**市审计局2015年发展员工作计划
加强审计机关组织建设优化局员队伍结构积极支部注入新鲜血液努力建设支素质优良纪律严明作突出员队伍现结合局员队伍建设实际制定2015年发展员工作计划：
指导思想
深入贯彻十八十八届三中全会精神中国产章程发展员工作方针正确握新时期员标准着眼保持审计机关产员先进性做发展员工作建设谐审计工作新局面提供坚强组织保证
二目标求
发展员坚持标准保证质量改善结构慎重发展方针坚持成熟发展始终政治标准放首位加强入积极分子培养教育扩发展员工作中民严格工作程序纪律提高发展员质量
目前局员队伍结构突出表现两现状：局干部职工80名中员63名占78835周岁员12名占员数15局三年未发展员着审计队伍力量断充实壮目前局已新录干部职工15名中非年轻干部职工3名年轻干部迫切求入二局审计线工作干部职工50名中员38名占
475审计项目时间紧务重进步扩员队伍结构充分发挥组织战斗堡垒作员先锋模范作凝集起全局创新审计方式提升审计质量思想识行动力量努力推动审计事业科学发展显尤重
根市委组织部规定年发展员数限制求结合局实际2015年全局计划针性培养3名年轻干部逐渐吸收入重点培养2～3名入积极分子确保1～2名成熟发展通计划分批培养成熟发展确保发展员质量断改善员队伍结构组织注入新鲜血液
三工作措施
（）加强领导进步增强做发展员工作责感紧迫感发展员建设项基础性常性工作组织建设基容高度重视发展员工作发展员工作作加强基层组织建设永葆先进性项基础性工作抓纳入支部重议事日程加强领导增强做项工作责感命感吸引优秀审计干部积极组织拢切实发展员工作抓紧抓实抓
（二）源头切实抓入积极分子队伍建设 入积极分子队伍发展员源泉建设入积极分子队伍保证发展员质量前提高度重视入积极分子队伍建设
入申请入积极分子认真逐建档支部半年求入积极分子进行次考察考察情况载入考察表实行动态理进步完善落实群团组织推优制度渠道发现培养入积极分子努力先进分子吸引组织周围
坚决克服轻培养重发展现象认真选送积极分子参加市委组织部举办入积极分子入前培训班学切实增强入积极分子进行章科学发展观十八十八届三中全会路线方针政策关知识等理教育
入积极分子定期考核注重群众路线教育实践活动保持入积极分子队伍生机活力通支部教育联系帮教压担培养实践锻炼等层次渠道培养锻炼切实加教育培养考察入积极分子力度断提高思想政治素质审计业务水发展员工作奠定坚实基础
（三）严格程序认真发展员质量关严格年度计划求结合支部工作实际进步明确发展员项规章制度工作程序结构求工作重点全面理解掌握新时期员标准正确处理政治素质审计业务力关系严入口关
坚持现行发展员公示制票决制预审制等行效制度断加完善确保发展员工作制度化程序化规范化
列入期发展发展象简历培养考察时间接受培训政治审查等情况进行公示接受员群众监督公示结果作确定否吸收入重确保新发展员符合员标准优秀审计干部
（四）突出重点努力改善员队伍结构目前局40周岁员占513防止员结构失衡重视青年干部中发展员特奋斗审计线青年干部切实政治坚定思想先进工作积极表现突出条件成熟优秀青年时吸收入断组织注入新鲜血液认真思考体制机制制度推进审计工作转型审计范围拓展审计容深化审计方法改进审计理创新等问题断提高审计工作质量水审计工作更融入济社会发展局更济社会发展服务
**市审计局
2014年11月10日
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加强审计机关组织建设优化局员队伍结构积极支部注入新鲜血液努力建设支素质优良纪律严明作突出员队伍现结合局员队伍建设实际制定2015年发展员工作计划：
指导思想
深入贯彻十八十八届三中全会精神中国产章程发展员工作方针正确握新时期员标准着眼保持审计机关产员先进性做发展员工作建设谐审计工作新局面提供坚强组织保证
二目标求
发展员坚持标准保证质量改善结构慎重发展方针坚持成熟发展始终政治标准放首位加强入积极分子培养教育扩发展员工作中民严格工作程序纪律提高发展员质量
目前局员队伍结构突出表现两现状：局干部职工80名中员63名占78835周岁员12名占员数15局三年未发展员着审计队伍力量断充实壮目前局已新录干部职工15名中非年轻干部职工3名年轻干部迫切求入二局审计线工作干部职工50名中员38名占
475审计项目时间紧务重进步扩员队伍结构充分发挥组织战斗堡垒作员先锋模范作凝集起全局创新审计方式提升审计质量思想识行动力量努力推动审计事业科学发展显尤重
根市委组织部规定年发展员数限制求结合局实际2015年全局计划针性培养3名年轻干部逐渐吸收入重点培养2～3名入积极分子确保1～2名成熟发展通计划分批培养成熟发展确保发展员质量断改善员队伍结构组织注入新鲜血液
三工作措施
（）加强领导进步增强做发展员工作责感紧迫感发展员建设项基础性常性工作组织建设基容高度重视发展员工作发展员工作作加强基层组织建设永葆先进性项基础性工作抓纳入支部重议事日程加强领导增强做项工作责感命感吸引优秀审计干部积极组织拢切实发展员工作抓紧抓实抓
（二）源头切实抓入积极分子队伍建设 入积极分子队伍发展员源泉建设入积极分子队伍保证发展员质量前提高度重视入积极分子队伍建设
入申请入积极分子认真逐建档支部半年求入积极分子进行次考察考察情况载入考察表实行动态理进步完善落实群团组织推优制度渠道发现培养入积极分子努力先进分子吸引组织周围
坚决克服轻培养重发展现象认真选送积极分子参加市委组织部举办入积极分子入前培训班学切实增强入积极分子进行章科学发展观十八十八届三中全会路线方针政策关知识等理教育
入积极分子定期考核注重群众路线教育实践活动保持入积极分子队伍生机活力通支部教育联系帮教压担培养实践锻炼等层次渠道培养锻炼切实加教育培养考察入积极分子力度断提高思想政治素质审计业务水发展员工作奠定坚实基础
（三）严格程序认真发展员质量关严格年度计划求结合支部工作实际进步明确发展员项规章制度工作程序结构求工作重点全面理解掌握新时期员标准正确处理政治素质审计业务力关系严入口关
坚持现行发展员公示制票决制预审制等行效制度断加完善确保发展员工作制度化程序化规范化
列入期发展发展象简历培养考察时间接受培训政治审查等情况进行公示接受员群众监督公示结果作确定否吸收入重确保新发展员符合员标准优秀审计干部
（四）突出重点努力改善员队伍结构目前局40周岁员占513防止员结构失衡重视青年干部中发展员特奋斗审计线青年干部切实政治坚定思想先进工作积极表现突出条件成熟优秀青年时吸收入断组织注入新鲜血液认真思考体制机制制度推进审计工作转型审计范围拓展审计容深化审计方法改进审计理创新等问题断提高审计工作质量水审计工作更融入济社会发展局更济社会发展服务
**市审计局
2014年11月10日
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