干部选拔工作监督检查责追究办法学感6篇
篇
日中中央办公厅印发干部选拔工作监督检查责追究办法（简称办法）中国政府网全文发布
次新出台办法10章42条明确干部选拔总体求适范围监督检查重点容工作机制前事项报告干部选拔工作报告两评议专项检查问题核查责追究等方面容新出台办法十六特十八干部出现问题验教训进行认真梳理形成法规
新出台办法国家深入整治正风提供坚定力制度化武器中央选树起警示牌架起高压线安装安全阀选谋取利益官员头利剑高悬警示牌高挂贯彻落实办法工作中方面认识
匡正选风气促进干部担作
政领导干部选拔直倍受社会界关注易受诟病题约束权力方式权力置阳光见方式实现追求公公正诉求干部正风腐败现象重点表现领导干部亲权谋私关键吏治腐败成腐败代作家冯军旗中县干部中提政治家族现象亲繁殖现象深刻揭露情鞭领导干部秘书等身边工作员提拔亲属系统者区担级领导职务现象确实目前员干部意识中惯请客送礼跑官官种现象严重损害干部选拔工作公信力损害整干部队伍形象加强员干部教育匡正选正风根次新出台办法解决唯亲方面增加细化时发现操作方便度量条款
新出台办法求重点监督检查否严格遵守干部选拔工作纪律重点监督检查否采取效措施激励干部担作……清正廉洁担新时期干部风标指南针办法首次促进干部担作情况明确监督检查重容突出实践实干实绩导敢负责勇担善作干部脱颖出汇聚起干事创业磅礴力量
二拓宽监督渠道彰显监督合力
1推进民评议加强干部选拔工作前提
加强干部选拔工作民监督提高选公信度重途径干部选拔工作中办法明确规定民评议方式方法办法发挥群众作推进民建设具重作
2深化监督做干部选拔工作保障
没约束权力必然产生腐败干部选拔工作中样缺乏监督机制必然会导致干部问题言堂带病提拔等正常现象
办法明确指出强化级组织监督检查完善委（组）领导班子部监督健全组织（事）部门部监督拓宽群众监督渠道健全方委干部选拔监督工作联席会议制度等构建起道全方位层次立体监督网监督方面办法明确前事项报告报告两评议专项检查离检查等种监督检查方式办法干部前中环节进行监督保证政治土壤纯洁性干部成长起保护作
三明确责体划分履责红线
起买官骗官违纪提拔案件中发现领导干部责意识薄弱失察失误导致许合格员甚违法违纪员提拔重事业造成严重损害造成现象重原责追究制度严责体查处力权责责担总书记指出建立干部选拔问责制度做谁提名谁负责谁考察谁负责谁持会议讨决定谁负责办法标总书记重指示中国产问责条例相关容针干部选拔工作明确全面领导责领导责领导责相应责4类责体细化应追责具体情形划出履责红线责追究更具针性操作性责体追责问责情形样出现失察失误违纪违法做出严肃查处追责问责追究位问责该追究追究受追究倒逼着级组织事部门担作履职责新办法出台干部选拔组织事部门纪检监察机关关领导干部切身利益相联系做权责统分级负责严格求违规必究效提高责心责意识规范干部选拔工作发挥重作
篇二
落实全面严治严理干部求规范干部选拔工作监督检查责追究根政领导干部选拔工作条例中国产监督条例中国产问责条例等法规日中中央办公厅印发干部选拔工作监督检查责追究办法(简称办法)发出通知求区部门认真遵执行
万丈高楼起夕事厦栋梁铸起高楼根基国家选程中慎慎选择保证贤说德兼备算真正组织效干部选拔工作监督检查责追究办法显尤重剑会干部变越越组织变越越强国家变越越繁荣需断规范完善办法行效
十八严治求组织必须严理干部强化组织领导干部选拔工作监督检查容机制方式责追究等断进行规范完善坚持干部原强化组织领导关作全方位抓紧制度笼子推动选断规范然选风气断转少数方单位选正风走关系等时发生严厉遏制造成
