在2020-2021年供热动员大会上的讲话


    不忘初心 实干笃行 扛稳使命 在高位抓落实中做好城市供暖民生大文章 ——在2020-2021年供热动员大会上的讲话 尊敬的×局长,同志们: 大家上午好!城市供热工作是关乎百姓幸福的民生工程,是人民群众最直接、最关心、最现实的民生问题,每个供热期对我们热力人来说都是一场关乎民生的“大考”,今冬的供热工作又近在眼前啦!刚才,×副总经理对2020—2021年度供热工作做了详细部署,供热保障部、×公司、×公司、×公司主要负责人也做了表态发言,一会儿,住建局×局长还要做重要指示,现在我就今冬的供热保障工作讲七点意见。 一、深入学习,提高政治站位。 我们要进一步深入学习和领会习近平新时代中国特色社会主义思想,坚定“四个意识”,增强“四个自信”,做到“两个维护”,同时,要认真学习领会省委×届×次全会精神和市委×届×次全会精神,切实把思想和行动统一落实到市委、市政府和市住建局党组的决策部署上来,落实到总公司的具体工作目标和任务要求上来。要提高政治敏感性和政治站位,旗帜鲜明的讲政治,各级领导干部都要自觉从大局看问题,在大局中思考、定位、摆布工作,将做好冬季供热工作摆到民生大局的高度来谋划、来落实。以“不忘初心,牢记使命”的政治自觉,做好城市供热的各项工作。 二、统一思想,筑牢供热保障。冬季供热关系到千家万户,是我们当前最大的民生工程、民心工程。我们各级领导班子、全体干部职工要高度重视,统一思想,步调一致,保持良好的工作作风,坚决杜绝工作纪律要求不严、作风散漫的现象;坚决杜绝推诿扯皮、不作为、乱作为、慢作为现象;我们要调动全体职工的激情与热情,凝聚全体职工的智慧与力量,提早谋划各项工作,明确时间节点和工作要求,加紧推进正在实施的各项重点项目建设和“三供一业”移交改造施工,提升供热保障能力;全力投入到新年度供热、服务、热费收缴等各项准备工作中,夯实安全稳定供热的基础。 三、压实责任,完善供热管理。针对今冬气候条件和供热需求,我们要进一步明确目标、提高标准、压实责任、严格要求;要科学合理安排各岗位人员,辅助工种人员要综合运用、统筹使用、做到人尽其用、一人多岗;要制定和完善供热方案和应急抢险预案,今年国庆节期间×主干线发生了管网崩漏,管网公司从×月×日下午×点发现情况,到×月×日凌晨×点抢修完成、恢复管网正常,仅仅用了×个小时,这充分体现出了我们的队伍在应急抢险上反应迅速、处置及时到位、抢修能力是过硬的。因此,也希望各单位深入开展隐患排查整治工作,强化应急管理的防范措施,提高应急处置能力。我们要推行先进技术在供热管理上的应用,完善热源、热网、热力站智能调度运行,在科学调度上精准到位;要充分利用智慧供热管理平台,实现供热管理的有效提升、消除各种纰漏,以先进的管理和先进的技术不断提升供热质量。 四、抓好安全生产工作,落实安全生产工作主体责任。安全生产责任重于泰山。我们要强化风险管控,扎实做好隐患排查整治;要加强有限空间作业、建筑施工工地、供热锅炉房、热力机房等重点部门、重点区域的安全监管和隐患排查;要进一步完善、细化安全生产各项规章制度,抓好分级管理、层层落实主体责任,切实把安全生产各项制度和措施落实到领导、落实到部门、落实到班组、落实到岗位、落实到人头;要坚持红线意识和底线思维,层层构建安全生产防控体系,保障公司财产安全、职工人身安全,确保不发生安全事故。各级负责同志要深入一线进行安全检查督导,发现问题,及时整改,不留死角地筑牢安全生产防线,以真抓的实劲、敢抓的狠劲、常抓的韧劲,着力抓好安全生产各项工作。 五、暖心便民,提升服务新境界。我们要时刻牢记民心是最大政治、民生工作无小事的服务宗旨,要坚持“以人民为中心”,站在百姓角度“看问题,尽职责”,满怀热情地解决好人民群众在供热、服务以及热费缴纳等方面的难心事、烦心事。要推行“暖心”服务,主动与社区联系寻求沟通合作,积极为学校、医院、养老院等单位上门送“温暖”,畅通与用户的交流渠道,采取多种措施实现供热亲情服务和精细化管理;要推行“便民”服务,通过发放便民服务卡、完善电子缴费渠道和交费编码专线查询、短信群发通知等各种便民措施提高办事效率、提升用户服务体验。我们在管理上的一点一滴,与每一位职工在服务上的一言一行就聚成了×热力的形象和品牌。 六、忠诚担当,加强干部队伍建设。习近平总书记指出:“贯彻新时代党的组织路线,建设忠诚、干净、担当的高素质干部队伍是关键。”×书记在市委×届×次全会中也强调:“要强化用人导向,努力做到‘五个聚焦、五个重用、五个不用’,要重用对党忠诚的干部,让那些信念坚定、个人干净的干部上的来;要重用务实肯干的干部,让那些埋头苦干、业绩突出的干部受褒奖;要重用敢于担当的干部,让那些敢想敢干、善作善成的干部挑重担;要重用善谋发展的干部,让那些能够推动发展、引领发展的干部有舞台;要重用躬身实践的干部,让那些埋头基层、来自基层的干部有机会,锻造过硬干部队伍。”