教研组长、备课组长会议发言稿(3)


    教研组长、备课组长会议发言稿(3)   各位教研组长:大家好!   在年级组的推荐下,教导处经过深思熟虑,决定聘请在座的各位为教研组长、备课组长。教研组长、备课组长是学校进行学科教学研究和教学改革的组织者与带头人,希望在今后的工作中能够根据教务处的安排负责、组织、实施本学科的教研、高效课堂的探索、研究等活动。组长是备课组、教研组的灵魂与核心,直接影响着备课组的活动质量。一个好的组长既能带出一个优秀的教研组,又是教研组活动顺利开展的重要先决条件。   首先我对在座的各位提几点要求:   1、教研组长、备课组长要做本科教学的带头人。   教研组长要想做好本科教研工作,应该以自身的威信,良好的工作作风,先进的教育教学理念,优秀的教育教学成绩来感召人、折服人、带动人。   2、教研组长应是年轻教师的领路人。   教研组长应该义不容辞的担负起年轻教师的教学指导工作,以自己高尚的人格进行言传身教,为他们树立榜样,对其严格要求,促使他们追求更高的目标。教研组长还应该主动给他们上示范课,以自己的教学给他们作以参照,使他们逐步成为本组乃至学校内的教学骨干。   3、教研组长应该是本科教育教学研究的组织者。   教研组长工作的最大成功,是创出教研组的特色,打造出教研组的“品牌”。教研组长作为学科带头人,必须在教学改革中起先锋模范作用,通过全组成员的共同努力,努力探索出一条符合本学科学生实际、本校教学实际的教学新路。   下面就近期工作作如下安排:   1、各位组长根据学校教学计划、教学历撰写本组教研工作计划,包括学情分析(起始年级上学期备课组计划可省略,也可简要分析)、教材分析、具体措施、课时进度(最好用表格呈现)、具体周安排如说课安排、组内公开课安排、组内特色安排、单元检测命题安排、其他安排等等(最好用表格呈现)。教研工作计划必须经全组老师讨论、可行的计划,于下周一前交教导处。   2、落实教学常规六个一。每周定时定点定人定内容开展教研活动。时间:语文:周一下午,数学:周二下午,英语:周三下午,理化:周四上午,政史:周四上午,体卫艺:周五上午。地点:七年级:二楼白板教室;八年级:一楼白板教室;九年级:二号教学楼三楼办公室旁边的教室。每周确定中心发言人、确定发言内容。教研活动流程:课例研讨—理论学习—亮点回顾—下周说课—疑点交流。教导处将在活动时间地点检查,校领导将不定时参加教研活动。同时教研活动不能局限于规定的时间,有问题就可以随时开,有重要的会议精神就要及时传达,如今天的重要精神就要及时召开会议。每月一次教学常规检查,检查内容包括备课(学案或教案)、教学工作手册、作业批改(征订了资料的纳入检查范围)。每两月一次教情反思、每两月一次学情反馈,建立在每天、每周的反思上。   为推动我校高效课堂建设,从本周开始,每周五上午第一节在一楼白板室进行高效课堂公开课并进行评课,请全体年级组长、备课组长、同学科教师参加。   3、布置高效课堂的具体操作   我校高效课堂以“任务式导学”模式为突破口。课堂活动包括学习目标、学习过程和学习评价,每一个活动都有相应的任务:高效课堂的学习目标的任务应以促进学生的发展与进步为宗旨,课堂活动紧紧围绕目标进行,才能最大限度地减少随意性、盲目性和模糊性,提高课堂活动的方向性,针对性和有效性。学习过程的任务学生是学习的主体,必须重视调动学习主体的积极性,创设民主、宽松、和谐的课堂气氛,以引导学生主动地学习,变“被动学习”为“自主学习”,变“要我学”为“我要学”。学习评价的任务是评判课堂教学过程中学生的学习主体性是否得到了体现,学生的学习积极性是否得到了充分调动,学生达到“三学”,即肯学、想学、学会。   (1)、分组:   分组:建议全班分成6个小组。根据学生个体差异把学生划分为:253。即大概学生的组成是20%的“优秀”学生,50%的中档学生,30%左右的学生属于学困生。分组要合理搭配,要培养小组长的组织能力,组内合作交流时一定要在教师的掌控之中。通过一学期的探索和实践,力争将班上的学生划分变成352:要充分“利用”好20%优秀学生资源,又要给优秀学生提供“自助餐”,保证他们学得更好。要通过小组互相讨论,促进中间50%部分的学生“向上分化”,把其中的10%转化成优秀生,以此扩大优秀生比重。把原本30%的学困生向着50%的中间生群体推进,把其中的10%转化成中间生。通过两个或三个学期的教学实践,力争班上的学生划分变成361或460,最终消灭“差生”,充分体现教育对每个学生的尊重。   (2)、选举组干部,给组干部职责定位   各小组要选举一名有领导能力的组长。