正风断崛起种选拔混乱章终导致组织走灭亡求严格办法理员干部坚持规必严守违规查处权必责失责追究原责体责情形提起体提起机制追究方式等五方面通细化政策界限规范操作程序明确追究措施明确规范干部选拔工作中必须遵守行规范干部正导作营造风清气正选环境
篇三
日中央办公厅印发干部选拔工作监督检查责追究办法干部选拔工作监督检查容机制方式责追究等进行规范完善深入贯彻新时代中国特色社会义思想贯彻新时代组织路线突出政治监督强化纪律规矩约束全面加强系统推进干部选拔工作监督重制度成果
干部监督检查全面严治严理干部求十八全面严治取突出性成果严格坚持干部原强化组织领导关作全方位扎紧制度笼子推动选制度断规范选状况风气明显转次制订干部选拔工作监督检查责追究办法进
步完善干部选拔监督体系法保障民国家工作员监督权利重举措加强政府工作透明化提升政府威信力工作效率重意义
政领导干部政府运行核心肩负着政策方针路线决策实施责做干部选拔工作仅关风民意表现关系着国家事业兴衰成败关系着民群众利益获否通规范干部选拔工作制度选拔出批批德兼备忠诚干净担优秀干部执政国家幸民族幸民幸干部选拔程中克服监督体愿监督敢监督想监督监督观良心态时提高监督客体接受监督觉性树立正确监督思维明白公权力必须接受监督质奠定觉接受监督加强身行规范思想基础明确监督责监督程中监督体严格执行监督程序充分运监督职权全面履行监督职责监督体敢碰硬敢深挖问题畏强权魄力勇气积极动履行职责选拔干部营造风清气正良氛围
篇四
日中中央办公厅印发干部选拔工作监督检查责追究办法新时期造支忠诚干净担干部队伍营造良生态形成选新局面
选干部选什样干部直广民群众关注问题选干部事半功倍选错错干部会影响发展坚持正确导呢？干部选拔工作监督检查责追究办法出答案
坚持正确导选拔德兼备干部德兼备德先品力相辅相成时会走更高更远品弥补力足力永远弥补品缺陷选工作选拔真正力干部牢记德兼备准选拔踏实做事清白做业务硬干部
坚持正确导选拔业绩突出干部选工作说选拔目选出关键时刻够顶干部样干部定业务力硬业绩突出干部单岗位断磨炼技术真正前途命运祖国前途命运紧密联系起面世界百年未变局培养造更民需干部
坚持正确导选基层验干部宰相必起州府猛必发卒伍基层作线工作岗位直接面群众条件艰苦工作难度更反应国复杂国情基层成长起干部更塑造沉着冷静统揽全局运筹帷幄领导气质素养
干部选拔工作监督检查责追究办法印发营造风清气正生态提供保障坚持正确导选拔德兼备业绩突出基层工作验干部形成选新局面
篇五
日前中中央办公厅印发干部选拔工作监督检查责追究办法新时期锻造支高素质干部队伍列出负面清单中中央总书记指出：责分明根干部理权限干部理体责直接责配合责划分清楚该谁负责谁负责该谁负责谁负责环节出问题追究环节理体责次办法出台切实干部选拔程序程置监督利剑出鞘剑指害切实加强监督责追究确保干部选拔工作风清气正选贤
加强思想教育实施事前监督应该监督监督应根源着手功夫诗外做广干部政治思想教育突出性教育充分利性教育基定期定期组织干部接受革命传统教育断增强理想信念宗旨意识政治意识二加强廉政教育专门组织培训廉政建设干部监督容通召开警示教育会公开曝光典型违法违纪案件强化警示教育三实行谈心谈话领导定期干部进行谈心谈话时提醒加强选工作身作严求跑官官优亲厚友注重公开公公正做常提神醒脑警钟长鸣防微杜渐
二严格选拔程序实施事中监督建立拟提拔干部前预审制选拔干部前组织部门拟调数等情况进行审核前预审防止超职数配备干部违规提高干部职级遇等现象发生二坚持考察预告制听取考察象单位领导班子成员级级干部意见外听取工作象服务象意见深入解工作圈生活圈社交圈表现力求考察结果客观真实全面三建立拟提拔干部档案审核制度坚持拟提拔干部实行档案查符合职条件资格规定坚决进步规范干部选拔工作四建
立干部提名联审制度提名考察选名单提交纪委信访审计等部门廉洁律遵纪守法等情况进行联合审查效防止带病提拔带病岗
