组织结构变化的内生性研究


    组织结构变化生性研究*项研究国家社科基金资助(00CJL010)


    沈坤荣 李剑**沈坤荣1963年生济学博士中国社科院博士现南京学商学院教授博士生导师李剑1978年生南京学商学院硕士生址:南京市汉口路22号:南京学国际商学院 邮编:210093电话 (025)3602215 Email skrfjpwj@public1pttjscn

    (南京学商学院 210093)

    摘 组织结构质济中占支配位生产素决定种素占支配位济增长推动力文通分析济增长两阶段(Solow阶段Romer阶段)指出济增长阶段变化具生性增长阶段推动力支配素变化具生性证明组织结构变化生性
    关键词 组织结构 资 知识 Romer阶段 Solow阶段

    1 引言
    现代知识济条件组织结构传统工业时代组织结构已组织结构种变化研究停留变化结果趋势探索没深入研究变化动力例众文献立足西方发达国家呈现信息化趋势概括条组织结构变化趋势诸扁化柔性化网络化趋势信息知识底样促组织结构变化文献没探讨认知识济泡沫学者进怀疑组织结构变化趋势否具现实性普遍性
    文基生产技术出发揭示济体发展程中会出现两种阶段:Solow阶段Romer阶段两阶段增长动力分资积累知识创新逻辑推出资Solow阶段占支配位知识Romer阶段占支配位基础文章阐述济体跨越发展阶段时候支配素变化引起组织结构变化证组织结构变化动力源济体身组织结构变化生性

    2 Solow 阶段Romer阶段 处分析框架Kiminori Matsuyama(1999)

    证明济体中资知识素支配位变化通常假设:整社会生产种终产品消费投资劳动力期具弹性供LKt1表示t1期没消费终产品Kt1转化t期投资考察知识素生产中位资Kt1直接进入生产函数系列中间产品代资Kt1进入生产函数中间产品种类增加代表知识技术进步生产函数写成形式
    (1)
    中σ∈(1+∞)Y(t)t期终产品产出L劳动投入X(t j)t期第j种专业化中间产品投入N(t)t期中间产品种类类似 N(t1)t1期中间产品种类N(t)N(t1)t期知识进步表现出新创造中间产品种类假定中间产品物质单位度量中间产品称进入生产函数生产函数简化形式
    (2)
    果种中间产品生产成a单位资创新成常数q >0资价格常数r创新者新产品着时间变化会竞争者模仿初新产品垄断位会逐渐丧失变成完全竞争模型中1N(t1)种中间产品已成完全竞争产品t期新创造N(t)N(t1)种中间产品处垄断位研究外部环境垄断竞争复合市场结构种复合市场结构中生产函数分两部分
    (3)
    中Xc(t)表示完全竞争市场种中间产品数量N(t1)种Xm(t)表示垄断市场种中间产品数量N(t)N(t1)种
    完全竞争市场根MRMCXc(t)价格Pcar垄断市场创新者制定垄断价格Pm追求垄断产品未利润贴现值化种创新产品未垄断利润贴现值
    (4)
    终产品生产者利润
    (5)
    终产品生产者处完全竞争市场中视工资资价格定根边际产品等素价格
    (6)
    (7)
    (7)式代入(4)式V(t)化创新者制定垄断价格
    (8)
    根式(6)(7)(8)
    (9)
    创新者t期垄断利润PmXm(t)-r[aXm(t)+q]果t期垄断利润负
    (10)
    创新者没足够刺激创新N(t)-N(t-1)0出现创新产品时候N(t)>N(t1)市场力量创新者处界点超额利润零

    述条件总结
    (11)
    t期资源约束条件
    (12)
    利(9)(11)式该约束条件写成
    (13)
    中θ(11σ)1σ[1e]取值根(11)(13)式生产函数写成
    (14)
    发现时相已中间产品种类言济资源K(t-1) 显太没知识技术创新基础生产函数济体具典型Solow特征增长推动力素积累种情况应传统工业济阶段阶段中资积累起着关键作资素传统工业济阶段占支配位
    时 相已中间产品种类言济资源K(t-1) 足支撑知识技术创新创新活动盛行生产函数济体增长具生性增长源泉知识技术创新具典型Romer特征种情况应现代发达国家(美国)知识创新驱动力济阶段阶段中知识素起着关键作知识素济阶段占支配位
    国家中济参数支配素转变特征国家支配素支配位变正文分析支配素变化必然引起组织结构变化

