发布信息技术部写出发布容通审批程序外XX建筑职业技术学院校园网网站建设理办法关规定审批发布交领导签字交校园网信息中心审定
（七）图书馆办公室网站发布信息原始资料进行档
二图书馆网络害信息处理办法
（）网络中避免存良信息减少害信息设备侵犯网络理程中理员时发现制止情况
1禁止制作查阅复制传播反动淫秽色情信息
2禁止网散布反动淫秽色情言
3禁止携带病毒软盘光盘电脑运行网传播
4图书馆校园网二级站点然具备定安全性遭受互联网恶意攻击病毒反动言等
（二）发现述情况处理办法
1发现部网络出现述情况迅速做出详细纪录制止述情况继续发展
2记录报告领导程序迅速查清述情况发生原程严重程度做出适处理
3时处理情况写出书面材料报信息中心
第三十七节 图书馆资产理制度
图书馆资产理制度
加强图书馆国家财产理防止国资产流失保障图书馆项工作正常开展作规定：
图书馆资产分文献资产设备资产两类
1文献资产包括：纸质图书电子图书纸质期刊电子期刊光盘磁带等切记录贮存知识信息载体
2设备资产包括：切馆办公读者服务学校规定配备品电子电器设备等物品
二馆切图书期刊电子数库专项费购置文献等均须记入馆文献资源资产帐关员办理购置报销手续前必须图书馆办理入库手续
三进馆资产设备严格国资产理办法执行统综合部办理接收手续登记账
四综合部设资产理员兼馆资产设备理工作求资产设备馆时账做手续齐全账目清楚帐物相符资产设备账方配馆关部门
五设备部门专负责做维护保养根设备性注意防火防潮等工作
六部门仪器设备品准意移出存放点拆改调换出述需时应综合部联系关理办法执行
七仪器设备损坏应时修复维修应报告馆综合部
八设备确技术落损坏等原修复价值继续适合馆需部门提出意见馆长批准综合部负责办理报废手续
九工作员调离时设备部综合部查验综合部办理移交手续
十部门资产设备需馆调拨时馆领导批准综合部办理调拨手续私调换处置
十部门财产设备常清点检查年进行次清点
十二馆财产设备统计员定期检查财产情况年馆长汇报次
第十三八节 图书馆安全保卫制度
图书馆安全保卫制度
图书馆收藏文献资料均属易燃物品属重点消防单位文献资料馆现代化设备教学科研重保障确保安全特制定制度
1图书馆设立安全工作领导组部（室）指定安全员义务消防员负责全馆安全理工作全馆进行常性安全检查发现问题时关部门反映解决
2馆严格控制切火严禁吸烟带入火种准馆存放易燃易爆燃物品
3常检查种电器设备发现障时维修准碘钨灯明明灯泡图书资料文件柜等燃物品应保持05米距离
4严格遵守安全电制度私拉电源乱接电器书库准电炉电视机电熨斗电烙铁电钟电烘箱电焊机等设备
5馆空调复印机饮水机等设备必须规范安装常检查工作情况发现问题应停止时报修准带障运行班长时间离必须切断电源
6部室消防器材部室养护理乱摆乱放楼层走廊灭火器责落实责进行养护理消防器材必须放置醒目便位置全体工作员熟悉灭火器材位置方法发生火警时会扑救全体工作员必须牢记火警电话：119保卫处电话XX发生火警时应时报警
7图书馆防火喷淋防火隔离门等防范设施指定专年定期进行运行检查发现障时报修确保发生灾害时准确灵活启动
8读者进入馆时应遵守相关制度需（扫描）证件
9天闭馆前工作员需分书库阅览室工作室附卫生间进行认真检查切断电源关闭门窗水龙头防止造成灾害事
10保密文件现金规定权限妥善保意放办公桌抽屉
11工作员权限掌握类门锁钥匙妥善保家属亲友学生
12节假日闭馆期间图书馆安全保卫消防员负责清馆防火防盗等安全工作
第三十九节 图书馆消防安全理制度
图书馆消防安全理制度
图书馆学院重点防火部门学院重点禁烟区确保图书馆消防安全特制定制度：
1．全馆员认真学遵守中华民国消防法院防火安全相关规定提高安全工作重性认识防范意识
2．部门部门理范围常进行检查切安全素消萌芽状态中实行消防安全巡查制度业务部门周查次全馆月检查次发现火险隐患时报告学院相关理部门
3．工作员准馆吸烟明火责纠正读者违章行
4．全馆员必须熟知必消防安全知识发现火险隐患会报火警会灭火器材会组织读者疏散
5．严禁携带易燃易爆物品火种入馆馆严禁种电热器设备
6．消防疏散通道必须通畅严禁通道旁堆放物品
7．妥保消防设施器材设备保证完缺挪作灭火器存放醒目位置
8．严禁电器附堆放燃物品时清理废纸等燃物品
9．严格执行安全电制度准便乱拉电线严禁超负荷电班前必须关门窗切断电源离开
10．寒暑假法定节假日作安全防范工作消隐患．堵塞漏洞防止事发生
第六章 附
第四十节 新生入馆教育
新生入馆教育
卡通阅权开通方法
学快熟悉图书馆种服务规章制度更利图书馆丰富馆藏资源做文明读者图书馆专门开通新生入馆教育台学通该台学完成知识闯关开通阅权限
（）电脑端
登陆新生入馆教育台httpX账号栏输入考生号初始密码身份证号六位点击登录完成知识学闯关开通阅权限
（二）手机端
手机扫描方二维码进入手机版新生入馆教育台点击开始闯关——登录闯关——登录账号密码电脑端相完成知识学闯关开通阅权限
（三）注意事项
1学接录取通知书请快家登录台完成学解新生入馆教育知识提前开通阅权限
2请勿选择游客登录否系统记录学记录法开通阅权限
二图书馆微信公众号
目前微信公众号开通图书馆 X阅读 X读者块阅馆藏查询新资讯读者指南等众栏目方便查阅情况续图书等方法：微信户通扫描二维码X者搜索微信公众号XX建筑职业技术学院图书馆X添加朋友选择关注
学加入图书馆微信台轻松玩转功
三移动图书馆
移动图书馆台开通馆藏查询阅信息公开课学术资源等栏目读者通移动图书馆查询馆藏查询阅情况续图书等请扫描二维码XX载移动图书馆APP
四图书导航
手机图书导航系统帮助引导读者系统规划短路径达图书架位直接找需图书手机扫描方二维码载安装手机图书导航系统APP
程中问题请图书馆信息咨询部(X室)咨询
电话：X转X
邮箱：X
第四十节 XX建筑职业技术学院读书协会章程
XX建筑职业技术学院读书协会章程
第章 总
第条 协会名称：XX建筑职业技术学院读书协会
第二条 协会性质：学生文化服务组织
第三条 协会宗旨：
（）遵纪守法弘扬道德博览群书传播文明
（二）组织开展种益读书活动活跃学生课余文化生活营造良校园文化氛围
（三）组织学参图书馆服务理实践实践中学充分发挥图书馆第二课堂作
第四条 协会受院团委社团部领导直属图书馆理
第五条 协会：院图书馆
第二章 会员
第七条 图书馆义务理员动成会员
第八条 申请加入社团会员必须具备条件：
（） 拥护社团章程
（二） 加入社团意愿
（三） 加入社团思想积极
第九条 会员入会程序
（） 报名领取申请表
（二） 提交申请
（三） 理事会讨通
（四） 秘书处发会员证
第十条 会员权利
（） 权参加协会组织项活动享切会员享遇：
（1） 社团选举权选举权表决权
（2） 参加社团活动
（3） 获社团服务优先权
（二） 协会工作权提出建议倡议
（三） 享监督检查权利工作称职协会干部提出罢免撤换建议
（四） 会员退会会员求退会必须理事长正式提出报社联
第十条 会员义务
（） 认真学专业知识断丰富提高较高思想觉悟工作热情
（二） 坚持参加协会组织活动缺席
（三） 觉遵守国家法律学校项规章制度
（四） 工作中相互支持帮助发扬团结友爱进步良作风
（五） 交纳会费1元年
第十二条 列情况会员担社团职务 ：
（）校期间受校规校极处分
（二）违反关规定撤职社团宣布解散应承担责社团负责
（三）宜担社团负责关事项
第三章 组织机构活动方式
第十三条 协会高权利机构：会员代表会
第十四条 协会工作部门职责：
（） 会员代表会
会员代表会协会高权力机构学期举行次三分二（含三分二）会员参加方举行会议项决议必须会数半赞成方通会行列职权：
（1）审议批准理事会工作报告财务审计报告
（2）讨通协会工作计划重事物
（3）修改协会章程
（4）选举届理事会
（5）日常重事务唯决定权
（二）理事会
新届理事会报请级部门资格审查批准会员代表会选举产生理事会会员代表会闭幕期间常设权力执行机构理事会设理事长副理事长两正副秘书长常务理事干（部正副部长）理事会行列职权：
