县脱贫攻坚工作目标责制考核办法
第条 贯彻落实中央省市脱贫攻坚工作部署工作成效考核切实做精准扶贫精准脱贫工作全力推进霍山县2117脱贫工程确保2020年农村贫困口实现稳定脱贫贫困村全部出列解决区域性整体贫困根中安徽省委办公厅安徽省民政府办公厅印发<市县政领导班子负责志脱贫攻坚工作成效考核办法>通知（厅〔201xx〕57号）县委县政府关坚决赢脱贫攻坚战实施意见（xx发〔2016〕9号）精神结合县实际制定办法
第二条 考核象乡镇委政府县济开发区高桥湾现代产业园工委委行业扶贫务单位县直帮扶单位省市驻霍帮扶单位
第三条 考核容坚持结果导实行量化考核脱贫攻坚组织领导基础工作措施落实项目资金理评价指标结合省第三方评估时督查交叉互查履行职责等方面进行综合考核分：
（）乡镇（园区）考核容
1．组织领导考核脱贫攻坚工作部署制定措施队伍建设等责落实情况
2．基础工作考核 双包制度落实驻村扶贫工作队理扶贫信息系统理基础档案资料扶贫工作宣传等情况
3．措施落实考核产业扶贫易扶贫搬迁金融扶贫教育扶贫健康扶贫业扶贫等措施落实完成情况
4．扶贫项目资金理考核扶贫项目公示项目实施进度专项资金拨付进度监等情况
5．加减分素扶贫宣传稿件省级媒体采圆满完成市级脱贫攻坚督查检查调研务予加分接受市级脱贫攻坚督查检查评价效果差予扣分执行精准扶贫政策力造成良社会影响予扣分查实县级信访案件予扣分
（二）县直帮扶单位（含县扶贫开发工作领导组成员单位省市驻xx帮扶单位）考核容
1．组织领导考核单位脱贫攻坚组织机构建立工作部署等情况
2．双包工作落实考核单位年度帮扶计划制定落实完成情况责帮扶措施帮扶成效落实完成情况贫困户帮扶工作帮扶联系满意度等
3．工作协调配合考核单位帮扶贫困村改善基础设施提升公服务水配合乡镇开展脱贫攻坚等工作开展情况
4．脱贫成效考核单位帮扶贫困村完成年度脱贫目标务增加村级集体济收入等工作情况贫困户脱贫满意度情况
5．行业扶贫履行职责情况考核承担十脱贫工程行业扶贫务关单位根全省市县政领导班子负责志脱贫攻坚工作成效考核办法容求履行脱贫攻坚职责情况
第四条 考核方式采取时督查（检查交叉互查）省第三方评估结果年终综合考核相结合办法确认年度考核结果
（）时督查县扶贫开发工作领导组根脱贫攻坚阶段工作重点确定督查容督查精准识精准帮扶脱贫务落实完成情况
1．定期督查三固定三坚持原县扶贫开发工作领导组成立4督察组季度少开展集中督查次全面解乡镇村脱贫攻坚重点工作开展县直单位双包工作落实完成情况次督查结果计入时督查成绩
2．县级互查年组织2次县级互查采取交叉互查
模式进行入户调查查镇村资料互查结果计入时督查成绩
3．时检查县扶贫开发工作领导组办公室组织定期检查检查结果计入时督查成绩
（二）第三方评估省扶贫办公室会关高校组织实施县年度脱贫务落实帮扶措施落实贫困村出列贫困户脱贫情况进行现场调查核实第三方评估结果计入年度综合考核成绩
1．第次评估考核容：（1）精准识考核贫困口识准确率退出准确率（2）措施落实考核脱贫务落实贫困户增收措施帮扶联系情况（3）扶贫项目实施考核村户扶贫项目安排实施情况（4）驻村工作队理考核驻村工作队工作开展情况