    3济体动态变化引起组织结构变化
    分析组织结构变化组织结构分解成制度结构层级结构文化结构制度结构描述整群体正式关系层级结构描述组织中体间正式关系文化结构描述组织中非正式关系 [陈传明(1999)]
    假定积累率固定常数s根Kiminori Matsuyama(1999)研究济体动态变化三种情况:1 sÃ>θ-1时济体单调收敛Romer阶段2 sÃ<1时济体单调收敛Solow阶段 3 1sÃ>θ-1时济体稳态Romer阶段济体果初处资宰Solow阶段积累率s较高支撑续巨创新成济体力量会拉动济体单调收敛Romer阶段资支配位终知识然取代组织制度结构会发生变化企业中参者通提供企业营必需某种素实现企业贡献素相重性决定制度结构特点占支配位素决定制度结构质特点济体种演变决定支配素演变进制度结构发生然演变表现知识者取代资者统治位分配重心转知识者直观知识资挑战时资接受知识领导果资拒绝接受知识领导知识会寻找愿领导资Romer阶段知识丧失法资性相融资性增殖
    济体Solow阶段单调收敛Romer阶段程样引起层级结构变化层级结构描述反映组织中体间正式关系体间重关系信息流动Solow阶段(传统工业时代)层级结构金字塔形呈现出特点:直线指挥分层授权分工细致权责明确标准统关系正式特征表明信息金字塔中流动迅速时种缺陷工业时代没特显著表现出信息缓慢流动Solow阶段资缓慢积累矛盾济体收敛Romer阶段知识占居支配位企业获知识速度知识创新速度市场竞争力产生决定性作Romer阶段信息流动呈现出高速特征种高速特征求原先层级结构做出相应变化金字塔型层级结构开始出现扁化趋势柔性化趋势网络化趋势 扁化趋势指理层次减少理幅度扩 扁化企业缩减组织中原信息传输处理中间层次减少信息流动障碍柔性化趋势表现组织结构设立固定正式组织结构代时性务导团队式组织显然柔性化企业组织外界环境变化更具适应力企业信息处理中心原先元化(金字塔结构信息处理中心塔顶)转元化(网络组织特征)便千变万化信息进行时处理便网络化趋势
    资知识生性转变引起组织文化结构变化 文化指导组织成员非正式关系制度层级触方发挥作组织文化种性质决定作必须制度结构层级结构保持致背道驰必须反映支配素者意志Solow阶段资占支配位金字塔结构特征组织文化呈现出元化记忆型特征组织文化结构元化指历史形成组织文化倡导种认价值观种价值观决定行准异种价值观行准排斥种元化特征工业时代中等级指挥统标准相呼应记忆型特征指组织文化基反映企业组织记忆通岁月流逝逐渐积累成种记忆型特征工业时代中资缓慢积累信息缓慢流通致知识成济增长驱动力信息高速流动企业传统工业时代中样缓慢积累形成企业文化企业必须积极动学文化必须断创新组织文化记忆型转学型学型特征表明组织文化具排性具元化特征组织文化元化转元化
    sÃ<1时济体单调收敛Solow阶段济体收敛Romer阶段原积累率s太创新活动成q通常非常太积累率法支撑创新活动巨成济体永远会进入Romer阶段决定济体中生产素资永远占支配位组织结构会发生质变化永远体现资者利益
    1θ-1资没雄厚足支撑长期创新活动段时期济资源消耗济体会Romer阶段走Solow阶段断徘徊种稳定特征决定支配素会产生周期性变化组织结构会产生周期性变化
    证组织结构变化生性现实济生活中复杂领域收敛特征传统领域会收敛Solow阶段高新技术领域会收敛Romer阶段领域出现徘徊整济体中组织结构会发生种样变化怀疑新济中组织结构变化趋势现实性理解组织结构徘徊造泡沫济体身驱动结果

    4 结
    文揭示复合市场结构中组织结构变化生性组织结构变化动力济体生济体发展程存两种阶段:Solow阶段Romer阶段分资积累知识创新济增长源动力资Solow阶段占支配位知识
    Romer阶段占支配位济体跨越发展阶段时候支配素变化引起组织结构变化济体动态变化决定组织结构动态变化动态变化特征济参数关:sÃ>θ-1时济体单调收敛Romer阶段组织结构终具Romer阶段特征sÃ<1时 济体单调收敛Solow阶段组织结构终具 Solow阶段特征1
    参考文献
    1 陈传明 知识济条件企业组织结构化调整济理科学 1999(4)
    2 顾卫东理组织结构理实践新发展济学动态1999(12)
    3 Kiminori Matsuyama Growing Through CycleEconometrics1999 67(2)335347
    4 罗伯特 J 巴罗哈维尔·萨拉伊马丁济增长中国社会科学出版社2000
    5 沈坤荣体制转轨期中国济增长南京学出版社1999

    A Research On Endogenous Change Of Structures Of Organization

    Shen Kunrong Li Jian
    (School of Business Nanjing University 210093)

    Abstract It is the dominating production factor in the economy that determines the essence of structures of organization because this kind of factor is the impetus of economic growth On the basis of two phases(Solow and Romer phases) this article shows that endogenous change of economic phases leads to endogenous change of structures of organization with different impetus in different phase
    Keywords Structure of organization Capital Knowledge Romer phase Solow phase
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    文档贡献者

    z***4

    贡献于2013-04-22

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