（1）执行会员代表会决议
（2）讨处理协会日常事物
（3）召集会员代表会
协会理事长领导理事会日常工作包括召集理事会制定工作计划协会日常事物提出建议批评领导部门会员代表会作工作报告理事长空缺副理事长代行职权副理事长协助理事长工作
（三）秘书处
秘书负责处理协会日常文件起草档案理协助理事长协调部门间工作
（四）财务部
财务部负责协会财务理工作切开支需报财务部批准核实
（五）公关部
公关部负责协会外界交流协作形式争取方面支持赞助
（六）宣传部
宣传部负责协会日常宣传工作负责协会举办图片展览等活动
（七） 信息部
图书馆定时值勤协助相关部门举办调查咨询活动图书信息收集发布理网站信息接受广学建议批评面校外开展协会题关调查活动撰写调评查报告等
第十五条 协会 活动方式
（）邀请文化名作专题讲座报告
（二）开展时事热点讨
（三）举办读书心交流读书联谊交流会
（四）爱读书宣传周
（五）举办征文赛图片展
（六）举行纪念性娱乐活动
（七）兄弟社团举行相关交流活动社会实践等活动
第四章 执行机构程序权限
第十六条 部门应遵守会员会表决结果
第十七条 日常重事务应理事会表决达关部门进行执行
第十八条 部门未理事会通擅做出决定
第五章 财务制度
第十九条 社团费源
（） 会费
（二） 院图书馆拨款
（三） 开展活动服务收入
（四） 收入
第二十条 社团根活动需收取适会费
第二十条 社团费开支必须报理事会批准开支会员中分配
第二十二条 社团财务部设两机构出纳会计实行分开记帐保证帐目清晰
第二十三条 财务部理事调动（换界）时必须交接员办清交接手续
第二十四条 次财务收入清晰登记保证 会计资料合法真实准确完整
第六章 协会纪律
第二十五条 理事会实行定期例会制事出席者必须事先理事长秘书长请假连续三次参加会议者撤消职务
第二十六条 会员没正理连续三次参加协会活动视行退会
第二十七条 协会擅会员收取活动费
第二十八条 协会活动正常课学发生突
第二十九条 会员协会名义进行活动
第七章 档案制度
第三十条 会关部门活动申请包括设想目需费筹划等文件
第三十条 部门活动资料包括节目单片等种文字图象
第三十二条 活动结束部门时写出工作总结材料起时交秘书处档
第三十三条 协会集体获奖品纪念品作工作成绩体现必须交秘书处妥善处理部长级（含部长）干部学期必须递交份详细述职报告介绍职期间工作容工作验教训存入挡案遗失
第三十四条 协会报刊杂志秘书处统理私占
第三十五条 制度解释权读书协会秘书处
第八章 章程修改程序
第三十六条 社团章程修改须理事会表决通报告会员会审议
第九章 终止程序终止财产处理
第三十七条 社团行解散分会合等原需注销理事会提出终止建议
第三十八条 社团须终止须会员代表会表决通报院团委社团理处审查意
第三十九条 终止前应院图书馆指导成立清算组清理债权债务处理善事宜
第四十条 社团院团委社团理处登记理机构登记注销手续终止
第十章 附
第四十条 章程202X年X月X日会员代表会审议通
第四十二条 章程解释权属社团理事会
第四十三条 章程X年X月X日起实施
文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传
《香当网》用户分享的内容，不代表《香当网》观点或立场，请自行判断内容的真实性和可靠性！
该内容是文档的文本内容，更好的格式请下载文档
XX建筑职业技术学院
图书馆
理制度汇编
图书馆
202X年X月
目录
第章 图书馆简介
第节 图书馆简介
第二节 开放时间
第三节 馆藏分布
第四节 书目分类
第五节 图书导航
第六节 移动图书馆
第七节 图书馆微信
第二章 部门职责
第八节 图书馆职责
第九节 图书馆馆长岗位职责
第十节 图书馆副馆长岗位职责
第十节 综合部部门职责
第十二节 资源建设部部门职责
第十三节 技术部部门职责
第十四节 流通阅览部部门职责
第十五节 信息咨询部部门职责
第三章 工作制度
第十六节 图书馆工作委员会条例
第十七节 图书馆工作纪律理制度
第十八节 首问负责制度
第十九节 图书馆职工学培训制度
第二十节 图书馆考勤制度
第二十节 图书馆文明服务监督理办法
第二十二节 院（部）资料室建设理办法
第二十三节 图书馆义务理员勤工助学岗位理办法
第二十四节 图书入库
第四章 图书馆理制度
第二十五节 入馆须知
第二十六节 阅证（卡通）理办法
第二十七节 证卡服务
第二十八节 图书馆书刊制度
第二十九节 读者违章处理办法
第三十节 阅览室理规
第三十节 媒体视听室（电子阅览室）读者守
第三十二节 阅览座位理规定
第三十三节 图书馆存包柜须知
第五章 安全理制度
第三十四节 图书馆机房理制度
第三十五节 图书馆网络信息安全理规定
第三十六节 图书馆网站信息组织审查审批制度
第三十七节 图书馆资产理制度
第十三八节 图书馆安全保卫制度
第三十九节 图书馆消防安全理制度
第六章 附
第四十节 新生入馆教育
第四十节 XX建筑职业技术学院读书协会章程
第章 图书馆简介
第节 图书馆简介
图书馆简介
图书馆始建X年图书馆建筑面积X方米集藏阅检体站式开馆模式开放流通馆藏资源样化特色化融传统图书数字资源体现代化复合图书馆
图书馆现纸质资源X万余册电子图书X万余册中外文电子期刊X万种拥X等中外文数库X建立X建享关系形成X文献保障体系重点收藏X学科书刊资料XX特色藏书体系
目前图书馆设综合部流通阅览部资源建设部技术部信息咨询部5部门形成较完整理服务体系图书馆实行全部开架阅方便计算机咨询系统性化网服务系统
图书馆现代化水日益提高拥X智理系统电子书阅机移动图书馆24时助书机朗读厅手机导航微信公众号等现代化服务手段面师生提供书刊阅电子阅览座位预约参考咨询文献传递文收录读者培训等服务够满足教学学科建设学生学业成长需求实现楼宇线网全覆盖方便读者利图书馆资源
馆长：X
副馆长：X
第二节 开放时间
开放时间
1总服务台
周周日 600—23：30
2图书
周周日600—23：30
3书库开放
周周日600—23：30
4电子阅览室
周周日 午600—23：30
5区
周周日 6：00—22：30
说明：周午馆政治业务学时间影响正常开馆
第三节 馆藏分布
馆藏分布
库名
位置
藏书类
开放时间
建筑书库
X楼X
TU0 建筑理
TU1 建筑基础科学
TU2 建筑设计
TU3 建筑结构
TU4 土力学基基础工程
TU5 建筑材料
TU6 建筑施工机械设备
TU7 建筑施工
TU8 房屋建筑设备
TU9 建筑
6001030
文学库
X楼X
I0I25文学
I26I7文学
6001030
典书库
X楼X
典推荐图书（推荐阅读书目）
6001030
语言文字书库
X楼X
H语言文字
6001030
然科学书库
X楼X
TM 电工技术
TN 线电电子学电信技术
TP 动化技术计算机技术
N 然科学总
O 数理科学化学
P 天文学球科学
Q 生物科学
R 医药卫生
S 农业科学
T 工业技术
U 交通运输
V 航空航天
X 环境科学安全科学
Z 综合性图书
6001030
社会科学书库
X楼X
J 艺术
K 历史理
F 济
G 文化科学教育体育
A 马克思义列宁义毛泽东思想 邓理
B 哲学宗教
C 社会科学总
D 政治法律
E 军事
6001030
期刊阅览
X楼X
新期刊
6001030
第四节 书目分类
书目分类
A马克思义列宁义毛泽东思想邓理
B 哲学宗教
C社会科学总
D政治法律
E军事
F济
G文化教育科学体育
H语言文字
I文学
J艺术
K历史理
N然科学总
O数理科学化学
P天文学球科学
Q生物科学
R医药卫生
S农业科学
T工业技术
U交通运输
V航空航天
X环境科学安全科学
Z综 合 性 图 书
第五节 图书导航
图书导航