三加强干部日常理实施事监督公开述职考核年提拔干部定期述职接受单位部社会界监督评价综合考评合格予免职二建立提醒谈话制度通时沟通谈话提醒帮助谈话职务调整谈话批评诫勉谈话等方式效掌握干部思想动态苗头性问题时提醒告诫督促纠正帮助干部解思想负担精神压力充分体现组织关心爱护三建立干部期离济责审计制度时领导干部中离济责审计工作发现问题时回访踪问效审计结果作提拔考察干部加强领导干部履行济责常性监督四实行领导干部关事项报告制度领导干部年组织报告年婚姻变化情况配偶子女出国境情况家庭成员重社会关系商办企业情况等关容觉接受组织审核关部门监督
篇六
中中央办公厅印发干部选拔工作监督检查责追究办法基层标新时代组织路线新时期干部标准指明方基层组织政治建设摆首位突出政治监督强化纪律规矩约束构建起系统完备科学规范运行效干部选拔工作严监督理体系基层组织贯彻落实办法时务必注重三强化
强化思路创新完善监体系基层干部监督理工作逐步走规范化制度化轨道必须充分体现公开公正原实现权事权效结合中层干部考察命权放工作生活苗头性倾性问题干部进行教育警示出台谈话诫勉制度干部组织回复关问题制度加强干部实绩考核出台干部动态考核制度离审计制度精简干部队伍提高干部素质改进干部作风改革干部理体制改善干部素质结构加强组织事身约束方面出台考察失误追究制度严格考察纪律明确干部选拔工作责规范组织事干部干部选拔程中行
二强化监重点提升实际效果基层干部监督理工作面广量必须抓住关键突出重点力求取实实效果点带面实现干部监督理工作全面推进突出领导干部
审计监督离审计作干部监督理项重手段常抓放实行领导干部定期审计重点审计制度建立审计台帐群众加强领导干部特领导干部监督围绕信必查查必果原群众信访反映干部工作生活济等方面问题认真调查核实特拟提拔公示干部举报纪委牵头会关部门迅速查处报结委提供决策时调查处理结果回复反映充分调动群众参干部监督理积极性
三强化配套实施拓宽监范围基层干部监督理工作需放整社会背景考虑需方方面面相关制度实实措施加配套真正落实处收实效建立健全相配套系列制度通部监督外部监督相结合领导监督群众监督相结合职机关监督社会监督相结合形成效约束机制进步规范干部行济社会发展提供条政治保障线推行政务公开强化社会约束设立政务事务公开栏时公开财务收支重事项决策等群众关心热点问题广泛接受群众监督实施谈话诫勉强化警示教育存定问题足予纪政纪处理领导干部进行超前提示预警达教育警示目组
织考察民测评民生活会动态考核群众信访等方面反映干部工作中出现失误者工作中生活中出现苗头性倾性问题时予谈话诫勉时诫勉象进行踪理定期考核表现较干部时解诫勉影响提拔表现较差干部采取必组织措施建立选拔干部失察追究制度明确组织事干部干部推荐考察等环节应负责
3篇银行干部考察材料报告五篇
篇1
县委安排第X考察组采取谈话领导解查阅资料摸底调查等方式XX志XX试期期间表现进行考察具体情况汇报：
信仰坚定性观念较强该志思想政治素质够时刻名员标准严格求牢记宗旨忘时俱进立足职工作善思考总结实践中善综合运政治立场坚定
敬业精神强工作力突出该志爱岗敬业思维敏捷求真务实刻苦钻研谦虚谨慎够较完成县委县政府交办
项工作务安全生产计划生育社会治安综合治理信访等项工作圆满完成预定目标职工群众重访事件全社会谐稳定政通持构建XX创业园区园区济年产值超千万元XX转型创业起关重积极引领作
面突发事件综合协调力强XX历史久员构成复杂社会矛盾年综合协调处理种突发事件劝止化解XXXXXX等X起访事件没造成起进县市省进京访事件信访稳定做出量工作积极协调帮助群众办实事XX解决养老住处送终问题XX解决病补助问题精神病患者XX解决生活保障问题
