****固定日谈心谈话
活动记录
***********印制
目 录
1 填写***固定日学记录注意事项
2 填写领导班子谈心谈话谈心谈话制度实施意见
3 月****固定日谈心谈话记录
4 二月****固定日谈心谈话记录
5 三月****固定日谈心谈话记录
6 四月****固定日谈心谈话记录
7 五月****固定日谈心谈话记录
8 六月****固定日谈心谈话记录
9 七月****固定日谈心谈话记录
10八月****固定日谈心谈话记录
11九月****固定日谈心谈话记录
12十月*****固定日谈心谈话记录
13十月****固定日谈心谈话记录
14十二月*****固定日谈心谈话记录
****全面推行****固定日
制度实施意见
深入学贯彻十八届六中全会精神落实全面严治求深化两学做学教育推动组织生活正常化规范化制度化现全面推行*****固定日制度提出实施意见:
目意义
推行****固定日制度新形势加强员教育理创新实践贯彻全面严治求加强员理想信念教育强化性修养效载体健全组织生活制度严格员理效抓手通推行****固定日制度断增强级组织广员政治责感强化员性观念真正做严治组织生活严起推动实现组织成坚强战斗堡垒
二组织形式
****固定日制度全覆盖增活力见实效基原支部基单位规范活动计划鲜明活动题详实活动记录明显活动成效基求严肃组织生活严格员理促进员作发挥着力提升组织化水
()固定日时间全区支部周确定天作支部学教育活动固定日组织属员开展学教育专题培训题日活动遇节假日特殊情况时间延
(二)确定日题****固定日制度支部单位组织支部根级(工)委中心务全年工作部署广泛征求员群众意见基础年12月底形成年度****固定日制度工作计划确定日题报级(工)委备案月活动计划结合前务做适调整完善提前周员通知
(三)明确参加范围全体员参加****固定日制度活动级员领导干部普通员身份带头参加支部活动根活动题视情况吸收员发展象入积极分子团员青年群众代表等参加年老体弱患重疾病行动便员书面申请组织审定意参加集中活动支部安排员实行定期门学教育服务长期外出流动员支部月通电话微信短信等方式联系次返乡时节春节期间组织开展活动
三容
推进*****固定日制度作严格执行三会课制度力抓手扎实做规定动作时结合支部建设员实际组织开展类特色题实践活动断增强****固定日吸引力
()扎实做规定动作
1学章规学系列讲话支部利****固定日深入推进两学做学教育加强章规系列讲话学尊崇章遵守规基求总书记系列重讲话精神武装全根务中国产章程关新形势政治生活干准中国产监督条例系列讲话中央治区委市委重政策重部署作必学容支部采取书记领学集体研学专家导学等方式读原著学原文悟原理教育引导员觉员标准规范言行进步增强政治意识局意识核心意识齐意识坚定正确政治方勇担作生产工作学生活中起先锋模范作
2落实组织生活支部利****固定日扎实开展三会课民生活会民评议员等基组织生活做深度融合支部季度少召开次员会两月少召开次支部委员会组支部月召开次组会议半年召开次专题组织生活会月次课时严格执行会议程序规范会议记录格式时相关材料档提高会议课质量
3时缴纳费支部利****固定日教育引导员履行义务确定专季度收取费做登记费准通代扣工资等途径收缴没特殊情况代缴支部月公开费收缴情况
4开展民议事支部利*****固定日组织员涉支部重事项重决策重点工作进行民讨坚持民集中制原会时公开决议决策程结果
(二)创新做选动作
支部利*****固定日结合实际勇创新积极探索灵活样丰富彩题日活动学容完成章规系列讲话学务基础增加时事政治法律法规业务知识实技文化科技等容实践容围绕服务局服务群众紧贴促进全区项重点工作结合单位职责务组织引导员立足工作岗位争创流业绩
四工作求
()明确领导责推行****固定日制度规范组织生活重容级组织高度重视切实加强组织领导认真落实体责****固定日制度作级组织书记抓基层建述职评议考核重容层层压实级(工)委领导责支部体责(工)委书记认真履行第责责支部书记切实履行直接责项工作做实做细
(二)强化组织保障区委组织部负责推行全区****固定日制度统筹谋划协调等工作采取机抽查巡回检查电话问询等方式单位活动开展情况进行督查实行月督查季通报年考核
(三)严肃活动纪律推进****固定日制度严禁活动名组织员外出旅游员发放种补贴员特殊情况迟早退参加活动事病参加必须支部批准支部次开展活动员会数低应参加员总数80
(四)严格理考核支部督促员参加****固定日活动中表现积极工作成绩突出作优秀产员优先推荐象参加时提醒分次数少情节轻重进行相应组织处理支部指定专负责记录做理记录图片报道等存档资料作基层组织分类定级民评议员合格员处置重确保****固定日制度执行事
