加强医院建设 促进**济社会跨越式发展
**区民医院二级乙等医院职工111中员26预备员１积极分子18中高级职称61肩负着全区三万口医疗保健工作**开展发展责坛具十分重意义体现医院全区重性明确医院全民民健康问题重责通医院建设促进**区济跨越式发展必须做医院相关工作重视医院减负相关职责
院实际情况2011年12月—2012年10月末医院门诊量高年增加72住院次高达394次增加67统筹收治病数囊括急诊病例205次手术病例47次医技科室检测16379次出医院收治病例数高年期总收入达320万种现象出现赖医疗队伍建设加强医院医环境改善医院服务质量提高医疗技术水提升
加强医疗队伍建设
现**发展利资源优势实际出发转变成济效益实现跨越式济提高时相关政工作员坚守身职责解放思想实事求重视身肩负重实际情况出发深入基层民众意见推动**区建设升级时招商引资实现**区带机遇挑战**区工作员凝结民众智慧汇集成利济效益
医院建设发展应该发展方法中汲取效手段提高医疗水通加强医务员责实事求性中心出发程度促进医疗队伍建设
（）树立医疗队伍建设信心决心
**发展模式院医疗队伍建设应该进行形势分析整体医疗发展水中提高医疗队伍信心决心
开展群众满意医院项目项工作政府力支持规范相关医疗方面良行促进医疗水提高通医疗队伍深入民间发展建设
（二）继续加培养继续教育
继续教育纳入工作计划注重院外员培训宣教年院派出3次外出省医二院进修学派出类短期学班2次进修学结束回院位医生学新知识新技术快应床积极开展工作提高院医疗技术水起较作年院5参加类成高考学历转化教育总体素质水提升
（三）中心出发服务全局
院领导员实际情况出发明确项医院理制度加强细节理防止权谋私现象出现中心出发服务民利医院医疗事业发展进步
（四）院做法
院加强医务员医疗安全教育次数均季度举行次全员性医疗安全讲评组织员修订学医疗事防范规范控制医疗缺陷完善院科两级医疗安全目标责制
医务员开展性化服务种形式医疗服务增进医患间感情院通进行理环节改进例加强医务员应急演练贯彻落实抗菌药物床应指导原强化三严三基培训等措施进行项制度完善
二改善医院医环境
（）加强组织领导
院成立负责组长安医院创建工作领导组织通科室发**区医院创建
医院活动方案进行工作员责落实工作
（二）加强医疗安全理
医疗设备进行检查完善应急救援智慧体系建立应急预案防止医疗事发生
（三）强化部治安防范
1院实施24时值班制度进行环节监
2院医院周边区违法犯罪行进行分析避免影响患者安全情绪
3加强财会室检查室药库安全防范医院隐蔽场安置摄头
（四）妥善处置矛盾纠纷
解决矛盾纠纷程中健全医患纠纷预防处理机制遵法律程序进行解决进行责落实制
三提高医院服务质量
（）深入开展企业绩效理活动
项活动中院成立领导组制定印发**区民医院绩效理活动方案通工作细制定工作务细化绩效理工作落实实处
（二）深入开展三满意活动
三满意活动中院着病第质量第服务第服务理念建立优质护理示范工程领导组制定部门职责分配方案明确项规章制度体现文关怀床护理服务落实护士条例等措施提高护理员队伍水
加强医疗队伍院医务员进行三基三严培训弘扬医德开展民行风评议通民群众意见建议体现活动优越性提高医院服务质量
（三）解决百姓困难开展便民利民活动
1添置工具开设病房
通板推车轮椅扶贫病房增加减免贫困患者床位费诊疗费等方式实现便民服务解决残疾医难题
2志愿者
医院招募志愿者通开展学雷锋纪念日活动组织3免费义诊次义诊中缘发放健康知识宣传单3000份义务服务320余
志愿者进行入户调查活动**区居民疾病状况进行解建立包括童 老孕产妇等2100余次健康档案
四提升医疗技术水
通培养计划加强增加医院员继续教育机会提高医务员医疗技术水
（）培训
医院理者加强院外员培训质量宣教次数年院派三省医二院进修实
（二）短期学
院类医疗项目派出二进行新技术新知识学提高院技术水
（三）继续教育
鼓励员工进行继续教育院五次参加成高考学历转化教育知识应床应中
结语：
通方法提高医院医疗水促进医院发展建设增加接收病员数必须做医院相关工作做医院相关工作够促进**济社会跨越式发展
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加强医院建设 促进**济社会跨越式发展