2．第二次评估考核容：（1）精准脱贫考核年度贫困口减少贫困村出列务完成（2）脱贫成效考核村帮扶项目实施成效贫困户产业发展增收脱贫标准（3）脱贫满意度考核年脱贫户乡镇（园区）村（社区）脱贫攻坚工作认帮扶工作帮扶责满意度等工作成效情况（4）脱贫攻坚档案资料考核脱贫攻坚档案资料理情况
（三）年终考核县委组织部县扶贫移民局牵头会相关职部门组织适时实施步骤：
1．查评乡镇（园区）行业扶贫单位县直帮扶单位省市驻霍帮扶单位目标务考核评分细规定时间（具体时间行通知）县委组织部县扶贫移民局提交评报告评表承担省（市）县委县政府脱贫攻坚成效考核务县直单位须报行业扶贫专项评报告附相关证明材料
2．综合评价县委组织部县扶贫移民局会相关单位进行实检查核实乡镇（园区）单位查评数检查评资料审核确认分值形成初评结果
3．审定通报初评结果报县委县政府分领导审核县扶贫开发工作领导组审定
第五条 考核计分办法
1．乡镇（园区）：时督查（检查交叉互查）100分第三方评估结果（100分）年终综合考核（100分）采量化分方法分304030 年末进行加权汇总计入年终综合考核
2．县直单位（省市驻霍帮扶单位）：霍山县脱贫攻坚工作县直帮扶单位（省市驻霍帮扶单位）目标责考核评分细评分年终考核百分制进行分
第六条 考核等次
1．乡镇（园区）年度考核分值高低进行排序分较般较差四等次作年度终考核结果
2．县直单位（省市驻霍帮扶单位）承担行业扶贫务双包务分类单位二类单位分高低进行分类排序较般较差四等次作年度终考核结果
第七条 考核结果运
1．评乡镇（园区）县委县政府年度表彰会进行表彰奖励扶贫项目资金50万元乡镇委书记乡镇长分领导扶贫挂职副书记（副乡镇长）园区工委书记分领导记三等功次
评般乡镇（园区）县委县政府分领导约谈乡镇分领导扶贫挂职副书记（副乡镇长）该乡镇（园区）评综合考评先进乡镇评效考核优秀等次乡镇委书记乡镇长分领导扶贫挂职副书记（副乡镇长）评优评先
评 较差乡镇（园区）县委县政府领导约谈乡镇委书记乡镇长该乡镇评综合考评先进乡镇评效考核良等次乡镇委书记乡镇长分领导扶贫挂职副书记（副乡镇长）评优评先乡镇（园区）干部年提拔重
2．评县直单位（省市驻霍帮扶单位）县委县政府授予脱贫攻坚工作先进单位称号单位负责记
三等功次全县表彰会进行表彰
评般县直单位（省市驻霍帮扶单位）综合考评中评先进单位效考核中评优秀等次单位负责分领导评优评先省市驻霍帮扶单位县委县政府级部门通报
评较差县直单位（省市驻霍帮扶单位）该单位效考核中评良等次单位负责帮扶干部评先评优帮扶干部年提拔重省市驻霍帮扶单位县委县政府级部门通报连续两年评较差建议调整该单位负责
3．国家省第三方评估省(市)际交叉互查省（市）考核工作中扣分省（市）督查检查巡察中点名批评没完成年度目标务乡镇（园区）行业扶贫部门双包务单位年度综合考评中评先进单位效考核中评优秀等次帮扶干部没履行职责导致重失误单位负责帮扶干部评先评优效考核中单位评良等次帮扶干部年提拔重
4．明确脱贫攻坚奖励年评选80名脱贫攻坚先进县委县政府颁发荣誉证书发奖金1000元等条件优先提拔重
第八条 考核工作县扶贫开发工作领导组统领导县委组织部县扶贫移民局牵头会相关职部门组织实施
第九条 办法公布日起施行县扶贫开发工作领导组办公室负责解释霍山县脱贫攻坚工作目标责考核办法（霍扶组〔2017〕1号）时废止
