促进青年教师专业化成长新岗教师较短时间迅速适应教育教学求学校积极开展结帮扶活动注重发挥老教师传帮带作实施教师成长帮扶工程力促进青年教师全面成长青年教师仅迅速适应教育教学求许青年教师成长教育教学骨干学科带头力促进青年教师健康成长
结帮扶工作目标
1着资源享优势互补合作交流发展原通加强学校理形成校骨干教师帮扶年轻教师特色
2积极动创造性开展帮扶工作通骨干教师公开课讲座交流谈心等形式解决年轻教师新课程改革教学理课堂教学课题研究等方面困惑存问题初步造种浓厚学氛围
二实行措施
课堂教学方面: 课堂教学改革始终学校深入推进素质教育核心师资培养老师工作兴奋点聚集课堂教学中开展活动:
1月互相听节:课前做精心安排认真备听课程中适时点评课堂亮点时记录作认真听课记录课进行评课反思优秀方法运课堂
2课堂教学入手帮助新教师进行板书设计规范课环节等系列教学活动课堂外功夫帮助新教师教材分析备课课反思作业批改等环节进行改善针新教师教育教学薄弱环节问题进行专题研讨针新教师理念教育教学方法等系列教育教学中遇困惑进行理指导新教师教学水产生质飞跃
三存问题改进方面
新老教师结帮扶老教师具定促进作方面教学验进行番整理方面新教师里学少东西学校开展新老教师结帮扶作效果明显果长期校帮扶少点亲繁殖味道利新老师进步提高老教师建议学校支持新老教师参加校级性培训活动学术活动听知名特级教师课开阔眼界取传学校老师教学水整体较提高
说实段时间帮扶工作身断学新教师逐渐成熟起已初步掌握备课课技巧逐步门外汉转变理手行家老教师会注入鲜活血液感受先进思想带击
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