全员聘用合同书


    全员聘合书
      甲方(聘单位)名称:_________
      类型:_________
      址:_________
      部门:_________  
      乙方(受聘)姓名:_________
      性:_________
      出生年月:_________
      文化程度:_________
      参加工作时间:_________
      职称职务:_________
      原身份:_________
      住址:_________
      身份证号码:_________  
      甲乙双方协商愿签订聘合严格遵执行
      ┌─┬──────────────────────────────────┐
      │合│ 甲乙双方协商意建立聘关系甲方根工作需制定岗位聘│
      ││方案乙方岗位聘程序竞争岗完成该岗位工作务责  │
      │条│                                  │
      │件│                                  │
      ├─┼──────────────────────────────────┤
      │合│ 合_年 _月_日起生效聘期_年_月_日起_年_月_日 │
      ││止                                │
      │期│                                  │
      │限│                                  │
      ├─┼──────────────────────────────────┤
      │福│ 1市政府办公厅合政办[__]_号文件关规定执行      │
      │利│                                  │
      ││ 2享受公司规定福利遇                   │
      │遇│                                  │
      ├─┼──────────────────────────────────┤
      │工│ 甲方权根国家关法规政策制定单位项规章制度乙方违反纪 │
      │作│律甲方关规定予必处理                │
      │纪│                                  │
      │律│                                  │
      ├─┼──────────────────────────────────┤
      │ │()乙方列情况甲方终止合:           │
      │ │ 1试期发现符合聘条件               │
      │ │ 2合期履行合                    │
      │ │ 3违反学院公司相关规章制度情节严重影响恶劣       │
      │ │ 4__市市属学校教职工辞退暂行办法应予辞退      │
      │ │ 5开法追究刑事责法定条款规定解合 │
      │合│ 6甲方关部门批准撤销合订立时客观情况发生重变化 │
      ││致原合法履行合双方事协商合变更达成协议 │
      ││ 7乙方患病非公负伤医疗期满事原工作愿事甲方 │
      │变│安排适工作                        │
      │更│ 8乙方胜工作培训者调整工作岗位胜工作  │
      ││                                  │
      │终│(二)乙方列情形甲方终止解合:        │
      │止│ 1聘期未满符合终止合条件规定              │
      │ │ 2女教职员工孕期产期哺乳期              │
      │ │ 3公负伤确认丧失部分丧失工作力            │
      │ │ 4患病公负伤规定医疗期               │
      │ │ 5符合国家关规定                    │
      │ │                                  │
      │ │(三)属列情形乙方提出终止合:          │
      │ │ 1试期                         │
      │ │ 2甲方违反国家政策法规聘合规定规定支付工作报酬侵 │
      │ │害乙方合法权益                         │
      │ │ 3甲方意乙方费升学出国(境)留学定居调动辞职 │
      │ │ 4国家规定应征入伍录国家公务员            │
      ├─┼──────────────────────────────────┤
      │违│ 合双方事必须全面履行合规定权利义务方违反合│
      │约│违反合规定承担违约责造成方济损失应实际损│
      ││失承担赔偿责                          │
      │争│                                   │
      │议│ 聘期乙方求终止聘合教育行政部门甲方出资进修培│
      ││训未满双方约定服务期限例追缴乙方进修培训费     │
      │处│                                  │
      │理│ 甲乙双方事履行合发生争议单位事争议调解组协商解│
      │ │决愿协商协商成甲方级教育行政部门事争议调解委员│
      │ │会申请调解协商调解成级政府事部门申请调解仲裁  │
      ├─┼──────────────────────────────────┤
      │双│                                  │
      │方│                                  │
      │约│                                  │
      │定│                                  │
      ││                                  │
      ││                                  │
      ││                                  │
      │事│                                  │
      │项│                                  │
      ├─┼────────────────┬─────────────────┤
      │签│甲方(签章)          │乙方(签章)           │
      │ │                │                 │
      │ │法定代表:          │                 │
      │ │                │                 │
      │章│      年 月  日     │        年 月 日    │
      ├─┼────────────────┼─────────────────┤
      │审│审核部门(签章)        │鉴证部门(签章)         │
      │核│                │                 │
      ││                │                 │
      │鉴│                │                 │
      │证│      年 月 日     │        年 月 日    │
      ├─┼────────────────┴─────────────────┤
      │备│ 1合式四份级事鉴证部门鉴证生效甲乙双方审核部 │
      │ │门鉴证部门执份                        │
      │ │                                  │
      │ │ 2合应妥善保建立聘关系处理事争议    │
      │ │                                  │
      │ │ 3合未事宜合肥学院勤集团公司负责解释合期 │
      │注│合条款国家省市关新规定符新规定执行      │
      └─┴──────────────────────────────────┘
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    文档贡献者

    f***3

    贡献于2015-06-18

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