XX区安全生产网格化治理工作督查考核办法
进步做全区安全生产网格化治理工作夯实完善网格化基础工作效控安全风险时消事隐患切实推进区安全发展发挥考核评价激励作根市安委办相关文件精神结合XX区实际情况特制订督查考核办法
督查考核机构
成立XX区安全生产网格化工作督查考核组具体负责街道委会安全生产网格化工作进行督查考核
组长：XX
副组长：XX
成员：区应急理局应急指挥科科长街道（委会）安监站（科）长
二督查考核象
街道委会
三督查考核原方式步骤考核容评分标准
（）督查考核原：督查考核坚持托台标准量化实事求公公开奖惩分明原重点街道委会推广应XX台情况季度网格化工作指标完成情况台数数量质量等情况进行全面科学督查考核
（二）督查考核方式步骤：督查考核组严格街道委会实单位应登登场（单位）风险源标注单位监层级责联系确认巡查走访发现隐患整改隐患型场（单位）安全信脸谱等容查访问听等方面网格化日常工作情况进行综合评价督查考核时限范围年1月1日12月31日止
1日常考核：网格化理工作开展等情况实行全程动态督查考核更加科学具体优化考核方式考核标准奖惩容结果运形成奖惩分明勤奋激励机制督查考核工作做周统计分析月公布通报季度汇总评分
2年度考核：年12月底网格化理工作进行年度考核考核季度汇总评分根加分减分情况分情况排名评定安全生产网格化治理工作先进单位
（三）督查考核容评分标准
考核百分制进行加减基数100分中95分优秀85分良75分合格75分合格
1组织领导（5分）
街道委会持续加强辖区安全生产网格化治理工作组织领导建立完善项工作制度考核办法奖惩机制配套奖补费充分调动网格员工作积极性（5分）未建立相关制度没考核运分
2网格基础工作（8分）
（1）应急网格划分（4分）现社会治理综合网格专属网格划分框架基础实单位廊线建筑工数量生产营单位环节等素情况科学合理叠加设置应急理网格应急格原300家左右实型场（单位）基准设置网格配备12名网格员网格合格率应达100符合标准低百分点扣005分扣完4分止
说明：①应急网格员原街镇安监员消防特勤安监社工物业理员企业安全员单位安保员等力量构成②网格员配备体化台安全生产模块数准1名网格员应网格
（2）样板街道造（4分）街道委会积极造样板街道求组织架构考核机制网格划分员配备数质量等均完善齐备相应工作机制墙区局根样板街道质效情况进行分未造样板街道分
3实单位工（场装修等）信息采集登记（22分）
（1）实单位登记总数（7分）社会面存实单位工进行摸排登记时录入台录入数量高板块7分板块例分
（2）实单位漏登记（15分）辖区实单位工做应登登市局区局月街道委会实抽查场（单位）时通火情反查涉场（单位）发现1家实场（单位）未录入台扣05分扣完15分止检查抽查反查漏登记单位开业满30日予扣分
说明：加强工采集登记监力度台中模块进行操作业务标准需求市建委行解释述累计扣分15分限
4风险源辨识建档（15分）
（1）单位部风险源标注（2分）台中单位逐摸排动发现存风险源台中进行登记标注标注率应达100低1百分点扣005分扣完2分止
说明：登记率100未录入台数（实检查数+涉火情场数）*100
标注率已登记风险源单位数实单位登记数*100实际标注率标注率*登记率
（2）社会面公风险源标注（3分）社会面存种公风险源进行摸排登记时录入台录入数量高街道委会3分例分
说明：公风险源：危房险房建筑幕墙空间等（台模块中类型）
（3）确认厘清单位监层级责（3分）采集单
位信息全部确认标注监层级监责部门3分低1百分点扣005分扣完3分止
说明：标注率已标注监层级责联系单位数实单位登记数*100实际标注率标注率*登记率
（4）确认厘清类风险源监层级责（3分）确认风险源监涉部门（专业监部门）采集风险源信息确认标注监涉部门例达1003分百分扣分扣完3分止
说明：标注率已标注监层级责联系风险源数风险源登记数*100实际标注率标注率*登记率
（5）网格务清单完成率（4分）台中动生成务清单开展网格化应急理工作逐条逐项序时完成网格工作合格率达1004分低百分点扣005分扣完4分止
说明：相关数均台准具体模块：台中工作质效时间考核周期算
5走访巡查（20分）
（1）走访巡查率（5分）实际营单位公风险（源）开展巡查走访工作季度走访巡查率达1005分低百分点扣02分扣完5分止
（2）发现隐患率（7分）日常巡查中动发现类隐患隐患发现数达巡查场（单位）总数702分低百分点扣005分中限期整改隐患发现数低隐患总数303分低百分点扣005分发现登记非法窝点黄色等级危险源数量2分例计分
