乡镇农村发展员情况调研报告—调研报告
县委组织部通知求镇委农村21支部发展员情况进行调研摸清底数存问题采取全面统计抽样调查座谈会入户访问典型调研重点调查相结合形式镇农村发展员情况进行专题调研现基情况报告：
镇农村员队伍现状：镇21农村支部农村员1373中男性员1054占768女性员319名占232年龄划分员均年龄545岁35岁员173名占12636岁45岁员156名占11446岁54岁员239名占17455岁59岁员158名占11560岁员647名占471文化程度划分初中文化文化程度798名占581高中（中专）文化程度504名占367专文化程度64名占47科文化程度7名占053业流动性划分家务农员925名占674外出务工员78名占57外出商员5名占04流出员86占63
二镇三年发展农村员工作情况 ：发展员坚持标准保证质量年镇委贯彻基路线求出发坚持入愿吸收原成熟发展具坚持具产义觉悟积极分子吸收组织中发展员工作成项常性重工作年农村支部发展员纳入建工作重容求农村农技员计生专干备干部素质较高吸收入组织注重年轻化知识化元化培养方式两年发展员支部镇委纳入进支部理发展员实行公示制新发展入积极分子接受广员群众监督公示积极分子律发展2003年镇发展农村员80名中35岁青年员56名占70高中文化程度农村员45名占56女员35名占438农村济员6名占75
三三年发展农村员工作存问题解决办法 次专题调研全镇农村员通常教育理素质逐年提高委求做员应义务思想路线方针政策保持致委求存容忽视相适应问题
（）农村员发挥战斗堡垒作先锋模范作定差距前农村员纪律观念局意识宗旨意识较淡薄员事关已高高挂起员碌碌思想滞员参加组织生活观念较淡薄农村占数老员身体条件限制难发挥战斗堡垒作等
（二）青年员流动较镇农村员家务农925名占674余基年轻员出外务工商年推荐年轻员入村支委班子时发现年轻思想进员留家
（三）农村员结构例够合理年龄老化农村35岁员仅173名占12660岁员647名占471：二文化程度偏低初中文化文化程度员798名占581
四发展员工作策措施
（） 采取灵活样学教育方式全面提高农村员综合素质丰富容学培训做四结合确保四重点政治理基知识相结合章重点科技知识实技术相结合实技术重点法律知识政策知识相结合法律知识重点先进性教育理想责力形象教育相结合先进性教育重点通学培训达增强性丰富知识懂法律懂技术想发展会发展目二创新方式首先走出学分批组织员农业生产先进区考察学吸收先进单位验达换脑筋转观念长知识增干目次利培育科技基示范户带充分发挥典型引路作次灵活科教方式充分利广播电视科普书籍作力宣传政策法规力推广农村实技术农村员科技富验
（二）加流动员理力度提高建理工作水面员难掌握理难落实教育难适应活动难开展等实际问题认真做外出员理工作外出务工员辖支部建立台帐澄清流出时间外出期限联系方式等约定理责外出务工员较集中建立时组明确负责制定理办法加强理二认真做流入流出员理衔接工作双方支部相互开具转出接收信件信函明示责避免挂空
（三） 加优化员队伍结构力度提高员队伍战斗力目前员老龄化员文化程度偏低员队伍缺乏战斗力表现加年纪轻文化富力强青壮年中发展员力度时注重发展女员注重发展勤劳富先进典型入增强员队伍活力二严格入口疏通出口保持组织纯洁性
农村基层组织战斗力仅指导思想路线正确员先锋模范作发挥针镇农村员前实际情况农村基层组织工作重道远镇委坚持实际
出发改革精神研究解决建设面现实问题认真做宣传政治张深入细致思想政治工作断扩求入积极分子队伍坚持标准保证质量领导计划发展农村员始终保持先进性纯洁性充满创造力凝聚力战斗力
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县委组织部通知求镇委农村21支部发展员情况进行调研摸清底数存问题采取全面统计抽样调查座谈会入户访问典型调研重点调查相结合形式镇农村发展员情况进行专题调研现基情况报告：
镇农村员队伍现状：镇21农村支部农村员1373中男性员1054占768女性员319名占232年龄划分员均年龄545岁35岁员173名占12636岁45岁员156名占11446岁54岁员239名占17455岁59岁员158名占11560岁员647名占471文化程度划分初中文化文化程度798名占581高中（中专）文化程度504名占367专文化程度64名占47科文化程度7名占053业流动性划分家务农员925名占674外出务工员78名占57外出商员5名占04流出员86占63
二镇三年发展农村员工作情况 ：发展员坚持标准保证质量年镇委贯彻基路线求出发坚持入愿吸收原成熟发展具坚持具产义觉悟积极分子吸收组织中发展员工作成项常性重工作年农村支部发展员纳入建工作重容求农村农技员计生专干备干部素质较高吸收入组织注重年轻化知识化元化培养方式两年发展员支部镇委纳入进支部理发展员实行公示制新发展入积极分子接受广员群众监督公示积极分子律发展2003年镇发展农村员80名中35岁青年员56名占70高中文化程度农村员45名占56女员35名占438农村济员6名占75
三三年发展农村员工作存问题解决办法 次专题调研全镇农村员通常教育理素质逐年提高委求做员应义务思想路线方针政策保持致委求存容忽视相适应问题
（）农村员发挥战斗堡垒作先锋模范作定差距前农村员纪律观念局意识宗旨意识较淡薄员事关已高高挂起员碌碌思想滞员参加组织生活观念较淡薄农村占数老员身体条件限制难发挥战斗堡垒作等
（二）青年员流动较镇农村员家务农925名占674余基年轻员出外务工商年推荐年轻员入村支委班子时发现年轻思想进员留家
（三）农村员结构例够合理年龄老化农村35岁员仅173名占12660岁员647名占471：二文化程度偏低初中文化文化程度员798名占581
四发展员工作策措施
（） 采取灵活样学教育方式全面提高农村员综合素质丰富容学培训做四结合确保四重点政治理基知识相结合章重点科技知识实技术相结合实技术重点法律知识政策知识相结合法律知识重点先进性教育理想责力形象教育相结合先进性教育重点通学培训达增强性丰富知识懂法律懂技术想发展会发展目二创新方式首先走出学分批组织员农业生产先进区考察学吸收先进单位验达换脑筋转观念长知识增干目次利培育科技基示范户带充分发挥典型引路作次灵活科教方式充分利广播电视科普书籍作力宣传政策法规力推广农村实技术农村员科技富验
（二）加流动员理力度提高建理工作水面员难掌握理难落实教育难适应活动难开展等实际问题认真做外出员理工作外出务工员辖支部建立台帐澄清流出时间外出期限联系方式等约定理责外出务工员较集中建立时组明确负责制定理办法加强理二认真做流入流出员理衔接工作双方支部相互开具转出接收信件信函明示责避免挂空
（三） 加优化员队伍结构力度提高员队伍战斗力目前员老龄化员文化程度偏低员队伍缺乏战斗力表现加年纪轻文化富力强青壮年中发展员力度时注重发展女员注重发展勤劳富先进典型入增强员队伍活力二严格入口疏通出口保持组织纯洁性
农村基层组织战斗力仅指导思想路线正确员先锋模范作发挥针镇农村员前实际情况农村基层组织工作重道远镇委坚持实际
出发改革精神研究解决建设面现实问题认真做宣传政治张深入细致思想政治工作断扩求入积极分子队伍坚持标准保证质量领导计划发展农村员始终保持先进性纯洁性充满创造力凝聚力战斗力
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