保障工伤员工切身利益分散公司工伤风险工伤
保险条例特制定制度
工程开工前公司持建设项目中标通知书(工程建设施工招标文件)社会保险基金征缴机构办理参保手续填写社会保险登记表职工花名册(式二份)填写时法代表签字盖章注明施工期限
二企业中流动频繁员缴费标准工程项目总造价2‰缴纳工伤保险费工程中标应建设工程项目应缴工伤保险费次性缴纳
三企业中相稳定员企业单位参加工伤保险缴费标准职工工资总额116缴纳
四工伤医疗
原市范围接受治疗确医院条件限制需转外治疗必须3日工伤保险办机构办理转诊转院手续治疗终结劳动保障行政部门认定工伤工伤认定决定书复印件出院结(病历)报告住院门诊收费收医疗费明细清单医疗费单处方等材料工伤保险办机构结报医疗费
五工伤遇
1职工工遭受事伤害受伤日起月职工申请工伤认定劳动保障行政部门递交工伤认定申请表鉴定达伤残等级规定领取次性伤残补助金
2职工工死亡直系亲属工伤保险条例规定工伤保险基金领取丧葬补助金供养亲属抚恤金次性工死亡补助金
3职工工致残鉴定级四级伤残公司保留劳动关系退出工作岗位公司规定缴纳社会保险职工享受工伤保险条例规定遇
符合定期领取相关工伤遇职工愿次性享受工伤保险遇公司签订协议解劳动关系终止工伤保险关系参关实施<工伤保险条例>干问题处理意见
4职工工致残鉴定五十级伤残条例省实施办法规定次性享受遇
5职工缴费工资统年定额缴费基数执行(社工资适时调整)工伤相关遇基数赔偿
六相关求
公司施工期间员变动需时社会保险办机构变更备案
七目:
预防控制工伤事发生规范工伤事处理程序提高员工安全生产意识限度降低员工工伤事风险现特制定公司工伤理制度
八适象:
适公司工作员工
九工伤认定 :
1工伤认定:
(1)工作时间工作场工作原受事伤害
(2)工作时间前工作场事工作关预备性者收尾性工作受事伤害
(3)工作时间工作场履行工作职责受暴力等意外伤害
(4)患职业病
(5)工外出期间工作原受伤害者发生事落明
(6)班途中受机动车事伤害
(7)法律行政法规规定应认定工伤情形
2列情形纳入工伤事申报范围 :
(1)服领导指派安排发生伤亡事
(2)未授权许便擅行事发生伤亡事
(3)违反工作操作流程发生伤亡事
(4)事利公司营发展工作工作场发生伤亡事
(5)国家法律法规规定情形
3工伤种类:安全事严重程度工伤事导致工负伤分轻伤重伤死亡等种类
4工伤认定负责部门:公司力资源部国家关法律执行员工异议国家关劳动保障行政部门申请工伤裁决
十工伤事申报程序 :
1申报责:
部门承担部门工伤安全事申报责迟报瞒报致事责增加部分部门承担总理特批总理批示执行
2申报范围:
部门辖范围部门辖员工发生切工伤安全事受时间限制
3申报容:
(1)事姓名年龄
(2)事家属联系方式
(3)事岗工作时间
(4)事前具体服务部门工作性质
(5)事发生时具体岗位具体位置
(6)岗前否受该项工作安全知识培训
(7)否事该项工作国家承认操作证
(8)工伤伤势程度初步估计
(9)否已住院医院名称址
4受理部门:
部门初步申报资料交公司力资源部受理工伤事发生2日部门事详细书面形式报力资源部确认否属工伤力资源部初审总理核准属工伤工伤处理
十工伤事报处理程序:
1发生工伤事应马报告部门部门立通知力资源部报告总理力资源部根伤者情况处理:
(1)轻者公司急救包扎
(2)重者迅速安排车辆伤者送医院
2发生重事应保护事现场快报告总理力资源部24时力资源部会部门负责召集现场目击者关证调查事分析事原制定整改措施
十二安全事分析:
公司力资源部根部门提供安全事书面报告填写安全事分析报告
十三工伤安全事处理:
1工伤事发生原造成工伤员工医疗终结公司工伤事公司损失程度影响情况进行相应处罚处罚包括:行政处分(口头警告书面警告)记辞退济处罚
(1)违章指挥违章作业险作业造成工伤事
(2)违反操作规程流程作业指导书造成工伤事