（3）隐患整改率（8分）发现隐患整改率达955分低百分点扣02分扣完5分止时查处取缔非法窝点数量3分例计分
说明：相关数均台准时间考核周期算
6型场（单位）安全信脸谱注册率（20分）
（1）信脸谱注册（5分）季度应完成实单位50二季度应完成100注册率实场（单位）安全信脸谱注册数台登记实单位数*100低百分点扣04分扣完5分止
（2）安评（7分）实单位安评应完成季度考核务季度应达台实单位30二季度应达台实单位60三季度应达台实单位90四季度应达台实单位100季度安评率安评总数台实单位数*100低百分点扣02分扣完7分止
（3）月度体检（6分）实单位月度体检应完成季度考核务季度应达台实单位75二季度应达台实单位90三季度应达台实单位180四季度应达台实单位270季度体检率季度月度体检数台实单位数*100低百分点扣02分扣完6分止
（4）二维码张贴（2分）市局区局组织专门员进行实抽查发现家实场（单位）未张贴二维码扣01分扣完2分止
7台数质量：（10分）
市局区局街道委会台录入数进行抽查检查发现虚假登记胡乱登记重复登记等坏数假数发现条扣025分扣完10分止
8加减分
（1）加分项
①安全生产网格化治理工作取显著成绩重典型验受国家省市表彰推广视情加15分中央省市新闻媒体重点门户网站报道视情加15分事项高分算重复加分加分累计超10分
②街道委会解决网格员移动执法端产生费加2分
③街道委会建立完善网格员考核制度定期网格员开展考核评落实费网格员实施奖补加2分
（2）扣分项
台数意弄虚作假调查核实扣15分重风险隐患未时发现登记扣15分形成负面舆情造成严重果扣510分重时段发生城市公安全事（件）扣510分
四督查考核纪律
1督查考核组必须坚持公公正原客观实评价街道委会网格化治理工作开展情况确保考核结果公信力
2督查考核组必须严格遵守保密纪律意透露督查考核程结果
3督查考核街道委会网格动配合督查组工作规定求实提供相关资料高度重视督查考核组发现问题针反馈意见时落实整改
督查考核办法印发日起开始实施
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进步做全区安全生产网格化治理工作夯实完善网格化基础工作效控安全风险时消事隐患切实推进区安全发展发挥考核评价激励作根市安委办相关文件精神结合XX区实际情况特制订督查考核办法
督查考核机构
成立XX区安全生产网格化工作督查考核组具体负责街道委会安全生产网格化工作进行督查考核
组长：XX
副组长：XX
成员：区应急理局应急指挥科科长街道（委会）安监站（科）长
二督查考核象
街道委会
三督查考核原方式步骤考核容评分标准
（）督查考核原：督查考核坚持托台标准量化实事求公公开奖惩分明原重点街道委会推广应XX台情况季度网格化工作指标完成情况台数数量质量等情况进行全面科学督查考核
（二）督查考核方式步骤：督查考核组严格街道委会实单位应登登场（单位）风险源标注单位监层级责联系确认巡查走访发现隐患整改隐患型场（单位）安全信脸谱等容查访问听等方面网格化日常工作情况进行综合评价督查考核时限范围年1月1日12月31日止
1日常考核：网格化理工作开展等情况实行全程动态督查考核更加科学具体优化考核方式考核标准奖惩容结果运形成奖惩分明勤奋激励机制督查考核工作做周统计分析月公布通报季度汇总评分
2年度考核：年12月底网格化理工作进行年度考核考核季度汇总评分根加分减分情况分情况排名评定安全生产网格化治理工作先进单位
（三）督查考核容评分标准
考核百分制进行加减基数100分中95分优秀85分良75分合格75分合格
1组织领导（5分）
街道委会持续加强辖区安全生产网格化治理工作组织领导建立完善项工作制度考核办法奖惩机制配套奖补费充分调动网格员工作积极性（5分）未建立相关制度没考核运分
2网格基础工作（8分）
（1）应急网格划分（4分）现社会治理综合网格专属网格划分框架基础实单位廊线建筑工数量生产营单位环节等素情况科学合理叠加设置应急理网格应急格原300家左右实型场（单位）基准设置网格配备12名网格员网格合格率应达100符合标准低百分点扣005分扣完4分止
说明：①应急网格员原街镇安监员消防特勤安监社工物业理员企业安全员单位安保员等力量构成②网格员配备体化台安全生产模块数准1名网格员应网格
