年东南海区愈演愈烈民工荒现象成社会关注焦点劳动社会保障部9月8日发布关民工短缺调查报告显示:工资遇长期徘徊劳工权益缺乏保障导致民工短缺 民工群体生存现状底?合法权益遭受样侵害?前久半月谈记者兵分四路深入珠三角浙东南闽三角长三角等非公企业民工中展开调查 民工权益遭遇四拦路虎做工时间超长劳动强度太 9月11日深夜12点左右苏南吴江xx镇记者终等刚东塔鞋业疲惫魏赵等6名民工已厂里干两年短干半年表示挨春节算干累实受 群年轻民工口中记者知家民营企业四五百名工生存常态:中午1时午45分钟休息时间外通常天早7点班直干深夜十二点收工算天工作十四五时两月休息天算烧高香里8时工作制双休日简直天方夜谭 记者浙江义乌永康广东深圳东莞等外民工集中区采访时发现工天劳动时间10时企业皆甚天工作16时 报酬低屡遭拖欠 工作时间长劳动强度民工应报酬极相称广东省总工会年7月项调查表明全省外工收入徘徊500元~800元间中约14加班加点东莞市岭山镇家具厂工工资普遍月450元左右东莞市低工资标准月420元 杭州工王启传力支付房租半月直睡劳务市场旁幢楼走廊里记者私营企业里外工节省生活支出带着水桶脸盆住里 拖欠工资许民营企业惯伎俩屡禁止8月1日福建晋江市制鞋镇陈埭
镇政府院记者遇前投诉20名农民工均泰盛隆高频印花厂工民工廖玉美告诉记者:老板拖欠5月3万元工资反赶出厂门现身分文20男男女女露宿镇政府草 记者义乌等劳动力市场采访时发现月支付工资外工眼里已成具吸引力条件家针织衣厂挂出工资月清压工资醒目标牌摊位前马聚拢群民工整劳动力市场格外显眼 做工风险增伤死谁 非公企业民工工资收益负增长时受工作生活环境劳动保护条件差等顽疾困扰方甚存包身工现象浙江三门县家外贸食品公司实行封闭式理20名女工名工头理工受严重限制该公司女工宿舍间20方米住20名工间竟住40 年夏天珠三角区出现罕见高温记者解6月28日东莞市岭山镇台升家具八厂涂装车间工南争社带病班时晕倒车间里抢救效死亡该厂职工气愤告诉记者训斥辱骂常事挨揍罕见班流水线作业停喝口水厕行非工头特批涂装线恶臭难耐企业员工没保护措施 东莞市茶山镇家玩具厂职工记者反映车间座三层楼房扩规模厂里楼顶搭建铁棚车间设铁棚里太阳暴晒铁皮滚烫铁棚里温度时常超40℃没降温设施 非公企业特量中企业工环境十分恶劣导致外工成受事伤害群体统计显示年浙江省工矿企业事中外工死亡数占总数80中发生次死亡3重事中外工竟占90断指事量发生备受关注五金乡永康市名专业骨科医院手外科医师告诉记者:没具体统计半年累计少例断指植手术肯定少200例中绝数外民工永康五金科技工业园家民企工作施跃两根手指模具挫伤企业先垫付6000元住院费告诉记者:已算幸运厂里工整手指断掉老板赔点钱结 相海浦
东家印务公司工李晓峰没幸运7月22日李操作烫金机时左手慎机器夹住造成4手指粉碎性骨折海市关规定外务工员综合保险应雇企业承担令李家万万没想企业老板竟承认李雇甚指抢夺李治疗病历彻底销毁企业李雇关系证 民工职业病防治形势样容乐观记者调查事印刷油漆采矿等污染严重企业没采取严格职业病防护措施没发放相应职业津贴严重影响外民工身心健康尘肺病危害严重职业病宁波市鄞州区集中量蔺草加工企业名词紧密相连关部门项调查说年半年区体检蔺草加工业员1XX查出宜粉尘作业员1000余中数外务工员 没权益保障更制度支持 许民工实忍受住恶劣境遇选择离企业便采取扣身份证强制交押金等非法手段强行留位名徐惠强民工记者说:杭州劳动力市场找份快递公司工作谁知道里扣身份证押两月工资吓干天逃走 福建石狮市雅碧食品限公司记者遇正老板追讨身份证押金云南民工郭云凤告诉记者家公司招收60名包糖果工进厂时老板强行收走工身份证求交押金工签订劳动合规定工愿交纳50元谓培训费外工价工时等条款字未提公司老板蔡清白解释收取培训费稳定工 劳动合道护身符缺失导致收取押金拖欠克扣工资等侵权行行道签订劳动合民工权益保障源头记者解浙江省劳动法执
法检查时发现全省非公企业合签订率远低关部门提供66数丽水等私营企业职工劳动合签订率20~30现象苏南区民营企业印证记者机采访吴江市东塔鞋业华东鞋业10名外工异口声
说老板强迫签订合保留合合写什 社会保障劳动合签订基础量签合工远离社会保障记者浙江金华市总工会解市建筑行业2外工参加工伤保险 齐求解工环境难题 说伴着民工潮风起云涌权益保障问题直困扰着民工群体尤量中型非公企业职工权益更令堪忧造成民工权益屡遭侵害症结究竟?根改变民工群体生存发展窘境? 善职工保护生产力 民工荒突凸显出民工权益保护已迫眉睫发展东部海区诸非公企业面竞争压力越越企业择手段采取延长工时间克扣甚拖欠工资等方式榨取更利润 济发展须劳者酬市场济基准竭泽渔式发展模式注定长久善职工绝仅仅企业良心发现保持企业健康发展必然选择 林健康福建泉州市家包装厂老板提高职工工资压力必性感触颇深:前招工少少两年情况改变企业生产规模断扩年工工资没增长缺工成必然低工资长久持续 产业发展角度福建省政府发展研究中心副杨益生提出应策:海区劳动密集型企业说务急技术创新理创新提高附加值做做强劳动力资源更丰富成更低廉陆区转移记者调查解应民工荒期目前东部海区力企业已着手准备改善机器设备入手量减少工量 非公企业身讲更切实维护民工合法权益营造良谐安全工环境劳动社会保障部劳动科学研究研究员张丽宾认企业严格遵守劳动法工会法安全生产法制定相关法规等职工签订劳动工合工资标