**区民医院二级乙等医院职工111中员26预备员１积极分子18中高级职称61肩负着全区三万口医疗保健工作**开展发展责坛具十分重意义体现医院全区重性明确医院全民民健康问题重责通医院建设促进**区济跨越式发展必须做医院相关工作重视医院减负相关职责
院实际情况2011年12月—2012年10月末医院门诊量高年增加72住院次高达394次增加67统筹收治病数囊括急诊病例205次手术病例47次医技科室检测16379次出医院收治病例数高年期总收入达320万种现象出现赖医疗队伍建设加强医院医环境改善医院服务质量提高医疗技术水提升
加强医疗队伍建设
现**发展利资源优势实际出发转变成济效益实现跨越式济提高时相关政工作员坚守身职责解放思想实事求重视身肩负重实际情况出发深入基层民众意见推动**区建设升级时招商引资实现**区带机遇挑战**区工作员凝结民众智慧汇集成利济效益
医院建设发展应该发展方法中汲取效手段提高医疗水通加强医务员责实事求性中心出发程度促进医疗队伍建设
（）树立医疗队伍建设信心决心
**发展模式院医疗队伍建设应该进行形势分析整体医疗发展水中提高医疗队伍信心决心
开展群众满意医院项目项工作政府力支持规范相关医疗方面良行促进医疗水提高通医疗队伍深入民间发展建设
（二）继续加培养继续教育
继续教育纳入工作计划注重院外员培训宣教年院派出3次外出省医二院进修学派出类短期学班2次进修学结束回院位医生学新知识新技术快应床积极开展工作提高院医疗技术水起较作年院5参加类成高考学历转化教育总体素质水提升
（三）中心出发服务全局
院领导员实际情况出发明确项医院理制度加强细节理防止权谋私现象出现中心出发服务民利医院医疗事业发展进步
（四）院做法
院加强医务员医疗安全教育次数均季度举行次全员性医疗安全讲评组织员修订学医疗事防范规范控制医疗缺陷完善院科两级医疗安全目标责制
医务员开展性化服务种形式医疗服务增进医患间感情院通进行理环节改进例加强医务员应急演练贯彻落实抗菌药物床应指导原强化三严三基培训等措施进行项制度完善
二改善医院医环境
（）加强组织领导
院成立负责组长安医院创建工作领导组织通科室发**区医院创建
医院活动方案进行工作员责落实工作
（二）加强医疗安全理
医疗设备进行检查完善应急救援智慧体系建立应急预案防止医疗事发生
（三）强化部治安防范
1院实施24时值班制度进行环节监
2院医院周边区违法犯罪行进行分析避免影响患者安全情绪
3加强财会室检查室药库安全防范医院隐蔽场安置摄头
（四）妥善处置矛盾纠纷
解决矛盾纠纷程中健全医患纠纷预防处理机制遵法律程序进行解决进行责落实制
三提高医院服务质量
（）深入开展企业绩效理活动
项活动中院成立领导组制定印发**区民医院绩效理活动方案通工作细制定工作务细化绩效理工作落实实处
（二）深入开展三满意活动
三满意活动中院着病第质量第服务第服务理念建立优质护理示范工程领导组制定部门职责分配方案明确项规章制度体现文关怀床护理服务落实护士条例等措施提高护理员队伍水
加强医疗队伍院医务员进行三基三严培训弘扬医德开展民行风评议通民群众意见建议体现活动优越性提高医院服务质量
（三）解决百姓困难开展便民利民活动
1添置工具开设病房
通板推车轮椅扶贫病房增加减免贫困患者床位费诊疗费等方式实现便民服务解决残疾医难题
2志愿者
医院招募志愿者通开展学雷锋纪念日活动组织3免费义诊次义诊中缘发放健康知识宣传单3000份义务服务320余
志愿者进行入户调查活动**区居民疾病状况进行解建立包括童 老孕产妇等2100余次健康档案
四提升医疗技术水
通培养计划加强增加医院员继续教育机会提高医务员医疗技术水
（）培训
医院理者加强院外员培训质量宣教次数年院派三省医二院进修实
（二）短期学
院类医疗项目派出二进行新技术新知识学提高院技术水
（三）继续教育
鼓励员工进行继续教育院五次参加成高考学历转化教育知识应床应中
结语：
通方法提高医院医疗水促进医院发展建设增加接收病员数必须做医院相关工作做医院相关工作够促进**济社会跨越式发展
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