超市员工劳动合范文三篇
双方协商致达成协议：
劳动合期限合固定期限劳动合合期限年月日起年月日止中试期年月日起年月日止
二工作容工作点
乙方合期意甲方工作需甲方安排岗位工作甲方根超市工作需变更乙方岗位(工资遇岗位变动变化)乙方应服安排该岗位应乙方够胜工作乙方应敬业爱岗时保证卫生缺货完成工作务
三乙方应遵守甲方法制定规章制度操作规程
四工资报酬：
甲方实行岗位工资制工资月发放拖欠扣乙方工资合期乙方工资工作岗位变动变动乙方工资加提成低年工作低工资标准
五工作时间休息休假：
1工作时间休息休假甲乙权根工作需安排乙方加班加点权法定支付加班工资调休乙方必须服
2工资发放时间月16号结算时间月1号31号止
六劳动纪律：甲乙双方必须严格遵守法律法规规章政策甲方法制定(员工手册)超市部理制度乙方应遵守服甲方理
七合期满者甲乙双方约定全终止条件出现应终止
八违反劳动合责：
1甲乙方错造成全履行者完全履行错方承担法律责属双方错根实际情况双方承担法律责抗力造成合履行承担法律责
2甲乙方违反全方造成济损失应根果责方支付赔偿金
3意犯错甲方权开扣出月工资服装押金
4辞职者需提前30天提出辞职申请需老板意方否扣半月工资
九双方需约定事项甲乙双方种情况终止合甲方法支付乙方合中载明遇外支付补贴补助等费
十合未事宜双方协商致确定未协商致合签订双方必须严格执行
十合签订日期起生效
甲方(签名)：乙方(签名)：
签约日期：年月日
篇二
甲方：____________________
乙方：____________________
址：____________________
居民身份证号码：____________________
根中华民国劳动法甲乙双方等协商意愿意签订合遵守合列条款
劳动合期限
第条 合期限 年____年____月____日生效中试期 月____年____月____日终止
二工作容
第二条 乙方意根甲方工作需担 工作
三 劳动保护劳动条件
第三条 甲方安排乙方执行定时工作制甲方安排乙方日工作八时（包括吃饭时间）周40时
第四条 甲方工作需安排乙方加班应安排乙方等时间补支付加班工资乙方未关领导意行加班加点
第五条 甲方乙方提供必劳动条件劳动工具建立健全工作规范劳动安全卫生制度标准
第六条 甲方负责忌讳行政治思想职业道德业务技劳动安生关规章制度教育培训
四 劳动报酬
第七条 甲方工资分配遵循劳分配原甲乙双方意乙方劳动报酬分三部分：基工资职条工资岗位工资
第八条 甲方实行发薪制月5日货币形式支付乙方月工资总计
第九条 乙方劳动报酬国家规定缴纳税甲方支付乙方工资时代扣偿办法赔偿乙方损失
第三十二条 乙方违反合约定解劳动合违反合约定商业秘密等事项甲方造成损失乙方应劳动部违反＜劳动合规定赔偿办法>>赔偿甲方损失
第三十三条 乙方解合甲方出资培训员应甲方赔付培训费标准：般员工：培训费：合期限月×未完合时间月业务骨干：指门理付二年（含二年）：赔偿80培训费服务满三年（含三年）赔偿60培训费（年递减20类推） 第三十四条 乙方行解合甲方支付济补偿金
五劳动争议处理
第三十五条 履行合发生劳动争议事单位申请调解调解成事方求仲裁应劳动争议发生日起六十北京市劳动争议仲裁委员会申请仲裁寻裁决服民法院提起诉讼
六
第三十六条 甲方制定项规章理制度均做合附件
第三十七条 合式两份甲方双方执份
甲方：_______________ 乙方：____________
法代表：_______________
盖章：_____________
____年____月____日
篇三
甲方：______________________
乙方：______________________
甲乙双方根中华民国劳动法关劳动保障法规双方等愿协商致签订合书达成聘合细：
合期限：
合固定期限合期限________年___月___日____年___月___日止
二工作容：
1甲方根营工作需聘乙方岗位工作
2乙方业务培训安全法制教育考察合格方岗
三工作时间：根甲方安排进行分配
四工资遇：工资月元甲方超市效益情况超市做贡献少进行适增减重节日期间予相应补助
五乙方违反规定时条甲方权限时辞退予处罚
(1)甲方未知乙方未告乙方负案逃吸毒恶参恶势力团伙济纠纷遗留时甲方权限时辞退
(2)乙方聘期间听安排指挥破坏损坏学校物品乙方接受处罚外甲方权限时辞退
(3)乙方职期泄露超市定价进价机密私外复印相关资料学校证件理文案利学校名誉盈私兼做业务时核实乙方接受处罚外甲方权限时辞退
(4)乙方聘期出现截留学校货款物品挪货款私哄抬降低价位违反项发现证实学校受损金额双倍处罚外甲方权立辞退情节严重追究担保责法律责扣发月工资
(5)乙方班期间未甲方意私外出班放假期间出现事均甲方关
(6)乙方需时班迟早退旷工事需请假调班调休离开岗位时必须甲方批准意否早退旷工处相应处罚
(7)乙方合未期前想辞退工作必须提前月甲方提出申请找代甲方超市工作需签署少年劳务合代需甲方意方
六乙方聘期满甲乙双方愿行续签聘合
七合式二份甲乙执份
合约定事项违背国家劳动法律法规涂改未合法
授权代写效
甲方：______________________(签字)
乙方：______________________(签字)
签订合日期：____年___月___日
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双方协商致达成协议：
