企业劳动关系先进单位事迹材料
长期太旗电力公司始终坚持构建规范序企业劳动关系实现企业职工互利赢成长社会义新型劳动关系作企业发展重举措更服务县域济营造谐工作生活环境坚实基础
首先结合群众路线教育实践活动进步密切群干群关系进步树立民务实清廉形象领导班子成员定期联系点进行调研围绕员工关注热点出现影响队伍稳定苗头性问题研究分析产生原提出针性策措施意见建议班子成员带头深入学带头调查研究带头征求意见觉接受广员群众监督努力联系点单位建成教育实践活动示范点
次强化员工思想动态分析营造谐工作环境建立员工思想动态定期分析报告制度通员工政治立场理想信念价值取道德观念掌握研究广员工治区8337发展战略锡盟电业局建设谐美丽流电网企业战略目标公司愿景认知度认感等分析掌握员工学生活家庭情况梳理研究引发思想波动客观素压力源握员工心理诉求建立良员工思想动态分析工作长效机制
第三公司通健全职代会制度规范劳务工加强企业民理实行厂务公开合理增加员工收入开展合理化建议活动送温暖活动注重职工文关怀等方式员工建立沟通桥梁实现员工实惠企业效益谐劳动关系新局面员工企业间关系更加健康谐企业保持良发展态势
2012年公司先荣获治区模范劳动关系谐单位全区示范化企业工会厂务公开民理示范单位 荣誉称号
太旗电力公司 张 峰
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