方便读者图书馆书找图书馆图书助系统基础正式开通手机图书导航系统
手机图书导航系统帮助读者检索需图书指引读者系统规划短路径达图书架位直接找需图书
读者需智手机载安装XX手机图书导航系统客户端程序简单易方便快捷读者图书馆网站载
第六节 移动图书馆
移动图书馆
校读者方时候方便利图书馆资源服务图书馆开通移动图书馆服务全校读者通手机浏览器访问：http XX系统登录移动图书馆
移动图书馆服务容
阅查询馆藏查阅预约续新书推荐浏览图书期刊报纸文等电子全文移动终端直接获取阅读订阅书籍报纸热门推荐等
安装二维码扫描智移动终端设备扫描载相应版
二提示
1账号卡通号初始密码身份证六位
2操作应手机移动设备终端
第七节 图书馆微信
图书馆微信
更读者进行沟通交流方便快捷读者传递图书馆相关信息加强图书馆读者间互动图书馆开通XX建筑职业技术学院图书馆微信公众台
校图书馆微信公众台帮助读者微信客户端实现功
1图书馆
设二级菜单绑定读者证找书阅馆公告解绑读者证读者通绑定读者证输入输入证件号密码绑定图书馆帐号中证件号学号工号密码图书馆帐号密码绑定成功便查阅馆藏信息前阅图书进行续等功
2云阅读
设二级菜单X时报公开课书推荐热门图书杂志精选读者时阅读新新闻丰富图书
3常服务
设二级菜单客户端载常见问题联系读者通客户端载享受XX建筑职业技术学院移动图书馆更丰富容
二图书馆微信操作方法
微信户通扫描二维码XX者搜索微信公众账号XX建筑职业技术学院图书馆XX添加朋友选择关注
第二章 部门职责
第八节 图书馆职责
图书馆职责
职责范围
1负责制定图书馆发展规划编制类型文献资料预算指导协助学校教学院部图书资料室建设运营理负责学校部门图书文献资料方面协调
2协助制定学校图书文献资料资源发展规划年度预算负责类文献资源招标文件起草协议修订签署供应商进行评估根采访原类资源进行采集订购文献赠送交换等工作负责全馆类文献资料加工分类著录新书典藏等负责全馆书目数库数维护
3流通书库图书外阅览非流通书库理总服务台理馆际互文献传递阅证件理
4读者培训新更新电子资源数库培训文献收录引查询开展读书活动
5馆电子资源网络资源运行维护阅览服务阅系统运行理图书馆网页运行维护
6完成领导级部门交代务
二设科室
1综合部
2资源建设部
3技术部
4流通阅览部
5信息咨询部
第九节 图书馆馆长岗位职责
图书馆馆长岗位职责
1图书馆实行院长领导馆长负责制馆长应认真贯彻国家教育方针履行教育职执行学院委院行政决议解学院学科建设目标热爱图书馆事业熟悉图书馆业务积极进行改革创新工作
2馆长院长领导持图书馆全面工作
3持制定发展规划工作计划费预算员培训进修计划馆种规章制度组织实施进行定期总结
4审定重点书刊资料设备购置报告
5审定全馆组织机构设置决定部室员安排调整
6组织筹划实施图书馆动化网络化建设
7负责全馆职工队伍建设负责职工培训考核晋升职务评定等工作
8组织学术活动业务交流负责图书馆外事活动外重事务处理
9审批全馆费开支
10关心职工工作生活做思想政治工作注意倾听职工意见建议改进完善图书馆工作
11负责图书馆治安综合治理工作
12完成院长交务
第十节 图书馆副馆长岗位职责
图书馆副馆长岗位职责
1积极协助馆长做图书馆项理工作
2认真做分部（室）日常工作
3积极征询馆员读者意见建议断提高理水
4觉加强业务学断提高业务力
5积极协助馆长做协调处室关系开展兄弟单位业务协作等工作
6完成馆长交办工作
第十节 综合部部门职责
综合部部门职责
职责范围
综合部图书馆综合性职部门职协助馆领导做项日常理工作加强部门协调促进信息沟通充分发挥办公室桥梁纽带参谋助手作
1协助馆领导制定工作计划项规章制度督促检查项工作制度落实情况
2负责文书收发传阅文书档案理做馆统计种图表制作报送工作
3负责情达情报图书馆宣传外联系接工作
4负责馆种会议活动通知准备工作负责会议记录简报年度工作计划总结起草文印工作
5负责督促检查馆考勤卫生安全工作月汇总考勤报学院
6负责供应图书馆业务品办公福利品发放
7收集读者意见协助部门改进工作
8负责组织新生书证制作发放工作
9完成馆领导交办工作
二综合部岗位职责
1协助图书馆支部做建宣传综合治理思想政治工作
2协助馆长处理全馆日常工作
3协助馆长制定工作规划规章制度检查项工作制度落实情况
4负责会议记录简报年度工作计划总结等文件起草
5组织筹备关会议负责安排外接工作
6负责全馆家具设备保维修理
7负责监督全馆考勤安全消防卫生工作
8反馈处理读者意见
三综合部工作员岗位职责
1协助办综合部做办公室工作
2负责文书收发传阅文书档案理
3做馆业务费会费等项理费收缴统计
4负责馆种会议活动通知准备文印工作
5负责督促检查馆考勤工作月汇总考勤报学院
6做类图表制作报送工作
7负责图书馆业务品办公品计划购买发放
8协助流通部做新生书证制作发放工作
第十二节 资源建设部部门职责
资源建设部部门职责
职责范围
（）书刊资源采访
l遵守馆规章制度时班服领导接受馆安排时性工作
2馆实际出发针读者需专业设置确定中外文图书报刊特种文献采购验收查询做重订漏订误订
3熟悉掌握种文献出版发行渠道注意收集种出版物目录根校专业设置教学科研工作需认真完成图书馆达采购计划建立富特色馆藏体系
4认真审阅种连续性书目零星订单读者推荐目录充分考虑读者需求广泛征求教师科技员意见基础时完成图书初选工作报馆长审批
5审批订单时查重建立完整计算机预订书目数库订单做分类统计时寄出做种图书皆查重
6期末年终时准确做出种统计报表费情况分析报馆领导
7新书刊开包验收工作开包时必须做图书书商清单核种册价格必须吻合册书刊必须微机验收非馆订律退书商
8图书订号盖章注销财产账理册书应盖藏书章2（书名页书外切切口1）登记号1（书名页）做清晰整洁财产账理必须清楚明
9交换接受赠书交换接受赠书
10严格执行计算机操作规程爱护设备维护系统
11做室清洁卫生安全消防工作做防火防盗等工作班前必须关门窗切断电源
12负责目录组织理宣传辅导时读者宣传介绍馆新增文献信息积极读者推荐优秀文献信息
13负责期刊领取验收工作时办理手续移交期刊阅览部门
（二）书刊编目
l遵守馆规章制度时班服领导接受领导安排时性工作
2严格执行中图法（第四版）图书馆分类著录工作细认真进行图书刊合订分类编目加工工作
3种图书利计算机进行查重结合馆特点图书进行分类出索书号(分类号著者号著者附加号卷册号等)
4标准机读目录格式馆求种图书进行详著录建立准确完整书目数库
5做图书分配典藏工作印书标(2套)图书财产帐时作出宣传报道装磁针贴条码2（书名页正文第11页1）书标日期单
6保室图书室图书律外（含图书馆工作员）特殊情况需外须馆长批准签字部室意办理暂手续方出
7负责编图书接收移送做移交记录做收图书送出图书完全相符
8期末年终时准确报种统计报表
9严格执行计算机操作规程爱护设备维护系统局域网计算机私安装软件运行种游戏软件
10做室清洁卫生安全消防工作
（三）书刊加工移交
1书标般贴离书根3cm高书脊背卷集图书需亮出书脊卷册号
2须书标处覆盖透明胶纸免书标脱落
3封套图书封套书身须贴书标
4索书号般贴书名页右方
5磁针应装书隐藏处突出书外涂胶适量较厚贵重图书须增装磁针
6图书移交 ：图书加工完毕应时送关部室填写交送清单交送清单注明时间登录起止号种数册数收书清点误应交送清单签名
二资源建设部部岗位职责
1资源建设部部馆长负责组织领导部员完成日常行政业务思想工作
2负责调查研究院教学科研文献需求情况馆里呈报文献需求文献入藏资金情况搞文献采集工作
3负责检查监督指导理协调采编部员完成文献分编加工工作
4负责采编部规章制度业务流程员分工加工定额等制定
5汇总部项统计报表
6负责部分工范围安全防范卫生工作
7组织部员业务学员培训验交流断提高理服务水
8 参承担部分采编业务工作
三资源建设部工作员岗位职责