(五)提升活动成效结合实际断创新****固定日制度容形式切实****固定日政治性思想性生动性机结合起吸引广员觉动参充分利网络电视报纸等媒介台提高员群众知晓率认度活动参率时总结提炼推广****固定日制度特色做法成功验确保取实效
严格执行规范
谈心谈话制度实施意见
谈心谈话制度优良传统政治优势化解矛盾直接工作方法确保级组织落实组织生活制度重途径开展广泛深入谈心谈话丰富完善组织生活增强组织生活针性效性效抓手章求员干部实施严格教育理监督重措施进行思想感情交流直接常效方式增进相互感情时化解矛盾密切部关系具工作代作
工作原
()坚持等原级间员间等心态方交流特领导干部放架子等心态性化方式谈心象进行交流
(二)坚持诚恳原谈心者彼间诚恳态度相互交流沟通诚相开诚布公敞开思想畅欲言虚心接受方提出意见建议改加勉压制批评击报复
(三)坚持求实原领导干部带头说真话引导员干部敞开心扉说真话心里话增强相互间交流沟通评价必须客观公正实事求带偏见理达事析理理服听取意见怕刺查找问题怕丑存误解问题实说明情况时消误解
(四)坚持实效原谈心谈话做放矢立足员干部身思想行立足员干部生活工作实际聚焦解决员干部身存者发生关键问题直直敢针见血什问题谈什问题什问题说什问题做重点明确针谈话象身份特点性格气质区分增强谈心谈话针性动性
二工作范围
()国家级机关组(委)领导班子领导班子负责志班子成员间班子成员间班子成员分部门设机构负责间班子成员组织关系支部员代表间班子成员群众代表服务象代表间
(二)级基层组织班子组织班子负责志班子成员间班子成员间班子成员普通员间普通员群众间
三工作容
()领导班子成员间谈心谈话互相解思想工作作风学家庭等方面情况相互指出工作生活中存缺点问题帮助明确努力方提出整改措施求
(二)员间谈心谈话充分解员工作思想作风学家庭等方面情况解员组织班子抓思想建设组织建设作风建设廉政建设制度建设等方面工作存问题建议解员工作生活等方面存实际困难帮助提出解决办法
(三)群众间谈心谈话解群众政策解程度联系服务群众存问题全面加强建设意见建议群众普遍关心实际问题
四工作求
()谈心谈话方式集体谈谈相结合原进行集体谈采取方式互相交流谈采取面面交流
(二)谈心谈话频率领导班子间谈心谈话原少月进行1次领导班子成员分部门(设机构)负责志月少进行1次间谈话根具体情况适时进行年少4次
(三)谈心谈话情形工作变动调整时必谈受表彰处分时必谈遇困难挫折时必谈出现矛盾意见分歧时必谈考察干部民评议领导班子时必谈群众良反映时必谈离退休时必谈
五具体求
()级组织制定年度谈心谈话工作方案明确谈心谈话时间安排方式容时工作方案报级组织备案
(二)注意执行谈心谈话制度普通业务工作交流区分开业务交流代谈心谈话谈心谈话前应列出谈话提纲详细解谈话情况
(三)级组织安排专做资料收集(影图片文字等)台账记录工作季度汇总次报级组织
月(第周)****固定日记录
记录:
开会时间
年 月 日(星期 )
会议点
实数
应数
持
会议题
缺席员:
会议容:
会议片
(A4印)
片粘贴处
片粘贴处
月(第二周)****固定日记录
记录:
开会时间
年 月 日(星期 )
会议点
实数
应数
持
会议题
缺席员:
会议容:
会议片
(A4印)
片粘贴处
片粘贴处
月(第三周)****固定日记录
记录:
开会时间
年 月 日(星期 )
会议点
实数
应数
持
会议题
缺席员:
会议容:
会议片
(A4印)
片粘贴处
片粘贴处
月(第四周)****固定日记录
记录:
开会时间
年 月 日(星期 )
会议点
实数
应数
持
会议题
缺席员:
会议容:
会议片
(A4印)
片粘贴处
片粘贴处
月谈心谈话记录
记录:
谈话时间
年 月 日(星期 )
谈话点
谈话
职 务
谈话()
谈话: 职 务: 政治面貌:
谈话原:
具体容:
谈话(二)
谈话: 职 务: 政治面貌:
谈话原:
具体容:
谈话(三)
谈话: 职 务: 政治面貌:
谈话原:
具体容:
备注:遇谈话容谈话数较附纸张
月谈心谈话记录
记录:
谈话时间
年 月 日(星期 )
谈话点
谈话
职 务
谈话()
谈话: 职 务: 政治面貌:
谈话原:
具体容:
谈话(二)
谈话: 职 务: 政治面貌:
谈话原:
具体容:
谈话(三)
谈话: 职 务: 政治面貌:
谈话原:
具体容:
备注:遇谈话容谈话数较附纸张
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