工程部职务说明书
文件类
三级文件
文件编号
XZB01024A
版
A
制定日期:
20031010
生效日期
20031020
容页数
A4 11页
□非受控
(盖章)
□受 控
(盖章)
受控编号:
批准
审核
制定
行政事部
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1
2
3
4
5
——
工程部理职务说明书
职务名称:
理
属部门:
工程部
直接级职务:
生产副总理
工作目:
保证全公司水电汽种生产设备正常动作确保生产利进行
工作点:
1检查班工作进度报表审核
2完善设备理制度
3设备进行技术改造节约源
工作求:工作认真负责
工作责:
1副总理指示完成全公司项工程技术改造
2合理安排属员工工作保障公司设备设施安全运行
3工程项目进行分析审核
4型维修检修突发事现场进行现场指挥调度
5外协工程施工进度质量监督组织相关员进行项目验收
6制定设备年度季度中长期保养计划
7理完善设备档案
8负责属员工素质安全专业技道德培训提升部门整体素质
9天水电汽供冷耗进行分析节提供数分析报表
10整改维修项目进度监督时完成
11检查班工作进度类报表审核交
12完成级时交办务
衡量标准:
1接维修申请单天检查库存零件(应立申购)立进行维修
2月26日五金仓进行盘点制定需求计划月初进行申购
3月水电汽耗25日前报董办总办相关部门(附分析报告)
4督促月设备保养执行情况分析设备运行参数否正常分析原提出解决办法
5属员工进行培训记录(安全教育5S培训记录HACCP培训记录公司规章制度培训记录工作工具操作方法培训记录)
6负责部门员招聘面试工作
7外协工程项目进行技术求质量目标制定时董办总办提供准确实信息
8部门间协调沟通渠道畅通信息天反馈
9ISO9002标准完善规范设备理
10指导属工作
职务求:
生理求:
年龄:2540岁
性: 男
身高:男身高 168CM
体重身高成例正常范围均
健康状况残疾传染
: 方
知识技求:
专学历(机电制冷专业)
外资企业五年相职位工作验
熟练种办公软件
特殊技:
语言力: 清楚准确提问者解答问题
文字力: 准确文字表达出件事情
观察力:清楚解发生事情找出解决办法
逻辑处理力:根事情次合理序安排工作
综合素质:
1良职业道德保守企业秘密
2良沟通协调力
3独立开展工作
求:
1社会背景良
工程部职务说明书
职务名称:
属部门:
工程部
直接级职务:
理
工作目:指挥日常维修服务生产
工作点:
1指挥维修工作
2协调部门维修事宜
工作求:工作认真负责
工作责:
1负责执行工程部理指令努力完成新增工程技术改造项目
2负责班组日常维修工作安排
3负责参指挥设备修抢修突发事件处理
4负责整理设备运行记录资料
5负责监督执行制定项保养制度
6遵守公司规章制度勤奋工作洁身律完成部门理交工作务
职务求:
生理求:
年龄:40岁
性: 男女限
身高:女身高160CM男身高 173CM
体重身高成例正常范围均
健康状况残疾传染
: 方
知识技求:
专学历
外资企业三年相职位工作验
电器机械知识较深认识
定组织协调力
熟悉ISOHACCP5S等方面知识
特殊技:
语言力: 清楚准确提问者解答问题
文字力: 准确文字表达出件事情
观察力:清楚解发生事情找出解决办法
逻辑处理力:根事情次合理序安排工作
综合素质:
1良职业道德保守企业秘密
2良沟通协调力
3独立开展工作
求:
1社会背景良
工程部文员职务说明书
职务名称:
文员
属部门:
工程部
直接级职务:
工程部理
工作目:协助理工作保证工程部日常事务正常开展
工作点:
1工程部理负责协助理开展日常工作
2负责部门文件档案类整理建档
3负责部门联系文件传递工作
4负责部门文件起草印工作
5负责部门考勤登记工作
6负责部属部门传达理发出工作指令零配件申购工作
工作求:工作认真负责良职业道德
工作责:
1工程部理指引开展日常办公事务
2部门文件档案类整理ISO9002标准编号
3健立员工档案
4型维修检修突发事现场进行现场指挥调度
5整理记录全公司水电汽耗
6负责部门考勤登记工作
7全公司设备档案建立完善
8负责部门联系文件传递工作
9负责部门文件印工作
10传达理工作指令
11受理电话报修
12完成级时交办务
衡量标准:
1天做水电汽耗表(节假日外)发送相关部门
2周整理次未采购物品清单送采购部
3周星期交加班申请单员工假期申请单
4月17号做月水表记录发送相关部门
5月23号做月电消耗记录珠传送相关部门
6月25号完成工程部员考勤报送行政事部事
7加班工时进行统计交级审核发员工疑问应立予解答
8接电话报修通知5分钟报维修报理(记录存档)
9ISO9002标准完善规范设备理
职务求:
生理求:
年龄:2028岁
性: 女
身高:女身高 155CM
体重身高成例正常范围均
健康状况残疾传染
: 方
知识技求:
中专学历(计算机文秘专业)
外资企业年相职位工作验
