编 号
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员 工 调 离 理 规 定
第条 保证员工合理流动时保证公司利益受损失特制定规定
第二条 员工调离公司系统审批权限事责权划分执行
第三条 公司员工适应现工作岗位时 申请调换次工种岗位调换适应公司权解聘合包括正式聘合短期聘合
第四条 员工求调离公司时应办理手续
（） 部门提出请调报告
（二） 事责权划分表 请调报告获批请调事部（劳资部）填写员工调离移交手续会签表
（三） 关部门求清点 退移交公司财产 资料
（四） 填写离调表办理关手续
第五条 员工调离时工资发放员工公司签聘合书办理
第六条 员工未批准私离开工作岗位达１月者公司登报申请名停交劳动保险事关系退回劳动事部门
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第条 保证员工合理流动时保证公司利益受损失特制定规定
第二条 员工调离公司系统审批权限事责权划分执行
第三条 公司员工适应现工作岗位时 申请调换次工种岗位调换适应公司权解聘合包括正式聘合短期聘合
第四条 员工求调离公司时应办理手续
（） 部门提出请调报告
（二） 事责权划分表 请调报告获批请调事部（劳资部）填写员工调离移交手续会签表
（三） 关部门求清点 退移交公司财产 资料
（四） 填写离调表办理关手续
第五条 员工调离时工资发放员工公司签聘合书办理
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