1解院专业设置教学科研情况解学院发展计划研究国外出版发行信息计划针性搜集符合院专业设置重点科研需类文献资料逐步形成具院专业特色馆藏体系断提高馆藏文献质量
2预订纸质书刊数字书刊网络数库充分征询教学院（部）意见然审定报馆长审核执行
3做书刊查重工作防重订漏订误订
4采购中外文书刊资料进行验收登记定期类书刊统计便合理费
5交换接受赠书搜集院教师著作院出版物
6馆图书期刊进行验收登记书刊加工程序馆书刊进行加工整理
7严格执行中图法（第四版）CALIS联机合作编目手册认真进行文献分类编目工作认真进行校
8负责书目数库日常维护工作
9负责编书刊接收移送做移交记录做收书刊送出书刊完全相符负责藏书分配典藏工作
10严格执行计算机操作规程爱护设备维护系统
11做室清洁卫生安全防范工作
12完成部分配工作
第十三节 技术部部门职责
技术部部门职责
职责范围
1负责图书馆计算机集成理系统规划建设维护理
2负责机房子系统工作站建设维护理
3负责局域网网络安全保证局域网校园网间通信畅通
4负责媒体视听室阅览室建设理
5负责图书馆页设计制作理维护
6负责馆微机复印机种现代化设备维护理时处理关技术问题
7负责图书馆藏文献目录理维护保养工作
二技术部岗位职责
1 负责制定（修订）落实部门规章制度落实部门关项规章制度
2 组织领导部门项工作计划制定实施总结
3 负责图书馆局域网技术引进规划文献信息检索系统建设维护工作
4 负责图书馆职工技术教育技术指导培训
5 负责图书馆数字化资源建设调配
6 加强省外高等院校情报信息单位交流合作
三技术部工作员(系统理员)岗位职责
1负责馆现代化设备理保养维护检查维修等工作提供软硬件技术支持保证图书馆集成理系统正常运行
2负责图书馆Web站点建设维护网络安全畅通工作
3处理数字化建设应程中出现种技术问题
4理图书馆机房媒体阅览室电子阅览室计算机检索室馆藏数字文献
5确保属机房阅览室卫生整洁设备安全工作
6加强身业务建设断提高业务素养技术水
四媒体视听室（电子阅览室）
工作员岗位职责
1动热情周读者服务熟悉岗位工作容耐心解答读者提问咨询
2认真履行工作职责准时岗意离岗事值班必须提前天请假
3值班时间做网聊天玩游戏等工作关事
4服领导问题时关负责反映
5加强巡视杜绝网络良信息侵扰
6积极开发网络资源时准确发布信息丰富网站容
7保持室环境卫生整洁安静读者营造良阅读环境
8做室安全保卫班前应桌椅物品等摆放整齐注意关电脑门窗电源
第十四节 流通阅览部部门职责
流通阅览部部门职责
职责范围
1负责新书入库验收架定位典藏工作
2负责纸质书刊流通阅工作挂牌岗热情接读者创建文明服务窗口
3负责书库理环境卫生工作
（1）负责馆藏书刊定位清点剔修补等工作
（2）书刊时架常检查书刊排架情况纠正乱架
（3）保持书库整洁定期扫书库面书架卫生
4负责区理工作
5配合教学科研开展图书宣传介绍新书推荐书
6调查统计分析书刊利情况读者阅读倾馆领导资源建设部通报
7读者提供检索咨询阅咨询
8教育读者遵守规章制度爱护图书超期污损偷盗图书等行严格章处理
9督促采访工作发现复短缺采购质量分编质量等问题应时反馈资源建设部馆领导
10做部门项业务统计工作安全保卫（防火防水防盗防鼠等）工作
11完成馆领导交付务
二流通阅览部岗位职责
1制定修改部门规章制度岗位职责工作细工作计划负责部门政治业务学提高职业道德业务素质
2做部门日常理工作负责部门员考勤考核时解决读者服务工作中出现纠纷赔偿等问题回复读者意见咨询
3组织部门突击性工作图书调拨清点剔旧修补注销倒架架书处理工作破损书装订年度期刊整理等工作
4资源建设部接收新书入库验收工作
5期末年终期年度图书情况进行分析做详细阅工作总结
6定期流通部服务窗口理情况进行检查考评
7协助资源建设部做图书典藏分配工作保证典藏帐物相符负责藏书组织调整调拨工作
8负责图书宣传推荐工作分析研究阅动态掌握读者阅规律断提高服务质量
9做离校手续违章处理工作
10完成馆领导交付务
三总服务台工作员岗位职责
负责总服务台开放理
熟悉掌握助书操作程序处理书程中问题
3认真解答读者书刊阅相关咨询阅续等
4负责新生阅证权限开通指导负责新进教师阅证开通全校读者阅证挂失重置读者阅证登录密码
5负责助机操作失败书刊处理
6负责违章读者处理
7休学复学读者处理
8协助部办理毕业生离校手续
9时修补轻微破损图书
10完成馆领导部交付务
四书库理员岗位职责
1熟悉书刊排架方法库藏书分布情况
2入库新书回图书时架定位积压时整架架严格索书号排架图书排列整齐序必时进行倒架定期进行藏书清点工作
3加强书库巡视检查防止丢书损书窃书等现象发生
4书库理员应坚守岗位擅离岗负责解答读者咨询协助读者查找图书注意收集读者意见时反馈部
5解读者求提出图书补充剔旧建议提高图书利率
6保护图书破损图书时架修补装订封皮封底轻度破损应时粘贴更换错误清晰书标做架基明显破损图书
7文明行读者进行批评教育
8保持库整洁读者创造良书环境时注意防火防盗防虫防霉防水等保证安全
9完成馆领导部交付务
五报刊阅览库岗位职责
1熟悉报刊排架方法分布情况
2做中外报刊接收架整理架装订入库等工作
3入库新报刊时架积压时整架架严格排架号排架种期刊集中起
4工作员应坚守岗位擅离岗负责解答读者咨询协助读者查找报刊资料注意收集读者意见时反馈部
5解读者求提出报刊补充剔旧建议提高报刊利率
6文明行读者进行批评教育
7保持架整洁读者创造良阅览环境时注意防火防盗防虫防霉防水等保证安全
8完成馆领导部交付务
第十五节 信息咨询部部门职责
信息咨询部部门职责
职责范围
1熟练掌握种信息资源开展种形式咨询：接受读者信函电话访电子邮件网线（QQ）等形式提出咨询解答读者利图书馆资源程中提出种问题读者提出复杂问题迟3工作日予答复
2根读者需求提供考研信息教学教案信息毕业文写作信息
3开展代检代查帮助读者检索关资料
4根学院教学科研需开展专题咨询定题踪服务
5承担文献信息检索利课教学务负责课程建设师资队伍建设教材建设
6学期计划馆职工进行岗位培训
7开展读者教育培训：利种形式开展读者利现代化图书馆知识技培训包括新生入馆教育图书馆知识培训面全校师生开展专题讲座集体预约讲座接受院（部）邀请深入院（部）开展培训活动等
8开展中国期刊全文数库等型数库检索查询载印服务
9根读者需求搜集选择载印类网资源
10时更新信息咨询部网页做网信息服务
11开展文献传递工作弥补馆藏资源足
12书光盘传网站读者提供网服务
13建立学科信息员制度开展学科信息服务
14采取种措施充分宣传提示馆藏提高资源利率
15定期做读者调查解读者需求意见断改进提高服务质量
二信息咨询部岗位职责
1馆长领导持部门全面工作
2制订部门工作计划组织实施
3根部门职责范围负责制定项业务工作工作规范部门规章制度
4负责部门政治业务学提高职业道德水业务水
5履行岗位职责完成部门工作教学检索等方面具体业务工作
6常总结部门工作情况发现问题时解决定期馆领导汇报
7负责部门计算机系统财产保护工作
8负责部门工作安排业务统计考勤考核环境卫生等工作
9协调相关环节关系保证项工作正常进行
10完成馆领导布置工作
三学科信息员工作职责
学科信息员图书馆口院（部）学科间加强沟通联系桥梁纽带工作容责：
⒈ 咨询培训
⒉ 负责图书馆学科团队间种联系诸解学科团队信息需求收集图书馆信息资源建设意见建议等
⒊ 收集学科团队教师推荐书目供采购参考
⒋ 时宣传介绍图书馆新服务口学科专业新资源
⒌ 收集口院（部）学科团队教师服务需求新研究方
⒍ 参教师科研课题查新（仅供参考）检索
⒎ 参学科团队科研项目
⒏ 提供中外文文献传递服务
⒐ 收集试数库反馈信息
四信息咨询部工作员岗位职责
1熟练掌握关型综合性检索工具专业性检索工具计算机检索技术
2熟悉岗位工作容热情耐心解答读者提出问题
3熟练掌握特网信息资源积极动帮助读者检索文献信息