（2）样板街道造（4分）街道委会积极造样板街道求组织架构考核机制网格划分员配备数质量等均完善齐备相应工作机制墙区局根样板街道质效情况进行分未造样板街道分
3实单位工（场装修等）信息采集登记（22分）
（1）实单位登记总数（7分）社会面存实单位工进行摸排登记时录入台录入数量高板块7分板块例分
（2）实单位漏登记（15分）辖区实单位工做应登登市局区局月街道委会实抽查场（单位）时通火情反查涉场（单位）发现1家实场（单位）未录入台扣05分扣完15分止检查抽查反查漏登记单位开业满30日予扣分
说明：加强工采集登记监力度台中模块进行操作业务标准需求市建委行解释述累计扣分15分限
4风险源辨识建档（15分）
（1）单位部风险源标注（2分）台中单位逐摸排动发现存风险源台中进行登记标注标注率应达100低1百分点扣005分扣完2分止
说明：登记率100未录入台数（实检查数+涉火情场数）*100
标注率已登记风险源单位数实单位登记数*100实际标注率标注率*登记率
（2）社会面公风险源标注（3分）社会面存种公风险源进行摸排登记时录入台录入数量高街道委会3分例分
说明：公风险源：危房险房建筑幕墙空间等（台模块中类型）
（3）确认厘清单位监层级责（3分）采集单
位信息全部确认标注监层级监责部门3分低1百分点扣005分扣完3分止
说明：标注率已标注监层级责联系单位数实单位登记数*100实际标注率标注率*登记率
（4）确认厘清类风险源监层级责（3分）确认风险源监涉部门（专业监部门）采集风险源信息确认标注监涉部门例达1003分百分扣分扣完3分止
说明：标注率已标注监层级责联系风险源数风险源登记数*100实际标注率标注率*登记率
（5）网格务清单完成率（4分）台中动生成务清单开展网格化应急理工作逐条逐项序时完成网格工作合格率达1004分低百分点扣005分扣完4分止
说明：相关数均台准具体模块：台中工作质效时间考核周期算
5走访巡查（20分）
（1）走访巡查率（5分）实际营单位公风险（源）开展巡查走访工作季度走访巡查率达1005分低百分点扣02分扣完5分止
（2）发现隐患率（7分）日常巡查中动发现类隐患隐患发现数达巡查场（单位）总数702分低百分点扣005分中限期整改隐患发现数低隐患总数303分低百分点扣005分发现登记非法窝点黄色等级危险源数量2分例计分
（3）隐患整改率（8分）发现隐患整改率达955分低百分点扣02分扣完5分止时查处取缔非法窝点数量3分例计分
说明：相关数均台准时间考核周期算
6型场（单位）安全信脸谱注册率（20分）
（1）信脸谱注册（5分）季度应完成实单位50二季度应完成100注册率实场（单位）安全信脸谱注册数台登记实单位数*100低百分点扣04分扣完5分止
（2）安评（7分）实单位安评应完成季度考核务季度应达台实单位30二季度应达台实单位60三季度应达台实单位90四季度应达台实单位100季度安评率安评总数台实单位数*100低百分点扣02分扣完7分止
（3）月度体检（6分）实单位月度体检应完成季度考核务季度应达台实单位75二季度应达台实单位90三季度应达台实单位180四季度应达台实单位270季度体检率季度月度体检数台实单位数*100低百分点扣02分扣完6分止
（4）二维码张贴（2分）市局区局组织专门员进行实抽查发现家实场（单位）未张贴二维码扣01分扣完2分止
7台数质量：（10分）
市局区局街道委会台录入数进行抽查检查发现虚假登记胡乱登记重复登记等坏数假数发现条扣025分扣完10分止
8加减分
（1）加分项
①安全生产网格化治理工作取显著成绩重典型验受国家省市表彰推广视情加15分中央省市新闻媒体重点门户网站报道视情加15分事项高分算重复加分加分累计超10分
②街道委会解决网格员移动执法端产生费加2分
③街道委会建立完善网格员考核制度定期网格员开展考核评落实费网格员实施奖补加2分
（2）扣分项
台数意弄虚作假调查核实扣15分重风险隐患未时发现登记扣15分形成负面舆情造成严重果扣510分重时段发生城市公安全事（件）扣510分
四督查考核纪律
1督查考核组必须坚持公公正原客观实评价街道委会网格化治理工作开展情况确保考核结果公信力
2督查考核组必须严格遵守保密纪律意透露督查考核程结果
3督查考核街道委会网格动配合督查组工作规定求实提供相关资料高度重视督查考核组发现问题针反馈意见时落实整改
督查考核办法印发日起开始实施
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