熟练种办公软件
熟练 操作CAD制图软件
特殊技:
语言力: 清楚准确提问者解答问题
文字力: 准确文字表达出件事情
观察力:清楚解发生事情找出解决办法
逻辑处理力:根事情次合理序安排工作
综合素质:
1良职业道德保守企业秘密
2良沟通协调力
3独立开展工作
求:
1社会背景良
工程部仓职务说明书
职务名称:
仓
属部门:
工程部
直接级职务:
工程部理
工作点:
1建立库存帐目明细表
2公工具进行定点定时发放回收工作
3种部门损耗登记申购
工作求:工作认真负责良职业道德
工作责:
1工程部理指引建立健全材料库存帐目明细表
2种工具进行定点定时发放回收
3种消耗零部件损耗登记申购
4配合维修员工作时提供种需材料工具
5仓库物品进行摆放符合5S求
6仓库物品进行登记造册资料存档
7仓库环境清洁负责
8完成级领导时交办务
衡量标准:
1天公工作量具进行清理核追查未工具员未工具原
2常损耗件盘存时申购单填写报
3接物料仓通知时物料仓仓领回部门申购物品
4根月消耗量预计月需材料时申购回库存
5月23号做月电消耗记录珠传送相关部门
6种物品消耗登记
7事团结互爱友合作
职务求:
生理求:
年龄:2028岁
性: 男女限
身高:女身高 155CM
男身高165CM
体重身高成例正常范围均
健康状况残疾传染
: 方
知识技求:
中专学历(计算机文秘专业)
外资企业年相职位工作验
特殊技:
语言力: 清楚准确提问者解答问题
文字力: 准确文字表达出件事情
观察力:清楚解发生事情找出解决办法
逻辑处理力:根事情次合理序安排工作
综合素质:
1良职业道德保守企业秘密
2良沟通协调力
3独立开展工作
求:
1社会背景良
电工职务说明书
职务名称: 电工
属部门: 工程部
直接级:
工作职责
1持证岗严格项操作规程配合做年次高压配电系统检验
2坚守岗位定时巡视高压电房注意负荷变动发现异常情况分析原报告认真做值班记录配电房巡查记录电记录
3 时班脱岗遇紧急事未排时进行交接班应两班员协排详细记录异常情况
4 做防动物防水防火工作确保安全运行
5 发生事停电时应保持头脑冷静规程操作时排障正确停送电
6 严格遵守安全操作规程批准制定安全措施般允许带电作业障线路必须停电作业线路开关手挂禁止合闸标志牌
7 负责全公司电力系统维修安全运行监督工作
8 常保持配电房变压器房发电机房值班室外清洁卫生
9 积极做节约电宣传教育工作月认真做市供电抄表员抄表记量工作
10遵守公司项规章制度服领导班长安排
职求:
生理:
年龄: 35岁
性:男
健康状况:健康残疾传染性疾病
知识技综合素质求:
1中专学历
2持电工证
32年工作验熟悉发动机原理食品厂设备维护
4电工操作验
维修工职务说明书
职务名称: 维修工
属部门: 工程部
直接级:
工作职责
1严格遵守公司项安全操作规程
2熟练掌握公司台设备运转特性技术性
3接维修申请单应快投入工作做延误车间生产
4维修程中遇技术问题问题应立级反映
5维修工程完毕时交部门验收求部门维修申请单签名
6时班坚守岗位遇紧急抢修事未排时意班必需工程部级员意方班
7保持维修房外卫生清洁
8遵守公司项规章制度服领导班长工作安排
职求:
生理:
年龄: 35岁
性:男
健康状况:健康残疾传染性疾病
知识技综合素质求:
1中专学历
2持电工证
33年工作验熟悉发动机原理食品厂设备维护
制冷工职务说明书
职务名称: 制冷工
属部门: 工程部
直接级:
工作职责
1制冷领导承担制冷系统设备(设施)值班检查巡视定期保养运行记录全套工作
2严格执行开停机操作程序操作规程
3班定时巡视机组做运行记录
4发现异常应立查明原做详细记录量班解决确保组处良运行状态遇法解决问题应立报关领导时解决
5努力提高业务水认真细致检查设备确保设备良运行
6遵守公司项规章制度
职求:
生理:
年龄: 35岁
性:男
健康状况:健康残疾传染性疾病
知识技综合素质求:
1专学历
23年工作验
3熟悉制冷设备维修螺杆压缩机验
4动手力强
司炉工职务说明书
职务名称: 司炉工
属部门: 工程部
直接级:
工作职责
1持证岗严格遵守项安全操作规程
2熟练掌握公司供汽路布置设备技术性实际操作
3日车间求开停机组必时根实际负荷进行调整避免蒸汽浪费
4开机时间常巡视机台运行情况作记录发现异常应立查明原排确保机验处良运作状态
5时班坚守岗位做脱岗紧急事未排时进行交换班应两班协排事详细记录异常情况
6认真做水处理工作台水分析工作确保进锅炉水合格延长锅炉寿命锅炉济运行
7常保持机房值班室外清洁卫生
8年定期检验安全阀压力表配合做锅炉年检工作
9遵守公司项规章制度服领导班长工作安排
职求:
生理:
年龄: 35岁
性:男
健康状况:健康残疾传染性疾病
知识技综合素质求:
1中专学历
23年工种工作验
3熟悉掌握公司供汽路布置设备技术性实际操作
4动手力强
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