廉洁律作风严谨遵章守纪谦虚谨慎善听取意见博采众长严律宽尊重领导团结志热情帮助周围困难志
根XX志试期期间表现考察组认该志符合转正条件
第XX考察组
篇2
XXX志考察材料
XXX女19xx年x月生汉族xxx市 20xx年x月xxx营业部参加工作学科学历现xxx
三年该志思想求进步工作中认真贯彻执行总分行项规章制度较完成职工作现该志三年表现综合考察：
思想政治方面表现
该志思想求进步始终加强思想政治理学断加强马列义毛泽东思想邓理三代表重思想做理联系实际熟练掌握国家金融方面方针政策作青年员够积极发挥作热情吃苦前享乐团结志时思想行动支部保持高度致
二业务工作表现
该志参加银行业协会组织银行业员资格考试通公基础知识理财考试三年够较履行岗工作职责完成工作：
1做统计综合工作
该志负责信贷部统计综合工作工作中认认真真丝苟日常工作旬月季度报表分析工作时高效完
成三年工作该志够深入理解报表数中潜意义领导季度年度分析中提供准确数
2做国际业务工作
该志工作次参加总行外局培训协助领导营销企业业务知识掌握业务流程操作定提高
该志工作中认真履行岗位职责勤奋努力取较成绩连续三年绩效考核达标赢领导志评
三工作中存足
实际工作中断加强业务知识学提高学深度广度做业务知识更加扎实全面
四民推荐情况：2010年10月14日xxx支部全体员工中组织民推荐应24实22发出推荐票22张收回22张22推荐xxx志转合聘制员工占民推荐数100
五谈话推荐情况：2010年10月15日xxx支部部分员工中组织谈话推荐22参加谈话推荐22意聘xxx志转合聘制员工占谈话推荐数100 xxx支部根xxx志三年学工作情况xxx民推荐谈话推荐
情况研究意xxx志市场化工员转聘合制员工
篇3
县委安排第X考察组采取谈话领导解查阅资料摸底调查等方式XX志XX试期期间表现进行考察具体情况汇报：
立场坚定性修养政治素质较高该志坚持址九精神指导深入握新时代中国特色社会义思想精髓坚持基路线基方针政治思想行动觉中央保持高度致原问题重事件立场坚定旗帜鲜明较强政治鉴力政治敏锐性坚持严实工作作风求已断改造身世界观生观价值观努力做讲性讲纪律讲原讲风格
工作思路清晰组织协调力较强该志思想解放工作思路清晰抓建工作注重结合实际提出针性工作措施抓底务求实效处理复杂事务中够注重协调方面关系冷静思考沉着应稳妥处理服局团结协作担责推诿作支部书记认真贯彻岗双责求顾全
局维护团结注重引导班子成员密切配合分外事担责推诿
事业心强建工作富成效该志支部书记抓班子强堡垒抓队伍强素质基点开展建工作结合两学做学教育常态化制度化工作提出针群众工作员领导干部十线工作法情况线掌握决策线形成问题线解决作风线转变感情线培养力线提高实绩线检验形象线树立干部线考评验线总结通推行十线工作法员领导干部群众距离缩短员领导干部更接气职工参企业活动积极性断提高促进心思齐员干部民服务力提高抓弱势群体工作该志着解决群众难题发现矛盾线解决问题基层全心全意民办事原年号召单位患重疾病三名职工组织三次捐款员领导干部捐款活动中率先垂范三名患者筹捐款XX余元第时间送患者手中通项活动职工群众牢固树立筷子意识干部职工仅岗位创新作精神家庭温暖形成干部职工团结互助戮力心良氛围
廉洁勤政严律该志够觉三严三实求严格求严格遵守执行廉洁律项规章制度廉洁奉公谋私利做损员单位形象事情正派坦诚善团结志做事光明磊落办事公道正派原性强够恪守风廉政建设关规定注重身形象觉接受群众监督干部群众较认
根XX志试期期间表现考察组认该志符合转正条件
第XX考察组
2019年X月X日