4承担专科生文献信息检索利课教学务努力提高教学质量
5参加关专业会议研讨会专业考察广开信息源
6做部门计算机维护工作保证网络畅通
7通力合作相互支持充分发挥部门整体优势
第三章 工作制度
第十六节 图书馆工作委员会条例
图书馆工作委员会条例
根国家教育部颁布普通高等学校图书馆规程规定学院成立XX建筑职业技术学院图书情报工作委员会作学校文献信息工作领导协调机构
图书情报工作委员会成员馆长院系处推荐提请校长聘请组成图书情报工作委员会设分图书馆校长担副图书馆馆长担委员干
二图书情报工作委员会定期召开会议(学年12次)听取图书馆馆长工作报告审查图书馆年度计划费预结算讨图书馆工作中重问题必时时召集研究急需解决问题校领导提出改进图书馆工作建议
四图书馆工作委员会委员享权利
（）委员权利
1图书馆项工作进行检查监督
2听取审议图书馆年度工作报告
（二）委员义务
1积极参图书馆建设图书馆费制度工作计划提出建设性意见
2接受图书馆委托选择关专业书刊资料撰写书评等
3帮助图书馆解决关专业疑难问题进行关专业问题咨询
4反映读者图书馆求建议帮助图书馆改进项服务工作
5图书情报工作委员会办公室设图书馆设兼职秘书（图书馆指派）负责处理委员会日常工作
五章程图书情报工作委员会讨通校长批准公布执行
第十七节 图书馆工作纪律理制度
图书馆工作纪律理制度
严格执行学校关教职工项理制度细维护图书馆正常工作秩序根学校关规定结合图书馆实际情况馆职工制定理细：
请销假手续权限
1 请销假手续
请假休假天者须部门提出申请批准方离岗
请假休假天三天（含三天）者须提出书面申请(病假产假需附医院诊断书)副馆长批准方离岗请假条诊断书综合部存档假满须时副馆长处销假
请假休假三天者副馆长批准需分校领导批准事处备案方离岗
原应先办理请假审批手续休假患急性病出差诊病休等特殊情况未先办理请假审批手续者岗应时办理补假手续
2．审批权限
（1）请假（含换休假）1天部办理请销假手续
（2）请假（含换休假）3天须副馆长办理请销假手续
（3）请假三天部门（单位）领导意须分校领导批准报事处备案
（4）病必须治疗休养必须持县级医院诊断证明校医院诊断报告休息治疗意见程序办理请假手续月需持病历理权限报请领导批准
（5）教职工获批休假事离（包含寒暑假期间）须报图书馆综合部备案中涉出国（境）图书馆提出意见报学校审批
(6) 请假者意超假特殊原期班提前报告馆领导批准方续假
(7) 未请假续假请假续假未获批擅离岗者准均旷工处理
二类休假规定期限
探亲假婚丧假生育假工伤假等休假参学校请假制度执行
三考勤办法求
1．部认真做部门日常考勤记录考勤记录须注明请假性质（包含否出境）休假时间范围等信息
2 部应月第工作日班前报送月考勤表时提交电子版纸质版
3 月综合部根部门报考勤情况汇总制作全馆考勤表领导审批报校事处
4．综合部协助馆领导定期抽查全馆考勤情况
四工作纪律
1工作期间擅离岗工作员班期间擅离岗办理私事工作需请告知相关领导特殊情况请馆领导请假
2严禁迟早退请全体工作员时岗离岗迟早退发现迟早退现象予相应处罚
3工作期间禁止进行网购玩游戏聊天炒股等切工作关事
4保持良形象读者活动场注意仪表仪态严禁化妆吃零食等行
第十八节 首问负责制度
首问负责制度
首问负责制
首问负责制指先接受读者咨询需求作首问负责负责解答指引相关部门解答读者利图书馆文献资源时提出类问题直读者问题解决读者满意止
二基求
1读者提出咨询问题否属部门事情首问负责必须动热情口推诿拒绝搪塞读者
2读者咨询问题属部门工作范围首问负责必须认真解答客观原解答时解答读者说明原读者谅解
3读者咨询问题属部门职责范围应读者带相关部门员处理相关部门必须立解答确实解答问题应读者说明情况
4属图书馆工作范围问题应耐心读者解释
监督邮箱：XX监督电话：X
第十九节 图书馆职工学培训制度
图书馆职工学培训制度
提高图书馆整体服务水必须提高职工业务素质加强学理职工发展图书馆事业发展紧密结合特制订图书馆职工学制度家遵执行
学培训计划
（）图书馆部学
1学年制订学计划学年结束前学年计划报部里备案容包括：学容学方法学成绩体现形式等部负责部职工学进行监督检查
2培训工作图书馆职工队伍建设重容学年信息咨询部制订出符合实际培训容协调部门关员计划馆职工进行系统性业务培训
（二）外交流学
图书馆根部学工作情况计划组织协调部门关员外出参加学术会议类专业培训参观学等
二学培训容
（）学感兴趣工作读者服务关切知识包括：图书情报学计算机外语理学读者心理学等
（二）职工培训信息咨询部选定容
三学培训方式
职工学学方式辅
（）馆外学参加学术会议类专业培训班关专业课程参观学等外出学必须馆领导审批
（二）馆培训信息咨询部计划（隔周）组织职工业务学求全体职工时参加认真做笔记
（三）学利业余时间学
（四）技术职称利业余时间撰写文著参加课题研究
四学培训效果评价考核
（）参加种培训学职工应参加该培训班考试馆外培训必须考试成绩报馆里留存
（二）参加类学术会议外出参观学职工写出1000字左右学心馆里交流
（三）学期采取测评答卷书写心等适形式检查学情况部出题部职工进行业务考核
（四）建立学档案制度位职工学情况存入档案
（五）建立馆考核制度职工学态度学效果进行考核全馆学成绩进行抽查评纳入年终评先评优中
第二十节 图书馆考勤制度
图书馆考勤制度
考勤规定
1图书馆工作员必须觉遵守班时间办公室负责考勤统计
2全馆员班时必须签代签律效予相应处罚兼职教师午8点午2点课时需签学期课时间表报送办公室
3晚早走30分钟视迟早退超30分钟视脱岗超两时视旷工
4班时间事离岗者部请假回馆销假否超30分钟视脱岗
5事假写请假条病假必须持校医院证明持相医院证明请假半天部室批准3天副馆长批准4天馆长批准报办公室备案部室请假须馆长批准办理请假手续未班者旷工处理
6产假婚假果寒暑假法定假期国家学院关规定执行
二奖惩规定
1迟早退：次扣5分脱岗次扣10分
2事假学期累计超3天起扣天20分节假日均连续计假
3旷工天扣40分
4工作需学院派出培训学员馆意参加函授专科学员应参加学集体辅导考试时间书面形式通知办公室学期间岗位津贴学校规定发放
5分值换算根学期确定奖惩力度进行调整1分1元1分2元扣罚考勤款学校发津贴中扣
6未情况[202X]XX号文件学院关规定执行
7月考勤结果实报院事处
8制度检查结果年度评优评先年度考核岗位津贴挂钩
三XX建筑职业技术学院[202X]X号文件
（）第二条事假期间工资福利遇
1全年事假累计超15天第16天事假起月基工资70％发
2全年事假累计超22天第23天事假起停发事假期间基工资
3事假累计周停发月岗位津贴事假累计月停发学期岗位津贴
（二）第三条病假期间工资福利遇
第2款病假6天停发月岗位津贴病假月停发学期岗位津贴连续病假全年累计病假达3月停发学年岗位津贴
第二十节 图书馆文明服务监督理办法
图书馆文明服务监督理办法
倡导社会义荣辱观积极开展优质文明服务学院教学科研提供文献保障图书馆建成院精神文明文化建设窗口特制定办法
1图书馆全体工作员岗期间律佩戴胸卡工作台显著位置摆放文明服务责牌违者发现次工作员扣5分中层干部扣10分馆领导扣20分
2馆公区域书库严禁吸烟违者扣10分
3馆公区域书库禁止喧哗声闲聊违者扣5分
4严格遵守开放时间违者扣20分
5热情接读者读者争吵读者拒违者扣10分
6工作期间禁止玩电脑游戏炒股票娱乐电影等工作关事违者扣20分
7图书馆成立学生组成文明服务评议监督工作组进行定期检查加强评议监督工作
8考核结果年度评优评先年度考核岗位津贴挂钩
监督电话：
馆长X（办公点X室）
书记X（办公点X室）
图书馆网址：httpXXeducn
E mail：馆长信箱X图书馆信箱Xeducn
第二十二节 院（部）资料室建设理办法
院（部）资料室建设理办法
院（部）资料室院（部）重教学辅助机构学校图书资料工作重组成部分加强院（部）资料室建设院（部）资料室更更直接院（部）教学科研提供服务特制订办法
