职位说明书：员工记录经理

职位说明书：员工记录理
职位名称
员工记录理
职位代码

属部门
力资源部
职 系

职等职级

直属级
力资源理
薪金标准

填写日期

核 准

职位概
创建维护公司员工记录协调员工绩效评价员信息工作

工作容
创建维护公司员工记录
属员工进行务分配指导进行员工绩效评价档案维护
力资源理部门理关员工绩效问题进行协商制定相关政策规章
协助新项目力资源开发理工作
部门理员提供关员信息准备处理建议帮助
职资格
教育背景
◆理学力资源理专业科学历
培训历
◆受现代力资源理技术劳动法律法规财务会计基知识等方面培训
验
◆3年力资源理工作验
技技巧
◆熟悉绩效理流程种绩效评价方法
◆力资源理理基础扎实
◆熟练办公软件
态 度
◆具备强责感高度团队协作精神
◆够解决较复杂事理实际问题具较强计划组织协调力际交力
工作条件
工作场办公室
环境状况舒适
危 险 性基危险职业病危险
直接属 间接属
晋升方 轮转岗位

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