个人外派培训申请表姓 名工 号部 门职 位受训机构受训课程备 注我个人希望参加上述机构所举办的培训，培训课程细目如下，所需经费希由公司负担，此项培训必能增加我未来的工作效率，其中课程培训时...
8年前
处罚记录员工管理：处罚记录· 如果你要处分某个员工，最好的方法是记录下所有的处分实施步骤。完善的记录包括：导致处分的事件或行为细节，你与该员工谈话的客观环境，及你对该员工的期望。· 完善的记录...
9年前
对保证记录 次 第日 期保 证 人 签 章对 保 人第一次 第二次 第三次 第四次 第五次 第六次 本文档由香当网(https://www.xiangda...
11年前
员工外派申请表员工编号：姓名入司时间拟外派时间200 年 月 日- 200 年 月 日现任职事业部/中心部门 岗位职级拟外派事业部/中心部门 岗位职级外派原因：派出地 派驻地是否...
3年前
个人外部培训申请表姓名部门职位受训机构受训课程备 注 申请说明我个人希望参加上项机构所举办的培训，培训课程细目如下，所需经费希望由公司负担，此项培训必能增加我未来的工作效率，其中课程训练时...
10年前
2021年外派打工个人总结撰写人：___________日 期：___________2021年外派打工个人总结外派打工个人总结――镇农业服务中心主任 今年，我有幸成为___打工体验生活...
9个月前
招聘面试记录表 姓 名 应聘职位 用表提要请主持面谈人员，就适当之格内划 /，无法判断时,请免划 /。 评价项目评分54321仪容礼貌精神极佳佳平实略差极差态度整洁衣着 体格、...
9年前
面谈记录表 姓 名 应征项目 用表提要请主持面谈人员，就适当之格内划√，无法判断时，请免打√。评分项目配 分54321仪容 礼貌 精神态度 整洁 ...
11年前
关于应聘者情况的电话交流记录· 询问应聘者的前雇主是获取其确切资料的最佳途径，这将利于公司对是否录用该应聘者作出正确的决定。一些人可能会拒绝提供任何情况，但更多的人则乐于合作，与你分享他们的观...
10年前