四合格四诠释岗位述
***
位领导事：
家午支部四合格四诠释活动求现岗位进行述妥处请批评指正
岗位职责
目前营计划部理职责划分负责工程理市场开发规划计划等工作
（）岗位职责
1工程理
做项目目标理工作负责审核工程参建单位资料员资质组织施工图纸会审技术交底工作负责审核工程现场签证工程月报量工程进度款设备材料选型等关投资控制方面工作持参加施工现场种例会会议负责施工现场参建单位间协调危险作业监材料物资发放等现场施工理工作参加施工现场种重质量安全事调查处理组织开工停工报告审批工作参加单位工程验收工作设备调试验收工作策划协助工程建设项目招投标工作
2市场开发
编制公司年度市场开发计划制定具体措施组织实施落实市场开发项目道开口气量指标开展市场调查编制市场调研报告签订项目意书供气合选择目标市场委托编制项目建议书草拟合作框架协议合资合开展项目区域新户新市场开发工作
3规划计划
贯彻执行分公司规划计划统计理制度参制定公司理相关制度组织实施做公司中长期业务发展规划编制工作做公司固定资产投资计划报执行情况踪完成情况分析工作做规划计划级部门衔接工作
（二） 岗位工作标准
觉完成职工作具备点求： 热爱职工作做干行爱行热爱事职业岗位创亮点出业绩干事创业先决条件二忠职守做职工作基职业道德工作起码标准工作中应该具饱满工作热情具认真负责工作态度具勇奉献工作精神乐创新工作意识敷衍事天尚撞天钟混日子应该说敬业基础乐业前提勤业根工作做位工作责称名称职合格员三职责做职工作现实做起做起勇动承担工作责知难退心责乐奉献注重身力培养加强学提高业务力提高身综合素质工作中细致认真心责出现问题时发现工作献计献策勇实现工作中创新结合岗位特点树立正确事业观价值观规范行储运事业增光添彩四乐奉献职工作做非常具奉献精神敢说工作做会争取做越越
二 典型事例
公司成立已九年时间九年时间里公司辉煌历低谷公司员忘初心牢记命始终公司长远发展作第命中留深刻印象财务资产部位事公司业务然表面起较单财务工作然相繁杂面级外部种文件指令时公司部种报销等加员少导致财务工作长期处负荷状态尤年末年初月末月初等重时间节点工作压力更节假日部分休息财务资产部放弃应享休息时间完成类报表年公司财务工作致评公司发展做出较贡献
三 存差距足
回想起公司起成长年里学名刚毕业新成长名老收获满满发现工作中存足处等改进
1 专业知识强缺乏学
前期工程理现营计划专业起点低接触起较困难通努力做越越时学力强导致专业知识方面相欠缺没更严格学制度规范工作效率方面影响
2 市场开发力度足
年部门调整LNG项目部转入营计划部负责市场开发工作然做努力受种素影响意户恒安纸业华烨布业等公司终未成功开发市场开发更工作停留调研摸底层面没取实质性成果
3 工作积极性足
面说工作中亮点出更集中工程时期时做稍微超出工作力事情印象深刻取成绩年负责市场规划计划等相关工作市场开发工作中没取实质性成果加年公司受外部素影响营效益滑发展较缓慢然工作求完成缺乏初工作热情
4 拖延症时发作
工作积极性足导致部分非紧急工作时总拖完成部分认太重事情时时会定抵触心理常会拖做
四 整改措施
1加强身学提高专业水时注重学树立远理想正确世界观生观正确处理国家集体三者间利益关系认真学领会项方针政策正确目前工作中面困难进步激发爱岗敬业热情积极投身公司改革发展岗位觉企业改革发展做出贡献
2加市场开发力度公司目前发展状况节流已法持续发展开源公司未发展重中重树立明确市场开发意识走出敷衍事
3改变心想法切实公司角度出发公司发展出谋划策服局
4提高执行力增强工作动性工作中领导安排件事全面考虑工作安排做工作前瞻性遇问题时时反馈沟通问题拖
5培养工作惯遇困难动想办法找口特需部门级单位部门配合时候做踪督促工作提高工作效率
认清差距明确努力方克服足完善述问题存说流确实定影响必须工作学生活中加克服改正希位领导位事时工作中加批评指导谢谢
文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传
《香当网》用户分享的内容，不代表《香当网》观点或立场，请自行判断内容的真实性和可靠性！
该内容是文档的文本内容，更好的格式请下载文档