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日中中央办公厅印发干部选拔工作监督检查责追究办法（简称办法）中国政府网全文发布
次新出台办法10章42条明确干部选拔总体求适范围监督检查重点容工作机制前事项报告干部选拔工作报告两评议专项检查问题核查责追究等方面容新出台办法十六特十八干部出现问题验教训进行认真梳理形成法规
新出台办法国家深入整治正风提供坚定力制度化武器中央选树起警示牌架起高压线安装安全阀选谋取利益官员头利剑高悬警示牌高挂贯彻落实办法工作中方面认识
匡正选风气促进干部担作
政领导干部选拔直倍受社会界关注易受诟病题约束权力方式权力置阳光见方式实现追求公公正诉求干部正风腐败现象重点表现领导干部亲权谋私关键吏治腐败成腐败代作家冯军旗中县干部中提政治家族现象亲繁殖现象深刻揭露情鞭领导干部秘书等身边工作员提拔亲属系统者区担级领导职务现象确实目前员干部意识中惯请客送礼跑官官种现象严重损害干部选拔工作公信力损害整干部队伍形象加强员干部教育匡正选正风根次新出台办法解决唯亲方面增加细化时发现操作方便度量条款
新出台办法求重点监督检查否严格遵守干部选拔工作纪律重点监督检查否采取效措施激励干部担作……清正廉洁担新时期干部风标指南针办法首次促进干部担作情况明确监督检查重容突出实践实干实绩导敢负责勇担善作干部脱颖出汇聚起干事创业磅礴力量
二拓宽监督渠道彰显监督合力
1推进民评议加强干部选拔工作前提
加强干部选拔工作民监督提高选公信度重途径干部选拔工作中办法明确规定民评议方式方法办法发挥群众作推进民建设具重作
2深化监督做干部选拔工作保障
没约束权力必然产生腐败干部选拔工作中样缺乏监督机制必然会导致干部问题言堂带病提拔等正常现象
办法明确指出强化级组织监督检查完善委（组）领导班子部监督健全组织（事）部门部监督拓宽群众监督渠道健全方委干部选拔监督工作联席会议制度等构建起道全方位层次立体监督网监督方面办法明确前事项报告报告两评议专项检查离检查等种监督检查方式办法干部前中环节进行监督保证政治土壤纯洁性干部成长起保护作
三明确责体划分履责红线
起买官骗官违纪提拔案件中发现领导干部责意识薄弱失察失误导致许合格员甚违法违纪员提拔重事业造成严重损害造成现象重原责追究制度严责体查处力权责责担总书记指出建立干部选拔问责制度做谁提名谁负责谁考察谁负责谁持会议讨决定谁负责办法标总书记重指示中国产问责条例相关容针干部选拔工作明确全面领导责领导责领导责相应责4类责体细化应追责具体情形划出履责红线责追究更具针性操作性责体追责问责情形样出现失察失误违纪违法做出严肃查处追责问责追究位问责该追究追究受追究倒逼着级组织事部门担作履职责新办法出台干部选拔组织事部门纪检监察机关关领导干部切身利益相联系做权责统分级负责严格求违规必究效提高责心责意识规范干部选拔工作发挥重作
篇二
落实全面严治严理干部求规范干部选拔工作监督检查责追究根政领导干部选拔工作条例中国产监督条例中国产问责条例等法规日中中央办公厅印发干部选拔工作监督检查责追究办法(简称办法)发出通知求区部门认真遵执行
万丈高楼起夕事厦栋梁铸起高楼根基国家选程中慎慎选择保证贤说德兼备算真正组织效干部选拔工作监督检查责追究办法显尤重剑会干部变越越组织变越越强国家变越越繁荣需断规范完善办法行效
十八严治求组织必须严理干部强化组织领导干部选拔工作监督检查容机制方式责追究等断进行规范完善坚持干部原强化组织领导关作全方位抓紧制度笼子推动选断规范然选风气断转少数方单位选正风走关系等时发生严厉遏制造成
正风断崛起种选拔混乱章终导致组织走灭亡求严格办法理员干部坚持规必严守违规查处权必责失责追究原责体责情形提起体提起机制追究方式等五方面通细化政策界限规范操作程序明确追究措施明确规范干部选拔工作中必须遵守行规范干部正导作营造风清气正选环境
