年支行作员仅仅6单功性网点信卡业务取较成绩截止9月末支行进件756件信卡累计新增客户451户完成市市行务205新增激活首刷卡473户首刷率6643两项指标均列全辖第信卡中间业务收入3032万元具体做法:
年初开始矿工街支行坚持早计划早安排早撒网早收获营销原开门红业务旺季契机时助市行信卡花样优惠活动扶持积极开展营销工作
1调动专职客户理工作积极性协调支行项工作客户理更效进行信卡营销工作截止9月末支行进件756件中客户理进件376件占497支行发卡712张中客户理发卡289张占40做客户理抗头
2早谋划早行动紧抓营销放松客户理利信卡联动营销系统筛选出优质客户分发支行员工利5元观影10元游泳等优惠活动通电话邀约客户支行办理行信卡金卡支行通现储蓄优质贵宾客户介绍推荐锁定企业负责公务员科局级干部等方式寻找优质客户建立起批优质客户源利白金卡优惠互动高端优质客户推行白金信卡形成带良形式
3抓业务强培训提升员工业务素质客户理定期支行员工进行信卡优惠活动业务知识培训位员工做张口适时进行信卡营销技巧情景演练进步提升支行员工业务营销技牢牢掌握营销取成功诀窍
4分务重考核全行动起营销业绩英雄年中旺季营销信卡启动会支行信卡务落实身利市行提供良激励政策刺激员工积极进件时认真贯彻执行级行计件办法激励机制基础加考核激励力度业务完成较员带薪休假奖励机制员工干劲十足营销言奖励机制位切问题
5防风险强理确保优质客户真正优质加营销时行坚持注重发卡质量严审批关杜绝完成务完成务时加强透支消费额理天关注透支消费状况出现逾期客户进行属提示催收
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