事业单位岗位设置工作流程图建立工作组织准备阶段开展调查摸底组织业务培训组织动员部署开展岗位调查、制定岗位说明书上报本单位岗位设置方案制定《上海市事业单位岗位设置方案》及系列材料广泛听取职工意见...
3年前
事业单位岗位设置方案报送流程图事业单位制定岗位设置方案根据国家和本市规定的岗位总量、 岗位设置方案制定说明：方案包括结构比例和最高岗位等级设置控制 单位基本情...
3年前
为深化单位人事制度改革，加快推进聘用制度和岗位管理制度，实现单位人事管理的科学化、规范化和制度化，根据《**壮族自治区人事厅关于印发〈**壮族自治区事业单位岗位设置管理实施意见〉的通知》（桂人发...
6年前
岗位分析与设置 为了调动员工的积极性，更好地发挥员工的潜能，提高工作效率，通过制定岗位说明书，进行岗位设置，以利于定岗定员。 一、岗位分析与设置的必要性 (1)有利于人员挑选。...
11年前
管家部经理工作流程及内容 1、听取宾客建意分析，营销分析，质检通报，值班经理通报，并记录。 2、汇报前一天工作完成情况，及今天工作汇报。 3、听取总经理工作按排。 ...
9年前
福建省事业单位岗位设置管理实施意见（试行） 为深化我省事业单位人事制度改革，建立健全事业单位岗位设置管理制度，实现事业单位人事管理的科学化、规范化和制度化，根据国家人事部颁发的《事业单...
9年前
机关事业单位岗位设置管理规定第一章 总则第一条 为深化事业单位人事制度改革，建立健全事业单位岗位设置管理制度，实现事业单位人事管理的科学化、规范化、制度化，制定本办法。第二条 本办法适用于为了...
2年前
为推进事业单位人事制度改革，规范事业单位的岗位设置，建立和完善适合事业单位各类人员特点的岗位管理和聘任制度，逐步实现由身份管理向岗位管理的转变，根据中共**省委组织部、**省人事厅 《**省事业...
6年前
卫生系统岗位设置管理研究 我区卫生系统实行岗位设置是卫生事业单位人事制度和收入分配制度改革的前提和重要基础。2009年我区卫生系统开始实施岗位设置工作，经过一年多的不断实践和探索，结合我区卫...
10年前
事业单位岗位设置管理工作调研报告—调研报告 一、事业单位岗位设置工作的主要精神 1、统一思想，提高认识，切实抓好事业单位岗位设置管理工作。一是2000年中央批准下发了《深化干部人事制度改...
11年前
XX单位岗位设置管理实施方案 为了深化事业单位人事制度改革，建立健全聘用制度和岗位管理制度，实现人事管理的科学化、规范化和制度化，根据国家和省有关文件精神，结合XX单位岗位设置方案及单位实...
11年前
第一章 总则第一条 为进一步加快我校学科发展，加强人才队伍建设，培养造就一批在国内有重大影响的学科带头人，带动学科团队建设，引领一批学科尽快达到省内甚至国内先进水平，
5个月前
公司财务流程（包括岗位设置） 一、出纳岗工作流程………3-5 二、销售费用岗工作流程…5-8 三、管理费用岗工作流程…9-12 四、固定资产岗工作流程…12-15 五、材料审核...
8年前
中心岗位设置实施方案 为深化事业单位人事制度改革，进一步完善和规范事业单位职务聘任制度，根据国家、省、市有关文件精神，结合本单位工作实际情况，特制定本实施方案。 一、指导思想 ...
9年前
军休所岗位设置实施方案 根据《民政局系统事业单位岗位设置管理实施意见》和X人发文件精神，在事业单位内部中推行聘用制度和岗位管理制度，实行由身份管理向岗位管理转变的管理机制，由固定用人向合同...
15年前
岗位设置实施（续聘）方案为了深化事业单位人事制度改革，建立健全聘用制度和岗位管理制度，实现单位人事管理的科学化、规范化和制度化，根据省、市有关文件精神，结合XX单位岗位设置方案及单位实际，制定...
3年前
岗位设置实施方案 为了深化我校人事制度改革，建立健全聘用制度和岗位管理制度，实现学校人事管理的科学化、规范化和制度化，根据《甘肃省事业单位岗位设置管理实施意见》（省委办发【2010】66号）...
10年前
