2017年用工劳动合同范本4篇


    工劳动合范4篇
    文目录
    1 工劳动合范
    2 四川省建筑业企业工劳动合范
    3 宁夏回族治区短期工劳动合书
    4 时工劳动合
      甲方:_______________________
      乙方:_______________________
      甲方聘乙方短期员工双方等协商彼意约定述条款遵守
      第条 乙方考勤理悉甲方员工手册办理
      第二条 乙方职务工种:
      第三条 乙方受聘甲方期间应根甲方工作安排述工作场履行职责
      ()甲方公司总部
      (二)甲 方全资公司参股合资公司
      (三)甲方省份机构境外机构
      (四)应出差服务场
      第四条 乙方工作职责事项甲方乙方职务工种视乙方力甲方需进行分派
      第五条 乙方正常工作时间日7时周5半工作日工作休息休假等员工手册办理
      第六条 甲方根工作需求乙方加班时抗拒事外乙方应予配合关加班事宜员工手册办理
      第七条 甲方国家规定实行社会保险制度乙方投保
      第八条 甲方应月支付乙方报酬乙方工资遇月元民币
      第九条 乙方医疗费报销劳保福利方面享受正式员工半遇
      第十条 乙方月工资甲方次月5日发放工资发放日适逢周日假日甲方提前推日数日发放
      第十条 甲方乙方奖励分嘉奖记功晋级评先进生产(工作)者劳动模范等五种甲方乙方惩处分警告记降级辞退名等五种奖励惩处事办法员工手册办理奖励惩处记录列甲方考核乙方
      第十二条 甲方业务萎缩乙方胜甲方工作时甲方权终止合提前月通知乙方合终止时甲方增发乙方月工资
      第十三条 乙方动提出解合时须提前月通知甲方调离时乙方须员工手册办理关手续甲方予增发月工资
      第十四条 乙方声明 乙方签署合时业已获员工手册知悉全文愿意遵守项规定
      第十五条 合效期年期满动失效甲乙双方意合期满前月续签合
      第十六条 合式两份甲乙双方执份双方签年 月 日起生效
      第十七条 甲乙双方履行合发生切争执意市劳动局第仲裁机关
      订立合书
      甲方:
      签约代表: (签)
      职称:
      乙方(姓名): (签)
      身份证号码:
      户口址:
      联络方式:
    四川省建筑业企业工劳动合范
    工劳动合范(2) | 返回目录
      甲方 法定代表
      营业执注册号 资质等级
      川通讯址 邮编
      乙方 性 电话
      居民身份证号码
      家庭住址 邮政编码
      户口 省(市) 区(县) 乡镇 村
      根中华民国劳动法关规定甲乙双方等协商致愿签订合遵守合列条款
      劳动合期限
      第条 劳动合期限(甲乙双方选择适)
      ( )1固定期限劳动合
      合 年 月 日生效 年 月 日终止(试期试期 年 月 日 年 月 日)
      ( )2完成定工作务期限合
      合生效日期 年 月 日乙方完成
      工作务合终止时间
      二工作容求
      第二条 甲方招乙方 (项目名称)
      工程中担 岗位(工种)工作乙方职业资格等级证岗证号码
      第三条 乙方应甲方求时完成规定工作务达规定质量标准
      三劳动保护劳动条件
      第四条 甲方乙方工作时间安排必须执行国家规定工时制度甲方生产营需乙方意安排乙方加班违反国家关规定应合理安排职工补休劳动法关规定法支付加班延长工作时间工资报酬
      第五条 甲方应乙方进入施工现场前乙方进行入场施工安全教育甲方应已取电工焊工登高作业等特殊工种操作证书乙方进行岗前培训(书面交底)方岗作业
      第六条 甲方根生产岗位需国家劳动安全卫生关规定乙方配备必安全防护措施发放必劳动保护品
      第七条 甲方根国家关法律法规法建立安全生产制度乙方应严格遵守甲方劳动安全制度严禁违章作业防止劳动程中事减少职业危害
      四工资保险遇
      第八条 乙方试期间工资日(月) 元试期满工资日(月) 元工作量计算工资 (工作量单位)支付工资 元
      双方约定工资低施工行政区域低工资标准
      甲方应月 日前计发乙方工资(交包工头代发)乙方签确认
      甲方应劳动合终止解时次性付清乙方工资
      合甲方分包方工资支付发生违约情况工程总承包单位负责支付
      甲乙双方工资支付约定
      第九条 甲方应规定乙方办理社会保险规定足额缴纳社会保险费双方劳动合解应关规定转移社会保险手续乙方工负伤遇国家民政府关规定执行
      五劳动纪律劳动合变更解终止续订
      第十条 乙方应严格遵守甲方项制度劳动纪律安全技术操作规程
      第十条 乙方列情形甲方解合:
      ()试期间证明符合录条件
      (二)架斗殴偷窃赌博等违法违纪行
      (三)严重失职营私舞弊甲方造成重损害
      (四)严重违反甲方施工现场安全理规定甲方劳动纪律
      (五)法追究刑事责
      第十二条 列情形乙方解合
      ()试期
      (二)甲方暴力威胁监禁者非法限制身手段强迫劳动
      (三)甲方提供安全劳动条件者合规定支付劳动报酬
      第十三条 变更解终止续订合应规定时限前书面形式通知方擅变更解终止合
      六违约责劳动争议处理
      第十四条 甲方乙方解劳动合时应乙方出具终止解劳动合证明书
      甲方解乙方劳动合符合劳部发[1994]481号文件规定应支付济补偿金
      甲乙方违法解劳动合应劳部发[1995]223号文件方赔偿
      第十五条 双方履行合发生争议应劳动争议发生日起60日工程( 区县)辖权劳动仲裁委员会申请仲裁仲裁裁决服直接裁决书日起15日民法院起诉
      第十六条 甲方法制定规章制度专项协议作劳动合附件劳动合具等法律效力
      第十七条 合未事宜国家四川省关规定相悖关规定执行
