医院培养工作实施方案
根伊州卫函201523号关报卫生培养工程千百十工程实施方案通知求加强院引进培养理开发造支高素质专业技术队伍推动医院发展结合院实际情况特制定卫生培养实施方案：
指导思想
牢固树立尊重知识尊重卫生思想始终坚持科技强院兴院发展理念全面提高重点培养相结合培养卫生引进卫生相结合结构调整合理配置相结合工作思想切实搞医院卫生培养教育充分调动医院积极性医院发展提供强力卫生保障
二培养目标
1积极推进卫生全员培训真正院周科业务学例行化制度化提升院卫生整体医疗技术水
2争取35年培养重点骨干3050名培养行业高精尖2030名培养影响力学科带头510名坚持数量服务质量宁缺毋滥根数量实际情况适调整评选基数
3采取培养措施重点项目科研岗位实训等方面予支持卫生实施全方位培养案求科学制定培养方案开展性化理服务
三具体实施办法
（）卫生培养工作领导组深入院调查院卫生工作成功验存突出问题针调查出突出问题研究决策院未25年卫生工作卫生工作抓实抓抓出成效
（二）制定卫生分类标准
Ⅰ类卫生：学科带头
Ⅱ类卫生：通培养引进高精尖
Ⅲ类卫生：科室骨干
（三）做卫生培养计划
1院重点培养Ⅱ类卫生Ⅲ类卫生加强三基训练第技术三基训练通医学专业基础理基知识基技训练提高专业技术素质第二品德三基培养道德基础培养法制基础教育心理社会基础知识教育医护员具较强职业道德意识法律意识通医学心理学社会文知识教育掌握病沟通技巧提高服务意识水外Ⅲ类卫生实行轮转锻炼轮转科室考核合格轮转科室
2定期组织三级医师查房疑难病倒讨危重病护理等活动充分发挥Ⅰ类卫生托院援疆干部ⅡⅢ类帮扶带教作实际工作中加指点加指导存问题出现工作失误时指出全面提高院专业技术员整体素质
3评选工作三年开展次科室Ⅲ类卫生标准选拔2030名Ⅲ类卫生中选拔Ⅱ类卫生1020Ⅱ类卫生中选拔Ⅰ类卫生510名坚持数量服务质量宁缺毋滥根数量实际情况适调整评选基数
4积极配合伊犁州委组织部伊犁州州社局评定高层次库工作伊犁州财政安排定资金津贴发放入选高层次库重点骨干月发放200元行业高精尖月发放500元影响力学科带头月发放700元津贴
三评选理
1）评选范围：破资排辈2050岁中青年培养重点围绕千百十工程确定目标务破身份户籍领域限制伊犁州友谊医院工作两年科生工作三年卫生均纳入评选范围
2）评选标准：政治立场坚定遵纪守法爱爱国爱疆扎根伊犁发展具解决思想实事求勇创新科学精神良职业道德学风朴实严谨强烈事业心交培训潜力良科学基础较高专业水
科室骨干评选条件具备条件3项：
1丰富实践验熟练掌握专业技术操作解决专业复杂疑难病例诊疗工作
2进修医师讲授专题讲座少10次
3带教2名住院医师进修实医师历
4省级刊物发表专业叙述文4篇（限前2名作者中2篇第作者）
5职期间参编写医学类专业教材1部（编委）
6职期参加国家级专业学术交流会议学术交流文3篇（议文集准）
高精尖评选条件具备条件3项：
1丰富实践验熟练掌握专业技术操作解决专业复杂疑难病例诊疗工作
2具定教学组织力专业级医师指导力职期级医师进修医师讲授专题讲座少10次带教2名住院医师进修实医师历
3根专业工作需提出科研课题完成课题设计组织实施撰写总结报告（职期须参1项院专业科研课题项目合书准）
4参加州市科研项目1项（限前5名项目合书准）
5获州市科技进步三等奖1项（奖励证书准）6职期专业发明专利实新型专利1项（专利证书准）
学科带头评选条件具备条件3项：
1具丰富实践验专业学术带头解决专业复杂疑难重病例诊疗工作
2具定教学组织力专业级专业技术员指导力州市医疗卫生机构专业技术员职期级医师进修医师讲授专题讲座少15次带教2名住院医师进修实医师历
3职期间持作承担完成科研项目工作中取显著效果编写课题设计实施意见组织实施撰写总结报告文（职期参2项院专业科研课题项目合书准）
4参加治区科研项目1项（限前5名项目合书准）
5获治区科技进步三等奖奖励1项（奖励证书准）
6职期获治区政府政府职部门颁发专业性奖项1项
3）评选程序：荐科室推荐组织推荐等种方式进行推荐评选结果友谊医院培养工作领导组审核全院公示报级部门审批
文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传
《香当网》用户分享的内容，不代表《香当网》观点或立场，请自行判断内容的真实性和可靠性！
该内容是文档的文本内容，更好的格式请下载文档
