牢基础 构建纽带
全力开创绿丝带活动新局面
**物业理公司委现7支部职员49公司委7支部胜凯胜员服务社全部结结支部职员全部注册志愿者
绿丝带—员志愿服务行动活动启动**物业理公司委社区委求部署深化职员参加志愿服务通深入解居民需求组建服务队伍创新服务方式建立长效机制搭起群连心桥助力谐社区建设
全体动员牢基础充分发挥组织带动作
动员号召全员参公司委职员受教育居民群众实惠区工作水目标公司委支部单位成立7职员志愿服务队支部组织求支部单位成员志愿服务队时两家服务社报登记签订建协议书职员志愿者深入家庭住户进行居民需求摸底调查开展居民需求专题讨发放服务需求调查问卷等掌握第手资料解居民思想困难需求然员志愿者针性确定服务容志愿服务进步推深
领导带头员进活动中公司领导率先垂范身作支部统安排带头参加政策宣传区环境整治解决居民困难弘扬先进文化等志愿服务活动全体员干部树立榜样作出示范四级支部迅速行动利手机短信微信群公司网站板报条幅电子显示屏等开展绿丝带活动重意义方法步骤目标求等进行广泛宣传职员什进区样区发挥作发挥什作等做心中数增强区认感属感责感
阶段总结逐步完善通建立项理制度强化志愿服务理促进员志愿者服务机制长效化建立服务反馈机制职员参加志愿服务情况支部书记时记录志愿服务银行卡中定期通报公示二建立员志愿者登记档案服务社员志愿者建立专门档案根活动开展情况完善充实档案实现员志愿者监督检查三建立员志愿者服务理制度通建立工作职责行规范等制度明确员志愿者服务范围容方式规范服务行提高服务效率四建立员志愿者服务激励考评机制公司委支部绿丝带志愿服务月讲评季度总结项活动开展情况纳入绩效考核参加志愿者服务情况纳入员考核容作员年评先选优重条件
二深度融入构建纽带充分发挥员服务社桥梁作
（）强化联构筑志愿服务联络网绿丝带志愿者通工作承诺墙公开联系方式发放便民服务连心卡等方式亮明身份服务真正做居民心坎胜凯服务社志愿者创新实施幸福领航三部曲建立亲情帮扶档案老构筑起心灵暖巢志愿者5年直顾75岁高龄偏瘫22年周培珍老老洗澡洗衣陪老家棋聊天亲样予微顾志愿者联合胜超市区70岁老班里亲情相伴便民卡老代购日常生活品生活必需品胜站志愿者成立送卡分队专门针区孤寡老困难家庭高龄老水电气卡量补充进行入户取卡送卡门志愿服务活动开展公司职员绿丝带志愿者区居民提供服务586次服务时长达1166时
（二）夯实阵发挥志愿服务基辐射作公司委
抓志愿服务基工作努力实现志愿服务基培训实践宣传三功通开展特色志愿服务文化题活动吸引区更居民动走进志愿服务基参区志愿服务感受志愿服务精神开展 两雷锋日活动350次组织志愿服务广场活动105次配合社区组织较规模志愿服务活动7次志愿服务基先迎接参观学调研交流30次参观数千
三扩影响资源享全力开创绿丝带活动新局面
（）树立典型强化齐意识榜样力量穷推进志愿服务制度化时公司树立创建志愿服务典型示范岗位引导更投身志愿服务保障志愿服务常态化日常化居民亲油田劳动模范董爱荣志愿服务队专职司机马勇等成职员争相学模范胜凯服务社雷锋志愿服务队周两雷锋日直通车服务社区油田定知名度公司委定期评选志愿明星优秀产员志愿者收获家尊重认实现员先进性岗位区全方位延伸树立公司委良形象
（二）资源享突出合作意识绿丝带活动开展结胜采医院幼园辖区单位定期召开联席会围绕职员志愿服务工作交流建工作谋划活动载体出台活动方案目前公司委2家员服务社设置扶残帮困敬老慰老家电维修医疗保健健康讲座12类服务项目胜采医院联合组织进家义诊活动30余次服务社契机位老建立起健康档案义诊活动纳入员服务社常态活动定期健康礼包送进居民家通设计新活动载体建立健全制度强化全程理等系列措施稳步推动活动持续深入开展起
（三）融入生产提升服务意识公司委注重发挥员先锋模范作职员志愿服务服务居民工作衔接志愿服务工作成社区服务效延伸益补充公司单位通清理区卫生死角物业政策宣讲等进步密切群干群关系效提升群众幸福感满意度胜采医院联合开展特色义诊活动举办种健康知识讲座探特殊群体居民零距离接触融洽医患关系
2016年社区委求继续深入推行绿丝带—员志愿服务行动活动充分发挥职员服务基层服务群众先锋模范作职干部员服务群众奉献区宗旨真正落实处促进谐区实现驻建享社区建新格局作出积极贡献
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全力开创绿丝带活动新局面