篇三
日中央办公厅印发干部选拔工作监督检查责追究办法干部选拔工作监督检查容机制方式责追究等进行规范完善深入贯彻新时代中国特色社会义思想贯彻新时代组织路线突出政治监督强化纪律规矩约束全面加强系统推进干部选拔工作监督重制度成果
干部监督检查全面严治严理干部求十八全面严治取突出性成果严格坚持干部原强化组织领导关作全方位扎紧制度笼子推动选制度断规范选状况风气明显转次制订干部选拔工作监督检查责追究办法进
步完善干部选拔监督体系法保障民国家工作员监督权利重举措加强政府工作透明化提升政府威信力工作效率重意义
政领导干部政府运行核心肩负着政策方针路线决策实施责做干部选拔工作仅关风民意表现关系着国家事业兴衰成败关系着民群众利益获否通规范干部选拔工作制度选拔出批批德兼备忠诚干净担优秀干部执政国家幸民族幸民幸干部选拔程中克服监督体愿监督敢监督想监督监督观良心态时提高监督客体接受监督觉性树立正确监督思维明白公权力必须接受监督质奠定觉接受监督加强身行规范思想基础明确监督责监督程中监督体严格执行监督程序充分运监督职权全面履行监督职责监督体敢碰硬敢深挖问题畏强权魄力勇气积极动履行职责选拔干部营造风清气正良氛围
篇四
日中中央办公厅印发干部选拔工作监督检查责追究办法新时期造支忠诚干净担干部队伍营造良生态形成选新局面
选干部选什样干部直广民群众关注问题选干部事半功倍选错错干部会影响发展坚持正确导呢？干部选拔工作监督检查责追究办法出答案
坚持正确导选拔德兼备干部德兼备德先品力相辅相成时会走更高更远品弥补力足力永远弥补品缺陷选工作选拔真正力干部牢记德兼备准选拔踏实做事清白做业务硬干部
坚持正确导选拔业绩突出干部选工作说选拔目选出关键时刻够顶干部样干部定业务力硬业绩突出干部单岗位断磨炼技术真正前途命运祖国前途命运紧密联系起面世界百年未变局培养造更民需干部
坚持正确导选基层验干部宰相必起州府猛必发卒伍基层作线工作岗位直接面群众条件艰苦工作难度更反应国复杂国情基层成长起干部更塑造沉着冷静统揽全局运筹帷幄领导气质素养
干部选拔工作监督检查责追究办法印发营造风清气正生态提供保障坚持正确导选拔德兼备业绩突出基层工作验干部形成选新局面
篇五
日前中中央办公厅印发干部选拔工作监督检查责追究办法新时期锻造支高素质干部队伍列出负面清单中中央总书记指出：责分明根干部理权限干部理体责直接责配合责划分清楚该谁负责谁负责该谁负责谁负责环节出问题追究环节理体责次办法出台切实干部选拔程序程置监督利剑出鞘剑指害切实加强监督责追究确保干部选拔工作风清气正选贤
加强思想教育实施事前监督应该监督监督应根源着手功夫诗外做广干部政治思想教育突出性教育充分利性教育基定期定期组织干部接受革命传统教育断增强理想信念宗旨意识政治意识二加强廉政教育专门组织培训廉政建设干部监督容通召开警示教育会公开曝光典型违法违纪案件强化警示教育三实行谈心谈话领导定期干部进行谈心谈话时提醒加强选工作身作严求跑官官优亲厚友注重公开公公正做常提神醒脑警钟长鸣防微杜渐
二严格选拔程序实施事中监督建立拟提拔干部前预审制选拔干部前组织部门拟调数等情况进行审核前预审防止超职数配备干部违规提高干部职级遇等现象发生二坚持考察预告制听取考察象单位领导班子成员级级干部意见外听取工作象服务象意见深入解工作圈生活圈社交圈表现力求考察结果客观真实全面三建立拟提拔干部档案审核制度坚持拟提拔干部实行档案查符合职条件资格规定坚决进步规范干部选拔工作四建
立干部提名联审制度提名考察选名单提交纪委信访审计等部门廉洁律遵纪守法等情况进行联合审查效防止带病提拔带病岗
