根中XX省委XX省民政府关全面实施预算绩效理实施意见(X发[2018]39号)XX市财政局关转发XX省财政厅关印发〈XX省预算绩效评价理办法〉通知通知(市财绩效〔2014〕X号)等文件求XX县财政局时开展绩效评价工作现县2020年绩效评价工作汇报
工作开展情况
()推进绩效目标申报全覆盖
坚持指明确细化量化合理行相应匹配完成298项目预算绩效目标申报计XX万元XX扶贫资金项目绩效目标申报总计XX万元
(二)推进项目支出绩效评价
资金量较代表性较强社会关注度高原预算安排项目中选取XX项目开展支出绩效评价工作总计评价资金XX万元
(三)开展扶贫资金项目绩效评价
开展2019年扶贫资金绩效评价工作XX项目总计XX万元
(四)推进部门整体支出绩效评价
选择XX部门(单位)开展部门支出绩效评价评价财政资金XX万元涵盖评价部门(单位)基支出项目支出财政资金绩效情况
(五)推进绩效评价结果反馈应
针项目支出部门支出绩效评价中发现问题县财政局提出整改措施求相关单位高度重视绩效评价发现问题全面核查举反三完善制度确保整改位
二取成效
(1)绩效评价范围更广资金量更
2020年全县绩效评价项目涉产业类基础设施类民生类等领域绩效评价范围相更广绩效评价金额XXXX万元年增加XXXX万元绩效评价结果评价项目(部门)总体绩效目标明确决策充分资金分配合理财务制度健全会计核算总体规范准确基达预期效果
(二)理水效提高
通开展绩效评价财政支出科学性效益性理水评判建立完善项目投资资金理等系列规章制度力推动部门单位项目科学证规划健全项目资金核算理制度改进资金理方式促进部门断完善部理断提高理财水
三存问题
()思想认识尚位
部分部门绩效评价解绩效理意义认识清尤效理解够停留否计划完成务没工作重点放效益效果方面
(二)指标体系未真正建立
财政支出绩效评价项科学预算理工作严谨科学性工作方法处初始认识阶段关键环节指标体系理解基机械套工作尚处填表报送层面
(三)评价结果应制度未真正建立
前财政支出绩效评价停留反映情况找出问题完善理制度方面缺乏信息公开机制激励约束机制踪问效机制等财政支出科学化精细化理效衔接目标差距
四步工作思路
()进步加快绩效理理念转变
绩效评价作财政工作种新理方法破原重投入轻产出重分配轻理重数量轻质量理模式财政部门财政理中绩效评价贯穿整预算编制执行监督始终
(二)进步推进绩效评价指标体系建设
财政支出容复杂性支出象层次性支出效益样性决定设计套科学合理指标体系通科简单适易操作部门项目环节分建立绩效评价指标
(三)加快建立绩效评价结果应制度
政府信息公开关求逐步公开财政支出项目预算绩效评价结果加强社会公众财政资金效益监督二建立绩效考核机制预算绩效理纳入部门综合考核评估范围作考核问效重
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