我们要在全公司树立正确的用人导向,大力营造勇于担当、激情干事的浓厚氛围。各级领导干部要做到勤政务实、埋头苦干,我们要把那些脚上粘泥、手上粘土、既了解掌握一线实情,又能解决实际问题的干部选出来、用起来;我们要做敢于担当、善谋发展、善作善成的干部,要在担当重任中成长、在攻坚难题中成熟,在丰富的工作实践中不断提升自己的团结协作能力、执行服务能力和创新谋划能力,不断增长才干;我们要强化基层党组织战斗堡垒作用,让党旗在每一个所站、每一个支部高高飘扬!要进一步加强党风廉政建设,牵住、抓牢党风廉政建设主体责任这个“牛鼻子”,各单位、各部门主要负责同志要当好“领头雁”,切实发挥牵头抓总、统筹协调、组织推动、监督检查的作用,各级班子其他成员要做好“助推器”,认真履行“一岗双责”,把全面从严治党放在心上、扛在肩上、抓在手上;坚持把纪律和规矩挺在前面,强化廉政制度落实,深化专项整治,加强日常监督,坚决防止工作上去了、干部却倒下了;做好廉政风险防控工作,要立足于风险排查,着眼于风险防范,规范权力运行;我们要强化作风建设,以精神提振、工作提标、效能提效、服务提质的实际成果取信于民,营造风清气正的干事创业环境。要不断强化企业文化建设。大力开展职工培训、技术比武、岗位练兵等多种形式的活动,努力为职工搭建展示才华和能力的平台,鼓励职工尤其是青年员工立足供热一线,调动每一位职工的潜能,激发每一位职工的生机活力,并从中不断发现人才,培养人才,实现人尽其用。要关心职工生活、关注职工成长,各级领导干部要不遗余力地打造和谐向上的职工精神家园,让大家在我们企业里工作得安心、生活得开心,有归属感、有幸福感,能够踏踏实实去潜心钻研技术、用心谋划工作、不断助推企业向前发展。 七、狠抓落实,确保各项目标实现。常言讲,“为政之道,贵在落实”、“一分部署,九分落实”,为了确保今冬供热各项目标顺利实现,需要我们全体干部职工以持之以恒的韧劲,认认真真把每一项工作要求都落到实处。抓好落实,要做到以下几点:一是抓落实,领导干部要做好表率。各单位主要领导、各部门主要负责同志要在工作中保持旺盛的精力和蓬勃的活力,以只争朝夕的精神干工作、抓发展、促落实。不要做表面文章、不要搞上有政策下有对策,要懂规矩守纪律,哪些事能做哪些事不能做,哪些事该请示报告,都得按规矩办,绝不能逾越章法,更不能明知故犯、肆无忌惮。各级领导干部都要做到精力在现场、工作在状态,以身作则。二是抓落实,要以问题为导向。遇到难题,我们要迎难而上、积极面对、敢于触及,向矛盾集中的重点领域和关键环节着力,要想方设法解决在自己的职责范围内,绝不能敷衍了事、矛盾上交。要坚持把解决问题作为抓落实的突破口,把解决问题作为提升管理的契机,把解决问题作为创新的支点、前进的动力。任何时段出现问题,都要在第一时间迅速、妥善处理。三是抓落实,要制定扎实有效的措施。每一项工作都要明确工作职责、细化工作举措,各环节紧密衔接,对有时间要求的任务要把目标细化到时间段,分解到具体人,遇到各种情况有预案、可操作。做到事事有人管,人人有事担,制度健全、有章可依。四是抓落实,要机关和基层上下协调、相互配合。当前,我们各项工作的相关性、连续性、整体性都越来越强,工作涉及的部门和单位也越来越多,几乎没有哪项工作是一个部门、一个人可以完成的,这就需要机关处室与基层单位非常高效默契地衔接配合好。机关处室要担负起指导、协调、服务的职能,基层单位要不讲条件、不打折扣地执行到位,我们要坚决防止推诿扯皮、踢皮球、干活讲条件等现象发生,要转变工作作风,树立总公司一盘棋思想,做到换位思考、上下协调、相互配合。五是抓落实,要督查考核跟得上。每项工作有布置就得有考核,各级领导和部门在布置任务后要建立督察考核与责任追究制度,坚持重点事项重点督办、紧急事项跟踪督办、急事要件专项督办、一般事项定期督办,确保事事有回音,件件有结果,执行单位要定期通报、到期交账,绝不允许在落实中打折扣、做选择和搞变通,确保政令畅通、令行禁止。 同志们,今冬供热在即、保障在即、决战在即!让我们不忘初心、牢记使命,在市委、市政府和局党组的正确领导下,团结带领全体干部职工倾情投入,奋力拼搏,共同做好城市供暖这篇民生大文章!为×供热事业的发展做出我们×热力人新的更大的贡献! 谢谢大家!也拜托大家! 本文档由香当网(https://www.xiangdang.net)用户上传

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    文档贡献者

    逆***5

    贡献于2020-10-15

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