劳动合期限合固定期限劳动合合期限年月日起年月日止中试期年月日起年月日止
二工作容工作点
乙方合期意甲方工作需甲方安排岗位工作甲方根超市工作需变更乙方岗位(工资遇岗位变动变化)乙方应服安排该岗位应乙方够胜工作乙方应敬业爱岗时保证卫生缺货完成工作务
三乙方应遵守甲方法制定规章制度操作规程
四工资报酬：
甲方实行岗位工资制工资月发放拖欠扣乙方工资合期乙方工资工作岗位变动变动乙方工资加提成低年工作低工资标准
五工作时间休息休假：
1工作时间休息休假甲乙权根工作需安排乙方加班加点权法定支付加班工资调休乙方必须服
2工资发放时间月16号结算时间月1号31号止
六劳动纪律：甲乙双方必须严格遵守法律法规规章政策甲方法制定(员工手册)超市部理制度乙方应遵守服甲方理
七合期满者甲乙双方约定全终止条件出现应终止
八违反劳动合责：
1甲乙方错造成全履行者完全履行错方承担法律责属双方错根实际情况双方承担法律责抗力造成合履行承担法律责
2甲乙方违反全方造成济损失应根果责方支付赔偿金
3意犯错甲方权开扣出月工资服装押金
4辞职者需提前30天提出辞职申请需老板意方否扣半月工资
九双方需约定事项甲乙双方种情况终止合甲方法支付乙方合中载明遇外支付补贴补助等费
十合未事宜双方协商致确定未协商致合签订双方必须严格执行
十合签订日期起生效
甲方(签名)：乙方(签名)：
签约日期：年月日
篇二
甲方：____________________
乙方：____________________
址：____________________
居民身份证号码：____________________
根中华民国劳动法甲乙双方等协商意愿意签订合遵守合列条款
劳动合期限
第条 合期限 年____年____月____日生效中试期 月____年____月____日终止
二工作容
第二条 乙方意根甲方工作需担 工作
三 劳动保护劳动条件
第三条 甲方安排乙方执行定时工作制甲方安排乙方日工作八时（包括吃饭时间）周40时
第四条 甲方工作需安排乙方加班应安排乙方等时间补支付加班工资乙方未关领导意行加班加点
第五条 甲方乙方提供必劳动条件劳动工具建立健全工作规范劳动安全卫生制度标准
第六条 甲方负责忌讳行政治思想职业道德业务技劳动安生关规章制度教育培训
四 劳动报酬
第七条 甲方工资分配遵循劳分配原甲乙双方意乙方劳动报酬分三部分：基工资职条工资岗位工资
第八条 甲方实行发薪制月5日货币形式支付乙方月工资总计
第九条 乙方劳动报酬国家规定缴纳税甲方支付乙方工资时代扣偿办法赔偿乙方损失
第三十二条 乙方违反合约定解劳动合违反合约定商业秘密等事项甲方造成损失乙方应劳动部违反＜劳动合规定赔偿办法>>赔偿甲方损失
第三十三条 乙方解合甲方出资培训员应甲方赔付培训费标准：般员工：培训费：合期限月×未完合时间月业务骨干：指门理付二年（含二年）：赔偿80培训费服务满三年（含三年）赔偿60培训费（年递减20类推） 第三十四条 乙方行解合甲方支付济补偿金
五劳动争议处理
第三十五条 履行合发生劳动争议事单位申请调解调解成事方求仲裁应劳动争议发生日起六十北京市劳动争议仲裁委员会申请仲裁寻裁决服民法院提起诉讼
六
第三十六条 甲方制定项规章理制度均做合附件
第三十七条 合式两份甲方双方执份
甲方：_______________ 乙方：____________
法代表：_______________
盖章：_____________
____年____月____日
篇三
甲方：______________________
乙方：______________________
甲乙双方根中华民国劳动法关劳动保障法规双方等愿协商致签订合书达成聘合细：
合期限：
合固定期限合期限________年___月___日____年___月___日止
二工作容：
1甲方根营工作需聘乙方岗位工作
2乙方业务培训安全法制教育考察合格方岗
三工作时间：根甲方安排进行分配
四工资遇：工资月元甲方超市效益情况超市做贡献少进行适增减重节日期间予相应补助
五乙方违反规定时条甲方权限时辞退予处罚
(1)甲方未知乙方未告乙方负案逃吸毒恶参恶势力团伙济纠纷遗留时甲方权限时辞退
(2)乙方聘期间听安排指挥破坏损坏学校物品乙方接受处罚外甲方权限时辞退
(3)乙方职期泄露超市定价进价机密私外复印相关资料学校证件理文案利学校名誉盈私兼做业务时核实乙方接受处罚外甲方权限时辞退
(4)乙方聘期出现截留学校货款物品挪货款私哄抬降低价位违反项发现证实学校受损金额双倍处罚外甲方权立辞退情节严重追究担保责法律责扣发月工资
(5)乙方班期间未甲方意私外出班放假期间出现事均甲方关
(6)乙方需时班迟早退旷工事需请假调班调休离开岗位时必须甲方批准意否早退旷工处相应处罚
(7)乙方合未期前想辞退工作必须提前月甲方提出申请找代甲方超市工作需签署少年劳务合代需甲方意方
六乙方聘期满甲乙双方愿行续签聘合
七合式二份甲乙执份
合约定事项违背国家劳动法律法规涂改未合法
授权代写效
甲方：______________________(签字)
乙方：______________________(签字)
签订合日期：____年___月___日
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