初中教师培训实施方案

2018年教师培训实施方案
xx市xx镇xx初级中学
认真贯彻落实中中央国务院关全面深化新时代教师队伍建设改革意见进步加教师培养培训力度造支高素质专业化中学教师队伍根潍坊市教育局关建立教师培训六项工作机制意见关加强中学校培训指导意见昌教便函201871号xx市2018年教师培训工作计划等文件精神结合校教师培训工作实际制定方案
指导思想
深入贯彻落实十九精神造民满意高素质专业化创新型教师队伍目标遵循统筹规划全员普问题导注重实效原促进教师专业成长线提升教师道德素养教育教学力重点继续教育学分登记理抓手构建互联网+教师专业发展远程培训面面全员集中培训性化校培训专题业务培训等种培训模式互补充继续教育新格局
二培训象
全校职49名教师
三培训容
（）实施师德师风建设提升工程塑造教师良群体形象重点培训教育法律法规新时期教师职业道德新时代教师工作责担诚信教育教师文素养科学素养等培训辅新时代立德树微视频征集师德先进事迹宣讲师德典型案例推广师德讨征文赛等活动教育引导校教师践行学师行世范全力争理想信念道德情操扎实知识仁爱心四老师
（二）扎实开展学科培训学科培训教师教育教学水提高重途径关系教育质量提升支持鼓励教师全员参教研室托幼办职成教科牵头课程改革教育改革学科教学教育科研培训容分层分类分科培训
（三）开展针性强实效性强校培训年校培训做教育政策教育教师职业道德教育诚信教育学科教学教研教师基功教师成长提高新教师培训等培训工作深入组织学关全面深化新时代教师队伍建设改革意见加强年级组长教研组长备课组长班四支队伍建设体现生化实践性灵活性培训容参考附件2校培训清单
实施互联网+教师专业发展工程组织教师完成少24学时远程研修课程学加强网络研修校研修整合通整合实施探索网络研修效理机制探索校教研中优质资源贫乏专家指导缺乏解决路径挖掘网络研修校研修整合示范案例积极筹备参加网络研修校研修整合示范校评选
四培训形式
专题培训专家报告考察学研讨交流课题研究等
五推进措施
1加强组织领导着谁提出谁组织谁负责原校成立校长第负责领导组
组长：***
组员：*** *** *** *** *** *** ***
2实施学分理机制调动教师参培训积极性实施教师培训→学分登记理→教师年度考核→教师资格定期注册→评先树优聘聘关联机制
根级求职教师教师须完成五年360学分年少48学分培训建立教师学分考核评价前置审核制度完成年度培训学分务年度考核确定优秀等次参加高级专业技术职务（职称）评聘市级评先树优实行票否决完成五年周期培训学分务暂缓教师资格注册年度完成全校教师参训率达100合格率达100
3做费保障校继续学校年度公费预算总额5安排教师培训费确保专款专充分保障教师参加培训权利教师参加xx市级培训相关规定报销




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