考核象:____ 考核时间:____
序号
考核容
考核标准
分值
计分
计划实施
专业年度工作计划专业规专项工作计划计划符合学校部门总体目标操作性创新性计划认真实施完成情况
15
二
教师理
专业责教师情况汇总表课程教师2次沟通课程教师履职情况进行评价教师团队建设专业课程教师没重复遗漏教师职称学历务书等档案材料收集齐全教师全部合求
8
三
支持服务
组织全省电教师进行教学培训研讨形式新颖效果专业教学突出性化支持服务形式样创新活动记录存档
7
四
网教学
专业网教学活动特色针性强组织实施效果(5分)专业实时交互没遗漏积极参加中央电教学活动2次课程讨区回复达90没0回复学生满意率达80(8分)资源建设计划进行检查评价月底检查反馈整改意见专业20课程网资源符合课程建设优质标准(12分)教学模式探索应(5分)
25
五
实践教学
操作性强实施方案工作安排位成绩没差错遗漏时交成绩总结分析报告
10
六
档案理
专业课程规范档案具体见档案建设求
5
七
调研总结
专业调研调研报告专业教学实施情况总结报告入学测试分析新专业申报审核
10
八
教改创新
专业教改创新项目
20
合计
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