(3)服理违反劳动纪律擅离职守擅开动机器设备擅更改拆毁坏安全防护设备设施造成工伤事
(4)规定配备穿戴劳动防护品具造成工伤事
2工伤事发生公司原造成根实际原追究工伤事发生部门相应责进行相应处罚处罚包括:行政处分(口头警告书面警告)绩效考核扣分降职济处罚
(1)机器设备安全装置未规定检验检修超期限超负荷带病运行设备设施缺陷安全防护设施造成工伤事
(2)危安全生产隐患问题负责玩忽职守时整改造成工伤事
(3)未规定员工进行安全教育培训考核违规生产造成工伤事
(4)劳动条件作业环境安全卫生未采取措施造成工伤事
3原造成工伤安全事医疗费承担公司原造成工伤安全事医疗费公司承担
4根事严重程度公司造成损失程度造成工伤安全事相关员进行行政处分济处罚事严重程度较部门次责进行书面警告部门济处罚300元责济处罚200元次责济处罚100元事严重程度较部门降职济处罚500元责实行辞退济处罚300元次责实行记济处罚200元
八制度公司力资源部负责解释修订
意外伤害保险制度
根建筑法第四十八条规定建筑职工意外伤害保险法定强制性保险保护建筑业员合法权益转移企业事风险增强企业预防控制事力促进企业安全生产重手段根公司具体情况特制定制度:
1公司业员办理意外伤害保险支付保险费
2公司参加保险员事现场施工参加建筑意外伤害保险
3保险期应涵盖工程项目开工日工程竣工验收合格日提前竣工保险负责选终止延长工期应办理保险延手续
4施工企业办理建筑意外伤害保险时投保低保险金额够保障施工伤亡员效济补偿
5保险费应列入建筑安装工程费保险费施工企业支付施工企业职工摊派
6施工企业应工程项目开工前办理完投保手续工程项目中分包单位承施工企业统办理分包单位合理承担投保费业直接发包工程项目承包企业直接办理
第章 总
第条保障公司职工生产工作中意外伤害致身残疾获医疗救治济补偿职业康复权利预防意外伤害促进安全生产根中华民国劳动法等关法律法
规结合企业实际制定办法
第二条 职工必须办法规定参加意外伤害保险公司时足额缴纳意外伤害保险费
第三条 县劳动社会保障行政部门企业职工意外伤害保险工作属社会保险办机构具体负责工伤保险基金筹集支付理等工作
第二章 保险责
第四条 1死亡付 2残疾付
意外死亡付意外残疾付意外伤害保险基责派生责包括医疗付误工费付丧葬费付等
第五条 意外伤害保险保险责保险意外伤害导致死亡残疾负责疾病致死亡保险遭受意外伤害事件发生保险期保险承担保险责付保险金
第三章 保险金付方式
第六条 意外伤害保险属定额付保险保险责构成时保险公司保险合中约定保险金额付死亡保险金残疾保险金
第七条 死亡保险金数额合中规定保险死亡时保险合支付残疾保险金数额保险金额残疾程度两素确定残疾程度般百分率表示残疾保险金数额计算公式:残疾保险金保险金额*残疾程度百分率
第八条 意外伤害保险中保险金额保险付保险金高限额保险付保险死亡保险金安吉保险金累计超该保险保险金额限
第四章 建筑意外伤害保险金
第九条 行政部门结合区实际情况确定合理低保险金额工程造价百分二低保险金额够保障施工伤亡员效济补偿施工企业办理建筑意外伤害保险时投保保险金额低标准
第五章 建筑意外伤害保险费
第十条 保险费应列入建筑安装工程费保险费公司支付职工摊派
第十条 公司保险公司双方应着等协商原根类风险素商定建筑意外伤害保险费率提倡差费浮动费率差费率工程规模类型工程项目风险程度施工现象环境素挂钩浮动率施工企业安全生产业绩安全生产理状况等素挂钩
第十二条 公司必须落实意外伤害预防措旋切实加强安全生产理职工应严格遵守安全生产规定防止意外事职业病发生
第十三条 意外伤害职工亲属意外伤害保险遇公司发生争议处理劳动争议关规定办理
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