三加强干部日常理实施事监督公开述职考核年提拔干部定期述职接受单位部社会界监督评价综合考评合格予免职二建立提醒谈话制度通时沟通谈话提醒帮助谈话职务调整谈话批评诫勉谈话等方式效掌握干部思想动态苗头性问题时提醒告诫督促纠正帮助干部解思想负担精神压力充分体现组织关心爱护三建立干部期离济责审计制度时领导干部中离济责审计工作发现问题时回访踪问效审计结果作提拔考察干部加强领导干部履行济责常性监督四实行领导干部关事项报告制度领导干部年组织报告年婚姻变化情况配偶子女出国境情况家庭成员重社会关系商办企业情况等关容觉接受组织审核关部门监督
篇六
中中央办公厅印发干部选拔工作监督检查责追究办法基层标新时代组织路线新时期干部标准指明方基层组织政治建设摆首位突出政治监督强化纪律规矩约束构建起系统完备科学规范运行效干部选拔工作严监督理体系基层组织贯彻落实办法时务必注重三强化
强化思路创新完善监体系基层干部监督理工作逐步走规范化制度化轨道必须充分体现公开公正原实现权事权效结合中层干部考察命权放工作生活苗头性倾性问题干部进行教育警示出台谈话诫勉制度干部组织回复关问题制度加强干部实绩考核出台干部动态考核制度离审计制度精简干部队伍提高干部素质改进干部作风改革干部理体制改善干部素质结构加强组织事身约束方面出台考察失误追究制度严格考察纪律明确干部选拔工作责规范组织事干部干部选拔程中行
二强化监重点提升实际效果基层干部监督理工作面广量必须抓住关键突出重点力求取实实效果点带面实现干部监督理工作全面推进突出领导干部
审计监督离审计作干部监督理项重手段常抓放实行领导干部定期审计重点审计制度建立审计台帐群众加强领导干部特领导干部监督围绕信必查查必果原群众信访反映干部工作生活济等方面问题认真调查核实特拟提拔公示干部举报纪委牵头会关部门迅速查处报结委提供决策时调查处理结果回复反映充分调动群众参干部监督理积极性
三强化配套实施拓宽监范围基层干部监督理工作需放整社会背景考虑需方方面面相关制度实实措施加配套真正落实处收实效建立健全相配套系列制度通部监督外部监督相结合领导监督群众监督相结合职机关监督社会监督相结合形成效约束机制进步规范干部行济社会发展提供条政治保障线推行政务公开强化社会约束设立政务事务公开栏时公开财务收支重事项决策等群众关心热点问题广泛接受群众监督实施谈话诫勉强化警示教育存定问题足予纪政纪处理领导干部进行超前提示预警达教育警示目组
织考察民测评民生活会动态考核群众信访等方面反映干部工作中出现失误者工作中生活中出现苗头性倾性问题时予谈话诫勉时诫勉象进行踪理定期考核表现较干部时解诫勉影响提拔表现较差干部采取必组织措施建立选拔干部失察追究制度明确组织事干部干部推荐考察等环节应负责
3篇银行干部考察材料报告五篇
篇1
县委安排第X考察组采取谈话领导解查阅资料摸底调查等方式XX志XX试期期间表现进行考察具体情况汇报：
信仰坚定性观念较强该志思想政治素质够时刻名员标准严格求牢记宗旨忘时俱进立足职工作善思考总结实践中善综合运政治立场坚定
敬业精神强工作力突出该志爱岗敬业思维敏捷求真务实刻苦钻研谦虚谨慎够较完成县委县政府交办
项工作务安全生产计划生育社会治安综合治理信访等项工作圆满完成预定目标职工群众重访事件全社会谐稳定政通持构建XX创业园区园区济年产值超千万元XX转型创业起关重积极引领作
面突发事件综合协调力强XX历史久员构成复杂社会矛盾年综合协调处理种突发事件劝止化解XXXXXX等X起访事件没造成起进县市省进京访事件信访稳定做出量工作积极协调帮助群众办实事XX解决养老住处送终问题XX解决病补助问题精神病患者XX解决生活保障问题