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第条 贯彻落实中央省市脱贫攻坚工作部署工作成效考核切实做精准扶贫精准脱贫工作全力推进霍山县2117脱贫工程确保2020年农村贫困口实现稳定脱贫贫困村全部出列解决区域性整体贫困根中安徽省委办公厅安徽省民政府办公厅印发<市县政领导班子负责志脱贫攻坚工作成效考核办法>通知（厅〔201xx〕57号）县委县政府关坚决赢脱贫攻坚战实施意见（xx发〔2016〕9号）精神结合县实际制定办法
第二条 考核象乡镇委政府县济开发区高桥湾现代产业园工委委行业扶贫务单位县直帮扶单位省市驻霍帮扶单位
第三条 考核容坚持结果导实行量化考核脱贫攻坚组织领导基础工作措施落实项目资金理评价指标结合省第三方评估时督查交叉互查履行职责等方面进行综合考核分：
（）乡镇（园区）考核容
1．组织领导考核脱贫攻坚工作部署制定措施队伍建设等责落实情况
2．基础工作考核 双包制度落实驻村扶贫工作队理扶贫信息系统理基础档案资料扶贫工作宣传等情况
3．措施落实考核产业扶贫易扶贫搬迁金融扶贫教育扶贫健康扶贫业扶贫等措施落实完成情况
4．扶贫项目资金理考核扶贫项目公示项目实施进度专项资金拨付进度监等情况
5．加减分素扶贫宣传稿件省级媒体采圆满完成市级脱贫攻坚督查检查调研务予加分接受市级脱贫攻坚督查检查评价效果差予扣分执行精准扶贫政策力造成良社会影响予扣分查实县级信访案件予扣分
（二）县直帮扶单位（含县扶贫开发工作领导组成员单位省市驻xx帮扶单位）考核容
1．组织领导考核单位脱贫攻坚组织机构建立工作部署等情况
2．双包工作落实考核单位年度帮扶计划制定落实完成情况责帮扶措施帮扶成效落实完成情况贫困户帮扶工作帮扶联系满意度等
3．工作协调配合考核单位帮扶贫困村改善基础设施提升公服务水配合乡镇开展脱贫攻坚等工作开展情况
4．脱贫成效考核单位帮扶贫困村完成年度脱贫目标务增加村级集体济收入等工作情况贫困户脱贫满意度情况
5．行业扶贫履行职责情况考核承担十脱贫工程行业扶贫务关单位根全省市县政领导班子负责志脱贫攻坚工作成效考核办法容求履行脱贫攻坚职责情况
第四条 考核方式采取时督查（检查交叉互查）省第三方评估结果年终综合考核相结合办法确认年度考核结果
（）时督查县扶贫开发工作领导组根脱贫攻坚阶段工作重点确定督查容督查精准识精准帮扶脱贫务落实完成情况
1．定期督查三固定三坚持原县扶贫开发工作领导组成立4督察组季度少开展集中督查次全面解乡镇村脱贫攻坚重点工作开展县直单位双包工作落实完成情况次督查结果计入时督查成绩
2．县级互查年组织2次县级互查采取交叉互查
模式进行入户调查查镇村资料互查结果计入时督查成绩
3．时检查县扶贫开发工作领导组办公室组织定期检查检查结果计入时督查成绩
（二）第三方评估省扶贫办公室会关高校组织实施县年度脱贫务落实帮扶措施落实贫困村出列贫困户脱贫情况进行现场调查核实第三方评估结果计入年度综合考核成绩
1．第次评估考核容：（1）精准识考核贫困口识准确率退出准确率（2）措施落实考核脱贫务落实贫困户增收措施帮扶联系情况（3）扶贫项目实施考核村户扶贫项目安排实施情况（4）驻村工作队理考核驻村工作队工作开展情况
2．第二次评估考核容：（1）精准脱贫考核年度贫困口减少贫困村出列务完成（2）脱贫成效考核村帮扶项目实施成效贫困户产业发展增收脱贫标准（3）脱贫满意度考核年脱贫户乡镇（园区）村（社区）脱贫攻坚工作认帮扶工作帮扶责满意度等工作成效情况（4）脱贫攻坚档案资料考核脱贫攻坚档案资料理情况