医院培养工作实施方案
根伊州卫函201523号关报卫生培养工程千百十工程实施方案通知求加强院引进培养理开发造支高素质专业技术队伍推动医院发展结合院实际情况特制定卫生培养实施方案：
指导思想
牢固树立尊重知识尊重卫生思想始终坚持科技强院兴院发展理念全面提高重点培养相结合培养卫生引进卫生相结合结构调整合理配置相结合工作思想切实搞医院卫生培养教育充分调动医院积极性医院发展提供强力卫生保障
二培养目标
1积极推进卫生全员培训真正院周科业务学例行化制度化提升院卫生整体医疗技术水
2争取35年培养重点骨干3050名培养行业高精尖2030名培养影响力学科带头510名坚持数量服务质量宁缺毋滥根数量实际情况适调整评选基数
3采取培养措施重点项目科研岗位实训等方面予支持卫生实施全方位培养案求科学制定培养方案开展性化理服务
三具体实施办法
（）卫生培养工作领导组深入院调查院卫生工作成功验存突出问题针调查出突出问题研究决策院未25年卫生工作卫生工作抓实抓抓出成效
（二）制定卫生分类标准
Ⅰ类卫生：学科带头
Ⅱ类卫生：通培养引进高精尖
Ⅲ类卫生：科室骨干
（三）做卫生培养计划
1院重点培养Ⅱ类卫生Ⅲ类卫生加强三基训练第技术三基训练通医学专业基础理基知识基技训练提高专业技术素质第二品德三基培养道德基础培养法制基础教育心理社会基础知识教育医护员具较强职业道德意识法律意识通医学心理学社会文知识教育掌握病沟通技巧提高服务意识水外Ⅲ类卫生实行轮转锻炼轮转科室考核合格轮转科室
2定期组织三级医师查房疑难病倒讨危重病护理等活动充分发挥Ⅰ类卫生托院援疆干部ⅡⅢ类帮扶带教作实际工作中加指点加指导存问题出现工作失误时指出全面提高院专业技术员整体素质
3评选工作三年开展次科室Ⅲ类卫生标准选拔2030名Ⅲ类卫生中选拔Ⅱ类卫生1020Ⅱ类卫生中选拔Ⅰ类卫生510名坚持数量服务质量宁缺毋滥根数量实际情况适调整评选基数
4积极配合伊犁州委组织部伊犁州州社局评定高层次库工作伊犁州财政安排定资金津贴发放入选高层次库重点骨干月发放200元行业高精尖月发放500元影响力学科带头月发放700元津贴
三评选理
1）评选范围：破资排辈2050岁中青年培养重点围绕千百十工程确定目标务破身份户籍领域限制伊犁州友谊医院工作两年科生工作三年卫生均纳入评选范围
2）评选标准：政治立场坚定遵纪守法爱爱国爱疆扎根伊犁发展具解决思想实事求勇创新科学精神良职业道德学风朴实严谨强烈事业心交培训潜力良科学基础较高专业水
科室骨干评选条件具备条件3项：
1丰富实践验熟练掌握专业技术操作解决专业复杂疑难病例诊疗工作
2进修医师讲授专题讲座少10次
3带教2名住院医师进修实医师历
4省级刊物发表专业叙述文4篇（限前2名作者中2篇第作者）
5职期间参编写医学类专业教材1部（编委）
6职期参加国家级专业学术交流会议学术交流文3篇（议文集准）
高精尖评选条件具备条件3项：
1丰富实践验熟练掌握专业技术操作解决专业复杂疑难病例诊疗工作
2具定教学组织力专业级医师指导力职期级医师进修医师讲授专题讲座少10次带教2名住院医师进修实医师历
3根专业工作需提出科研课题完成课题设计组织实施撰写总结报告（职期须参1项院专业科研课题项目合书准）
4参加州市科研项目1项（限前5名项目合书准）
5获州市科技进步三等奖1项（奖励证书准）6职期专业发明专利实新型专利1项（专利证书准）
学科带头评选条件具备条件3项：
1具丰富实践验专业学术带头解决专业复杂疑难重病例诊疗工作
2具定教学组织力专业级专业技术员指导力州市医疗卫生机构专业技术员职期级医师进修医师讲授专题讲座少15次带教2名住院医师进修实医师历
3职期间持作承担完成科研项目工作中取显著效果编写课题设计实施意见组织实施撰写总结报告文（职期参2项院专业科研课题项目合书准）
4参加治区科研项目1项（限前5名项目合书准）
5获治区科技进步三等奖奖励1项（奖励证书准）
6职期获治区政府政府职部门颁发专业性奖项1项
3）评选程序：荐科室推荐组织推荐等种方式进行推荐评选结果友谊医院培养工作领导组审核全院公示报级部门审批
文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传
《香当网》用户分享的内容，不代表《香当网》观点或立场，请自行判断内容的真实性和可靠性！
该内容是文档的文本内容，更好的格式请下载文档