**物业理公司委现7支部职员49公司委7支部胜凯胜员服务社全部结结支部职员全部注册志愿者
绿丝带—员志愿服务行动活动启动**物业理公司委社区委求部署深化职员参加志愿服务通深入解居民需求组建服务队伍创新服务方式建立长效机制搭起群连心桥助力谐社区建设
全体动员牢基础充分发挥组织带动作
动员号召全员参公司委职员受教育居民群众实惠区工作水目标公司委支部单位成立7职员志愿服务队支部组织求支部单位成员志愿服务队时两家服务社报登记签订建协议书职员志愿者深入家庭住户进行居民需求摸底调查开展居民需求专题讨发放服务需求调查问卷等掌握第手资料解居民思想困难需求然员志愿者针性确定服务容志愿服务进步推深
领导带头员进活动中公司领导率先垂范身作支部统安排带头参加政策宣传区环境整治解决居民困难弘扬先进文化等志愿服务活动全体员干部树立榜样作出示范四级支部迅速行动利手机短信微信群公司网站板报条幅电子显示屏等开展绿丝带活动重意义方法步骤目标求等进行广泛宣传职员什进区样区发挥作发挥什作等做心中数增强区认感属感责感
阶段总结逐步完善通建立项理制度强化志愿服务理促进员志愿者服务机制长效化建立服务反馈机制职员参加志愿服务情况支部书记时记录志愿服务银行卡中定期通报公示二建立员志愿者登记档案服务社员志愿者建立专门档案根活动开展情况完善充实档案实现员志愿者监督检查三建立员志愿者服务理制度通建立工作职责行规范等制度明确员志愿者服务范围容方式规范服务行提高服务效率四建立员志愿者服务激励考评机制公司委支部绿丝带志愿服务月讲评季度总结项活动开展情况纳入绩效考核参加志愿者服务情况纳入员考核容作员年评先选优重条件
二深度融入构建纽带充分发挥员服务社桥梁作
（）强化联构筑志愿服务联络网绿丝带志愿者通工作承诺墙公开联系方式发放便民服务连心卡等方式亮明身份服务真正做居民心坎胜凯服务社志愿者创新实施幸福领航三部曲建立亲情帮扶档案老构筑起心灵暖巢志愿者5年直顾75岁高龄偏瘫22年周培珍老老洗澡洗衣陪老家棋聊天亲样予微顾志愿者联合胜超市区70岁老班里亲情相伴便民卡老代购日常生活品生活必需品胜站志愿者成立送卡分队专门针区孤寡老困难家庭高龄老水电气卡量补充进行入户取卡送卡门志愿服务活动开展公司职员绿丝带志愿者区居民提供服务586次服务时长达1166时
（二）夯实阵发挥志愿服务基辐射作公司委
抓志愿服务基工作努力实现志愿服务基培训实践宣传三功通开展特色志愿服务文化题活动吸引区更居民动走进志愿服务基参区志愿服务感受志愿服务精神开展 两雷锋日活动350次组织志愿服务广场活动105次配合社区组织较规模志愿服务活动7次志愿服务基先迎接参观学调研交流30次参观数千
三扩影响资源享全力开创绿丝带活动新局面
（）树立典型强化齐意识榜样力量穷推进志愿服务制度化时公司树立创建志愿服务典型示范岗位引导更投身志愿服务保障志愿服务常态化日常化居民亲油田劳动模范董爱荣志愿服务队专职司机马勇等成职员争相学模范胜凯服务社雷锋志愿服务队周两雷锋日直通车服务社区油田定知名度公司委定期评选志愿明星优秀产员志愿者收获家尊重认实现员先进性岗位区全方位延伸树立公司委良形象
（二）资源享突出合作意识绿丝带活动开展结胜采医院幼园辖区单位定期召开联席会围绕职员志愿服务工作交流建工作谋划活动载体出台活动方案目前公司委2家员服务社设置扶残帮困敬老慰老家电维修医疗保健健康讲座12类服务项目胜采医院联合组织进家义诊活动30余次服务社契机位老建立起健康档案义诊活动纳入员服务社常态活动定期健康礼包送进居民家通设计新活动载体建立健全制度强化全程理等系列措施稳步推动活动持续深入开展起
（三）融入生产提升服务意识公司委注重发挥员先锋模范作职员志愿服务服务居民工作衔接志愿服务工作成社区服务效延伸益补充公司单位通清理区卫生死角物业政策宣讲等进步密切群干群关系效提升群众幸福感满意度胜采医院联合开展特色义诊活动举办种健康知识讲座探特殊群体居民零距离接触融洽医患关系
2016年社区委求继续深入推行绿丝带—员志愿服务行动活动充分发挥职员服务基层服务群众先锋模范作职干部员服务群众奉献区宗旨真正落实处促进谐区实现驻建享社区建新格局作出积极贡献
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