***
位领导事：
家午支部四合格四诠释活动求现岗位进行述妥处请批评指正
岗位职责
目前营计划部理职责划分负责工程理市场开发规划计划等工作
（）岗位职责
1工程理
做项目目标理工作负责审核工程参建单位资料员资质组织施工图纸会审技术交底工作负责审核工程现场签证工程月报量工程进度款设备材料选型等关投资控制方面工作持参加施工现场种例会会议负责施工现场参建单位间协调危险作业监材料物资发放等现场施工理工作参加施工现场种重质量安全事调查处理组织开工停工报告审批工作参加单位工程验收工作设备调试验收工作策划协助工程建设项目招投标工作
2市场开发
编制公司年度市场开发计划制定具体措施组织实施落实市场开发项目道开口气量指标开展市场调查编制市场调研报告签订项目意书供气合选择目标市场委托编制项目建议书草拟合作框架协议合资合开展项目区域新户新市场开发工作
3规划计划
贯彻执行分公司规划计划统计理制度参制定公司理相关制度组织实施做公司中长期业务发展规划编制工作做公司固定资产投资计划报执行情况踪完成情况分析工作做规划计划级部门衔接工作
（二） 岗位工作标准
觉完成职工作具备点求： 热爱职工作做干行爱行热爱事职业岗位创亮点出业绩干事创业先决条件二忠职守做职工作基职业道德工作起码标准工作中应该具饱满工作热情具认真负责工作态度具勇奉献工作精神乐创新工作意识敷衍事天尚撞天钟混日子应该说敬业基础乐业前提勤业根工作做位工作责称名称职合格员三职责做职工作现实做起做起勇动承担工作责知难退心责乐奉献注重身力培养加强学提高业务力提高身综合素质工作中细致认真心责出现问题时发现工作献计献策勇实现工作中创新结合岗位特点树立正确事业观价值观规范行储运事业增光添彩四乐奉献职工作做非常具奉献精神敢说工作做会争取做越越
二 典型事例
公司成立已九年时间九年时间里公司辉煌历低谷公司员忘初心牢记命始终公司长远发展作第命中留深刻印象财务资产部位事公司业务然表面起较单财务工作然相繁杂面级外部种文件指令时公司部种报销等加员少导致财务工作长期处负荷状态尤年末年初月末月初等重时间节点工作压力更节假日部分休息财务资产部放弃应享休息时间完成类报表年公司财务工作致评公司发展做出较贡献
三 存差距足
回想起公司起成长年里学名刚毕业新成长名老收获满满发现工作中存足处等改进
1 专业知识强缺乏学
前期工程理现营计划专业起点低接触起较困难通努力做越越时学力强导致专业知识方面相欠缺没更严格学制度规范工作效率方面影响
2 市场开发力度足
年部门调整LNG项目部转入营计划部负责市场开发工作然做努力受种素影响意户恒安纸业华烨布业等公司终未成功开发市场开发更工作停留调研摸底层面没取实质性成果
3 工作积极性足
面说工作中亮点出更集中工程时期时做稍微超出工作力事情印象深刻取成绩年负责市场规划计划等相关工作市场开发工作中没取实质性成果加年公司受外部素影响营效益滑发展较缓慢然工作求完成缺乏初工作热情
4 拖延症时发作
工作积极性足导致部分非紧急工作时总拖完成部分认太重事情时时会定抵触心理常会拖做
四 整改措施
1加强身学提高专业水时注重学树立远理想正确世界观生观正确处理国家集体三者间利益关系认真学领会项方针政策正确目前工作中面困难进步激发爱岗敬业热情积极投身公司改革发展岗位觉企业改革发展做出贡献
2加市场开发力度公司目前发展状况节流已法持续发展开源公司未发展重中重树立明确市场开发意识走出敷衍事
3改变心想法切实公司角度出发公司发展出谋划策服局
4提高执行力增强工作动性工作中领导安排件事全面考虑工作安排做工作前瞻性遇问题时时反馈沟通问题拖
5培养工作惯遇困难动想办法找口特需部门级单位部门配合时候做踪督促工作提高工作效率
认清差距明确努力方克服足完善述问题存说流确实定影响必须工作学生活中加克服改正希位领导位事时工作中加批评指导谢谢
文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传
《香当网》用户分享的内容，不代表《香当网》观点或立场，请自行判断内容的真实性和可靠性！
该内容是文档的文本内容，更好的格式请下载文档