院（部）资料室标准
（）专资料室设专（兼职）负责资料理工作
（二）图书期刊架阅览桌阅览座位少20
（三）完善资料理阅制度
（四）条件院（部）采计算机理
二费资料源
（）校拨费外院（部）应筹费保证年购入定图书期刊（包括印刷品电子书刊）资料
（二）图书馆予图书期刊资料支持
（三）鼓励教师学生提供资料交流
（四）加强院（部）间资料交流
三院（部）资料室图书馆关系
（）院（部）资料室业务接受图书馆业务指导
（二）图书馆年院（部）资料室进行次业务考核检查存问题时提出整改意见图书馆定期院（部）资料员进行业务知识培训资料员积极参加图书馆专业机构组织业务培训学
四图书馆院（部）资料室支持办法
（）年度计划院（部）调拨定数量专业图书
（二）予院（部）专业期刊种学期末回收次进行装订进入馆藏
（三）图书馆指定专负责建立严密交接手续院（部）签订相关协议
（四）院（部）资料室损毁遗失馆藏书刊图书馆读者违章处理办法规定执行根情节轻重核减资料
五院（部）资料员根系发展规划学科建设专业设置课程建设广泛收集系师生书刊资料需求信息信息反馈图书馆图书馆年制订年度图书采购期刊征订计划时予参考
第二十三节 图书馆义务理员勤工助学岗位理办法
图书馆义务理员勤工助学岗位理办法
更实现高校图书馆教育信息功学校教学科研提供优质服务充分发挥第二课堂作提高学生素质特制订实行制度
义务理员
（）义务理员招聘理
1图书馆届新生中招聘义务理员（须住校生读书协会会员特困生优先）工作期限年
2义务理员分配岗位周见期见期间需天馆完成工作务期满合格成正式义务理员
3义务理员实行集中理分散理相结合日常工作岗位负责老师安排作考勤工作记录
4正式义务理员持证岗熟悉馆关制度熟练掌握工作情况证岗视违纪
（二）义务理员职责义务
1月岗少6—8次（根岗位情况定）次岗时间2时左右时岗事提前请假
2值班时间认真完成老师布置务
3工作容：扫卫生图书整理图书架运送图书库巡视老师安排工作
4觉遵守图书馆项规章制度学中树立遵纪守法榜样
5老师保持沟通清楚事情请教老师做张徇私舞弊
6岗先私签工作完成岗位负责老师签
（三）义务理员奖惩遇
1正式义务理员岗证阅证增加8书阅权岗证期限年半
2工作期满年需写出份工作总结考勤工作记录基础结合老师推荐意见进行考核优秀者颁发优秀图书理员荣誉证书予物质奖励表现突出义务理员岗位老师推荐勤工助学岗位理员
3义务理员月库工作10次连续10月者聘荣誉馆员校期间直享8书阅权（退出读书协会否）
4月工作时间达者屡教改者取消义务理员资格遇
5违反规章制度屡教改者取消义务理员资格遇
6私脱离协会中途离退者必须提前写出申请审批意方违反规定者视情节予通报批评处分
（四）勤工助学岗位理员
勤工助学岗位理员招聘理
1图书馆优秀义务理员（须住校生读书协会会员特困生优先工作年满年）中选拔部分部分院学生处安排员
2勤工助学岗位员分派岗位两周见期见期间需天馆完成工作务期满合格成正式理员
3勤工助学理员实行集中理分散理相结合日常工作岗位负责老师安排作考勤工作记录
4正式勤工助学理员持证岗熟悉馆关制度熟练掌握工作情况证岗视违纪
二勤工助学岗位理员职责义务
（）勤工助学岗位理员固定工作时间周馆工作少5次周周六周日值班天馆2次计算需时岗空岗事情值班老师请假
（二）值班时间认真完成老师布置务窜岗
（三）工作容：扫卫生图书整理图书架运送图书库巡视老师安排工作
（四）觉遵守图书馆项规章制度学中树立遵纪守法榜样
（五）老师保持沟通清楚事情请教老师做张徇私舞弊
三勤工助学岗位理员奖惩遇
（）勤工助学岗位理员岗证岗期限学生处文件规定表现突出者继续留勤工助学岗位理员
（二）工作期满年需写出份工作总结考勤工作记录基础结合老师推荐意见进行考核评选出优良中差相应勤工助学金
（三）违反规章制度屡教改者取消勤工助学岗位理员资格遇
第二十四节 图书入库
图书入库
院部资料室采购图书数量断增加规范图书加工入库根财务处资产理处求院部馆加工图书请图书处理单进行填写
图书加工入库基程序
1需加工图书图书处理单送图书馆X资源建设部
2图书馆图书进行加工入库
3加工通知采购开具图书入库单
二注意事项
1图书馆负责图书编目加工书标条形码粘贴图书调拨入库单开具工作工作院部负责
2馆加工图书需图书处理单填写书目致
3图书入库单需采购场签字
4疑问请拨X转X咨询
第四章 图书馆理制度
第二十五节 入馆须知
入馆须知
1校师生刷脸进入图书馆校园卡转委托代书卡通丢失须持效证件速图书馆总服务台申请挂失暂停阅（挂失前书刊负责）学校卡通中心挂失补办校园卡
2保持图书馆安静禁止馆喧哗朗读进入图书馆应注意言谈举止文明着装整洁
3入馆请手机调震动挡接电话请馆外洗手间
4图书馆重点防火单位严禁馆吸烟火
5禁止馆进餐吃零食等
6保持馆清洁卫生禁止吐痰乱废弃物
7爱护馆设备设施严禁意涂抹乱贴乱画破坏设备未许禁止馆张贴散发广告宣传品爱护图书馆文献资料禁止涂抹撕毁刻画污损文献禁止私藏偷盗书籍
8维护馆秩序禁止意挪动阅览桌椅禁止物品抢占阅览座位
9进入图书馆应注意言谈举止做文明方衣装整齐禁止穿拖鞋入馆
10觉遵守馆项规章制度配合门卫工作员章办事
11门禁通道时遇门禁系统报警请读者觉接受检查
第二十六节 阅证（卡通）理办法
阅证（卡通）理办法
1校正式教职工校园卡发放持校园卡校事处证明（签名盖章）图书馆楼总服务台开通校园卡阅证权限
2新生报需利图书馆网站完成新生入馆教育答题闯关动开通阅权限
3阅证（卡通）应妥善保遗失应立馆登记挂失挂失前书刊负责
4补办阅证（卡通卡）请学校卡通中心
5涂改伪造期阅证（卡通）者发现立扣留阅证（卡通）视情节轻重报关部门予纪律处分
6读者工作调动毕业休退学等原离校时应清书刊资料方办理离校手续
7学生毕业阅证（卡通）动转换校友卡远程利校图书馆网资源
8 制度校园卡理办法配合执行
第二十七节 证卡服务
证卡服务
图书馆校公学场文明窗口位读者应遵守关规章制度维护良环境秩序
行规范
1校正式教职工持组织事部单位证明（签名盖章）办理卡通
2新生报月班指定专负责持班级名单（签字盖章）统开通阅权限
3卡通应妥善保遗失应立馆登记挂失挂失前图书负责
4卡通挂失两周找者提出书面申请补办挂失解挂补证领证需持学生证身份证证明身份
5涂改伪造期阅证者立扣留卡通视情节轻重报关部门予纪律处分
6卡通限阅证者发现立扣留证件
7读者工作调动毕业休退学开离校时应清书刊资料方办理离校手续
8制度校园卡理办法配合执行
二违反述规定者图书馆工作员权进行制止批评图书馆学校关规定处理
第二十八节 图书馆书刊制度
图书馆书刊制度
图书馆学校文献信息资源中心培养科学研究服务学术性机构加强书刊理加速书刊周转更教学科研全校师生员工服务现制定阅规：
1新生报需利图书馆网站完成新生入馆教育答题闯关动开通阅权限
2阅书刊律已开通书功校园卡通期刊现刊限馆阅览带出馆外
3类型读者阅书刊数量时间详情表果读者法期阅完图书办理续书刊期前网助办理续馆办理续书刊续期满日开始进行延期计算
读者类型
阅数量（册）
阅时间
续次数
校生
15
45天
2
教职工
30
150天
1
退休职工
3
150天
1
社会员
3
30天
1
4阅书刊期系统动累计超期天数出书刊超期天数累计超30天系统动停须馆义务劳动（文明督查整理书架卫生清扫等）1时然重新开通阅权累积超期达60天义务劳动2时次类推
（注：读者书刊期寒暑假区间图书馆该期图书作相应延期读者正常开放15日图书）
5阅图书遗失严重损坏请读者行购回原书须保证相版图书馆允许购买书原值相图书
6读者未办理书手续欲带出馆书刊校园卡通违规进入图书馆阅图书意撕毁图书藏匿图书等违规行发现图书馆工作员权卡通系统中存储该读者良记录未办理阅手续欲带出馆书刊累计达三次视作偷窃图书图书馆述种违规行情况调查结束视情节轻重违规进行期限停停止进入图书馆直取消阅资格处理情节严重者根学校关规定进行处理
