全体干部中央关进步激励广干部新时代新担新作意见原文学纷纷发言讨家致认中办发意见七方面提出明确求建立正激励机制旗帜鲜明树立重实干重实绩导充分调动激发干部积极性动性创造性老实分作忠诚干净担干部科学公正考核评价重提拔广干部奔头闯劲
二劳动监察队干部队伍担作方面总体较已存知识储备够处理问题力足等表现:处理问题力足运法律法规知识专业化程度高二综合协调力强农民工工资追讨需部门联合办理部门间联动协作够遇事推诿敢担责三部分干部身份受影响年技术晋级未落实缺乏工作热情
三中央关进步激励广干部新时代新担新作意见广干部斗志昂扬解放思想坚定树立信心切实增强政治担历史担责担命感贯彻落实意见操作执行层面建议七面容:
1.干部思想政治教育方面:思想行动先导激发干部担作动力源泉意见坚持思想教育摆首位鲜明提出坚持武装强化三担做三带头求武装坚持新时代中国特色社会义思想武
装干部头脑三担:引导干部忘初心牢记命强化四意识坚定四信增强忠诚分忧职民造福政治担二引导干部深刻领会新时代新思想新矛盾新目标提出新求努力改革创新攻坚克难增强时争夕勇立潮头历史担三引导干部负民重托位谋政干事求效增强守土责守土负责守土责责担时意见突出领导干部关键少数作出求提出教育引导级领导干部作出示范表率觉做三带头带头履职责带头担作带头承担责切实担带动担作促进作
2.选方面:坚持忠诚高度干部否担作注重精神状态作风状况考察政治素质真正政治硬实干苦干敢抓敢干部发现出重起二坚持拓宽视野优化源全方位角度立体式考察干部更宽领域更范围发现选拔改革攻坚促进派实干家三常性距离原接触干部注重发现宣传重知重负重善敢素质硬先进典型民贡献受冷落埋没四担作干部起尤劳怨扛重活硬仗干部面关键时刻重务豁出干部性鲜明坚持原怕罪干部时提拔施展智建功立业提供广阔舞台消极者失位激浊方扬清作慢作干部坚决予调整够形成
调整教育片警示批震慑效应
3.干部考核激励方面:考核验出真作假政绩制定制定科学效考核评价体系胆选干部坚决调整干部重手段突出中央决策部署贯彻执行情况考核精准化差异化求合理设置干部考核指标改进考核方式方法时考核政绩考核专项考核深里抓实里做二坚持考结合真正考核结果干部选拔评先奖优治庸治懒问责追责等挂起钩切实解决干干干干少干干坏样问题三注重干部直面困难积极作消极推诿转移责真作假政绩急求成寅吃卯粮弄虚作假盲目举债搞建设仅严格惩戒引导干部强化功成必境界功成必定担四征求群众意见建议投诉意见查证属实予选拔
4.建立健全容错纠错机制方面:总书记指出干事业总风险期项工作成功失败改革进入攻坚期深水区天面改革创新中失误错误允许试错宽容失败改革永停顿创新永止境年建立容错纠错机制激励干部敢闯敢试方面作积极探索实践错该容容容错纠错机统起开展项工作重点难点意见建立健全容错纠错机制专门提出求中央首次制度层面作出规定总总书记提出三区分开求握具体工作中妥善握事业
实事求纪法容纠举等四原结合动机态度客观条件程序方法性质程度果影响挽回损失等六件干部失误错误进行综合分析该容胆容错该容坚决容予容错干部考核考察客观评价选拔公正合理
5.提升干部力素质方面:力开展干部队伍培训工作强化力培训实践锻炼提高专业思维专业素养适组织干部队伍外出考察学鉴先进验二结合实际引进口专业三强化培训效果培训搞形式走场制定考试测评制度纳入绩效考核容
6.热情关心关爱干部方面:总求坚持严格理关心信相统政治激励工作支持遇保障心理关怀增强干部荣誉感属感获感重点做三方面工作:注重解疑释惑提出完善落实谈心谈话制度注重做思想政治工作掌握干部思想动态时帮干部解开思想疙瘩干部家庭予组织关心帮助加油鼓劲二重视干部身份享受等遇贵州省力资源社会保障厅关技术工晋升技术等级职务相关精神贵州省机关事业单位技术工考评理暂行办法求编岗符合申报条件初级工中级工高级工工勤员正常开展晋升技术等级(职务)申报培训考评工作目前劳动监察队刘祥薛晓勇两位志直未办理影响工资遇提高三发挥工会组织作工会干部动解干部职工生活情况工作情况确实困难干部职工关心
帮助干部职工更亲切体会组织关爱开展组织集体活动增强团队凝聚力
7.凝聚创新创业活力方面:激发干部干事创业担作需营造良氛围形成工作合力意见提出级组织切实增强四力政治领导力思想引领力群众组织力社会号召力力弘扬中华民族四伟精神伟创造精神伟奋斗精神伟团结精神伟梦想精神广干部聪明智充分涌流类创造活力竞相迸发具体措施:加强科学统筹制定执行政策坚持具体问题具体分析二兴调查研究风尊重基层首创精神三加强政治文化建设弘扬忠诚老实公道正派实事求清正廉洁等价值观四加强舆引导维护干部队伍形象力宣传改革创新干事创业先进典型激励广干部见贤思齐奋发
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