鲁能积成职位说明书


     鲁能积成电子股份职位说明书 编号: 职位名称:会计主管 所在部门:财务部 直接上级〔职位〕:财务经理 工资等级: 所辖人员:6人 分析日期:2001/4/16 别 名:无 部门编号: 定 员:1人 工资水平: /年 分 析 人:侯立忠 批 准 人:蒋文祥〔财务总监〕 工作职责与具体内容: 〔完成各项职责时间分配比例〕 职责1:负责编制企业预算方案,负责企业会计核算工作 占工作时间的百分比:50% 具体内容: 频率 〔1〕组织编制企业年、季、月的内部预算方案,并监督执行 日常 〔2〕主持会计核算工作,按期编制会计报表和财务状况说明书 日常 职责2:参与协调内、外部机构的关系 占工作时间的百分比:30% 具体内容: 频率 〔1〕协调本部门与公司其他部门的关系 日常 1〔2〕保持和加强同财政、税务、银行、工商、会计师事务所等部门的联系工作 日常 职责3:协助制定各项内部会计管理制度和岗位责任制 占工作时间的百分比:10% 具体内容: 频率 〔1〕协助财务经理制定各项内部会计制度,并监督贯彻执行 根据需要确定 〔2〕设立会计机构内部岗位,并考核岗位责任指标 根据需要确定 职责4:组织财会人员进行后继教育学习,负责会计工作交接 占工作时间的百分比:10% 具体内容: 频率 〔5〕负责财会人员的考核,组织财会人员学习业务技术 根据需要确定 〔6〕负责会计工作交接和移交清册 根据需要确定 参与合同评审? 任职资格要求: 受教育水平:最低:大学专科〔会计学专业〕 理想:大学本科〔会计学专业〕 工作经历:最低:5年以上财务会计工作经验 理想:3年以上主管会计工作经验 专门培训:会计人员继续教育 专业技能、证书与其他能力:具有会计证、会计电算化证书,熟练运用财务软件,有会计师资格证书 体能要求: 健康 所用工具及设备: 计算机、财务软件 工作环境特征: 安静的工作环境 工作时间特征: 正常工作时间 有密切关系的其他岗位和人员: 内部:经理层、财务总监、财务经理、公司各部门负责人及财务部全体人员 外部:财政、税务、银行、工商、会计师事务所等 所需记录文档及传送部门、人员: 经理层、财务总监、财务经理、公司各部门负责人及财务部全体人员 工作完成结果及建议考核标准: 工作完成结果:在规定时间内完成各项职责 建议考核标准:财务部财务预算编制的及时性,财务核算的准确性,财务分析的有效性 备注: 本文档由香当网(https://www.xiangdang.net)用户上传

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    文档贡献者

    静***雅

    贡献于2022-07-20

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