十二、员工出差管理规定


    十二员工出差理规定
    第条 加强出差费理特制定规定
    第二条 员工出差列程序办理:
    1.出差前应填写出差申请单出差期限派遣负责视情况需事前予核定程序实核
    2.出差核准出差申请单会计部暂支相数额旅差费返回周填具出差旅费报告单结清暂支款未周报销者财务应月工资中先予扣回等报销时行核付
    第三条 出差审核决定权限:
    1.国出差:6日部门理核准6日副总理核准部门理员律总理核准
    2.国外出差:律总理核准
    第四条 出差报支加班费假日出差酌情予计薪
    第五条 出差途中病遇意外灾害工作实际需电话联系请示批准延时外私事延长出差时间否予报销差旅费外情节轻重处
    第六条 出差差旅费分交通费住宿费膳食费通讯费交际费等标准定
    第七条 出差费报销:
    1.交通费住宿费标准报销超标付欠标补
    2.膳食费标准领取
    3.通讯费邮局证报销
    4.交际费领导核定报销
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