廉洁律作风严谨遵章守纪谦虚谨慎善听取意见博采众长严律宽尊重领导团结志热情帮助周围困难志
根XX志试期期间表现考察组认该志符合转正条件
第XX考察组
篇2
XXX志考察材料
XXX女19xx年x月生汉族xxx市 20xx年x月xxx营业部参加工作学科学历现xxx
三年该志思想求进步工作中认真贯彻执行总分行项规章制度较完成职工作现该志三年表现综合考察：
思想政治方面表现
该志思想求进步始终加强思想政治理学断加强马列义毛泽东思想邓理三代表重思想做理联系实际熟练掌握国家金融方面方针政策作青年员够积极发挥作热情吃苦前享乐团结志时思想行动支部保持高度致
二业务工作表现
该志参加银行业协会组织银行业员资格考试通公基础知识理财考试三年够较履行岗工作职责完成工作：
1做统计综合工作
该志负责信贷部统计综合工作工作中认认真真丝苟日常工作旬月季度报表分析工作时高效完
成三年工作该志够深入理解报表数中潜意义领导季度年度分析中提供准确数
2做国际业务工作
该志工作次参加总行外局培训协助领导营销企业业务知识掌握业务流程操作定提高
该志工作中认真履行岗位职责勤奋努力取较成绩连续三年绩效考核达标赢领导志评
三工作中存足
实际工作中断加强业务知识学提高学深度广度做业务知识更加扎实全面
四民推荐情况：2010年10月14日xxx支部全体员工中组织民推荐应24实22发出推荐票22张收回22张22推荐xxx志转合聘制员工占民推荐数100
五谈话推荐情况：2010年10月15日xxx支部部分员工中组织谈话推荐22参加谈话推荐22意聘xxx志转合聘制员工占谈话推荐数100 xxx支部根xxx志三年学工作情况xxx民推荐谈话推荐
情况研究意xxx志市场化工员转聘合制员工
篇3
县委安排第X考察组采取谈话领导解查阅资料摸底调查等方式XX志XX试期期间表现进行考察具体情况汇报：
立场坚定性修养政治素质较高该志坚持址九精神指导深入握新时代中国特色社会义思想精髓坚持基路线基方针政治思想行动觉中央保持高度致原问题重事件立场坚定旗帜鲜明较强政治鉴力政治敏锐性坚持严实工作作风求已断改造身世界观生观价值观努力做讲性讲纪律讲原讲风格
工作思路清晰组织协调力较强该志思想解放工作思路清晰抓建工作注重结合实际提出针性工作措施抓底务求实效处理复杂事务中够注重协调方面关系冷静思考沉着应稳妥处理服局团结协作担责推诿作支部书记认真贯彻岗双责求顾全
局维护团结注重引导班子成员密切配合分外事担责推诿
事业心强建工作富成效该志支部书记抓班子强堡垒抓队伍强素质基点开展建工作结合两学做学教育常态化制度化工作提出针群众工作员领导干部十线工作法情况线掌握决策线形成问题线解决作风线转变感情线培养力线提高实绩线检验形象线树立干部线考评验线总结通推行十线工作法员领导干部群众距离缩短员领导干部更接气职工参企业活动积极性断提高促进心思齐员干部民服务力提高抓弱势群体工作该志着解决群众难题发现矛盾线解决问题基层全心全意民办事原年号召单位患重疾病三名职工组织三次捐款员领导干部捐款活动中率先垂范三名患者筹捐款XX余元第时间送患者手中通项活动职工群众牢固树立筷子意识干部职工仅岗位创新作精神家庭温暖形成干部职工团结互助戮力心良氛围
廉洁勤政严律该志够觉三严三实求严格求严格遵守执行廉洁律项规章制度廉洁奉公谋私利做损员单位形象事情正派坦诚善团结志做事光明磊落办事公道正派原性强够恪守风廉政建设关规定注重身形象觉接受群众监督干部群众较认
根XX志试期期间表现考察组认该志符合转正条件
第XX考察组
2019年X月X日
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