公司员工招聘管理流程图


    
    公司员工招聘理流程图

    招聘工作流程:
    1公司部门提出需求提交岗位说明
    2力资源部审核报请公司领导审批
    3力资源部公司部社会公布需求信息
    4社会员应聘公司员工推荐员工荐流程图:

    力资源部
    发布招聘信息
    (网报纸)
    笔 试
    第次面试
    (力资源部)
    提出员工需求

    未 通
    未通

    公告


    10面试问题记录单
    11面试甄选表
    12面试成绩记录表
    13应聘者详细资料表
    会签

    7简历收集登记
    8 简历筛选
    9简历保存
    1填写员工需求表
    2填写职位说明书
    3填写设备申请单

    部招聘选拔


    4力资源部
    5总理

    6企业网站发
    布职位空缺

    填写部选拔评审表


    复试(部门总理)
    心理测试(重岗位应聘员)
    背景调查(力资源部)
    发录通知单确定岗日期
    通知部门
    通知办公室(提前三天)




    淘汰(通知应聘者)
    文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传


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    文档贡献者

    文艺范书香满屋

    贡献于2021-05-08

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