7遗失校园卡通须持效证件速图书馆总服务台申请挂失暂停阅（挂失前书刊负责）学校卡通中心挂失补办
8阅书刊应加爱护妥善保发生圈点批注涂改剪裁调包等违章行否作图书遗失处理
9读者毕业时应书刊办理离校手续
10规图书馆负责解释
第二十九节 读者违章处理办法
读者违章处理办法
1读者损毁书刊批注圈点卷折湿水情节轻重进行批评教育购买相书籍进行赔偿意撕页购买相书籍赔偿通报关部门视情节轻重予纪律处分
2读者保护图书封面（封套）书中条形码标签等损坏丢失中项进行批评教育情节严重者馆义务劳动2时
3遗失书刊般原版新书赔偿确实法购根遗失书籍价位购买相价位阅率高书籍进行赔偿
4遗失损坏书刊应时办理赔偿手续否停止阅权办理赔偿手续方开通阅权
5遗失赔偿找原书换回赔书籍
6偷窃书刊者通报关部门予纪律处分
7长期留书刊次催书者暂停阅权报请关部门处理
第三十节 阅览室理规
阅览室理规
1阅览室实行阅证阅证件转违者扣留证件暂停阅资格
2阅览室书刊校师生开架阅选择书刊轻取轻放限册阅毕请完架准书刊私带出室外违者扣留证件暂停阅资格
3读者入室应讲文明礼貌觉保持室安静清洁禁止吸烟乱扔果皮纸屑抢占桌椅声喧哗劝阻听者请出阅览室
4读者应爱护书刊书刊涂画圈点折叠污损等撕页窃物处理书刊丢失查明原违者馆订制度处罚
5室报纸实行开架阅览次仅限种阅毕请觉原处
6报纸刊物需带出复印者应阅证放理者处复印交换
第三十节 媒体视听室（电子阅览室）读者守
媒体视听室（电子阅览室）读者守
1读者进入机房输入户名密码机
2机读者应觉遵守国家法律学校规章制度
3禁止玩游戏严禁浏览健康网站
4意搬动机房中切设备意拨动机房中电源开关
5机读者意更改机参数设置修改删机系统文件
6机房声喧哗乱扔垃圾保持机房安静整洁
7扫码机抢占机位
8尊重理员服理员理
第三十二节 阅览座位理规定
阅览座位理规定
图书馆设阅览座位X分布阅览室区等公开放空间阅览座位属公资源严禁长期独占独享读者馆阅览应遵守规定：
1正确座位预约理系统
2读者应文明阅览座位读者离馆时带走切物品
3层楼固定区域放置存放书籍书架读者离馆阅览座席时书籍等物品暂放书架释放座席供馆读者利
4读者物品图书馆保责留置馆书包图书资料财物等物品造成散乱遗失污损水浸遭踩踏等责读者负图书馆概承担责
第三十三节 图书馆存包柜须知
图书馆存包柜须知
图书馆方便读者楼层区设存包柜维护读者公利益公私财产安全请读者觉遵守列规：
1图书馆属级防火单位存包柜存放易燃易爆违禁危险物品
2保证物品安全请勿贵重物品存放存包柜中否果负
3读者存包柜时请爱护公财物
4存包柜方便读者时存放物品偿设施请读者天晚闭馆前请务必存放物品取走丢失概负责
5存包柜公设施仅供读者时存放书籍等学资料禁止存放食品饮料收纳箱座垫等学关物品
6禁止存放图书馆馆藏书刊
7寒暑假期间存包柜停止物品律带走
8提高效率长时间占违者图书馆工作员权时清理
第五章 安全理制度
第三十四节 图书馆机房理制度
图书馆机房理制度
机房图书馆网络中枢部分保证图书馆局域网正常运行特制定制度
1非机房员未许进入机房
2时做系统维护数更新备份保证系统运行畅通
3定期系统进行杀毒
4擅拆装机器设备系统出现硬件障时报告领导批准维修做详细维修记录
5机房钥匙专保转
6机房设备带出室
7做防火防盗保持室卫生
第三十五节 图书馆网络信息安全理规定
图书馆网络信息安全理规定
防止害良信息（计算机病毒反动淫秽色情言等）通图书馆计算机校园网传播特实行规定：
1．图书馆工作机实行IP址绑定址应台电脑台电脑户（工作员）
2．工作IP址电脑户技术部进行登记户签字户该电脑发出信息负责
3．电脑2名户改变户时技术部登记注册确定名理者（户）该电脑发出信息负责
4．电子阅览室电脑动获取IP址户实行网资格注册认证电脑保存星期户信息备查考
5．发现图书馆网传播害良信息学院关规定追查户（理者）责
第三十六节 图书馆网站信息组织审查审批制度
图书馆网站信息组织审查审批制度
图书馆网站校园网二级站点网站容开发发布网站信息时需步审查审核
（）技术部确定网站框架结构
（二）网络理员组织选定网站信息容
（三）信息安全员中华民国计算机信息网络国际互联网理暂行规定计算机信息网络国际互联网安全保护理办法XX建筑职业技术学院校园计算机网络理暂行办法等规章制度审查信息容
（四）信息化工作馆领导审核批准
（五）网络理员发布信息
（六）校园网发布信息技术部写出发布容通审批程序外XX建筑职业技术学院校园网网站建设理办法关规定审批发布交领导签字交校园网信息中心审定
（七）图书馆办公室网站发布信息原始资料进行档
二图书馆网络害信息处理办法
（）网络中避免存良信息减少害信息设备侵犯网络理程中理员时发现制止情况
1禁止制作查阅复制传播反动淫秽色情信息
2禁止网散布反动淫秽色情言
3禁止携带病毒软盘光盘电脑运行网传播
4图书馆校园网二级站点然具备定安全性遭受互联网恶意攻击病毒反动言等
（二）发现述情况处理办法
1发现部网络出现述情况迅速做出详细纪录制止述情况继续发展
2记录报告领导程序迅速查清述情况发生原程严重程度做出适处理
3时处理情况写出书面材料报信息中心
第三十七节 图书馆资产理制度
图书馆资产理制度
加强图书馆国家财产理防止国资产流失保障图书馆项工作正常开展作规定：
图书馆资产分文献资产设备资产两类
1文献资产包括：纸质图书电子图书纸质期刊电子期刊光盘磁带等切记录贮存知识信息载体
2设备资产包括：切馆办公读者服务学校规定配备品电子电器设备等物品
二馆切图书期刊电子数库专项费购置文献等均须记入馆文献资源资产帐关员办理购置报销手续前必须图书馆办理入库手续
三进馆资产设备严格国资产理办法执行统综合部办理接收手续登记账
四综合部设资产理员兼馆资产设备理工作求资产设备馆时账做手续齐全账目清楚帐物相符资产设备账方配馆关部门
五设备部门专负责做维护保养根设备性注意防火防潮等工作
六部门仪器设备品准意移出存放点拆改调换出述需时应综合部联系关理办法执行
七仪器设备损坏应时修复维修应报告馆综合部
八设备确技术落损坏等原修复价值继续适合馆需部门提出意见馆长批准综合部负责办理报废手续
九工作员调离时设备部综合部查验综合部办理移交手续
十部门资产设备需馆调拨时馆领导批准综合部办理调拨手续私调换处置
十部门财产设备常清点检查年进行次清点
十二馆财产设备统计员定期检查财产情况年馆长汇报次
第十三八节 图书馆安全保卫制度
图书馆安全保卫制度
图书馆收藏文献资料均属易燃物品属重点消防单位文献资料馆现代化设备教学科研重保障确保安全特制定制度
1图书馆设立安全工作领导组部（室）指定安全员义务消防员负责全馆安全理工作全馆进行常性安全检查发现问题时关部门反映解决
2馆严格控制切火严禁吸烟带入火种准馆存放易燃易爆燃物品
3常检查种电器设备发现障时维修准碘钨灯明明灯泡图书资料文件柜等燃物品应保持05米距离
4严格遵守安全电制度私拉电源乱接电器书库准电炉电视机电熨斗电烙铁电钟电烘箱电焊机等设备
5馆空调复印机饮水机等设备必须规范安装常检查工作情况发现问题应停止时报修准带障运行班长时间离必须切断电源
6部室消防器材部室养护理乱摆乱放楼层走廊灭火器责落实责进行养护理消防器材必须放置醒目便位置全体工作员熟悉灭火器材位置方法发生火警时会扑救全体工作员必须牢记火警电话：119保卫处电话XX发生火警时应时报警
7图书馆防火喷淋防火隔离门等防范设施指定专年定期进行运行检查发现障时报修确保发生灾害时准确灵活启动
8读者进入馆时应遵守相关制度需（扫描）证件
9天闭馆前工作员需分书库阅览室工作室附卫生间进行认真检查切断电源关闭门窗水龙头防止造成灾害事
10保密文件现金规定权限妥善保意放办公桌抽屉
11工作员权限掌握类门锁钥匙妥善保家属亲友学生
12节假日闭馆期间图书馆安全保卫消防员负责清馆防火防盗等安全工作
第三十九节 图书馆消防安全理制度