准加班工资标准工时间等必须符合规定国家规定职工社会养老保险工伤医疗保险等严禁拖欠工资扣取工押金意罚款切实维护职工项权益包括职工参企业理权利时重视职工接受培训权益等 劳动监察:消防队变成预警机 值警惕倾:方政府谓投资环境民营企业法遵行睁眼闭眼甚持容态度记者浙江省劳动监察总队解家型皮革企业龙游县投资办厂拖欠工资工投诉受县政府保护纠纷未妥善解决导致矛盾激化 记者浙江永康市劳动监察队采访时工作员10分钟接4起投诉介绍年1月~8月该队已接办工伤工资等投诉3000余起全队8永康市注册登记企业2万家外口超20万 永康劳动监察队窘境全国级劳动监察部门缩影浙江省劳动监察总队总队长沈长仁告诉记者:目前外工权益保护问题基政府劳动部门处理劳动监察力量薄弱手段缺乏现成消防队员里情况里 劳动监察部门言仅仅突击性检查远远够突击检查死灰复燃问题企业胜枚举建立起长效监督机制方治策华东政法学院劳动法律服务中心秘书长李凌云认劳动监察部门应改变工作形态变动接案动出击消防队变成预警机常深入企业外务工群体中宣传普维权法律知识职工中建立起快速反映制度旦企业出现侵权苗头迅速掌握查处时级工会关维权组织建立起互动机制形成合力身讲劳动监察部门真正维护民工弱势群体合法权益必须敢动真碰硬违法企业业定法办事决姑息迁 劳动监察部门处理侵权案件必须闻风动雷厉风行9月14日苏州市劳动社会保障局接关员举报吴江华东鞋业东塔鞋业存侵害职工权益问题迅速组织劳动监察员两家企业进行全面检查达限期改正指令书记者该企业工民工里获悉企业已法员工签订劳动合规定延长工作时间职工支付加班
费 维权渠道畅通工会摆设 新工会法职工维权职放突出位置发生劳资纠纷时工会理应第道防线身原外部环境等素许工会组织维权时难理直气壮绝部分非公企业中甚没工会存员工根找效维权渠道便工会组建率覆盖面均处全国领先位浙江省非公企业工会职转变身建设方面种种足常陷入成摆设尴尬境 记者调查发现浙江省海宁市丁桥镇关企业工会席中半企业没关系半企业行政副职老板亲属名工会席企业里股份程度工会维权成句空话名安徽民工说:工友出工伤事工会次做思想工作补领点药费算 中华全国总工会早已提出明确求单位建立劳动关系职工户籍工作时间长短法组织参加工会权利组织阻挠限制现种农民工组织逐渐纳入工会中 农民工组建工会确定难度1亿农民工切身利益工会熟视睹关专家认条件限家非公企业成立工会难度采取建立工会联合会办法定范围区域单位成立工会联合会该区域职工入会企业员工出
问题工会联合会企业交涉 工会出面维护农民工权益离开政府社会支持福建泉州家制鞋企业工职业病苯中毒企业拒绝支付医疗费耽误治疗导致职工病工会坚决支持职工家属维权市里关部门社会界力协助企业支付医疗费予赔偿 记者采访解浙江余姚市总工会切实维护外民工权益前久全市3000余家工企业发出外务工民工十视仁倡议十视仁:签订劳动合视仁工资遇视仁加入工会视仁提干晋升视仁参加社会保险
视仁劳动争议处理视仁困难帮扶视仁教育培训视仁文化娱乐视仁评先进视仁企业宁波长春塑胶制品限公司仅逐条落实十视仁公司1141名外工推出三优惠政策工资优先发送住宿优先安排逢年节福利遇优 政府搭建民工权益保障台 针民工反映强烈工资收入问题记者采访解目前劳动密集型企业加工单价制订缺乏科学标准没低限价企业普遍采计件工资制存严重足浙江省劳动保障科学研究院院长陈诗达认政府应计件工资制度作专题研究予规范制定科学计件工资标准确保外工法定工作时间提供正常劳动获报酬低低工资标准法获超时劳动报酬保障外工劳动报酬权益务急 落实农民工产业工身份权利需政府致力落实等遇方欠缺更加效实施举措方出方保护义缘然农民工成城市企业二等公民继续带歧视性政策政府必须解决紧迫问题进步破旧体制观念农民工歧视真正消社会公公正真正实现 劳动社会保障部官员指出前段时期着农村劳动力量转移越越社会阶层成员纷纷融入产业工队伍面新形势务政府应保护发展生产力高度快破阻碍农民工生存发展壁垒快废带歧视农民工时政策快解决影响农民工工作生活急迫问题更调动发挥产业工新成员积极性创造性全面建设康社会事业注入强新生力量 记者浙江萧山采访时感受方工荒形成鲜明年外萧山务工员十分稳定外工工职工身份权益保障社会福利民权利实现定程度体化年萧山率先实现基养老保险全覆盖项社会保障较规范吸引许外民工纷沓
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