      第十八条 合式四份甲乙双方执份份交工程劳动部门备案份留乙方务工建筑施工工备查合双方盖章签日起生效
      第十九条 双方约定事项
      甲方(公章) 乙方(签盖章)
      法定代表委托代理
      (签盖章)
      签订日期: 年 月 日
      合鉴证单位
      鉴证日期: 年 月 日
       说 明
      合书供四川建筑业企业(含部属川建筑企业省外入川建筑业企业)务工员签订劳动合时
      二建筑业企业务工员签订劳动合时需双方约定容协商致填写相应空格
      第条中双方约定事项前括号画√填写日期
      签订劳动合甲方应加盖法公章法定代表委托代理乙方应签盖章代签
      三合应钢笔签笔填写迹清楚文简练准确涂改
    宁夏回族治区短期工劳动合书
    工劳动合范(3) | 返回目录
      宁夏回族治区短期工劳动合书
      甲方(单位):
      名 称    济类型
      法定代表(单位负责) 电  话
       址
      乙方(劳动者):
      姓   名 性 年龄 文化程度
      身份证号码 业证号码
         址
      甲乙双方根劳动法宁夏回族治区外劳动力业理办法规定等愿协商致签订合
      合期限
      1   年  月  日起    年    月
      日止               工作(工程)结束止
      二工作容
      甲方分配乙方      岗位担      职务(工种)正常情况乙方必须完成生产(工作)务具体生产(工作)务:
      三工作时间
      1甲方实行日超8时周超40时工作制实行综合计算工时定时工作制甲方报劳动保障行政部门批准实行
      2生产营需协商安排乙方加班加点甲方规定支付加班工资日加班超3时月加班超36时
      四劳动报酬
    时工劳动合
    工劳动合范(4) | 返回目录
      根_________规定单位(简称甲方)生产工作需招_________志(简称乙方)时工双方协商意签订劳动合
      合期限:
      合期限_________年_________月_________日起_________年_________月_________日止合期满终止劳动合
      二生产工作务:
      1乙方甲方事_________工作
      2乙方必须甲方关岗位生产工作务责制求完成规定数量质量指标生产务
      三甲方应乙方提供生产工作条件:
      1甲方负责乙方进行政治思想职业道德业务技术安全生产种规章制度教育培训
      2甲方应根国家规定工种求发乙方劳保品配备生产工作必需劳动工具提供必生产工作条件
      四劳动报酬:
      1乙方合期间工资标准:_________
      2_________
      五保险福利遇:
      1乙方工负伤医疗终结前工资医疗等项遇劳动合制工医疗终结全部部分丧失劳动力劳动保险遇劳动合制工部分丧失劳动力时工求谋职业甲方根乙方工作时间长短伤残程度付乙方36月工资总额次性补助费
      2时工患病非工负伤合期间劳动合制工享受等医疗遇列情况享受劳动保险遇:连续工作满6月医院证明需停工医疗停工医疗期限长超1月停工医疗期间发工资连续工作超6月(含6月)医院证明需停工医疗停工医疗期限长超2月停工医疗期间发工资单位根实际情况酌情发定数量生活补助费
      3乙方合期间死亡劳动保险遇劳动合制工
      六劳动纪律:乙方应严格遵守国家项法律法令法规遵守甲方项规章制度服甲方领导理教育
      七劳动合解:
      1符合列情况甲方解劳动合:
      ()发现乙方符合暂行办法第四条规定招条件
      (二)乙方患病非工负伤规定医疗期满事原工作未痊愈
      (三)严重违反劳动纪律影响生产工作秩序
      (四)违反操作规程工单位规定损坏设备工具浪费原材料源造成重济损失严重果
      (五)贪污盗窃赌博营私舞弊够刑事处罚
      (六)理取闹架斗殴严重影响生产工作秩序
      (七)犯严重错误
      2符合列情况乙方解劳动合:
      ()国家关部门确认劳动安全卫生条件恶劣严重危害身体健康
      (二)工单位劳动合规定支付劳动报酬
      (三)参军考入中等学校招收劳动合制工
      (四)工单位履行劳动合违反国家政策法规侵害时工合法权益
      3方解劳动合般情况必须提前周通知方方时工户口街道镇劳动部门办理解合手续
      八违反劳动合应承担责方违反合规定方造成济损失应根果责予赔偿
      九乙方合期养老保险基金甲方负责关规定缴纳
      十双方协商事项:_________
      十合未事宜属国家规定关规定执行
      十二合式三份甲乙双方乙方户口街道镇劳动部门执份
      甲方(签章):_________        乙方(签章):__________
      ________年____月____日        _________年____月____日
      街道镇劳动部门(签章):_________
      _________年____月____日
      附件
      续订劳动合书甲乙双方协商意续订劳动合
      续订合期限_________年_________月_________日起_________年_________月_________日止
      变更合容:_________
      甲方:_________(签章)  乙方:_________(签章)
      签定日期:_________年_________月_________日
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    文档贡献者

    环***吴

    贡献于2017-06-01

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