**学校安全管理工作考核制度


    十堰市茅箭区致远学校(市柳林小学柳林路校区) 安全管理工作考核奖惩制度 本着“谁主管,谁负责”,“谁主办,谁负责”及“分级分组条块管理”的原则,落实学校安全工作责任制和责任追究制,实现学校师生非正常死亡“零”指标,确保学校无安全责任事故、事件发生。 一、各级负责人: 1.分管部门组织活动时,事先进行安全隐患排查,活动时落实安全教育,安全管理措施,并上报,一项未落实的扣5分。 2.分管级组织师生活动时发生无责任安全事故,处理不及时的,扣5分。 3.24小时值班巡查到位,及时到岗,发生安全事故及时了解,处理并上报,在《值日记录》上记录。其中一项未落实的扣5分。 二、班主任: 1.认真组织每日学生安全教育,学生行为检查督促工作,每班安全总结,在《班主任手册》上有记录。少一次扣1分。 2.及时调查、处理并化解学生纠纷等安全事件并记录,学生中意外事件处理,伤害事件及时救助并上报学校。一次未及时处理、记录、上报扣2分. 3.发现学生①攀爬学校围墙;②站在课桌椅上把头伸出窗外;③下楼滑行;④打架;⑤在教室过道狂奔追逐;⑥带管制刀具;⑦玩爆竹、火药枪等易发生安全事故的行为。发现一人次扣1分。 4.参加并完成学校布置的安全方面工作(如特异学生管理记录),及时上交相关材料。少一次扣5分。 5.组织活动安全教育、安全管理不到位导致发生安全事件的。发生一次扣5分。 6.对班级学生活动场所进行安全隐患排查,发现安全隐患及时处理,不能解决的及时上报学校以消除隐患。同时教育好学生,防止安全事件发生。未做到以上一项的一次扣5分。 四、学科教师: 1.值班巡视到位,并将安全情况记录总结在《值日记录》本上。对发生的安全事件或无责任事件及时了解。巡视检查学生活动行为,记录不安全行为学生名字,上报政教处,并与相关班主任沟通的。任一项未做到扣5分。 2.课内教学安全教育、管理到位,排除安全隐患,组织有序不发生安全事件、事故。一项未做到扣5分。 3.及时处理课内外意外安全事件,以救助学生为第一的原则。未做到的或处理不到位的扣5分。 4.跟班时,工作到位,协助管理认真,无安全事件、事故发生。不到岗、不作为的扣5分。 5.学生发生安全事件时,在场或得知情况,应及时救助、处理,否则应负相应安全责任。发生一起扣5分。 6.参加并完成学校布置的安全管理、学习任务,及时上交相关材料。少一次扣5分。 五、后勤人员: 1.参加学校组织安全学习工作,上交相关材料。少一次扣5分。 2.完成本岗位的安全责任工作,因工作不到位而出现安全问题,则要追究相应的安全责任。发生一起扣5分。 3.开展每月一次岗位安全自查工作,发现安全隐患及时上报学校,并及时处理。一项未做到的扣5分。 4.配合完成学校安全管理工作,完成学校布置的安全工作任务。少一次未完成扣5分。 5.上级有关部门对相关部门安全检查,发现问题,因部门及相关人员的原因引起的,要追究相关人员责任。查到一次扣5分。未及时整改的扣5分。 六、重大责任事故一票否决指标 有以下情况的任何一项,学期中各项荣誉评比,职务晋升,考核评优、评先等实行一票否决,当年安全考核不合格。 1.发生外来人员进入学校,伤害师生或劫持学生案件; 2.师生违法犯罪受到处罚事件; 3.师生进京进上访、罢课及非法游行、集会事件; 4.发生1人以上责任事故或3人以上非责任事故事件; 5.有侮辱、体罚和变相体罚行为,造成严重后果经查实的。 七、说明:安全考核以100分合计,学校根据考核予以奖励。 本文档由香当网(https://www.xiangdang.net)用户上传

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