1统筹理公司行政工作
2职部门关系协调服务
___组织制定监督执行公司规章制度
4理公司固定资产
5负责外联工作理协调公司办事处相关事宜
6负责企业部刊物
7统筹安排员工项福利:例组织筹办公司年度会议娱乐活动统筹理员工节日福利
8相关工作
行政理岗位职责(二)
1持部门全面工作组织督促部门员全面完成职责范围项工作务密切部门工作关系加强协作配合做衔接协调工作
2负责公司综合性专项性文字材料撰写外联络宣传简报信息周报等文字材料复核等工作
3制定战略规划年度营计划阶段工作目标分解起草公司阶段工作总结正式文件
4安排项会议日程议程协调种资源确保会议利召开检查督促项计划办公会决议结合公司领导布置工作务执行情况
5负责持制订修订综合部系统规章制度流程收集公司营理信息理制度相关工作流程提出优化建议
6接公司重访客处理理方面重函件
7完成级领导交办项务
行政理岗位职责(三)
1协助部门理处理日常行政事务参部门部建设工作
2负责处理编排理日常事务安排理类活动日程时间表时提醒理参加公司外类活动
3协助理做重客户关系沟通维护工作
4部门员工提供行政支持
5根公司文件理规定公司相关文件进行编制发放存档
___部门级文件进行登记分类整理存档保确保时准确完整理公司__文件文档
7传达通知分发文件等相关业务事宜
8协助级公司部门进行联络沟通协调
9级安排协助部门组织公司活动
行政理岗位职责(四)
1协助级建立健全公司招聘培训工资保险福利绩效考核等力资源制度建设
2建立维护事档案办理更新劳动合
3执行力资源理项实务操作流程类规章制度实施配合业务部门工作
4收集相关劳动工等事政策法规
5执行招聘工作流程协调办理员工招聘入职离职调升职等手续
6协开展新员工入职培训业务培训执行培训计划联系组织外部培训培训效果踪反馈
7办理相应社会保险等
8帮助建立员工关系协调员工理层关系组织员工活动
行政理岗位职责(五)
公司总理直接领导全面负责部门理工作
二制定门店部门计划薪资方案报总理审核监督执行参协助层制定相关政策制度
三负责理监督门店部门情况制度执行情况员工考勤情况等
四月___日前统计整理门店部门员工考勤报财务部工资表核考勤情况签字确认
五公司部门发展需协助部门理定编方案招聘选配合适员充实岗位工作
六规定员工入职程序求办理入职手续离职手续
七签订保员工工合做员工档案登记存档
八建立时更新员工档案做月离职入职统计表
九拟草公司行政性文件报总理审核发相关门店部门
十安排收集门店月客户满意度调查表统计调查情况作员工考核
十负责公司档案理类文件资料理工作做绝密文件保密工作
十二负责类会务安排工作
十三处理员工关系活跃工作氛围
十四部门协助
十五完成级交代工作
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