组长的职责是制定小组目标:学习目标、互助目标、展示目标、诚信目标、纪律目标;对本组对学分组,对本组进行全面、综合管理,向老师汇报在管理、学习中的优点和不足,教师要经常召开小组长会议,对小组长进行指导。   各小组选举课代表(收作业,并对作业情况进行记载);督察员(过关分组、过关记载、检测更正记载);纪检员(抄作业记载、上课违纪记载如讲话、传纸条、不参与讨论、考试作弊等);生活委员;劳动委员;组织委员;体育委员,让学生人人有事做,事事有人管,充分发挥学生自我管理、自我发展的作用。   (3)、上课流程   我校的“任务式导学”模式,以“导—学—练”为主线展开。   ⑴导:教师课前编写导学案,导学案是用于指导学生自主学习、主动参与、合作探究、优化发展的学习方案。导学案以学生为本,以“三维目标”的达成为出发点和落脚点,是集教案、学案、笔记、练习作业和复习资料于一体的师生公用教学文本,它将知识问题化,能力过程化,情感、态度价值观的培养潜移化。在充分尊重学生主体地位的前提下,积极发挥教师的主导作用,通过科学有效的训练,达到课堂教学效益的最大化。   ⑵学:独学、对学和群学。学生在通过对导学案的把握,以生生互动、师生互动等形式初步达成预设的目标,并对自己找出的重点、难点问题进行深入的探究,并在此基础上不断生成新的学习目标,进行组内、全班的展示和交流,并进行知识的迁移运用和对感悟进行提炼提升。   在对学和群学环节,学生要敢问、敢说、敢做。   ⑶练:学生练习,包括当堂练习、当堂测试、课后作业。要求教师精心地设计具有针对性、层次性、选择性、实践性和开放性练习,减少学生重复、机械、无效的练习。   4、高效课堂备课组建设   “高效课堂”的宗旨在于提高课堂教学的效率,从而达到教与学的高效,基本思路是将课堂教学内容前置,老师先设计好“导学案”让学生提前自学,对于一些比较简单的内容、学生能够自行解决的内容,让学生提前自学解决,课堂上,仅仅是解疑答难,从而,避免了无用功,节省了时间,达到了高效。   备课组要加强分工协作,资源共享,要加强课例研讨、课题研究和校本培训,,推行“分块备课—集体研讨—个人修订”的集体备课模式,实行“二次备课”,以此制定出适合本班学生的导学案,具体要做好以下三个阶段的工作:   ⑴准备阶段:   中心发言人提前一周做准备,对下一周的导学案进行集中备课,特别是结合课标、教材和学生实际加强对导学案具体使用的研究。其他教师也要对下一周的导学案进行分析和研究,人人做好发言准备。   ⑵讨论阶段(核心环节):   在规定的集体备课时间内,首先由中心发言人主讲导学案。主要围绕以下三点进行:①导学案的设计意图。②导学案的使用方法。③操作过程中有可能出现的问题和困难。④如何根据本校或本班实际,对导学案进行增删。   ⑶完善阶段:   通过第二阶段的讨论活动,老师们再结合本班的特点和情况,发挥各自的主观能动性,对导学案进行修改、补充、纠正、完善,形成适合本班的具有自己特色的较为成熟的规范的导学案。   备课组要组织组内教师认真学习理论知识,努力实现教育思想、理念、方法、手段的现代化,从根本上改变传统的灌输式教学,落实并优化教师的主导作用,提高设计能力、课堂策划与组织能力、点拨能力,全面提升专业能力,与时俱进,大胆探索新教法,提高教学中的技术含量,不断提高课堂教学的高效性,成为课堂教学能手。同时,教师要养成学习、反思、研究的习惯,关注自身的专业发展,成为学习研究型教师,关注大家的共同发展,形成合作互助的同事关系。同时各教研组、备课组在管理上还必须做到:(1)组织教师互听课互评课或上公开课和研讨课,以课堂实践的研究推进任务式导学案导学的优化。(2)设计、组织安排并实施周周清和单元清。(3)收集整理有关资料和信息,向教导处书面反映教学实践中出现的新的矛盾和问题,并提出改进教学及管理的意见和建议。   5、加强教研组的资料建设与管理。   要加强各教研组教学统计材料、教研资料、教研组活动材料的积累和整理,建立和完善教研组工作档案,逐一记载各项教研活动的开展情况及教学教研成果,及时做好一学期、一学年的教研工作总结,逐步建立和完善具有本组特色的教研组校本资料档案(教研组活动、集体备课、教学案一体化、学生课时练习、各类公开课、各种活动材料、兴趣小组、考试成绩、获奖情况、活动会议记录等)。 本文档由香当网(https://www.xiangdang.net)用户上传

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    奋***行

    贡献于2020-10-14

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