金榜教育培训教师聘合
甲方：石阡金榜教育培训中心
乙方：__________________ 身份证号码_________________
甲乙双方着友合作精神根国家市关法规规定愿等协商致原签订合
第条 合期限
1．合效期：_______年_______月_______日_______年_______月_______日止合期满聘关系然终止
2．聘合期满前月双方协商意续订聘合教师五百元作押金
3需辞职需前月学校负责招呼否扣押金
4需请假需提前负责招呼杜绝月月请假现象现制定月请假次月底扣50元工资需请假请时家长沟通进行调课工作
第二条 乙方权利
1约定取_____民币月授课报酬甲方月支付授课报酬
2 求甲方提供授课象相关背景资料授课相关业务资料
3 求甲方提供良教学环境必须教学软件
第三条 乙方义务甲方权利
1学生授课必须准备教案关课程规划意进行课程课堂做回课新课预工作
2时课点课提前课推迟课发现扣节课全部工资
3课必须认真教法新颖吸引学生老套教法强行求学生学敏感语言笨慢错等推荐鼓励赞美教学法
4布置作业合理求布置课前预作业布置作业必须课前回访
5学生进行考勤节课没学生必须做电话回访工作缺勤学生安排适时间进行补课
6组织课堂纪律理力决允许课堂中学生乱跑现象维持课堂纪律正常教学秩序学生突发意外情况乙方应时中心负责家长联系采取合理应急措施
7保证教学质量提升学期末组织考试考级常动中心负责联系研究关教学中存问题接受教学质量检查日常教学评价时反映学生学生求甲方教学理严格遵守时提出意见建议
8乙方特殊事意请假特殊事时间课应提前天通知甲方
9乙方应做教师职工作违法行发现甲方权解乙方合乙方违法行身安全问题甲方没关系
10乙方试听学生报名费5提成试听未成功发放工资工资课时记录填写标准见课时记录单予发放工资
11提前10分钟校备课踩点课教学进度时记录进度太慢
12绝允许学生情况否切果负责扣押金
第四条
合法签订合双方必须全面履行合规定义务方擅变更合确需变更合双方应协商致原签订程序变更合双方未达成致意见原合继续效双方事协商致合解合期满者双方约定合终止条件出现时聘合行终止聘合期满月前双方协商意续订聘合
第五条
1列情形甲方解聘合承担违约责：
（1）发生预见避免克服客观情况导致课程继续安排
（2）乙方证明符合聘条件（没教授资历力）
（3）乙方意时完成授课容授课计划
（4）通组织学生授课质量进行测评 乙方教学合格
（5）乙方法追究刑事责
原外甲方提前解合应予乙方原定授课费_______违约赔偿金
2列情形乙方通知甲方解聘合承担违约责：
（1）甲方未聘合约定支付工作报酬者提供工作条件
合式贰份甲方份乙方份甲乙双方签字生效未事宜双方协商签订补充协议
甲方：贝思特艺术培训学校 （盖章） 乙方：（签字）_____________
签约时间：________________
— END —
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甲方：石阡金榜教育培训中心
乙方：__________________ 身份证号码_________________
甲乙双方着友合作精神根国家市关法规规定愿等协商致原签订合
第条 合期限
1．合效期：_______年_______月_______日_______年_______月_______日止合期满聘关系然终止
2．聘合期满前月双方协商意续订聘合教师五百元作押金
3需辞职需前月学校负责招呼否扣押金
4需请假需提前负责招呼杜绝月月请假现象现制定月请假次月底扣50元工资需请假请时家长沟通进行调课工作
第二条 乙方权利
1约定取_____民币月授课报酬甲方月支付授课报酬
2 求甲方提供授课象相关背景资料授课相关业务资料
3 求甲方提供良教学环境必须教学软件
第三条 乙方义务甲方权利
1学生授课必须准备教案关课程规划意进行课程课堂做回课新课预工作
2时课点课提前课推迟课发现扣节课全部工资
3课必须认真教法新颖吸引学生老套教法强行求学生学敏感语言笨慢错等推荐鼓励赞美教学法
4布置作业合理求布置课前预作业布置作业必须课前回访
5学生进行考勤节课没学生必须做电话回访工作缺勤学生安排适时间进行补课
6组织课堂纪律理力决允许课堂中学生乱跑现象维持课堂纪律正常教学秩序学生突发意外情况乙方应时中心负责家长联系采取合理应急措施
7保证教学质量提升学期末组织考试考级常动中心负责联系研究关教学中存问题接受教学质量检查日常教学评价时反映学生学生求甲方教学理严格遵守时提出意见建议
8乙方特殊事意请假特殊事时间课应提前天通知甲方
9乙方应做教师职工作违法行发现甲方权解乙方合乙方违法行身安全问题甲方没关系
10乙方试听学生报名费5提成试听未成功发放工资工资课时记录填写标准见课时记录单予发放工资
11提前10分钟校备课踩点课教学进度时记录进度太慢
12绝允许学生情况否切果负责扣押金
第四条
合法签订合双方必须全面履行合规定义务方擅变更合确需变更合双方应协商致原签订程序变更合双方未达成致意见原合继续效双方事协商致合解合期满者双方约定合终止条件出现时聘合行终止聘合期满月前双方协商意续订聘合
第五条
1列情形甲方解聘合承担违约责：
（1）发生预见避免克服客观情况导致课程继续安排
（2）乙方证明符合聘条件（没教授资历力）
（3）乙方意时完成授课容授课计划
（4）通组织学生授课质量进行测评 乙方教学合格
（5）乙方法追究刑事责
原外甲方提前解合应予乙方原定授课费_______违约赔偿金
2列情形乙方通知甲方解聘合承担违约责：
（1）甲方未聘合约定支付工作报酬者提供工作条件
合式贰份甲方份乙方份甲乙双方签字生效未事宜双方协商签订补充协议
甲方：贝思特艺术培训学校 （盖章） 乙方：（签字）_____________
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