进步深化教育改革深化学校部理体制干部事制度改革进步优化干部队伍结构学校形成千部教师进出充满生机活力机制逐步建立劳分配优质优酬优质厚酬激励机制逐步建立套符合教育特点学校实际校理体系创造公开等竞争择优环境全面提高学校办学水特拟定校进行全员竞聘岗工作现根区教育系统干部事制度改革实施意见文件精神根学校实际制定实施意见:
基原:
1坚持公开公正公愿竞争择优原
2坚持改革发展稳定重原
3坚持需设岗整体稳定适调整妥善安置原
4坚持重视责强调代性原
5坚持民集中制原
6坚持改革情操作情原
全员竞争岗实施意见轮实施方案须学校教代会讨通报区教育局审核意施行采取双选择竞争岗择优聘方式学校教职工通合形式确定聘聘关系订立聘约履行聘约承担违约责等方面学校教职工法律位等
二组织机构
加强全员竞争岗工作领导时解决工作中遇问题学校办公会研究决定成立全员竞争岗工作领导组考核组工作组领导组具体负责竞争岗工作组织实施确保该项工作严肃公正利进行调解聘聘履行合发生争议:考核组负责组织竞聘员参竞活动进行综合评价工作组负责竞聘员考评分数统计排序
领导组:
组 长:@
副组长:@
考核组:根轮竞争需选举产生
工作组:@教代会成员
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