公司员工福利管理制度

公司员工福利理制度
　　第条：目
　　加强公司子公司员工福利理保障公司员工享受较健全福利政策明确集团公司子公司员工福利标准特制订制度
　　第二条：适范围
　　集团公司子公司
　　第三条：词义解释
　　制度涉福利指企业福利公司提升团队凝聚力员工提供工资法定福利外物质回报法定福利（养老保险工伤保险失业保险带薪休假等参见集团公司社会保险制度考勤假期理制度）
　　第四条：福利理职部门
　　集团公司力资源部负责福利理制度制订
　　二集团公司力资源部办公室子公司办公室制度规定落实项福利政策
　　三集团公司子公司财务部根制度规定财务理制度负责福利费核报
　　第五条：福利类标准
　　防寒降温
　　1年夏季789月公司发员工降温费冬季1212月公司发员工防寒费
　　2防寒降温费计发标准：工作场未安装空调员工80元月工作场已安装空调员工40元月
　　入职半月新员工标准计发入职未满半月新员工标准半计发
　　二节日礼金物品
　　1春节端午节中秋节公司发员工节日礼品示慰问春节等值物品高限额300元端午节中秋节等值物品高限额均200元试期员工高限额标准50节日礼品礼金采购计划实施集团公司办公室负责保分发公司办公室负责
　　2国际三八妇女节公司举办庆祝活动送礼品费册女员工数100元标准控制集团公司庆祝活动组织礼品采购分发集团公司办公室负责公司办公室负责
　　三伤病补贴
　　公司员工伤病住院治疗三天者（含三天）公司派员进行探予100元补贴等值物品
　　集团公司员工伤病住院治疗集团公司力资源部代表公司领导前探子公司部门理员工市住院治疗集团公司力资源部属公司派员起探区公司部门理员工市住院治疗公司办公室组织探外市公司员工公司住院治疗外市公司组织探
　　四婚丧
　　1员工结婚：职期间法办理结婚登记员工属公司发庆贺金200元
　　2父母配偶子女亡员工属公司发慰问金200元等值物品
　　3庆贺金慰问金申办公司力资源部门负责
　　五生日祝贺
　　员工年生日公司力资源部门办理祝贺活动送礼品报销费限额30元
　　六免费工作餐
　　1员工工作日享受公司提供免费工作午餐
　　2晚加班（含参加公司组织培训会议）90分钟员工享受公司提供免费工作晚餐
　　七健康体检
　　公司两年组织全体员工体检次体检申报安排集团公司力资源部负责
　　八帮困
　　员工员工家属突患重病员工家庭遭遇特变然灾害等导致生活困难公司视具体情况组织帮困活动
　　第六条：制度集团公司力资源部负责修订解释
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