（三）年终考核县委组织部县扶贫移民局牵头会相关职部门组织适时实施步骤：
1．查评乡镇（园区）行业扶贫单位县直帮扶单位省市驻霍帮扶单位目标务考核评分细规定时间（具体时间行通知）县委组织部县扶贫移民局提交评报告评表承担省（市）县委县政府脱贫攻坚成效考核务县直单位须报行业扶贫专项评报告附相关证明材料
2．综合评价县委组织部县扶贫移民局会相关单位进行实检查核实乡镇（园区）单位查评数检查评资料审核确认分值形成初评结果
3．审定通报初评结果报县委县政府分领导审核县扶贫开发工作领导组审定
第五条 考核计分办法
1．乡镇（园区）：时督查（检查交叉互查）100分第三方评估结果（100分）年终综合考核（100分）采量化分方法分304030 年末进行加权汇总计入年终综合考核
2．县直单位（省市驻霍帮扶单位）：霍山县脱贫攻坚工作县直帮扶单位（省市驻霍帮扶单位）目标责考核评分细评分年终考核百分制进行分
第六条 考核等次
1．乡镇（园区）年度考核分值高低进行排序分较般较差四等次作年度终考核结果
2．县直单位（省市驻霍帮扶单位）承担行业扶贫务双包务分类单位二类单位分高低进行分类排序较般较差四等次作年度终考核结果
第七条 考核结果运
1．评乡镇（园区）县委县政府年度表彰会进行表彰奖励扶贫项目资金50万元乡镇委书记乡镇长分领导扶贫挂职副书记（副乡镇长）园区工委书记分领导记三等功次
评般乡镇（园区）县委县政府分领导约谈乡镇分领导扶贫挂职副书记（副乡镇长）该乡镇（园区）评综合考评先进乡镇评效考核优秀等次乡镇委书记乡镇长分领导扶贫挂职副书记（副乡镇长）评优评先
评 较差乡镇（园区）县委县政府领导约谈乡镇委书记乡镇长该乡镇评综合考评先进乡镇评效考核良等次乡镇委书记乡镇长分领导扶贫挂职副书记（副乡镇长）评优评先乡镇（园区）干部年提拔重
2．评县直单位（省市驻霍帮扶单位）县委县政府授予脱贫攻坚工作先进单位称号单位负责记
三等功次全县表彰会进行表彰
评般县直单位（省市驻霍帮扶单位）综合考评中评先进单位效考核中评优秀等次单位负责分领导评优评先省市驻霍帮扶单位县委县政府级部门通报
评较差县直单位（省市驻霍帮扶单位）该单位效考核中评良等次单位负责帮扶干部评先评优帮扶干部年提拔重省市驻霍帮扶单位县委县政府级部门通报连续两年评较差建议调整该单位负责
3．国家省第三方评估省(市)际交叉互查省（市）考核工作中扣分省（市）督查检查巡察中点名批评没完成年度目标务乡镇（园区）行业扶贫部门双包务单位年度综合考评中评先进单位效考核中评优秀等次帮扶干部没履行职责导致重失误单位负责帮扶干部评先评优效考核中单位评良等次帮扶干部年提拔重
4．明确脱贫攻坚奖励年评选80名脱贫攻坚先进县委县政府颁发荣誉证书发奖金1000元等条件优先提拔重
第八条 考核工作县扶贫开发工作领导组统领导县委组织部县扶贫移民局牵头会相关职部门组织实施
第九条 办法公布日起施行县扶贫开发工作领导组办公室负责解释霍山县脱贫攻坚工作目标责考核办法（霍扶组〔2017〕1号）时废止
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