图书馆消防安全理制度
图书馆学院重点防火部门学院重点禁烟区确保图书馆消防安全特制定制度：
1．全馆员认真学遵守中华民国消防法院防火安全相关规定提高安全工作重性认识防范意识
2．部门部门理范围常进行检查切安全素消萌芽状态中实行消防安全巡查制度业务部门周查次全馆月检查次发现火险隐患时报告学院相关理部门
3．工作员准馆吸烟明火责纠正读者违章行
4．全馆员必须熟知必消防安全知识发现火险隐患会报火警会灭火器材会组织读者疏散
5．严禁携带易燃易爆物品火种入馆馆严禁种电热器设备
6．消防疏散通道必须通畅严禁通道旁堆放物品
7．妥保消防设施器材设备保证完缺挪作灭火器存放醒目位置
8．严禁电器附堆放燃物品时清理废纸等燃物品
9．严格执行安全电制度准便乱拉电线严禁超负荷电班前必须关门窗切断电源离开
10．寒暑假法定节假日作安全防范工作消隐患．堵塞漏洞防止事发生
第六章 附
第四十节 新生入馆教育
新生入馆教育
卡通阅权开通方法
学快熟悉图书馆种服务规章制度更利图书馆丰富馆藏资源做文明读者图书馆专门开通新生入馆教育台学通该台学完成知识闯关开通阅权限
（）电脑端
登陆新生入馆教育台httpX账号栏输入考生号初始密码身份证号六位点击登录完成知识学闯关开通阅权限
（二）手机端
手机扫描方二维码进入手机版新生入馆教育台点击开始闯关——登录闯关——登录账号密码电脑端相完成知识学闯关开通阅权限
（三）注意事项
1学接录取通知书请快家登录台完成学解新生入馆教育知识提前开通阅权限
2请勿选择游客登录否系统记录学记录法开通阅权限
二图书馆微信公众号
目前微信公众号开通图书馆 X阅读 X读者块阅馆藏查询新资讯读者指南等众栏目方便查阅情况续图书等方法：微信户通扫描二维码X者搜索微信公众号XX建筑职业技术学院图书馆X添加朋友选择关注
学加入图书馆微信台轻松玩转功
三移动图书馆
移动图书馆台开通馆藏查询阅信息公开课学术资源等栏目读者通移动图书馆查询馆藏查询阅情况续图书等请扫描二维码XX载移动图书馆APP
四图书导航
手机图书导航系统帮助引导读者系统规划短路径达图书架位直接找需图书手机扫描方二维码载安装手机图书导航系统APP
程中问题请图书馆信息咨询部(X室)咨询
电话：X转X
邮箱：X
第四十节 XX建筑职业技术学院读书协会章程
XX建筑职业技术学院读书协会章程
第章 总
第条 协会名称：XX建筑职业技术学院读书协会
第二条 协会性质：学生文化服务组织
第三条 协会宗旨：
（）遵纪守法弘扬道德博览群书传播文明
（二）组织开展种益读书活动活跃学生课余文化生活营造良校园文化氛围
（三）组织学参图书馆服务理实践实践中学充分发挥图书馆第二课堂作
第四条 协会受院团委社团部领导直属图书馆理
第五条 协会：院图书馆
第二章 会员
第七条 图书馆义务理员动成会员
第八条 申请加入社团会员必须具备条件：
（） 拥护社团章程
（二） 加入社团意愿
（三） 加入社团思想积极
第九条 会员入会程序
（） 报名领取申请表
（二） 提交申请
（三） 理事会讨通
（四） 秘书处发会员证
第十条 会员权利
（） 权参加协会组织项活动享切会员享遇：
（1） 社团选举权选举权表决权
（2） 参加社团活动
（3） 获社团服务优先权
（二） 协会工作权提出建议倡议
（三） 享监督检查权利工作称职协会干部提出罢免撤换建议
（四） 会员退会会员求退会必须理事长正式提出报社联
第十条 会员义务
（） 认真学专业知识断丰富提高较高思想觉悟工作热情
（二） 坚持参加协会组织活动缺席
（三） 觉遵守国家法律学校项规章制度
（四） 工作中相互支持帮助发扬团结友爱进步良作风
（五） 交纳会费1元年
第十二条 列情况会员担社团职务 ：
（）校期间受校规校极处分
（二）违反关规定撤职社团宣布解散应承担责社团负责
（三）宜担社团负责关事项
第三章 组织机构活动方式
第十三条 协会高权利机构：会员代表会
第十四条 协会工作部门职责：
（） 会员代表会
会员代表会协会高权力机构学期举行次三分二（含三分二）会员参加方举行会议项决议必须会数半赞成方通会行列职权：
（1）审议批准理事会工作报告财务审计报告
（2）讨通协会工作计划重事物
（3）修改协会章程
（4）选举届理事会
（5）日常重事务唯决定权
（二）理事会
新届理事会报请级部门资格审查批准会员代表会选举产生理事会会员代表会闭幕期间常设权力执行机构理事会设理事长副理事长两正副秘书长常务理事干（部正副部长）理事会行列职权：
（1）执行会员代表会决议
（2）讨处理协会日常事物
（3）召集会员代表会
协会理事长领导理事会日常工作包括召集理事会制定工作计划协会日常事物提出建议批评领导部门会员代表会作工作报告理事长空缺副理事长代行职权副理事长协助理事长工作
（三）秘书处
秘书负责处理协会日常文件起草档案理协助理事长协调部门间工作
（四）财务部
财务部负责协会财务理工作切开支需报财务部批准核实
（五）公关部
公关部负责协会外界交流协作形式争取方面支持赞助
（六）宣传部
宣传部负责协会日常宣传工作负责协会举办图片展览等活动
（七） 信息部
图书馆定时值勤协助相关部门举办调查咨询活动图书信息收集发布理网站信息接受广学建议批评面校外开展协会题关调查活动撰写调评查报告等
第十五条 协会 活动方式
（）邀请文化名作专题讲座报告
（二）开展时事热点讨
（三）举办读书心交流读书联谊交流会
（四）爱读书宣传周
（五）举办征文赛图片展
（六）举行纪念性娱乐活动
（七）兄弟社团举行相关交流活动社会实践等活动
第四章 执行机构程序权限
第十六条 部门应遵守会员会表决结果
第十七条 日常重事务应理事会表决达关部门进行执行
第十八条 部门未理事会通擅做出决定
第五章 财务制度
第十九条 社团费源
（） 会费
（二） 院图书馆拨款
（三） 开展活动服务收入
（四） 收入
第二十条 社团根活动需收取适会费
第二十条 社团费开支必须报理事会批准开支会员中分配
第二十二条 社团财务部设两机构出纳会计实行分开记帐保证帐目清晰
第二十三条 财务部理事调动（换界）时必须交接员办清交接手续
第二十四条 次财务收入清晰登记保证 会计资料合法真实准确完整
第六章 协会纪律
第二十五条 理事会实行定期例会制事出席者必须事先理事长秘书长请假连续三次参加会议者撤消职务
第二十六条 会员没正理连续三次参加协会活动视行退会
第二十七条 协会擅会员收取活动费
第二十八条 协会活动正常课学发生突
第二十九条 会员协会名义进行活动
第七章 档案制度
第三十条 会关部门活动申请包括设想目需费筹划等文件
第三十条 部门活动资料包括节目单片等种文字图象
第三十二条 活动结束部门时写出工作总结材料起时交秘书处档
第三十三条 协会集体获奖品纪念品作工作成绩体现必须交秘书处妥善处理部长级（含部长）干部学期必须递交份详细述职报告介绍职期间工作容工作验教训存入挡案遗失
第三十四条 协会报刊杂志秘书处统理私占
第三十五条 制度解释权读书协会秘书处
第八章 章程修改程序
第三十六条 社团章程修改须理事会表决通报告会员会审议
第九章 终止程序终止财产处理
第三十七条 社团行解散分会合等原需注销理事会提出终止建议
第三十八条 社团须终止须会员代表会表决通报院团委社团理处审查意
第三十九条 终止前应院图书馆指导成立清算组清理债权债务处理善事宜
第四十条 社团院团委社团理处登记理机构登记注销手续终止
第十章 附
第四十条 章程202X年X月X日会员代表会审议通
第四十二条 章程解释权属社团理事会
第四十三条 章程X年X月X日起实施
文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传
《香当网》用户分享的内容，不代表《香当网》观点或立场，请自行判断内容的真实性和可靠性！
该内容是文档的文本内容，更好的格式请下载文档
